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文檔簡介

小型公司勞動合同一、合同雙方甲方：xxx公司地址：xxxxxx電話：xxxxxxxxx法定代表人/經(jīng)理：xxxxxxx乙方：xxxx身份證號碼：xxxxxxxxxxxxxxxx電話：xxxxxxxxx地址：xxxxxxxxx二、合同內(nèi)容甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律規(guī)定的要求，訂立此勞動合同。合同期限為xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日，共計xxxx天。合同期滿后，本合同自動終止。但是，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂或變更本合同。工作地點(diǎn)：公司辦公室地點(diǎn)。工作職位：xxxx（詳見文件附件3：工作職位說明）工作內(nèi)容：（1）完成公司規(guī)定的工作任務(wù)，包括但不限于文案撰寫、客戶接待、線上推廣等相關(guān)工作。（2）遵守公司規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。（3）完成其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。工作時間：工作時間為xx:xx-xx:xx，每天工作時長為x小時，休息一小時。如有需要，雙方可以協(xié)商調(diào)整。試用期：該勞動合同規(guī)定試用期為x個月，從xxxx年xx月xx日起，到xxxx年xx月xx日止。試用期間，乙方享有甲方同類員工的所有權(quán)益。試用期滿，經(jīng)甲方考核合格，確定與乙方簽訂正式勞動合同。三、工資及福利待遇甲方向乙方支付登錄時的月收入為xxxxxxxx元。乙方享有國家規(guī)定的社會保險和住房公積金。甲方向乙方免費(fèi)提供工作餐。四、合同解除與終止本合同有違反國家相關(guān)勞動法律法規(guī)、違背社會公德、損害公司利益等情形，甲方有權(quán)單方面解除本合同。乙方患嚴(yán)重疾病或因非自愿性因素造成不能從事原勞動的，應(yīng)當(dāng)出示醫(yī)院的“病歷證明”或相關(guān)證明文件，甲方應(yīng)予以解除本合同。本合同期限屆滿，雙方自行決定不續(xù)訂或者不變更本合同，或者經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。五、其他對本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同一式兩份，自xxxx年xx月xx日起生效，至合同期限屆滿或解除終止。甲方：簽字：xxx公

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