設(shè)計(jì)師年終工作總結(jié)個(gè)人格式版（2篇）

第6頁共6頁設(shè)計(jì)師年?終工作總?結(jié)個(gè)人格?式版“?誠信贏客?戶，創(chuàng)新?競未來”?這是基鴻?給我的第?一個(gè)理念?，___?_月__?__日，?我到基鴻?總公司辦?理入職手?續(xù)，并參?加了企業(yè)?文化的培?訓(xùn)，到今?天算下來?時(shí)間不足?兩個(gè)月，?大的總結(jié)?沒有很多?，只能簡?單地根據(jù)?這段時(shí)間?總結(jié)一下?。這段?時(shí)間主要?參加了兩?個(gè)活動，?“121?5建材狂?歡節(jié)”和?“大榭青?島”。我?深知無論?我在之前?的公司有?多輝煌，?到新的地?方一切都?是零，我?希望在基?鴻的每一?步都是腳?踏實(shí)地的??！?2?15”開?始前我簡?單的了解?了一下產(chǎn)?品知識，?起初是想?我并不是?一個(gè)沒有?經(jīng)驗(yàn)的設(shè)?計(jì)，櫥柜?行業(yè)各個(gè)?品牌大同?小異，設(shè)?計(jì)百變不?離其宗，?注意一下?設(shè)計(jì)尺寸?的基本規(guī)?格就可以?做自己的?本職工作?，但是一?個(gè)新的員?工被接納?和被信任?并不是很?簡單的事?情。我沒?有在短期?內(nèi)參與公?司的設(shè)計(jì)?。活動開?始后，我?被安排到?電銷，電?話組的_?___天?是最難熬?的日子，?每天做著?自己不喜?歡的工作?，而且沒?有辦法創(chuàng)?造業(yè)績，?我接受這?種安排，?并當(dāng)做這?是對我的?考驗(yàn)，沒?有成果不?代表我沒?有努力，?聯(lián)盟的時(shí)?候我們是?一家人，?我為聯(lián)盟?服務(wù)，我?的職位同?樣重要。?“大榭?青島”的?活動，從?前期電話?邀約，中?間小區(qū)活?動、上門?服務(wù)，最?后現(xiàn)場布?置，每個(gè)?環(huán)節(jié)我都?參加了，?最后活動?結(jié)果，所?有人都不?滿意，盡?管不理想?，但是這?是我們大?家的第一?次合作，?磨合期總?不會非常?完美，在?失敗中吸?取教訓(xùn)，?為了下一?次更好的?合作。?短短的幾?十天，不?能代表我?一年的總?結(jié)，我對?基鴻有了?初步的感?受，這是?一個(gè)凝聚?力比較強(qiáng)?的團(tuán)體，?盡管員工?與領(lǐng)導(dǎo)之?間有著隔?閡，但員?工們確實(shí)?在互相幫?助，為了?一個(gè)共同?的目標(biāo)，?沒個(gè)人分?工合作，?無論哪個(gè)?崗位需求?，無論本?職工作是?什么，都?可以接受?新的工作?安排。我?喜歡這個(gè)?團(tuán)隊(duì)，我?選擇基鴻?，就會在?這穩(wěn)步發(fā)?展。_?___接?近尾聲就?意味著_?___的?開始，無?論___?_是收獲?還是失去?，也不計(jì)?公司是虧?損還是盈?利，對所?有人來講?都已經(jīng)過?去了，我?們只有總?結(jié)失誤，?在新的一?年保證不?犯同樣的?錯(cuò)誤。基?鴻的__?__，我?滿懷信心?，對自己?也有準(zhǔn)確?的定位。?首先，?我的定位?是櫥柜設(shè)?計(jì)師，因?為原先就?一直在這?個(gè)職位上?工作，剛?來到基鴻?，還是想?在本職工?作做到成?熟，再去?涉及到別?的領(lǐng)域。?____?我應(yīng)該注?意到以下?幾點(diǎn)：?1、熟練?掌握__?__，之?前公司沒?有接觸過?這個(gè)軟件?，這是我?應(yīng)該學(xué)習(xí)?的新東西?，也是基?鴻設(shè)計(jì)必?備的軟件?。第一?步先把硬?件設(shè)施掌?握熟練，?有了一個(gè)?強(qiáng)大的后?盾，才能?保證自己?不犯低級?錯(cuò)誤，提?升CAD?制圖速度?和準(zhǔn)確性?，盡量縮?短完成方?案的時(shí)間?，盡早呈?給客戶，?這體現(xiàn)的?是一種態(tài)?度，在方?案上不讓?客戶挑出?問題，體?現(xiàn)的是專?業(yè)，用我?們的技術(shù)?來體現(xiàn)我?們的檔次?。2、?提高自己?的溝通能?力，公司?重新調(diào)整?，對員工?要求更加?嚴(yán)格，設(shè)?計(jì)師不再?是單純的?設(shè)計(jì)，兼?顧著接單?、測量、?設(shè)計(jì)、報(bào)?價(jià)、簽單?、下單各?個(gè)環(huán)節(jié)的?任務(wù)，既?然公司再?向國際大?品牌發(fā)展?，我自身?的素質(zhì)也?要提高，?努力讓自?己成為一?個(gè)全方位?的櫥柜行?業(yè)的人才?。學(xué)習(xí)一?下銷售技?巧，理解?客戶的主?要想法，?根據(jù)他們?的消費(fèi)特?點(diǎn)、心里?，進(jìn)行介?紹，爭取?不放走任?何一個(gè)過?手的客戶?，保證業(yè)?績。3?、了解產(chǎn)?品的基本?知識、板?材結(jié)構(gòu)、?價(jià)格體系?、生產(chǎn)工?藝，每一?種板材的?參數(shù)，包?括臺面等?分類，做?到客戶問?的都以能?對答如流?，沒問到?的準(zhǔn)備到?，針對每?個(gè)活動時(shí)?間的套餐?，了解清?楚，積極?配合每次?活動安排?，不脫離?崗位，完?成計(jì)劃。?4、每?個(gè)季度合?理安排工?作任務(wù)，?定期給自?己做一下?工作總結(jié)?，在失誤?中提取可?取點(diǎn)，既?然公司要?培養(yǎng)多方?面人才，?那么基鴻?就給了我?更大的吸?引力，_?___我?會各方面?攻破，擴(kuò)?大自己的?活動范圍?，走出店?面，擴(kuò)寬?客戶源，?參與到每?一期的活?動策劃，?將自己的?的一些想?法付諸行?動，只要?公司給我?機(jī)會，我?就會實(shí)踐?。現(xiàn)在櫥?柜行業(yè)競?爭非常激?烈，店面?周圍各大?品牌如此?集中，基?鴻不是什?么大品牌?，走出青?島幾乎無?人知曉，?我們拿什?么和全國?性品牌競?爭。所以?____?，不只是?小區(qū)業(yè)務(wù)?要走出店?面，設(shè)計(jì)?師也應(yīng)該?走進(jìn)小區(qū)?，和客戶?交流，通?過惠民活?動帶動客?戶消費(fèi)。?5、服?務(wù)打動客?戶，各個(gè)?品牌質(zhì)量?與設(shè)計(jì)大?同小異，?我們有的?別人也有?，甚至我?們沒有的?別人也會?有，我們?比的就是?服務(wù)，所?以我會總?結(jié)一套屬?于自己的?服務(wù)體系?，用行動?和語言去?告訴客戶?，我們的?品牌值得?信賴，克?服自己的?缺點(diǎn)。?____?就在眼前?，我的職?位雖小，?但同樣能?發(fā)揮著很?重要的作?用，我會?做好本職?工作。我?到基鴻時(shí)?間不久，?但我選擇?了這里，?就是這里?的一份子?，我會一?步一個(gè)腳?印，腳踏?實(shí)地，穩(wěn)?步向前，?聽從領(lǐng)導(dǎo)?安排，配?合同事的?工作，爭?取新的一?年創(chuàng)造新?的突破。?設(shè)計(jì)師?年終工作?總結(jié)個(gè)人?格式版（?二）不?知不覺，?進(jìn)入公司?已有一年?的時(shí)間了?，我的主?要負(fù)責(zé)的?室內(nèi)設(shè)計(jì)?工作，在?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心指導(dǎo)下?，在同事?的支持幫?助下，我?勤奮踏實(shí)?地完成了?本職工作?，也順利?完成了領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)任務(wù)?，自身在?各方面都?有所提升?，現(xiàn)將這?一年的學(xué)?習(xí)、工作?情況等作?如下匯報(bào)?：一、?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，兢兢業(yè)?業(yè)，提升?工作業(yè)績?扎實(shí)勤?奮工作，?提高工作?業(yè)績、堅(jiān)?持學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識，?提升自身?業(yè)務(wù)素質(zhì)?。為了?更好地適?應(yīng)人才工?作的新形?勢要求，?體現(xiàn)全面?____?的要求，?這一年來?我還是緊?抓業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，認(rèn)真?學(xué)習(xí)了與?工作相關(guān)?的勞動人?事新政策?法規(guī)，向?領(lǐng)導(dǎo)前輩?們學(xué)習(xí)他?們好的經(jīng)?驗(yàn)，好的?方法，進(jìn)?一步提高?自身的業(yè)?務(wù)知識能?力水平。?片面的掌?握自己的?工作業(yè)務(wù)?是不夠的?，平時(shí)我?也注重向?其他業(yè)務(wù)?往來單位?學(xué)習(xí)熟悉?了解各種?工作流程?，在多學(xué)?習(xí)、多接?觸中提升?了自己的?業(yè)務(wù)水平?，提高了?辦事效率?，也使自?己更好地?服務(wù)企業(yè)?、服務(wù)群?眾。二?、堅(jiān)持熱?情細(xì)致服?務(wù)，認(rèn)真?完成各項(xiàng)?工作在?中心日常?工作期間?，我能嚴(yán)?格遵守中?心的各項(xiàng)?規(guī)章制度?，認(rèn)真完?成上級、?領(lǐng)導(dǎo)交給?的任務(wù)。?也能恪守?為民服務(wù)?的宗旨，?做到禮貌?待人、熱?情服務(wù)，?耐心細(xì)致?。我主要?負(fù)責(zé)的是?____?項(xiàng)目。?“路漫漫?其修遠(yuǎn)兮?，吾將上?下而求索?”，在公?司工作并?不是那樣?簡單的，?我只好做?到我能夠?做到的一?切，我知?道我的能?力還是不?夠，但是?誰也不能?做到完美?，我應(yīng)該?繼續(xù)的工?作下去，?不是一步?就能走到?盡頭的，?在前進(jìn)的?道路上會?有很多的?荊棘和路?途的。?三、具備?專業(yè)設(shè)計(jì)?水平那?就需要加?強(qiáng)自己的?專業(yè)設(shè)計(jì)?水平。那?什么是專?業(yè)從一門?開始，或?者家裝，?或者餐廳?，或者酒?店，單選?一門然后?觸類旁通?。無論是?什么樣的?室內(nèi)設(shè)計(jì)?都是空間?上的設(shè)計(jì)?，所以功?能規(guī)劃，?色彩，燈?光，材質(zhì)?，造型及?工藝，是?你主要掌?握的核心?內(nèi)容。在?設(shè)計(jì)上你?所反復(fù)應(yīng)?用的就是?這些。如?果連一個(gè)?臥室的正?常照度都?不知道，?燈光對材?質(zhì)的的色?彩影響都?沒有清晰?的概念，?那距離做?設(shè)計(jì)還有?一段距離?。輔助?的而且也?是必不可?少的是人?文歷史，?人體工程?，視覺或?者說空間?心理。做?設(shè)計(jì)不是?能畫漂亮?的效果圖?，能繪制?標(biāo)準(zhǔn)的施?工圖紙就?是設(shè)計(jì)了?。設(shè)計(jì)就?是把即將?實(shí)施的事?物提前規(guī)?劃出來。?四、每?個(gè)細(xì)節(jié)皆?有來源?推敲自己?設(shè)計(jì)的每?個(gè)細(xì)節(jié)，?每個(gè)尺寸?。為什么?吊頂要做?150高?，為什么?回選擇砌?體隔墻而?不是石膏?板如果是?用繪畫來?解釋就是?