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會計崗位人員的工作崗位職責(zé)描述相關(guān)推薦會計崗位人員的工作崗位職責(zé)描述

會計崗位的員工在財務(wù)部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的會計核算工作,承擔(dān)相應(yīng)的財務(wù)管理職責(zé)。以下是由我整理關(guān)于會計的工作描述的內(nèi)容,希望大家喜歡!

會計的工作描述

工作描述:

“會計”,一個整天面對錢和數(shù)字的崗位,隨著企業(yè)的發(fā)展,會計已漸漸從過去“賬房先生”向企業(yè)“智囊”的角色轉(zhuǎn)變,會計師就是依法取得職業(yè)證書并接受委托從事審計和會計咨詢、會計服務(wù)的執(zhí)業(yè)人員。具體工作如下:

分析財務(wù)結(jié)構(gòu),編制會計報告、報表,向管理層提供財務(wù)信息。ü

制定業(yè)務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計劃;核簽、編制會計憑證,整理保管財務(wù)會計檔案;登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬;ü

定期對賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜;ü

具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費支出等等。ü

通過對企業(yè)的資產(chǎn)運作、核算,實現(xiàn)對企業(yè)資金安全有效地控制和監(jiān)督的會計師被形象地譽為企業(yè)的“管家”。

核心競爭力:

知識要求:會計師一般要求具備會計、財務(wù)、審計或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。精通國家經(jīng)濟、財稅政策及各項法律法規(guī)。

技能要求:熟悉銀行業(yè)務(wù)和報稅流程;熟練應(yīng)用財務(wù)軟件和辦公軟件;具有對風(fēng)險的判斷能力和對是非的辨別能力,有良好的口頭及書面表達(dá)能力。

經(jīng)驗要求:從事過兩年以上的企業(yè)財務(wù)工作,有豐富的財務(wù)處理經(jīng)驗,懂得財務(wù)管理。

職業(yè)素養(yǎng):工作仔細(xì)認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)踏實;責(zé)任心強、講原則,有良好的紀(jì)律性,恪守職業(yè)道德。

職業(yè)現(xiàn)狀:

會計是一個傳統(tǒng)的職業(yè),目前財會人員基本上處于飽和狀態(tài),有的地方甚至供過于求。但是,國內(nèi)會計業(yè)人才存在“既多又少”的結(jié)構(gòu)性矛盾:一方面,每年大批財會專業(yè)的畢業(yè)生投入到人才市場,但素質(zhì)普遍偏低,缺乏經(jīng)驗;另一方面,社會又需要大量的高素質(zhì)的財務(wù)人員。經(jīng)濟的發(fā)展對財務(wù)人員提出新的挑戰(zhàn),在本世紀(jì),通曉國際會計準(zhǔn)則的國際會計人才受到市場的青睞。

隨著我國的入世,到我國投資的外商將進(jìn)一步的增加,外資、合資企業(yè)不可避免地也會有大幅度的增加,這樣一來,對我國的注冊會計師和會計師事務(wù)所的需求也急劇增加。據(jù)有關(guān)方面統(tǒng)計,在未來10年我國大約需要35萬名注冊會計師,但目前只有5萬名,且其中一大半得不到國際機構(gòu)的認(rèn)可,財會國際化勢在必行。

風(fēng)險與回報:

近幾年頻頻曝光的一系列財務(wù)丑聞使得會計師們面臨誠信危機。做會計工作繁瑣而辛勞,充滿壓力和***,時常要在飯碗和良心之間進(jìn)行抉擇,總之,會計師的錦繡前程只有自己小心才能好好把握。

據(jù)悉,目前懂會計、統(tǒng)計、外語的財會人才已成為民營企業(yè)、外資企業(yè)急需的人才。做到主任會計師的位置年薪在20萬元以上,拿到內(nèi)地注冊會計師資格,整體薪金水平可以達(dá)到每年5萬到10萬元人民幣;而拿到一個洋證書,則意味著平均50萬元,甚至超百萬的'年薪。

職業(yè)現(xiàn)狀:

發(fā)展路徑:會計師國內(nèi)分助理會計師、會計師和高級會計師三個級別,也有本土化的注冊會計師,和ACCA、CMA等國際財會領(lǐng)域權(quán)威認(rèn)證的洋注冊會計師。如果從普通會計師做到CFO財務(wù)總監(jiān)可謂在這一行業(yè)修成正果。

轉(zhuǎn)型機會:隨著經(jīng)濟的發(fā)展使會計這一行業(yè)越來越細(xì)分,會計師可向某一專業(yè)轉(zhuǎn)型,比如法務(wù)會計和熟悉國際事務(wù)的會計師都很稀缺。另外,多種類型經(jīng)濟實體的不斷涌現(xiàn),做一個財務(wù)顧問也是不錯的選擇。

會計崗位工作職責(zé)(一)

1、負(fù)責(zé)收入、成本、利潤的核算。

2、編制成本費用預(yù)算,并對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析。

3、成本資料的收集、整理和會計信息反饋

4、編制會計報表,編寫財務(wù)情況說明書,對外報送各種會計報表和數(shù)據(jù)。

5、組織二級核算,指導(dǎo)班組核算。

6、各種稅費的提娶申報,增值稅發(fā)票及銷售發(fā)票的管理。

7、會同有關(guān)部門擬定固定資產(chǎn)管理辦法。進(jìn)行固定資產(chǎn)核算。

8、固定資產(chǎn)分類賬、明細(xì)賬的核算。

9、計提及分配固定資產(chǎn)折舊,編制有關(guān)部門固定資產(chǎn)報表。

10、辦理固定資產(chǎn)的購建、調(diào)入、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、租出、封存、報廢、驗收、調(diào)出等業(yè)務(wù)。

11、參與固定資產(chǎn)的清查盤點,分析固定資產(chǎn)的使用效果。

12、負(fù)責(zé)工程物資、在建工程的核算,掌握工程進(jìn)度及投資情況,配合相關(guān)部門及時辦理已竣工項目的轉(zhuǎn)增手續(xù)。

13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。>>>下一頁更多有關(guān)“會計的工作描述”的內(nèi)容

會計崗位工作職責(zé)(二)

1、在部長領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司財會制度和核算管理有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)公司各種核算和其他業(yè)務(wù)的記帳工作。

2、根據(jù)會計制度規(guī)定,設(shè)置科目明細(xì)帳和使用對應(yīng)的帳簿,認(rèn)真、準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)帳,要求做到帳目清楚、數(shù)字正確、登記及時、帳證相符,發(fā)現(xiàn)問題及時更正。

3、及時了解、審核公司原材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進(jìn)出情況,并建立明細(xì)帳和明細(xì)核算,了解經(jīng)濟合同履約情況,催促經(jīng)辦人員及時辦理結(jié)算和出入庫手續(xù),進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付款項的清算。

4、負(fù)責(zé)依稅法規(guī)定做好印花稅貼花工作及相應(yīng)的繳納記錄。

5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會計明細(xì)核算工作,建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)帳,及時辦理記帳登記手續(xù)。

6、負(fù)責(zé)公司的各項債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作。

7、正確進(jìn)行會計核算電腦化處理,提高會計核算工作的速度和準(zhǔn)確性。

8、協(xié)助主辦會計等做好會計原始憑證、帳冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作,就職責(zé)范圍問題提出工作建議。

9、完成財務(wù)部部長臨時交辦的其他任務(wù)。

會計崗位工作職責(zé)(三)

1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)制度,負(fù)責(zé)組織中心會計人員具體執(zhí)行,保護財政資金合規(guī)運營和國家財產(chǎn)安全完整。

2、對中心會計機構(gòu)設(shè)置、人員配備、專業(yè)技術(shù)職務(wù)設(shè)置和聘任提出意見。

3、組織中心會計核算和監(jiān)督工作,建立健全各項會計核算制度和內(nèi)部制約機制。

4、組織落實會計人員的后續(xù)教育和考核,不斷提高會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。

5、協(xié)助主任協(xié)調(diào)中心與管理單位、銀行專

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