2023公司行政后勤個(gè)人工作總結(jié)范文（3篇）

第12頁(yè)共12頁(yè)2023?公司行政?后勤個(gè)人?工作總結(jié)?范文剛?剛走出校?門的我，?走進(jìn)社會(huì)?，走進(jìn)工?作。對(duì)我?來(lái)說(shuō)，一?切都是嶄?新的，對(duì)?環(huán)境的適?應(yīng)，對(duì)工?作的理解?每一天都?有所不同?。經(jīng)過兩?月的工作?，使我少?了些許幼?稚，多了?幾分成熟?;少了些?許挑燈夜?讀，多了?幾分奔波?勞碌;少?了些許純?真快樂，?多了幾分?職責(zé)在身?……辦?公室行政?后勤工作?對(duì)于我來(lái)?說(shuō)是一份?新的挑戰(zhàn)?。經(jīng)過兩?月來(lái)的摸?索，我逐?漸熟悉并?適應(yīng)了自?己的工作?崗位，逐?漸構(gòu)成了?自己對(duì)辦?公室行政?工作的一?些認(rèn)識(shí)和?看法。?作為公司?六部一室?中唯一的?非業(yè)務(wù)類?部門，辦?公室在公?司中起著?溝通上下?、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系?各方、照?應(yīng)內(nèi)外的?作用。辦?公室是一?個(gè)單位里?工作最雜?、最繁瑣?、和領(lǐng)導(dǎo)?最近、和?員工利益?關(guān)系最密?切的部門?，因此，?其運(yùn)行狀?況直接影?響著公司?整體工作?水平和效?率。對(duì)于?剛剛參加?工作的我?來(lái)說(shuō)，現(xiàn)?階段的任?務(wù)就是多?學(xué)習(xí)，多?思考，將?領(lǐng)導(dǎo)交予?的任務(wù)做?實(shí)做細(xì)，?擴(kuò)展知識(shí)?面，盡快?使自己成?熟起來(lái)。?現(xiàn)將任職?以來(lái)的狀?況總結(jié)如?下：一?、工作總?結(jié)（一?）努力做?好行政管?理工作?1.為加?強(qiáng)公司管?理，工作?以來(lái)，制?定并下發(fā)?了《車輛?管理制度?》、《駕?駛員安全?協(xié)議書》?、《食堂?用餐管理?規(guī)定》等?多項(xiàng)規(guī)章?制度，切?實(shí)透過落?實(shí)各項(xiàng)制?度，規(guī)范?了工作程?序。2?.在集團(tuán)?的統(tǒng)一領(lǐng)?導(dǎo)下，組?織公司員?工參加《?建國(guó)大業(yè)?》首映禮?，觀看《?建國(guó)大業(yè)?》電影，?在喜迎國(guó)?慶___?_周年之?際，讓每?名員工重?溫歷史，?增強(qiáng)愛國(guó)?主義和英?雄主義的?教育，有?利于社會(huì)?主義精神?禮貌建設(shè)?和人生觀?構(gòu)建。?3.協(xié)助?公司領(lǐng)導(dǎo)?組織園區(qū)?開工儀式?的各項(xiàng)籌?備工作。?園區(qū)開工?儀式有著?重要好處?，它不僅?僅標(biāo)志著?園區(qū)各項(xiàng)?工程的全?面動(dòng)工，?更象征我?司發(fā)展的?新起點(diǎn)，?新機(jī)遇、?新挑戰(zhàn)。?4.與?管委會(huì)共?同配合電?視臺(tái)制作?園區(qū)紀(jì)錄?片。在節(jié)?目錄制過?程中，與?電視臺(tái)工?作人員一?同深入基?層，了解?園區(qū)現(xiàn)有?產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)?，為深化?對(duì)園區(qū)的?進(jìn)一步認(rèn)?識(shí)起著用?心推動(dòng)作?用。同時(shí)?，我也透?過與管委?會(huì)工作人?員的用心?配合，拓?展了人際?關(guān)系，各?方面組織?協(xié)調(diào)潛力?也有所提?高。（?二）全力?做好后勤?保障工作?1.對(duì)?打印機(jī)、?復(fù)印機(jī)、?傳真機(jī)、?計(jì)算機(jī)及?網(wǎng)絡(luò)等辦?公設(shè)備的?保養(yǎng)與維?護(hù)。公司?建立幾月?來(lái)，各種?設(shè)備不斷?增加，維?護(hù)難度也?隨之增加?。為避免?因設(shè)備問?題影響正?常工作，?我堅(jiān)決做?到小問題?即刻解決?，大問題?用心聯(lián)系?廠家或經(jīng)?銷商進(jìn)行?維修，在?最短時(shí)間?內(nèi)確保員?工使用不?受影響。?2.辦?公易耗品?的保障。?公司對(duì)各?種易耗品?如打印紙?、碳粉、?計(jì)算機(jī)配?件等需求?較大，用?心保障好?這些常規(guī)?易耗品的?供應(yīng)。?3.加強(qiáng)?車輛管理?，保障行?車安全。?按照我司?《車輛管?理制度》?的要求，?厲行節(jié)約?、嚴(yán)格把?關(guān)、統(tǒng)一?調(diào)度，認(rèn)?真做好車?輛用油、?行車登記?等日常工?作，確保?我司公務(wù)?用車及時(shí)?、快捷、?安全。公?司用車統(tǒng)?一指定維?修及保養(yǎng)?地點(diǎn)，堅(jiān)?持事前申?報(bào)，保障?了我司公?務(wù)用車能?夠得到及?時(shí)維修和?保養(yǎng)。?4.管理?物業(yè)工作?。盡力為?公司員工?帶給舒適?安全的辦?公環(huán)境，?抓好食堂?餐飲工作?，為員工?帶給干凈?整潔的用?餐環(huán)境以?及豐富多?樣的可口?飯菜。?二、工作?中的不足?1.工?作中沒有?做好統(tǒng)籌?安排，經(jīng)?常疲于處?理工作中?的各項(xiàng)紛?繁瑣事。?2.缺?乏工作經(jīng)?驗(yàn)，對(duì)于?突發(fā)事件?的處理辦?法不多。?3.文?學(xué)功底不?夠扎實(shí)，?公文寫作?潛力有待?提高。?三、今后?的工作思?路1.?"沒有規(guī)?矩，不成?方圓。"?辦公室特?殊的地位?和工作性?質(zhì)要求辦?公室務(wù)必?是一個(gè)制?度健全、?管理嚴(yán)格?的群眾。?辦公室每?一天應(yīng)對(duì)?的工作紛?繁復(fù)雜，?要想從這?些瑣事中?抽身而出?，最有效?的辦法就?是依靠制?度。完善?并下發(fā)各?項(xiàng)制度有?助于提高?辦公室工?作效率，?使各項(xiàng)工?作有據(jù)可?依。辦公?室對(duì)于某?些具體事?務(wù)可依實(shí)?際狀況只?做監(jiān)管與?統(tǒng)計(jì)，這?樣能夠大?大節(jié)省時(shí)?間與精力?放在綜合?行政管理?工作上。?2.做?好行政工?作首先要?做好計(jì)劃?，學(xué)會(huì)統(tǒng)?籌安排，?做到每日?“朝計(jì)劃?，晚總結(jié)?”。領(lǐng)導(dǎo)?安排的事?情做好記?錄，逐件?落實(shí)，以?防遺漏。?3.端?正態(tài)度，?銘記態(tài)度?也是競(jìng)爭(zhēng)?力。我在?今后的工?作中要學(xué)?會(huì)開動(dòng)腦?筋，主動(dòng)?思考，主?動(dòng)工作，?提前做到?。工作無(wú)?小事，我?要用心探?索和總結(jié)?適合自己?的工作方?法和思路?，在紛繁?的工作中?更加游刃?有余。?4.對(duì)于?領(lǐng)導(dǎo)安排?完的任務(wù)?，要做到?及時(shí)反饋?。5.?做事要用?心，細(xì)節(jié)?之處方顯?價(jià)值。工?作中多留?意別人的?工作方式?方法，學(xué)?會(huì)發(fā)現(xiàn)別?人的優(yōu)點(diǎn)?，做到取?長(zhǎng)補(bǔ)短。?6.培?養(yǎng)工作熱?情與職責(zé)?感。要將?公事當(dāng)做?家事，當(dāng)?做自己事?對(duì)待，牢?記工作是?為自己，?不是為別?人，時(shí)刻?激勵(lì)自己?以飽滿的?精神面貌?干好每一?項(xiàng)工作。?7.加?強(qiáng)公文寫?作訓(xùn)練，?多閱讀相?關(guān)書籍，?勤寫勤練?，努力做?到所寫文?章簡(jiǎn)明扼?要，易讀?易懂。?8.用心?與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)?行交流，?工作上和?思想上出?現(xiàn)的問題?及時(shí)匯報(bào)?，也期望?領(lǐng)導(dǎo)能夠?對(duì)我的不?足之處進(jìn)?行批評(píng)指?正，以便?我能夠及?時(shí)改正，?使我的工?作更加完?善。對(duì)?每個(gè)人來(lái)?說(shuō)，職業(yè)?生涯中的?第一步是?至關(guān)重要?的，它對(duì)?我們今后?的社會(huì)定?位和事業(yè)?發(fā)展方向?會(huì)起到很?大的引導(dǎo)?作用。因?此我格外?珍惜自己?的工作崗?位，我會(huì)?將自己所?學(xué)知識(shí)和?公司的具?體環(huán)境相?互融合，?利用自己?精力充沛?、理解潛?力強(qiáng)的優(yōu)?勢(shì)盡快掌?握各項(xiàng)業(yè)?務(wù)技能，?踏踏實(shí)實(shí)?地走好自?己工作道?路上的每?一步，盡?快從一名?剛剛走出?校門的大?學(xué)生轉(zhuǎn)變?為一名職?場(chǎng)干將，?為公司的?發(fā)展盡我?綿薄之力?。20?23公司?行政后勤?個(gè)人工作?總結(jié)范文?（二）?今年__?__月底?，我有幸?加入到公?司，成為?公司中一?份子。轉(zhuǎn)?眼之間已?過去半年?，這段時(shí)?間里，在?領(lǐng)導(dǎo)的指?導(dǎo)下，在?同事們的?幫助下，?我主要做?了人力資?源、行政?后勤等兩?大方面的?工作，現(xiàn)?將工作總?結(jié)匯報(bào)如?下：一?、今年工?作總結(jié)?（一）人?力資源工?作1、?通過多種?招聘途徑?，進(jìn)行人?員招聘，?滿足公司?實(shí)際需要?根據(jù)公?司崗位人?員實(shí)際需?要，通過?智聯(lián)招聘?、前程無(wú)?憂、齊魯?人才網(wǎng)等?專業(yè)招聘?報(bào)紙和網(wǎng)?站及員工?推薦介紹?等方式，?自___?_月份起?進(jìn)行了_?___次?招聘，為?公司招聘?人員__?__名。?其中：財(cái)?務(wù)人員_?___名?，業(yè)務(wù)人?員___?_名，電?工___?_名，駕?駛員__?__名，?倉(cāng)儲(chǔ)人員?____?名，傳達(dá)?人員__?__名，?保潔人員?____?名，廚師?____?名。此外?，___?_月__?__日，?負(fù)責(zé)從山?東經(jīng)濟(jì)學(xué)?院、山東?財(cái)政學(xué)院?邀請(qǐng)了_?___名?大學(xué)生來(lái)?公司座談?，定于明?年春節(jié)過?后來(lái)公司?實(shí)習(xí)。?2、制定?新員工培?訓(xùn)計(jì)劃，?并組織實(shí)?施為使?新員工了?解、熟悉?公司，盡?快進(jìn)入工?作狀態(tài)，?針對(duì)新員?工特點(diǎn)，?制定《新?員工培訓(xùn)?計(jì)劃》，?并負(fù)責(zé)組?織實(shí)施_?___次?。培訓(xùn)內(nèi)?容主要有?公司簡(jiǎn)介?、公司基?本規(guī)章制?度、公司?業(yè)務(wù)知識(shí)?、財(cái)務(wù)知?識(shí)等。?3、按時(shí)?核算工資?、獎(jiǎng)金，?及時(shí)繳納?社會(huì)保險(xiǎn)?，___?_月份為?____?名員工辦?理了醫(yī)保?卡。（?二）行政?后勤工作?1、做?好傳達(dá)室?管理工作?，保障新?辦公樓的?安全①?____?月底，新?辦公樓正?式使用，?為加強(qiáng)新?辦公樓的?管理，招?入___?_名傳達(dá)?人員，實(shí)?行___?_小時(shí)值?班制。?②設(shè)計(jì)了?《外來(lái)人?員登記表?》、《郵?件、物品?領(lǐng)取登記?表》等表?格，做到?“外部人?員出入有?登記，郵?件物品接?受領(lǐng)取有?記錄”，?加強(qiáng)了新?辦公樓的?安全管理?工作。?2、努力?做好食堂?工作，滿?足員工就?餐需求?①公司招?入___?_名男性?廚師，解?決了就餐?員工人數(shù)?增加的問?題。②?為改善用?餐環(huán)境，?提高飯菜?質(zhì)量，為?員工提供?更好的服?務(wù)，__?__月份?-___?_月份對(duì)?午餐模式?進(jìn)行改革?，各部門?輪流訂菜?譜，以此?方式了解?大家喜好?和口味，?逐步提高?服務(wù)水平?;___?_月份設(shè)?計(jì)了《員?工就餐調(diào)?查》問卷?，并組織?調(diào)查活動(dòng)?，通過匯?總、分析?調(diào)查意見?，針對(duì)員?工反映的?問題，采?取了積極?、有效的?改進(jìn)措施?，取得了?良好效果?，獲得了?廣大員工?的一致好?評(píng)。③?對(duì)食品和?調(diào)料的質(zhì)?量嚴(yán)格把?關(guān)，嚴(yán)禁?采購(gòu)過期?、假冒等?不合格產(chǎn)?品，確保?衛(wèi)生、安?全就餐。?④對(duì)員?工就餐人?數(shù)統(tǒng)計(jì)及?餐具擺放?要求制定?了相關(guān)規(guī)?定，實(shí)行?精確管理?。3、?負(fù)責(zé)編寫?公司運(yùn)行?簡(jiǎn)報(bào)自?____?月份起，?為及時(shí)傳?遞各種各?類信息，?以使員工?了解公司?運(yùn)行動(dòng)態(tài)?，方便員?工為公司?發(fā)展獻(xiàn)言?建策，同?時(shí)，也為?公司領(lǐng)導(dǎo)?提供經(jīng)營(yíng)?決策依據(jù)?，公司進(jìn)?行了月報(bào)?總結(jié)工作?，負(fù)責(zé)對(duì)?海天公司?、寶魯公?司提報(bào)的?月報(bào)進(jìn)行?匯總、分?析，編寫?公司運(yùn)行?簡(jiǎn)報(bào)。目?前，已編?寫運(yùn)行簡(jiǎn)?報(bào)___?_期。?4、負(fù)責(zé)?考勤機(jī)的?管理，匯?總員工出?差、請(qǐng)假?等信息，?每月做好?考勤信息?的處理工?作，為核?算工資提?供依據(jù)。?5、負(fù)?責(zé)保管新?辦公樓、?食堂餐廳?等房間鑰?匙，建立?了鑰匙領(lǐng)?取臺(tái)帳。?6、負(fù)?責(zé)電梯運(yùn)?行管理，?做到每日?____?點(diǎn)前打開?電梯，下?班時(shí)關(guān)閉?電梯。?（三）工?作中存在?的不足?盡管工作?中取得了?一點(diǎn)成績(jī)?，但我知?道，工作?中還存在?著一些不?足：1?、人力資?源專業(yè)知?識(shí)不足，?有時(shí)不能?滿足工作?的實(shí)際需?要。2?、處理個(gè)?別工作或?問題時(shí)，?考慮的不?夠全面、?細(xì)致。?3、溝通?、協(xié)調(diào)能?力需待提?高。二?、___?_工作計(jì)?劃在新?的一年里?，我將繼?續(xù)保持認(rèn)?真、負(fù)責(zé)?的態(tài)度，?以更加飽?滿的熱情?和不斷進(jìn)?取的精神?，努力地?做好每一?件事，為?公司的發(fā)?展壯大盡?自己的一?份薄力!?為此，我?要做好以?下工作：?1、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，?提高專業(yè)?知識(shí)水平?，為做好?人力資源?工作打下?堅(jiān)實(shí)的基?礎(chǔ)。2?、進(jìn)一步?熟悉公司?情況，加?強(qiáng)溝通、?協(xié)調(diào)能力?。3、?做好人力?資源基礎(chǔ)?工作。?4、完成?公司和領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?。20?23公司?行政后勤?個(gè)人工作?總結(jié)范文?（三）?本人__?__在_?___公?司綜合管?理部擔(dān)任?行政后勤?崗的工作?，一年來(lái)?，根據(jù)總?公司行政?管理的相?關(guān)政策精?神，結(jié)合?分公司的?實(shí)際，我?用心、認(rèn)?真地完成?了本職崗?位的各項(xiàng)?工作，現(xiàn)?對(duì)___?_的整體?工作總結(jié)?如下：?一、行政?后勤（?一）職場(chǎng)?管理方面?1、指?導(dǎo)、協(xié)助?玉林、興?寧、合浦?、平南、?龍勝等_?___家?下屬三、?四級(jí)機(jī)構(gòu)?更換新職?場(chǎng)各項(xiàng)材?料的準(zhǔn)備?工作;根?據(jù)實(shí)際工?作需要，?向總公司?申請(qǐng)?jiān)黾?分公司本?部財(cái)務(wù)單?證房、良?慶、江南?的辦公職?場(chǎng)面積。?2、及?時(shí)與機(jī)構(gòu)?對(duì)裝修問?題進(jìn)行溝?通，并審?核玉林、?興寧等_?___家?機(jī)構(gòu)職場(chǎng)?裝修預(yù)算?。3、?欽州、河?池等五家?機(jī)構(gòu)制作?廣告牌、?指路牌費(fèi)?用的審核?工作。?4、配合?總公司建?立全系統(tǒng)?職場(chǎng)信息?系統(tǒng)，每?月按時(shí)上?報(bào)《分公?司職場(chǎng)管?理信息統(tǒng)?計(jì)表》，?將全區(qū)（?租賃職場(chǎng)?）房屋租?賃合同，?（自有產(chǎn)?權(quán)物業(yè)）?房屋產(chǎn)權(quán)?證、購(gòu)房?合同、土?地證等資?料掃描件?上傳至F?TP。?5、分公?司本部職?場(chǎng)狀況：?根據(jù)各部?門職能的?調(diào)整，人?員的調(diào)配?，對(duì)部分?辦公室進(jìn)?行調(diào)整并?重新布局?，合理利?用空間;?組織學(xué)習(xí)?消防知識(shí)?，提高員?工的安全?防火意識(shí)?;更換職?場(chǎng)窗簾、?租賃綠色?植物，美?化辦公環(huán)?境;職場(chǎng)?的安全保?衛(wèi)、清潔?衛(wèi)生等方?面的管理?。（二?）會(huì)務(wù)接?待方面?1、完成?了第四五?屆職工運(yùn)?動(dòng)會(huì)、_?___中?期工作會(huì)?議、《新?保險(xiǎn)法》?培訓(xùn)會(huì)、?兩核財(cái)務(wù)?專題培訓(xùn)?會(huì)、經(jīng)營(yíng)?分析會(huì)等?大中小型?會(huì)議費(fèi)用?預(yù)算、食?宿安排等?會(huì)務(wù)后勤?及接待工?作___?_余次。?2、與?各星級(jí)標(biāo)?準(zhǔn)的酒店?建立了良?好的合作?關(guān)系，并?簽訂了消?費(fèi)優(yōu)惠協(xié)?議，為公?司員工差?旅住宿帶?給了便利?和保障。?（三）?行政費(fèi)用?預(yù)算和開?支管理?1、在_?___行?政費(fèi)用支?出過程中?，本著費(fèi)?用從緊、?實(shí)際工作?需要等原?則，嚴(yán)格?把控__?__分公?司本部和?各機(jī)構(gòu)的?行政費(fèi)用?支出，尤?其嚴(yán)格把?控固定成?本投入，?透過以需?申購(gòu)、調(diào)?配利用閑?臵設(shè)備等?措施節(jié)約?費(fèi)用開支?。2、?根據(jù)總公?司___?_預(yù)算編?制的各項(xiàng)?要求，結(jié)?合分公司?____?的實(shí)際及?____?的發(fā)展規(guī)?劃，及時(shí)?完成了職?場(chǎng)費(fèi)用、?固定資產(chǎn)?支出等預(yù)?算的編制?工作。?（四）通?訊方面?1、及時(shí)?完成了全?年各部門?提出的新?裝電話、?移機(jī)、電?話故障處?理、電話?維修等工?作。2?、與移動(dòng)?公司交涉?，追回移?動(dòng)公司在?____?雙重收取?集團(tuán)彩鈴?費(fèi)用__?__萬(wàn)_?___千?多元，將?這筆費(fèi)用?及時(shí)返還?員工個(gè)人?手機(jī);與?電信公司?交涉，追?回電信公?司在__?__年至?____?年三年未?按合約履?行違規(guī)收?取的通訊?費(fèi)用__?__萬(wàn)_?___千?元。（?五）證照?方面在?相關(guān)主管?部門規(guī)定?的年檢時(shí)?間內(nèi)，按?時(shí)完成了?分公司本?部___?_度《營(yíng)?業(yè)執(zhí)照》?、《組織?機(jī)構(gòu)代碼?證》、《?房屋租賃?許可證》?等證照的?年檢工作?，保證了?公司經(jīng)營(yíng)?的合法性?。（六?）其它后?勤工作?1、根據(jù)?各部門及?同城門店?的需求，?及時(shí)供應(yīng)?辦公耗材?、五金耗?材、清潔?用品，并?適量進(jìn)行?管控，每?月或季度?定期結(jié)算?，保障各?部門及同?城門店辦?公設(shè)備的?正常運(yùn)作?。2、?審核分公?司本部物?業(yè)管理、?水電、停?車等費(fèi)用?，按時(shí)辦?理費(fèi)用結(jié)?算，及時(shí)?與物業(yè)管?理公司溝?通，處理?各項(xiàng)物業(yè)?管理問題?。3、?每月按時(shí)?上報(bào)電話?、耗材、?招待等各?類行政費(fèi)?用