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文檔簡介
2023年半年工作計劃匯總七篇半年工作安排篇1
一、加強(qiáng)管理,完善各項(xiàng)管理制度,充分調(diào)動人員主動性。
為了加強(qiáng)對人、財、物的管理,我們完善了過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴(yán)格照章辦事,進(jìn)一步明確了工作職責(zé),完善了公章運(yùn)用、紙張運(yùn)用、電腦運(yùn)用、請假、值班等各種常規(guī)管理,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,各項(xiàng)工作井然有序。合理調(diào)配人員,充分整合現(xiàn)有工作人員,做到人盡其才,才盡其用,充分調(diào)動人員的工作主動性。最近,公司對工資進(jìn)行了改革,實(shí)行崗位工資+績效工資。明確了每個人的崗位職責(zé),工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清楚。每個人都能從工作的大局動身,從整體利益動身,相互支持,相互幫助。大大增加了員工的責(zé)隨意識,充分調(diào)動了員工的工作主動性和主動性,有效促進(jìn)了公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素養(yǎng)。
做好辦公室工作,必需要有較高的理論素養(yǎng)和分析解決問題的實(shí)力。辦公室工作人員要通過各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),為此各辦公室都配備了電腦,利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的學(xué)問,不斷開闊視野,豐富頭腦,增加實(shí)力,以便跟上形勢的發(fā)展,適應(yīng)工作的須要。提高了理論水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作實(shí)力。
三、做好辦公室日常管理工作。
1人事檔案管理,記錄在廠員工的具體狀況,做好新員工的入廠手續(xù)及工作狀況。
2辦公室對各類文件剛好收集、歸檔,做到了分類存放,條理清晰,便于查閱;
3建立了辦公用品領(lǐng)用明細(xì)臺帳,每件辦公物品都有具體記錄,按需所發(fā),出入庫記錄一目了然,以便剛好補(bǔ)充辦公用品,滿意大家的須要;
4制定了電話傳真接收制度,做到傳真接收有記錄,剛好發(fā)送傳真,為后續(xù)工作供應(yīng)了便利,提高了工作效率;
5制定了公司純凈水領(lǐng)用記錄,每月統(tǒng)計,賬目清晰,一月一結(jié)。
6考勤、售飯狀況。公司實(shí)行考勤、售飯一卡通系統(tǒng),每月只需把考勤機(jī)、售飯機(jī)接口接入電腦,上傳數(shù)據(jù),每個月的考勤狀況、售飯明細(xì)便一目了然。大大削減了工作時間,同時也為員工供應(yīng)了便利,員工只需在每月定期充卡,每天便可以運(yùn)用公司配備的售飯機(jī)、考勤機(jī)來吃飯、上班。提高了工作效率,體現(xiàn)了公司的規(guī)范化管理。
7進(jìn)一步加強(qiáng)車輛平安管理,做好車輛的調(diào)配、運(yùn)用以及維護(hù),剛好做好車輛駕駛員的年度審驗(yàn)工作。司機(jī)責(zé)任心強(qiáng)、從未發(fā)生任何平安責(zé)任事故。
8辦公室走廊衛(wèi)生干凈、整齊,為大家營造了良好的工作環(huán)境。
對銷售行業(yè)接觸時間不長的我,在剛起先接觸的時候難免走了許多彎路,但在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的幫助下我很快扭轉(zhuǎn)了不好的局面。我對將來的銷售市場更有信念,并有著具體的個人銷售工作安排。
我的銷售工作安排如下:
一;對于老客戶,要常常保持聯(lián)系。
二;要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富學(xué)問,實(shí)行多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與溝通技能向結(jié)合。
三;對自己有以下要求
1:每周至少要保障有8臺機(jī)器入帳,在保障有機(jī)器的狀況下必需保證每臺機(jī)器的成本以及成本之間的利潤,盡量能夠保證商用筆記本單臺的利潤空間不能夠底于300月之下。家用筆記本必需爭取在不虧的其他適當(dāng)?shù)陌炎约旱睦麧欬c(diǎn)數(shù)提高點(diǎn)。而且也要必需保證完成筆記本的單臺量。
2:常常把自己所做下來的單子和客戶記一下看看有哪些工作上的失誤有那些地方還可以改進(jìn),準(zhǔn)確的說就是能不能夠還把自己的毛利點(diǎn)提高一點(diǎn)呢,剛好改正希望下次還能夠做的更好。
3:在和客戶交談當(dāng)中必需要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好打算工作才有可能不會丟失這個客戶。
4:對客戶不能有隱瞞和欺瞞,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是始終的。
5:要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們溝通,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。
6:對全部客戶的工作看法都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。
7:客戶遇到問題,不能束之高閣肯定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶信任我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù)。
8:自信是特別重要的。要常常對自己說你是最好的,你是獨(dú)一無二的。擁有健康樂觀主動向上的工作看法才能更好的完成任務(wù)。
9:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識,多溝通,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。
10:為了我們店的銷售任務(wù)這個月我要努力完成8000到1萬元的利潤任務(wù)額,為我們店創(chuàng)建更多利潤。
以上就是我這一年的銷售人員個人工作安排,工作中總會有各種各樣的困難,請老大多多的指導(dǎo),共同努力克服。為我們門店做出自己最大的貢獻(xiàn)。
我們要讓就餐的人們獲得健康、能量與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。而企業(yè)最須要的人就是酷愛工作的人。
從這次餐飲服務(wù)員,變更我認(rèn)為干餐飲服務(wù)員是沒有前途的消極想法;樹立了干一行,愛一行的思想,知道了一個人是否有所作為,不在于他從事何種職業(yè),而在于他是否不遺余力把所從事的工作做好。具備了我的`從業(yè)意志和端正了我的工作看法;知道了勝利服務(wù)員應(yīng)有的素養(yǎng),從而增加我的從業(yè)意識,立志要么不做,要做就做一個有志向、有道德、有學(xué)問、有紀(jì)律的合格服務(wù)員
我學(xué)會了服務(wù)來賓的原則;服務(wù)來賓的程序;服務(wù)中工作細(xì)則;宴會出菜程序;托盤的技巧及端托行走的步伐;鋪臺、擺臺的留意事項(xiàng);換煙灰缸的重點(diǎn);點(diǎn)菜、寫菜單、取消菜式的留意事項(xiàng)及推銷菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般學(xué)問;處理客人投訴及服務(wù)工作突發(fā)事務(wù)對應(yīng)技巧;餐廳開市的打算工作及收市的留意事項(xiàng)以及各種服務(wù)禮儀、餐飲衛(wèi)生學(xué)問、消防學(xué)問等等。使我成為一個優(yōu)秀的服務(wù)員奠定了基礎(chǔ)。
在這次服務(wù)員兼職工作中我總結(jié)出作為一個優(yōu)秀服務(wù)員要具備。
酷愛你的工作:當(dāng)你酷愛自己的工作,你就會歡樂地、更簡單地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康、能量與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。而企業(yè)最須要的人就是酷愛工作的人。
快速熟識工作標(biāo)準(zhǔn)和方法:為了自己的企業(yè)和自己在激烈的競爭中獲勝,我們必需能夠盡快地投入工作并勝任工作,以提高工作效率。
要有勤奮的精神:餐飲工作主要是手頭工作,通常不會過重,多做一些與不會累壞。所以我們要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主動地工作,主動地找尋工作?!耙磺谔煜聼o難事”的俗語說出一個很深刻道理,只要你勤奮勝利的大門就為你放開。
要有自信念:與金錢、勢力、出身背景相比,自信是最重要的東西,自信能幫助人解除各種障礙、克服各種困難,信任自己是最優(yōu)秀的。
要學(xué)會做人:做人就是做一位敬業(yè)、感恩、樂于助人、講職業(yè)道德的人,真誠做人、仔細(xì)做事,事業(yè)將會更勝利
責(zé)任:就是以公司利益為重,對自己的工作崗位負(fù)責(zé);就是為客人負(fù)責(zé),給客人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù);就是“敬無在”,即使沒有人監(jiān)督你,你也會仔細(xì)地做好工作,這就是責(zé)任的表現(xiàn)。
平常心面對工作中的不公允:在工作中沒有肯定的公允,位在努力者面前,機(jī)會總是均等的。沒有肯定的挫折承受實(shí)力,今后如何能挑起大梁。
團(tuán)隊(duì):發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)一樣的追求,餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成,特別須要團(tuán)隊(duì)成員的協(xié)作。具有團(tuán)隊(duì)精神、擅長合作的員工和企業(yè)都更勝利。
這次的兼職給我的體會特別的深刻,我覺得我們做每一件事情都是,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn):積沙成塔、積少成多,許多勝利者就是積累一點(diǎn)點(diǎn)小而成大器的。每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn),是在走向領(lǐng)先;每天多做一點(diǎn)點(diǎn),是在走向豐收;每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)是在走向勝利。
半年工作安排篇2
20xx年,北孟鎮(zhèn)計生協(xié)會在市計生委、市計生協(xié)的指導(dǎo)下,仔細(xì)實(shí)行市安排生育工作會議精神,主動探究完成人口與安排生育工作的新思路、新途徑。較好地完成了上級下達(dá)的人口與安排生育各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年上半年度的工作總結(jié)如下:
一、為了切實(shí)加強(qiáng)對安排生育工作的領(lǐng)導(dǎo),使人口與安排生育工作落到實(shí)處。我們始終堅(jiān)持以黨政領(lǐng)導(dǎo)“一把手”親自抓、負(fù)總責(zé)為核心的人口與安排生育目標(biāo)管理責(zé)任制和安排生育“一票推翻”制,使我鎮(zhèn)的安排生育工作得到了順當(dāng)進(jìn)展并取得了較好的成果。
二、為增加男性自身的相識,提高男性愛護(hù)配偶和自我生殖健康的意識。在20xx年6月20日世界人口日、舉辦了《條例》、《人口與安排生育法》學(xué)問答卷活動。
三、加大以《條例》、《人口與安排生育法》為主要內(nèi)容的安排生育宣揚(yáng)力度,始終把宣揚(yáng)教化放在安排生育工作的首位,開展了以“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”為主題的一系列內(nèi)容豐富、形式多樣的宣揚(yáng)教化活動。對轄區(qū)產(chǎn)后哺乳期育齡婦女進(jìn)行家訪,做到了“三上門”,即:送《條例》、《人口與安排生育法》上門、送生殖健康學(xué)問上門、送避孕藥具上門,營造全社會人人都關(guān)切、支持安排生育工作的良好氛圍。
四、20xx年5月20~21日,邀請市安排生育指導(dǎo)站的醫(yī)生為我鎮(zhèn)的222名育齡期婦女作了乳腺檢查和38名退出育齡期婦女免費(fèi)取出宮內(nèi)節(jié)育器,并實(shí)行了女性生殖健康講座,目的在于增加育齡群眾對自身的健康了解,駕馭運(yùn)用正確的預(yù)防方法,對自身的健康進(jìn)行調(diào)適,擁有一個健康的身體。
五、20xx年4月27日下午,利用生育文化活動中心組織已婚育齡婦女253人收看了人口與安排生育專題片,通過觀看使大家更加重視人口和安排生育工作,用現(xiàn)行生育政策規(guī)范自己的婚育行為,以自己的模范行為,削減人口從多給社會帶來的壓力,為世界人口的穩(wěn)定和發(fā)展做出自己主動的貢獻(xiàn)。
六、為了使我鎮(zhèn)育齡婦女正確選擇運(yùn)用避孕藥具,20xx年4月10日,組織轄區(qū)育齡婦女參與了藥具學(xué)問培訓(xùn),目的在于提高育齡婦女自身愛護(hù)意識,正確駕馭和運(yùn)用知情選擇,擁有一個健康的身體。
七、為了加強(qiáng)和規(guī)范流淌人口管理,實(shí)行流淌人口動態(tài)管理,摸清育齡婦女底數(shù),建立了流淌人口信息臺帳,每季度還對轄區(qū)的流淌人口開展一次清理清查工作。并在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章,對無《原籍婚育證明》的限期補(bǔ)辦,對本鎮(zhèn)的流入、流出人員隨時登記做到心中有數(shù),并將流淌人口育齡婦女中屬于三種重點(diǎn)管理人員的信息錄入微機(jī)向戶籍地反饋,為流淌人口供應(yīng)更好的服務(wù),保證了全鎮(zhèn)安排生育工作的順當(dāng)開展。
通過半年工作的努力,鎮(zhèn)計生協(xié)會將吸取好的閱歷,發(fā)揮自己的特色,把全鎮(zhèn)的計生工作推上一個新的臺階。
半年工作安排篇3
為了更好對幼兒進(jìn)行環(huán)保教化,本學(xué)期我們將綜合利用各種資源,實(shí)行多種形式開展環(huán)保教化工作,豐富幼兒環(huán)保學(xué)問,提高環(huán)保意識。針對本班實(shí)際我們從以下幾方面進(jìn)行環(huán)保教化實(shí)踐與探究。
一、在一日活動中滲透環(huán)保教化,進(jìn)行環(huán)保學(xué)問教化。
在日常教化活動中滲透有關(guān)的環(huán)保學(xué)問,激發(fā)幼兒初步的環(huán)保意識。如:利用晨間談話、隨機(jī)教化等方式與幼兒共同探討一些有關(guān)的環(huán)保問題;在班上評比環(huán)保小衛(wèi)士,讓幼兒以環(huán)境小主子的身份自覺參加到環(huán)境愛護(hù)之中;也可以在班上設(shè)立兩個垃圾桶,一個為可回收垃圾,一個則為不行回收垃圾,讓孩子時時關(guān)注到環(huán)保的問題……
二、帶領(lǐng)幼兒親身體驗(yàn),強(qiáng)化幼兒的環(huán)保意識。
組織幼兒實(shí)地參觀和感受幼兒園旁邊的迥然不同的環(huán)境,讓幼兒在親身體驗(yàn)中相識愛護(hù)環(huán)境的重要性;利用漫步、戶外嬉戲等時間帶領(lǐng)孩子去撿拾園內(nèi)的垃圾,進(jìn)一步加強(qiáng)孩子的環(huán)保意識。
三、家庭和幼兒園親密協(xié)作,共同合作。
由于幼兒的仿照性極強(qiáng),具有無意識、自發(fā)性的特點(diǎn),在家庭中,父母自然成為幼兒的仿照對象,因此也同樣要求家長應(yīng)從身邊的一點(diǎn)一滴做起,給孩子當(dāng)一個名符其實(shí)的楷模。家長還可通過各種方式將幼兒在家中的環(huán)保行為告知老師,并賜予肯定的表揚(yáng),能讓幼兒有勝利感和喜悅感,讓幼兒的環(huán)保教化行為持續(xù)下去。
與社區(qū)、家長攜手,擴(kuò)展幼兒環(huán)保教化的空間,利用垃圾分類、節(jié)約用水、節(jié)約用電、廢舊物品制作玩具等活動,讓家長也參加到我們的活動中來,以此增加幼兒的環(huán)保意識。
半年工作安排篇4
一、工作目標(biāo):
接著實(shí)行《國家中長期教化改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》及省教化工作會議精神,全面履行教研室“探討、指導(dǎo)、服務(wù)、引領(lǐng)”的工作職能,努力做到“規(guī)范務(wù)實(shí),優(yōu)質(zhì)高效”。強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理工作,不斷優(yōu)化課堂教學(xué)過程,創(chuàng)新高效教研活動形式,為學(xué)生的終身發(fā)展服務(wù)。
二、工作要點(diǎn):
1、接著加強(qiáng)集體備課指導(dǎo),加大探討與實(shí)踐的力度。
(1)加大集體備課力度。各學(xué)科教研員結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)不斷探討、探討集體備課形式,尋求好用、高效的方法,把集體備課與教研活動、老師培訓(xùn)相結(jié)合,每學(xué)期組織三次以上老師集體備課。并做到“五定”即:“定時間、定人員、定內(nèi)容、定形式、定效果”。充分發(fā)揮高校區(qū)、學(xué)校、老師的作用,力求剛好精確地傳輸學(xué)科最新的教學(xué)理念和方法,解決老師教學(xué)中的疑慮和問題。
(2)督導(dǎo)基層備課質(zhì)量。各中小學(xué)接著嚴(yán)格執(zhí)行“個人初備——集體研討——個人復(fù)備(二次備課)”的備課程序。有組織、有記錄。課后要進(jìn)行剛好反思并在教案上詳細(xì)地體現(xiàn)出來。堅(jiān)決杜絕無教案上課。11月份進(jìn)行中小學(xué)“教學(xué)常規(guī)管理成果”(上學(xué)期及本學(xué)期教案、教研活動記錄、校本教材、老師參與省、市、區(qū)活動記錄)展示、溝通。
2、接著優(yōu)化課堂教學(xué)模式,開掘有效課堂的深度。
各中小學(xué)要加強(qiáng)綜合各學(xué)科管理,仔細(xì)落實(shí)和完成學(xué)科教學(xué)任務(wù)。綜合實(shí)踐活動學(xué)科每學(xué)期要結(jié)合學(xué)校實(shí)際合理支配教學(xué)內(nèi)容并制定《學(xué)校綜合實(shí)踐活動實(shí)施方案》。音樂學(xué)科按省市要求,仔細(xì)落實(shí)新課程標(biāo)準(zhǔn),從本學(xué)期起先在小學(xué)3、4年級開展“樂器在課堂”教學(xué)活動。學(xué)校要仔細(xì)制定實(shí)施方案,音樂教研員從9月份起先將有安排地對音樂老師進(jìn)行相關(guān)教學(xué)實(shí)力培訓(xùn)及教學(xué)指導(dǎo)。各教研員本學(xué)期重點(diǎn)關(guān)注常態(tài)教學(xué)的有效實(shí)施,找準(zhǔn)新教材學(xué)問的突破點(diǎn),提高學(xué)生課堂學(xué)習(xí)效率,確保課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)高效。詳細(xì)做到:“分層指導(dǎo),分批推動,培育典型,總結(jié)閱歷”。在11份進(jìn)行推介、溝通。9月份進(jìn)行綜合各學(xué)科中小學(xué)“區(qū)級優(yōu)質(zhì)課評比”、小學(xué)“教學(xué)設(shè)計”大賽。
3、接著加強(qiáng)和改進(jìn)指導(dǎo)工作,拓展有效指導(dǎo)的廣度。
(1)在上學(xué)期聽課、調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校和老師的需求,合理支配時間,爭取對更多的學(xué)校采納分層指導(dǎo)、專項(xiàng)指導(dǎo)等多種形式進(jìn)行有效的指導(dǎo)。如“骨干跟蹤培育,薄弱老師面對面指導(dǎo)”等。
(2)接著對一些薄弱學(xué)校、薄弱學(xué)科要加大指導(dǎo)的力度,10月份起先,接著開展“送課進(jìn)校內(nèi)”系列活動。形式為:一是為一些學(xué)校薄弱學(xué)科送課;二是由學(xué)校點(diǎn)課,按學(xué)校需求送課。最大限度地滿意學(xué)校需求。
4、開展有效教研活動,增加優(yōu)勢學(xué)科的亮度。
接著開展“資源共享、跨校教研”的試驗(yàn)探討。結(jié)合我區(qū)的高校區(qū)辦學(xué)特色,發(fā)覺和培育高校區(qū)及學(xué)校的優(yōu)勢學(xué)科,增加亮點(diǎn)。培育并利用學(xué)區(qū)優(yōu)秀教化資源和優(yōu)秀學(xué)科帶頭人,實(shí)行以點(diǎn)帶面,優(yōu)先教研,輻射全區(qū)的教研發(fā)展模式,促進(jìn)部分學(xué)科教化教研工作的全面發(fā)展。11份開展一系列的“研討、示范、溝通、推廣活動”。
5、有效研發(fā)課程資源,發(fā)揮校本教研效度。
接著指導(dǎo)學(xué)校創(chuàng)建性地開展好校本教研工作,著力解決校本教研過程中存在的老師被動參加、過于注意形式、針對性和序列性較差、積累和反思不夠等問題,協(xié)助學(xué)校建立課程資源庫,在較完善的狀況下,進(jìn)行區(qū)域內(nèi)溝通。
6、研培備結(jié)合,關(guān)注老師實(shí)力的提升。
依據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和老師培訓(xùn)方向,結(jié)合進(jìn)修學(xué)校培訓(xùn)部制定的培訓(xùn)安排,設(shè)計培訓(xùn)課程。保證質(zhì)量,使廣闊老師學(xué)有所得。同時做好“師徒結(jié)對子”跟蹤指導(dǎo)工作。
7、加強(qiáng)課堂教學(xué)效果監(jiān)控,瞄準(zhǔn)教學(xué)質(zhì)量的高度。
各學(xué)科接著著力抓好學(xué)科課堂教學(xué)效果監(jiān)測工作。實(shí)行敏捷有效的方法、方式進(jìn)行隨機(jī)監(jiān)測,仔細(xì)做好監(jiān)測后的質(zhì)量分析,為全面了解我區(qū)和學(xué)校學(xué)科教學(xué)質(zhì)量、改變趨勢供應(yīng)參考依據(jù)。
8、落實(shí)省、市教研室部分學(xué)科工作安排。組織各中小學(xué)老師主動參與省、市教研室組織的各項(xiàng)教研活動。
時間
內(nèi)容
負(fù)責(zé)人
8月
各學(xué)科組織中小學(xué)老師集體備課。
教研員
9月
1、深化中小學(xué)進(jìn)行常規(guī)指導(dǎo)。
2、綜合各學(xué)科中小學(xué)”區(qū)級優(yōu)質(zhì)課”評比、小學(xué)“教學(xué)設(shè)計”大賽。
3、美術(shù)學(xué)科進(jìn)行課題中期驗(yàn)收與評估。
4、組織全區(qū)小學(xué)音樂老師豎笛培訓(xùn)。
5、各學(xué)科組織備課、培訓(xùn)。
綜合部
10月
1、組織部分學(xué)科開展“送課進(jìn)校內(nèi)活動”。
2、音樂學(xué)科針對“器樂在課堂“進(jìn)行專題研討。
3、各學(xué)科組織備課、培訓(xùn)。
綜合部
11月
1、學(xué)區(qū)及學(xué)校“優(yōu)勢學(xué)科”推介、溝通。
2、組織中小學(xué)“教學(xué)常規(guī)管理成果”展示、評比。
3、各學(xué)科組織備課、培訓(xùn)。
綜合部
12月
1、進(jìn)行部分學(xué)科質(zhì)量監(jiān)測。
2、全年工作總結(jié)。
綜合部
半年工作安排篇5
20xx年是酒店和個人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年,是堅(jiān)持有章可循加快熟識業(yè)務(wù)工作,主動參加酒店發(fā)展,仔細(xì)履行崗位職能,積累基層工作閱歷,努力推動公司創(chuàng)新走向規(guī)范的關(guān)鍵一年,也是我們?nèi)咳颂岣咦约簩W(xué)習(xí)的一年,為確保各項(xiàng)目標(biāo)落確到實(shí)處,在回顧過去,總結(jié)閱歷,分析形勢,展望將來,聯(lián)系本部門實(shí)際狀況的基礎(chǔ)上,特制訂本部門元月份工作安排如下:
1.對酒店內(nèi)的全部設(shè)施設(shè)備做一次打檢查和保養(yǎng),特殊是節(jié)前配電設(shè)施和消防平安工作。
2.做好客房設(shè)施的保養(yǎng)清潔工作。
3做好電梯年檢手續(xù)打算工作,使電梯年檢年檢工作順當(dāng)進(jìn)行。
4.做好春節(jié)前各區(qū)域平安整齊工作,同時在上級的支配下,做好大廳內(nèi)外對聯(lián)燈籠彩燈及年畫的貼掛工作。
5.做好本部門節(jié)日期間的排班工作。
6.做好節(jié)前節(jié)后酒店中心空調(diào)的供暖工作。
7.聯(lián)合協(xié)防做好節(jié)前節(jié)后的平安工作。
半年工作安排篇6
一、上半年主要工作完成狀況
(一)仔細(xì)做好日常性會計集中核算和委派工作。
集中核算工作:
1、完成了各核算單位xx年度決算,撰寫了財務(wù)分析;幫助并協(xié)作監(jiān)察室完成了局系統(tǒng)事業(yè)單位xx年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)考核、收入統(tǒng)計及干部離任的審計工作、幫助并協(xié)作體育總會做好省屬體育單項(xiàng)協(xié)會年檢審計工作;
2、協(xié)作群體處等有關(guān)部門做好四體會的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)保障工作。
3、依據(jù)財政部有關(guān)要求,對各預(yù)算單位xx—xx年行政成本數(shù)據(jù)進(jìn)行了填報。
4、依據(jù)省有關(guān)部門通知要求,仔細(xì)完成了局機(jī)關(guān)和各核算單位住房公積金和住房補(bǔ)貼計繳基數(shù)調(diào)整的計算、審核、申報和補(bǔ)繳工作,并剛好向財政廳做好xx年經(jīng)費(fèi)追加申請工作。
5、依據(jù)檔案管理要求對全部核算單位xx—xx兩年的會計檔案共計1292冊進(jìn)行了整理并歸檔。
會計委派工作:
1、仔細(xì)總結(jié)了十一屆周期委派工作,創(chuàng)新新周期會計委派形式。年初中心班子成員帶領(lǐng)委派會計進(jìn)行多次座談,仔細(xì)梳理十一屆全運(yùn)會周期委派工作中的勝利之處和問題教訓(xùn),不斷探究符合體育系統(tǒng)特點(diǎn)實(shí)行委派會計的新模式。我們在充分分析了各單位的實(shí)際狀況后,依據(jù)實(shí)行會計委派要首先保證運(yùn)動訓(xùn)練單位、財政性資金保障單位、以及社會關(guān)注度大的單位的原則,結(jié)合中心的人力資源狀況,在持續(xù)對局訓(xùn)練中心和方山訓(xùn)練基地實(shí)行會計委派的基礎(chǔ)上,今年新增了省體彩中心、水上運(yùn)動中心、省體科所三家委派單位。并且嘗試著一人多單位委派、主輔組合、保重點(diǎn)和控全面的新的管理方式,這也體現(xiàn)了“穩(wěn)定已有成果,擴(kuò)大委派類型,全面提高質(zhì)量”的工作思路,更好地貼合省體育局工作重點(diǎn),形成以訓(xùn)練單位為主,其他類型單位相結(jié)合的委派格局。
2、新周期委派會計工作初見成效。各委派會計到崗后,依據(jù)各受派單位新周期工作特點(diǎn),重新調(diào)整修訂相應(yīng)財務(wù)制度以及一些新的管理措施,如:局訓(xùn)練中心修訂了資金支付審批方法、食堂財務(wù)管理規(guī)定、食堂餐料選購 方法等制度,針對調(diào)撥的十一屆參賽訓(xùn)練器材量大類雜的特點(diǎn),特地設(shè)立資產(chǎn)管理科,加強(qiáng)資產(chǎn)管理力度;省體彩中心制訂了《省體彩中心站點(diǎn)物資材料管理方法》(草案),在財務(wù)核算中增加復(fù)核手續(xù),對其日常支出的合理合規(guī)性嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)一步提升財政預(yù)算專項(xiàng)資金的運(yùn)用效率和效益;省體科所修訂增補(bǔ)了財務(wù)人員崗位責(zé)任制以及項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定等制度;方山基地探討開發(fā)槍彈器材核算網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)電算化管理模式,提高槍彈器材管理效率。另外針對各委派單位專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)較多的狀況,剛好提示受派單位掌控專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)運(yùn)用進(jìn)度,把好預(yù)算審核關(guān),每月按時向上級匯報經(jīng)費(fèi)執(zhí)行狀況。
(二)其他各項(xiàng)管理工作。
1、針對集中核算單位xx年部門預(yù)算專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的實(shí)際支出狀況,進(jìn)行了真實(shí)性資金須要分析,從而剔除“借名支出”等不實(shí)信息,為體育局了解駕馭真實(shí)經(jīng)費(fèi)需求供應(yīng)依據(jù),同時也使完整分析非訓(xùn)練單位周期專項(xiàng)支出狀況得到充溢。此項(xiàng)工作目前已基本完成,安排在編報xx年部門預(yù)算前上報經(jīng)濟(jì)處。
2、協(xié)作省審計廳對省體育局xx年度預(yù)算執(zhí)行總體狀況、結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金運(yùn)用管理狀況以及執(zhí)行國家和省有關(guān)厲行節(jié)約規(guī)定狀況進(jìn)行了專項(xiàng)審計調(diào)查。
3、仔細(xì)做好“小金庫”檢查狀況回頭看落實(shí)工作,針對檢查中反映較多的資產(chǎn)管理問題,上半年協(xié)作經(jīng)濟(jì)處特地開展了一次局系統(tǒng)資產(chǎn)清查工作,對長期借用資產(chǎn)進(jìn)行了清理,并依據(jù)清查結(jié)果仔細(xì)做好有關(guān)掛賬資產(chǎn)調(diào)撥核銷工作(已報經(jīng)濟(jì)處待批);依據(jù)審計看法,經(jīng)多次與競管中心協(xié)調(diào)溝通,已督促其將局調(diào)撥十運(yùn)會器材登記入賬,并于xx年2月報廢了部分器材56。86萬元,同時完善了車輛報廢審批手續(xù),目前正在辦理相關(guān)租用器材調(diào)撥手續(xù),并在此基礎(chǔ)上要求該中心明確專人進(jìn)行實(shí)物管理,切實(shí)做到資產(chǎn)賬賬相符、賬實(shí)相符。
5、快速適應(yīng)角色,充分發(fā)揮委派會計作用。隨著上半年新周期委派會計輪崗工作的調(diào)整結(jié)束,下半年委派會計人員要快速適應(yīng)新的工作角色,充分發(fā)揮委派會計主觀能動性,重點(diǎn)了解新增單位現(xiàn)有財務(wù)人員配置及工作職責(zé)、修訂完善財務(wù)規(guī)章制度,剛好謀劃財務(wù)管理模式,提出周期工作思路。
6、完成體育局交辦的其他工作。
半年工作安排篇7
20xx年是保德縣煙草專賣局(營銷部)創(chuàng)建優(yōu)秀縣局的驗(yàn)收年。為順當(dāng)通過優(yōu)秀縣局的考核驗(yàn)收,進(jìn)一步執(zhí)行好市局對20xx年工作的支配部署,保證各項(xiàng)工作安排、目標(biāo)明確,工作順當(dāng)開展,也為了進(jìn)一步鞏固市場凈化率,不斷提升專賣監(jiān)督管理股的工作水平,提高專賣人員的執(zhí)法水平,現(xiàn)將我局20xx年前半年的工作作一個小結(jié),并將20xx年下半年工作安排匯報如下:
一、20xx年上半年工作總結(jié)
(一)開展打假專項(xiàng)行動,維護(hù)市場卷煙秩序。卷煙市場是煙草行業(yè)的根本,全體專賣人員始終保持打假高壓態(tài)勢,堅(jiān)持守土有責(zé),端窩打點(diǎn)、堵源截流、打假破網(wǎng)的工作方向,主動開展卷煙專項(xiàng)檢查活動。20xx年1至6月份,我局共查處案件10起,查扣卷煙23。66件。其中非渠道卷煙案件6起,查扣卷煙3.08件,案值2.45萬元,假煙案件4起,查扣假冒卷煙20.58件,標(biāo)值3。43萬元。我局高度重視專賣打假工作,緊跟市局專賣打假步伐,主動響應(yīng)市局開展的“晉劍一號”打假行動、“凈化20xx”打假行動、河保偏三縣聯(lián)查行動、東西片區(qū)交叉檢查行動等。行動中我局專賣人員能夠做到周密部署、全力以赴、統(tǒng)一步調(diào)、真抓實(shí)干,將工作重點(diǎn)放在打假破網(wǎng)上,主動發(fā)掘假煙網(wǎng)絡(luò)線索。通過這半年的打假行動,我縣局專賣股為網(wǎng)建工作的順當(dāng)開展?fàn)I造了良好的市場環(huán)境,卷煙市場凈化率進(jìn)一步得到保障。
(二)開展技能練兵活動,加強(qiáng)專賣隊(duì)伍建設(shè)。努力建設(shè)一支業(yè)務(wù)過硬、敢打敢拼、文明執(zhí)法的煙草專賣管理隊(duì)伍,為專賣工作供應(yīng)良好的紀(jì)律保障和隊(duì)伍保障,始終是我們專賣管理工作中的一項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容。20xx上半年以來,我局始終主動響應(yīng)省局、市局的各項(xiàng)方針政策,開展了多項(xiàng)學(xué)習(xí)活動。通過參與市局組織開展的專賣人員培訓(xùn)和技能大賽培訓(xùn),進(jìn)一步使我局專賣人員對各項(xiàng)制度、規(guī)范備案資料的詳細(xì)要求、相關(guān)操作規(guī)程及維護(hù)期限等專賣監(jiān)督管理系統(tǒng)的操作學(xué)問得到了鞏固和強(qiáng)化,提高了專業(yè)技能水平;我局專賣人員的專賣法律學(xué)問不斷得到了提高,使專賣管理方面理論水平和業(yè)務(wù)技能得到進(jìn)一步的強(qiáng)化和鞏固。
(三)組織法律宣揚(yáng)學(xué)習(xí),提升各層管防意識利用“3.15”消費(fèi)者權(quán)益日加強(qiáng)了對新修訂法律條款的宣揚(yáng),通過發(fā)放傳單和煙草相關(guān)學(xué)問的詢問,進(jìn)一步提高消費(fèi)者對卷煙識別和《煙草專賣法》的了解,幫助群眾主動地參加到打假打私的隊(duì)伍中來,形成群策群略、群防群治的良好市場環(huán)境。
在農(nóng)村偏遠(yuǎn)客戶的宣揚(yáng)反面,突出農(nóng)村服務(wù)工作重點(diǎn),深化農(nóng)村進(jìn)行法律宣揚(yáng),打破傳統(tǒng)的重縣城、
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