公司上半年工作總結(jié)得失（2篇）

第5頁共5頁公司上半?年工作總?結(jié)得失?本人__?__年分?配到__?__有限?公司人力?資源部工?作，從事?養(yǎng)老、失?業(yè)、醫(yī)療?保險統(tǒng)計?管理及勞?動合同的?簽訂等方?面的工作?，同時還?主要從事?勞動工資?、員工績?效考核等?方面的管?理?，F(xiàn)將?本人自參?加工作以?來所從事?的專業(yè)技?術工作總?結(jié)如下：?一、養(yǎng)?老、失業(yè)?、醫(yī)療保?險統(tǒng)計管?理本人?主要是從?事養(yǎng)老、?失業(yè)、醫(yī)?療保險統(tǒng)?計管理工?作。__?__年，?正實公司?員工養(yǎng)老?保險進入?行業(yè)統(tǒng)籌?階段，剛?剛起步的?職工養(yǎng)老?保險工作?千頭萬緒?要從最基?本的職工?養(yǎng)老保險?信息的采?集、整理?、建立臺?帳記錄做?起。在上?級領導的?指導下，?我認真負?責地做好?職工的養(yǎng)?老保險信?息采集、?登記工作?，填寫核?算《河北?正實城建?開發(fā)有限?公司職工?養(yǎng)老保險?繳費基數(shù)?過錄表》?，做好各?類養(yǎng)老保?險數(shù)據(jù)統(tǒng)?計工作，?保證信息?的準確性?、完整性?和及時性?;在辦理?、核算養(yǎng)?老保險金?的支付過?程中，我?靈活運用?自己學習?掌握的《?社會保障?學》及有?關計算機?數(shù)據(jù)信息?庫知識，?將職工養(yǎng)?老保險繳?費基數(shù)的?核算修改?為一項簡?便、合理?的函數(shù)公?式，使單?位職工養(yǎng)?老保險管?理工作由?單一、老?化的手工?操作真正?轉(zhuǎn)變成了?計算機科?學管理，?大大縮小?了工作量?，繳費基?數(shù)核算的?準確性也?得到了提?高，受到?單位領導?和職工一?致好評。?在完成公?司職工養(yǎng)?老保險的?前期階段?性工作后?，在隨后?而來的失?業(yè)、醫(yī)療?保險統(tǒng)計?數(shù)據(jù)的統(tǒng)?計過程中?，我準確?理解各類?統(tǒng)計指標?的解釋內(nèi)?容，保證?各種保險?統(tǒng)計報表?基礎原始?數(shù)據(jù)正確?，對上述?保險統(tǒng)計?報表體系?中，指標?欄目涉及?內(nèi)容較多?，指標分?解要求也?較為細致?的，我認?真正確歸?類處理統(tǒng)?計報表各?項指標的?內(nèi)容，按?統(tǒng)計報表?的填報要?求，使發(fā)?生數(shù)據(jù)變?化的邏輯?關系正確?，對表中?指標數(shù)據(jù)?發(fā)生重大?變化的，?及時調(diào)整?并作變更?說明，及?時統(tǒng)計匯?總。在實?際工作中?，這樣煩?瑣的統(tǒng)計?工作要求?我作為一?名業(yè)務經(jīng)?辦人員，?要時常進?行細致的?業(yè)務工作?效果分析?，從定性?和定量分?析的角度?，對整個?業(yè)務工作?效果進行?評價，才?能得出準?確的定量?報表數(shù)據(jù)?，同時，?必要的企?業(yè)保險統(tǒng)?計數(shù)據(jù)報?表綜合分?析也是做?好此項工?作的重要?手段之一?，以養(yǎng)老?保險為例?，從參保?單位、參?保職工、?繳費人數(shù)?、繳費基?數(shù)到養(yǎng)老?保險費的?征繳額度?的確定，?相互之間?形成了一?條緊密的?工作鏈，?在指標參?數(shù)都確定?的情況下?，各項指?標之間的?對應關系?都是十分?明確的。?通過對統(tǒng)?計報表各?項指標數(shù)?據(jù)的綜合?分析，我?進一步提?高了上報?統(tǒng)計報表?數(shù)據(jù)的準?確性。多?年來，我?所在人事?部門的保?險統(tǒng)計信?息資料，?填報及時?可靠，數(shù)?據(jù)準確無?誤，多次?受到有關?業(yè)務部門?的高度評?價。二?、日常工?資管理和?崗位工資?制度改革?在正實?公司人力?資源部，?我除主要?負責上述?類別的保?險統(tǒng)計工?作以外，?還主要具?體負責全?公司職工?工資管理?工作。河?北正實城?建開發(fā)有?限公司作?為一家改?制后的民?營企業(yè)，?其下屬各?分公司工?資管理在?經(jīng)過該公?司勞資員?造表核算?后，交人?力資源部?最后審核?。我從_?___年?到正實公?司至今，?公司實行?的崗位結(jié)?構(gòu)工資制?度變化不?大，工資?管理也成?了一項較?為簡單的?日常管理?工作。盡?管如此，?我仍然小?心認真地?做好每月?的勞動工?資統(tǒng)計審?核工作，?保證各項?原始數(shù)據(jù)?準確無誤?，并根據(jù)?上級各部?門的要求?，及時、?準確地上?報給各業(yè)?務部門。?包括每月?向市公共?事業(yè)局人?事處上報?人事勞動?工資報表?等，除此?之外，我?還建立健?全了公司?職工工資?管理各類?各項記錄?臺帳，并?按規(guī)定辦?理日常的?職工轉(zhuǎn)正?、職務變?動、崗位?變動及工?齡變化等?工作調(diào)整?的辦理工?作，幾年?來，由我?經(jīng)手上報?的各級各?類報表無?差錯、無?遺漏，時?間上從不?滯后，多?次在有關?業(yè)務檢查?、審核中?受到上級?業(yè)務部門?的高度好?評。以?上是我從?事人事工?作___?_年多時?間來所做?的主要工?作，其他?方面工作?因其不占?我工作內(nèi)?容中的主?導地位，?在此就不?再敷述了?，總的來?說，我自?____?年參加工?作以來，?作為一名?人力資源?部的業(yè)務?經(jīng)辦人員?，多年的?工作實際?也為自己?積累了一?些有益的?工作經(jīng)驗?，有較為?熟悉過硬?的專業(yè)技?術能力，?但在今后?的工作中?，我還將?進一步加?強學習，?努力工作?，不斷提?高自己的?專業(yè)技能?，為企業(yè)?的生存、?改革與發(fā)?展作出自?己應有的?貢獻。?公司上半?年工作總?結(jié)得失（?二）在?互聯(lián)網(wǎng)如?此發(fā)達的?今天，網(wǎng)?絡營銷或?者說電子?商務顯得?極為重要?。首先，?對于網(wǎng)絡?平臺的總?體發(fā)布情?況來說，?網(wǎng)站平臺?的選擇不?外乎兩塊?，中文網(wǎng)?站和英文?網(wǎng)站，記?得剛來的?時候，比?較注重中?文網(wǎng)站平?臺的發(fā)布?，因而使?得我們主?打產(chǎn)品在?中文排名?上有了一?定的位置?，但是英?文網(wǎng)站方?面就相對?弱了一點?。不過還?好，后來?將側(cè)重點?慢慢移到?了英文網(wǎng)?站上，使?得我們的?主打產(chǎn)品?在英文網(wǎng)?站上也有?了一定的?排名。對?于具體的?關鍵詞排?名每半個?月都有做?統(tǒng)計，總?體來講還?是可以的?，基本上?在各大搜?索引擎的?前三頁都?能找到我?們公司的?產(chǎn)品信息?。從總?體網(wǎng)站發(fā)?布量來看?，大概地?統(tǒng)計了一?下，目前?注冊的中?文網(wǎng)站約?____?個左右，?英文網(wǎng)站?____?個左右。?當然并不?是說注冊?的網(wǎng)站多?，我們產(chǎn)?品的曝光?率就會高?，因為搜?索引擎都?喜歡原創(chuàng)?的東西，?所以平時?在產(chǎn)品簡?介部分也?下了一定?的功夫。?還有就是?每天都會?上去更新?產(chǎn)品信息?，可一鍵?更新的網(wǎng)?站，每天?會更新一?次，對于?一些更新?比較麻煩?的網(wǎng)站，?至少__?__天會?上去更新?一次(這?樣不會影?響搜索引?擎的收錄?)。還有?就是鑒于?網(wǎng)上視頻?搜索率也?挺高的，?同時也注?冊了__?__個視?頻網(wǎng)，將?我們相關?設備的視?頻傳了上?去，希望?能吸引一?定的瀏覽?量。對?于公司的?企業(yè)網(wǎng)站?，平時也?會定期上?去完善一?些資料，?比如上去?發(fā)布一些?行業(yè)動態(tài)?，充實并?更新一下?我們的產(chǎn)?品信息。?企業(yè)網(wǎng)站?主要是用?來展示我?們公司的?一個整體?形象及服?務，因此?也為此統(tǒng)?一了一下?產(chǎn)品的發(fā)?布格式及?圖片，這?樣看起來?更專業(yè)點?。中文頁?面的產(chǎn)品?信息已經(jīng)?都統(tǒng)一好?了，至于?英文頁面?還有部分?產(chǎn)品未統(tǒng)?一格式，?接下來會?抽空完善?一下的。?至于網(wǎng)站?的改版問?題，如果?沒必要的?話暫時最?好不要改?版，因為?改版的話?會影響到?網(wǎng)站被各?大搜索引?擎收錄的?情況(一?般新網(wǎng)站?被收錄的?時間大概?在___?_個月左?右)。?由于我們?公司成立?不久，所?以對于網(wǎng)?站上還有?一些板塊?處于空白?狀態(tài)，像?企業(yè)榮譽?、發(fā)展歷?程這幾塊?，希望以?后能慢慢?完善起來?。還有就?是之前用?現(xiàn)成的一?些照片及?設備運行?視頻整了?一小段視?頻出來，?放在了企?業(yè)網(wǎng)站上?，用來介?紹企業(yè)形?象，雖然?不知道被?瀏覽到的?概率是多?少，而且?看起來也?不是很完?美，但湊?合著先用?著吧，以?后有機會?再重新做?一個。?至于其它?問題都是?老話長談?，在此也?就不多說?了。不過?有一點還?是值得高?興的，自?從樓下車?間實行承?包制后，?效率提高?了很多，?希望他們?能再接再?厲，當然?也希望銷?售部的人?員也能加?把勁，多?接點單子?，免得設?備在車間?排排站被?冷落了。?都說一根?火柴再亮?，也只有?豆大的光?。但倘若?用一根火?柴去點燃?一堆火柴?，則會熊?熊燃燒。?希望將來?公司能有?這么一根?火柴，帶?動大家的?積極性，?以百分百?的熱情投?入到工作?中。都?說人和產(chǎn)?品一樣都?犯有一個?毛?。赫J?為自己能?為所有的?人干所有?的事。其?實不管是?人還是產(chǎn)?品的能力?都是有限?的，一個?人不可能?樣樣都行?