汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé) 汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)(十一篇)

本文格式為Word版，下載可任意編輯——汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)(十一篇)無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇一

1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù),制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃;

2、基于銷售計(jì)劃,結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài),更新銷售策略,完成銷售目標(biāo);

3、把握公司銷售、庫存及財(cái)務(wù)狀況,控制和管理公司整體銷售費(fèi)用;

4、規(guī)范銷售流程,制定銷售管理制度,對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效地培訓(xùn)及指導(dǎo)。

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,汽車或市場(chǎng)營銷專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上中高端汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上汽車4s店銷售管理經(jīng)驗(yàn);

3、了解汽車行業(yè)市場(chǎng)、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí)和營銷知識(shí);

4、熟悉汽車行業(yè)的業(yè)務(wù)流程,具備基本的財(cái)務(wù)和法律知識(shí);

5、為人正直,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的溝通能力和沖突解決能力;

6、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,出眾的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇二

1、定期起草銷售代表的工作計(jì)劃、人員安排，并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施

2、銷售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)視銷售流程，保證銷售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行

3、銷售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)

4、銷售現(xiàn)場(chǎng)與各種銷售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、煽動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào)，銷售現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、氣氛的調(diào)理、調(diào)度

5、銷售代表的考核及日常人員管理，銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并提交人員使用與管理建議

6、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告（客戶分析、銷售策略效果與建議等），并組織銷售代表進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研

7、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作計(jì)劃和總結(jié)

8、負(fù)責(zé)銷售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)性工作

10、對(duì)項(xiàng)目部銷售代表負(fù)有直接的考核權(quán)，要求考核工作公正、公開、公允，提供業(yè)務(wù)員的公允競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和條件，阻止出現(xiàn)不合理的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象。

11、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定，聽從項(xiàng)目銷售經(jīng)理的管理和工作安排

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇三

1.完成日、周、月、季有關(guān)信息反饋及各種報(bào)表的傳送與聯(lián)絡(luò)。

2.負(fù)責(zé)日/月/年銷售庫存狀況的統(tǒng)計(jì)、匯總及分析，并將信息及時(shí)通知銷售人員。

3.銷售部門內(nèi)各種資料歸檔整理工作，監(jiān)視前臺(tái)各項(xiàng)客戶信息統(tǒng)計(jì)的確鑿性。

4.負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、傳遞、存檔，并按規(guī)定的流程進(jìn)行傳遞和審閱。

5.負(fù)責(zé)部門內(nèi)辦公物品管理及其他日常行政事務(wù)。

6.協(xié)助銷售經(jīng)理做好內(nèi)外文件的收發(fā)與檔案的管理工作。

7.協(xié)助部門內(nèi)新進(jìn)人員的輔導(dǎo)性工作能力。

1、負(fù)責(zé)銷售過程的全面管理，完成總經(jīng)理下達(dá)的銷售指標(biāo)。

2、與廣州本田授權(quán)銷售服務(wù)中心各職能部門協(xié)調(diào)和溝通。

3、執(zhí)行廣州本田的運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn)。

4、建立、培養(yǎng)和維護(hù)一支以客戶為中心的銷售隊(duì)伍。

5、進(jìn)行市場(chǎng)分析、管理、促銷計(jì)劃及信息反饋。

6、負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)和考核。

7、處理客戶投訴并及時(shí)將質(zhì)量問題反饋給廣州本田。

8、當(dāng)車輛出現(xiàn)重大問題，進(jìn)行協(xié)調(diào)和處理。

9、協(xié)調(diào)銷售部與本公司其它只能部分的工作及關(guān)系。

10、負(fù)責(zé)客戶管理。

1、尋覓潛在顧客及顧客訪問。

2、接待展廳內(nèi)顧客、并進(jìn)行車輛介紹或與顧客試車。

3、與顧客商定合同，向顧客收取上牌所需證件交付上牌員辦理上牌。

4、注意禮儀、禮節(jié)，隨時(shí)關(guān)注展廳的.環(huán)境，保持清潔、清爽、整齊而美觀的工作環(huán)境。

5、負(fù)責(zé)展廳內(nèi)展車的布置，要求展車：整齊、無手印、粘貼好標(biāo)志牌。

6、負(fù)責(zé)精品柜的整齊擺放，價(jià)目表明了，品種分類擺放。

7、負(fù)責(zé)跟蹤上牌狀況，盡快收齊車款，及時(shí)將車輛交給客戶。

8、負(fù)責(zé)與顧客保持良好的關(guān)系，盡量提高顧客滿意度。

9、負(fù)責(zé)交車時(shí)向客戶解釋保修狀況及本卷須知。

10、負(fù)責(zé)辦理收車及新車檢驗(yàn)、加油、清潔和擺放車輛。

11、填寫銷售員負(fù)責(zé)的各種報(bào)表。

12、熟悉廣本系列車型(參數(shù)、性能特點(diǎn))。

13、市場(chǎng)信息的反饋、收集和總結(jié)，了解市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況。

14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。

15、引導(dǎo)新業(yè)務(wù)員熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)。

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇四

1、根據(jù)公司銷售任務(wù)，分解并督促銷售參謀完成銷售任務(wù)，確保整車銷售、精品銷售、二手車置換、新車上險(xiǎn)率、上牌服務(wù)費(fèi)、延保及養(yǎng)護(hù)品銷售等各項(xiàng)指標(biāo)完成落實(shí)與達(dá)成率跟蹤

2、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售參謀培訓(xùn)及素質(zhì)提升，員工績效考核工作及新員工培訓(xùn)考核工作

3、負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴;協(xié)同解決重大客戶投訴

4、展廳報(bào)表數(shù)據(jù)確鑿、按時(shí)提報(bào)

5、對(duì)展廳客流量、銷售前臺(tái)客戶信息登記督促與落實(shí)，客戶留檔率達(dá)成100%展廳邀約率達(dá)成15%

6、推進(jìn)試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率，試乘試駕率達(dá)成70%

7、負(fù)責(zé)監(jiān)視銷售參謀在銷售工作中的流程監(jiān)視工作

8、確保展示車輛整齊、確保銷售參謀形象整齊及展廳環(huán)境整齊

9、展廳背景音樂管理落實(shí)

10、協(xié)同完成神秘客季度綜合成績考核中銷售參謀流程的監(jiān)控與執(zhí)行

11、按dsa要求準(zhǔn)備相應(yīng)檢查文件，確保dsa順利進(jìn)行

12、根據(jù)vgic的css考核標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行日?，F(xiàn)場(chǎng)管理，提高顧客滿意度，提升公司形象

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇五

1、制定年度銷售計(jì)劃，報(bào)批落實(shí)全年任務(wù)的合理分解：

2、檢查、監(jiān)視和授權(quán)所有的交易和訂單，以確保完成毛利目標(biāo)。

3、根據(jù)市場(chǎng)銷售的不可憐況，及時(shí)、合理、確鑿的調(diào)整銷售及獎(jiǎng)勵(lì)政策，確保公司的經(jīng)營業(yè)績：

4、為銷售部和每一位銷售參謀制定短期的銷售和毛利目標(biāo)：

5、監(jiān)視、落實(shí)銷售流程和銷售管理的標(biāo)準(zhǔn)化。

6、每月制定銷售分析報(bào)告。

7、制定銷售參謀人員名額需求計(jì)劃。

8、監(jiān)視和衡量部門人員的工作效率，并定期進(jìn)行績效評(píng)估。

9、建立和維護(hù)員工培訓(xùn)，發(fā)展和鼓舞的制度。

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇六

1、負(fù)責(zé)一點(diǎn)廣告資源的售賣,負(fù)責(zé)區(qū)域代理公司的開發(fā),管理,維護(hù),與汽車代理公司建立并維系良好的合作關(guān)系,完成階段性任務(wù)指標(biāo);

2、能夠把控代理商和客戶的需求,負(fù)責(zé)年框談判、合同簽署、定期對(duì)賬和跟蹤回款等工作;

3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,包括但不限于計(jì)劃、媒介策略及執(zhí)行,以最優(yōu)效果服務(wù)廣告代理和客戶;

4、結(jié)合廣告代理公司需求,形成購買策略及方案提報(bào);

5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)行業(yè)信息的收集以及客戶動(dòng)態(tài)的定期反饋;

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

1、全日制大專及以上學(xué)歷,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司的商業(yè)廣告汽車部門的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、有2年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體或汽車代理公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),渠道關(guān)系良好,熟悉公關(guān)、廣告代理型公司;

3、擁有汽車行業(yè)客戶資源、對(duì)接汽車代理公司者優(yōu)先;

4、具有較強(qiáng)溝通能力、協(xié)調(diào)能力,積極肯干,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能對(duì)客戶需求有深度理解并提供解決方向;

5、執(zhí)行能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力,勇于面對(duì)工作中的壓力和挑戰(zhàn);

6、完全無經(jīng)驗(yàn)者不予考慮。

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇七

1、根據(jù)銷售中心整體計(jì)劃制定本部門銷售工作計(jì)劃，并組織實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)組織本銷售小組完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

3、執(zhí)行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項(xiàng)等;

4、依照公司的管理制度，負(fù)責(zé)本組業(yè)務(wù)員的考核、培訓(xùn);

5、負(fù)責(zé)本人及本部門銷售目標(biāo)的完成;

6、協(xié)助其他業(yè)務(wù)員談判;

7、團(tuán)隊(duì)人員日常工作的輔導(dǎo)與管理。

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇八

1、在相關(guān)加油站點(diǎn)駐點(diǎn)值班，接受客戶咨詢。根據(jù)客戶需求解答及匹配適合的產(chǎn)品(包括汽車、金融、保險(xiǎn)、車輛收購)。

2、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;

3、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶，按時(shí)完成汽車銷量指標(biāo);

4、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;

5、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);

6、積極上報(bào)并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;

7、負(fù)責(zé)對(duì)已成交客戶進(jìn)行汽車使用狀況的跟蹤服務(wù);

8、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇九

1、負(fù)責(zé)銷售部全面工作，制定本部門各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行考核;

2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的相關(guān)經(jīng)營指標(biāo)，包括但不限于整車、精品等銷售收入、利潤、成本、費(fèi)用等;

3、制定公司年、季、月汽車銷售計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)銷售部整體管理水平的提高及客戶滿意度的提高;

5、負(fù)責(zé)向廣州本田銷售部申報(bào)公司年度、季度、月度汽車銷售計(jì)劃并進(jìn)行經(jīng)常性業(yè)務(wù)聯(lián)系;

6、根據(jù)要求組織相關(guān)人員參與廣州本田的各類培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)訓(xùn)、培訓(xùn)結(jié)果的檢查和培訓(xùn)人員的管理;

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇十

1、組織安排員工參與市場(chǎng)活動(dòng)，貫徹實(shí)施活動(dòng)并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn)，及時(shí)進(jìn)行活動(dòng)信息反饋。

2、領(lǐng)導(dǎo)銷售參謀完成展廳銷售目標(biāo)，做好展廳內(nèi)的銷售工作，進(jìn)行績效考核。

3、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成進(jìn)度，進(jìn)行銷售現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)銷售參謀、銷售助理工作進(jìn)行監(jiān)視和指導(dǎo);

4、主持銷售培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售流程、競(jìng)品等以此提高銷售參謀的工作能力、服務(wù)水平;

5、協(xié)助銷售參謀達(dá)到成交、保持并提高客戶對(duì)企業(yè)的滿意度和忠誠度;

6、匯集銷售信息，并督促銷售參謀建立和更新客戶信息卡，并對(duì)客戶進(jìn)行分級(jí)與分類;

7、協(xié)助處理客戶埋怨。

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)汽車銷售經(jīng)理工作職責(zé)篇十一

1、在汽車營銷行業(yè)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和公司，針對(duì)客戶需求完成方案的設(shè)計(jì)和