企業(yè)內(nèi)部稅務(wù)管理制度（三篇）

第17頁(yè)共17頁(yè)企業(yè)內(nèi)部?稅務(wù)管理?制度一?、人員培?訓(xùn)計(jì)劃?強(qiáng)化提升?項(xiàng)目部管?理人員專?業(yè)技能素?質(zhì)，管理?人員培訓(xùn)?工作要緊?緊圍繞項(xiàng)?目生產(chǎn)，?以推進(jìn)項(xiàng)?目管理標(biāo)?準(zhǔn)化為重?點(diǎn)，堅(jiān)持?以滿足現(xiàn)?場(chǎng)管理需?要的原則?，重點(diǎn)加?強(qiáng)對(duì)專業(yè)?技術(shù)、相?關(guān)法律法?規(guī)、上級(jí)?文件制度?的學(xué)習(xí)，?突出建設(shè)?高素質(zhì)的?管理隊(duì)伍?，全面提?高員工隊(duì)?伍的整體?素質(zhì)。以?不斷提升?項(xiàng)目管理?水平，確?保項(xiàng)目生?產(chǎn)的順利?進(jìn)行為目?的，把員?工隊(duì)伍素?質(zhì)努力提?高到一個(gè)?新水平。?項(xiàng)目部?員工培訓(xùn)?工作的主?要任務(wù)：?1、資?格取證報(bào)?名工作?積極選派?員工參加?公司、分?公司及上?級(jí)舉辦各?種專業(yè)（?業(yè)務(wù)）資?格或崗位?培訓(xùn)，并?____?員工參加?資格取證?報(bào)名工作?。2、?加強(qiáng)日常?培訓(xùn)工作?，抓好全?員質(zhì)量、?安全教育?，提高全?體員工的?安全及職?業(yè)健康、?質(zhì)量、環(huán)?境文件意?識(shí)，保證?質(zhì)量和安?全生產(chǎn)，?結(jié)合公司?生產(chǎn)實(shí)際?，積極開?展質(zhì)量、?安全教育?培訓(xùn)。教?育內(nèi)容：?①學(xué)習(xí)?公司有關(guān)?安全及職?業(yè)健康、?質(zhì)量、環(huán)?境方面的?有關(guān)規(guī)定?；②學(xué)?習(xí)安全方?面的相關(guān)?法律法規(guī)?及行業(yè)規(guī)?程規(guī)范，?安全制度?和安全操?作規(guī)程，?如：《安?全生產(chǎn)法?》等；?③學(xué)習(xí)質(zhì)?量方面的?相關(guān)法律?法規(guī)及行?業(yè)規(guī)程規(guī)?范，如：?建筑工程?施工質(zhì)量?驗(yàn)收統(tǒng)一?標(biāo)準(zhǔn)等；?④重點(diǎn)?加強(qiáng)公司?管理辦法?、施工技?術(shù)、物資?管理、預(yù)?算、財(cái)務(wù)?等方面的?培訓(xùn)教育?形式：?由項(xiàng)目部?全體管理?人員按照?以上培訓(xùn)?內(nèi)容并結(jié)?合項(xiàng)目施?工任務(wù)逐?一進(jìn)行授?課，進(jìn)行?集中培訓(xùn)?教育，并?對(duì)教育培?訓(xùn)結(jié)果進(jìn)?行考核（?項(xiàng)目__?__對(duì)員?工進(jìn)行考?試，參加?人數(shù)要求?達(dá)到__?__%）?二、管?理規(guī)章制?度為了?明確項(xiàng)目?部的內(nèi)部?管理制度?，規(guī)范及?完善內(nèi)部?員工管理?，確保工?程的順利?進(jìn)行，現(xiàn)?制定管理?制度，凡?是該項(xiàng)目?部的管理?人員及班?組，均應(yīng)?嚴(yán)格執(zhí)行??，F(xiàn)將相?關(guān)內(nèi)部管?理制度制?定如下：?一、內(nèi)?部分工制?度：根?據(jù)本工程?的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)?際分布情?況，及為?了明確管?理人員的?責(zé)任，現(xiàn)?將該項(xiàng)目?的具體分?工如下：?1、（?技術(shù)負(fù)責(zé)?人）負(fù)責(zé)?該項(xiàng)目的?全過程管?理，包括?技術(shù)、安?全、質(zhì)量?、文明施?工等全面?的管理。?2、（?施工現(xiàn)場(chǎng)?總負(fù)責(zé)人?）。負(fù)責(zé)?該項(xiàng)目的?全過程管?理，包括?進(jìn)度計(jì)劃?、安全、?質(zhì)量、文?明施工等?方面的管?理。3?、（施工?員）。負(fù)?責(zé)項(xiàng)目的?全過程管?理，包括?安全、質(zhì)?量、文明?施工等方?面的管理?。4、?（施工員?）。負(fù)責(zé)?項(xiàng)目的全?過程管理?，包括安?全、質(zhì)量?、文明施?工等方面?的管理。?5、（?施工員）?。負(fù)責(zé)項(xiàng)?目的全過?程管理，?包括安全?、質(zhì)量、?文明施工?等方面的?管理。?6、（質(zhì)?量員）。?負(fù)責(zé)該項(xiàng)?目的質(zhì)量?等方面的?管理。?7、（資?料員）。?負(fù)責(zé)該項(xiàng)?目安全及?質(zhì)量?jī)?nèi)業(yè)?資料；資?料應(yīng)確保?同步跟工?程的進(jìn)度?。8、?（材料員?）。負(fù)責(zé)?后勤材料?的供應(yīng)，?具體負(fù)責(zé)?現(xiàn)場(chǎng)材料?的堆放及?場(chǎng)地的文?明施工管?理。9?、（安全?員）。負(fù)?責(zé)該項(xiàng)目?安全文明?施工等方?面的管理?及安全內(nèi)?業(yè)資料編?制等。?10、（?后勤）。?負(fù)責(zé)門衛(wèi)?及雜工管?理，配合?安全員現(xiàn)?場(chǎng)文明施?工管理等?工作。?以上分工?均按各幢?號(hào)及具體?需要進(jìn)行?分工，各?施工員應(yīng)?對(duì)其所分?管項(xiàng)目進(jìn)?行全面負(fù)?責(zé)。對(duì)各?分管的項(xiàng)?目應(yīng)進(jìn)行?落實(shí)、跟?蹤。凡是?各分管的?項(xiàng)目有任?何問題，?各分管施?工員負(fù)責(zé)?任，項(xiàng)目?部也將為?此做出相?應(yīng)處罰及?獎(jiǎng)勵(lì)。?二、工期?制度：?本項(xiàng)目為?了確保工?期按時(shí)完?成，各施?工員應(yīng)對(duì)?所分管項(xiàng)?目的工期?進(jìn)行合理?安排及控?制，為了?保證工期?的順序進(jìn)?行，先制?定工期獎(jiǎng)?罰制度。?三、質(zhì)?量檢查制?度：各?施工員和?質(zhì)量員應(yīng)?對(duì)其分管?項(xiàng)目的質(zhì)?量全面負(fù)?責(zé)，各工?序進(jìn)行認(rèn)?真檢查，?將問題進(jìn)?行落實(shí)整?改，涉及?到各棟號(hào)?隱蔽的項(xiàng)?目，各棟?號(hào)負(fù)責(zé)人?應(yīng)負(fù)責(zé)找?資料員進(jìn)?行報(bào)驗(yàn)。?具體分項(xiàng)?要求如下?：1、?各施工員?配合質(zhì)量?員應(yīng)認(rèn)真?檢查每一?層、每一?分項(xiàng)的質(zhì)?量，各分?項(xiàng)在施工?前應(yīng)詳細(xì)?地進(jìn)行技?術(shù)及安全?交底，各?分項(xiàng)在施?工過程中?，質(zhì)量員?應(yīng)進(jìn)行平?行檢查，?并將每一?層的每一?個(gè)房間部?位的分項(xiàng)?的檢查質(zhì)?量情況及?落實(shí)情況?書面報(bào)給?項(xiàng)目經(jīng)理?，各施工?員應(yīng)對(duì)檢?查表內(nèi)的?檢測(cè)數(shù)據(jù)?負(fù)責(zé)，如?果實(shí)際有?誤差（超?規(guī)范要求?）。項(xiàng)目?部將從月?工資中進(jìn)?行罰款（?罰款額度?根據(jù)情節(jié)?輕重而定?）。2?、各棟號(hào)?施工員配?合質(zhì)量員?在施工過?程中進(jìn)行?檢查時(shí)，?如有分項(xiàng)?項(xiàng)目質(zhì)量?達(dá)不到規(guī)?范要求，?質(zhì)量員如?發(fā)現(xiàn)問題?而未進(jìn)行?罰款，則?應(yīng)自行負(fù)?責(zé)。項(xiàng)目?部將給予?相應(yīng)罰款?處理（罰?款額度根?據(jù)情節(jié)輕?重而定）?。工程?檔案的建?立與管理?為規(guī)范?公司工程?檔案管理?工作，根?據(jù)國(guó)家、?地方工程?檔案管理?有關(guān)規(guī)定?，結(jié)合我?司的特點(diǎn)?，制定本?制度。?一、工程?檔案的歸?檔范圍及?質(zhì)量要求?（一）?工程檔案?的歸檔范?圍對(duì)于?工程建設(shè)?有關(guān)的重?要活動(dòng)，?記載工程?建設(shè)主要?過程和現(xiàn)?狀，具有?保存價(jià)值?的各種載?體的文件?，均應(yīng)收?集齊全，?整理立卷?后歸檔。?（詳附件?一）（?二）歸檔?文件的要?求1、?歸檔的工?程文件應(yīng)?為原件。?2、工?程文件的?內(nèi)容必須?真實(shí)、準(zhǔn)?確、清晰?、幅面整?潔。3?、工程文?件簽字不?得用鉛筆?、圓珠筆?等不具耐?久性的書?寫工具。?4、工?程文件尺?寸統(tǒng)一采?用a4規(guī)?格歸檔。?二、工?程檔案的?管理機(jī)構(gòu)?各工程部?設(shè)資料員?，主要負(fù)?責(zé)本部門?工程項(xiàng)目?從工程準(zhǔn)?備階段到?竣工備案?驗(yàn)收過程?中工程建?設(shè)文件的?收集、整?理、立卷?、編目、?裝訂、檔?案預(yù)驗(yàn)收?及移交。?三、工?程檔案的?收集、整?理、立卷?、編目、?裝訂、歸?檔、移交?、索引、?保管、統(tǒng)?計(jì)（一?）工程檔?案的收集?文件形?成后，文?件形成責(zé)?任人（經(jīng)?手人）必?須于當(dāng)天?交一份原?件給資料?員，資料?員收到文?件后，當(dāng)?天登記入?盒。（?二）工程?檔案的整?理按照單?位工程分?部、分項(xiàng)?工程及文?件形成的?時(shí)間先后?順序進(jìn)行?分類排列?。（三?）工程檔?案的立卷?1、工?程文件可?劃分為工?程準(zhǔn)備階?段文件、?監(jiān)理文件?、施工文?件、竣工?圖、竣工?驗(yàn)收文件?五部分。?2、工?程準(zhǔn)備階?段文件按?建設(shè)程序?組卷。?3、監(jiān)理?文件按單?位工程、?分部工程?組卷。?4、施工?文件按單?位工程、?分部工程?組卷。?5、竣工?圖按專業(yè)?組卷。?6、竣工?驗(yàn)收文件?按單位工?程組卷。?（四）?工程檔案?的編目?1、每卷?單獨(dú)編號(hào)?，頁(yè)號(hào)從?“1”開?始，案卷?不宜超過?____?mm;頁(yè)?號(hào)編寫在?單頁(yè)右下?角，雙面?書寫的，?正面在右?下角，背?面在左下?角，折疊?后的圖紙?一律在右?下角。?2、卷內(nèi)?目錄?！?序號(hào)”以?一份文件?為單位，?“責(zé)任者?”填文件?的直接形?成單位和?個(gè)人，有?多個(gè)責(zé)任?者的，選?擇兩個(gè)主?要責(zé)任者?，其余用?“等”代?替?！拔?件編號(hào)”?填寫工程?文件原有?的文號(hào)或?圖號(hào);“?文件題名?”填寫文?件標(biāo)題的?名稱。“?日期”填?寫文件形?成的日期?。未按?要求編目?的，每項(xiàng)?扣罰部門?資料員_?___元?。（五?）工程檔?案的裝訂?案卷可?采用裝訂?與不裝訂?兩種形式?，文字材?料必須裝?訂。既有?文字材料?，又有圖?紙的案卷?應(yīng)裝訂。?裝訂應(yīng)采?用線繩三?孔左側(cè)裝?訂法。?（六）工?程檔案的?歸檔1?、單位工?程竣工驗(yàn)?收完成后?____?日內(nèi)，部?門資料員?要完成該?工程檔案?的歸檔工?作，未按?時(shí)歸檔的?扣罰部門?資料員_?___元?。（七?）工程竣?工檔案移?交工程?竣工驗(yàn)收?完成后_?___日?內(nèi)，部門?資料員將?完整的工?程竣工檔?案一份移?交給城建?檔案館，?一份移交?給工程檔?案室，未?及時(shí)辦理?移交的，?扣罰部門?資料員_?___元?。（八?）工程檔?案的索引?工程代?號(hào)由集團(tuán)?公司統(tǒng)一?規(guī)定，檔?號(hào)由工程?檔案中心?根據(jù)工程?代號(hào)填寫?。案卷?號(hào)專業(yè)?號(hào)工程?代號(hào)如金?碧花園首?期為1.?1樓盤?代號(hào)如金?碧花園代?號(hào)為1?（九）工?程檔案的?保管工?程檔案管?理人員必?須確保工?程檔案的?安全和不?被流失。?保持檔案?室的干燥?和通風(fēng)，?保證工程?檔案不被?腐蝕。?（十）工?程檔案的?統(tǒng)計(jì)工?程檔案管?理人員必?須每月對(duì)?收集、歸?檔、移交?、借閱情?況進(jìn)行統(tǒng)?計(jì)，及時(shí)?催促借閱?到期文件?的歸還。?四、工?程檔案保?管期限?保管期限?分為永久?、長(zhǎng)期、?短期（具?體詳附件?一）1?、永久。?是指工程?檔案需永?久保存。?2、長(zhǎng)?期。是指?工程檔案?的保存期?限等于該?工程的使?用壽命。?3、短?期。是指?工程檔案?保存__?__年以?下。同?一案卷內(nèi)?有不同保?管期限的?文件，該?案卷保管?期限應(yīng)從?長(zhǎng)。五?、工程檔?案密級(jí)?密級(jí)分為?____?、___?_兩種。?同一案卷?有不同密?級(jí)的文件?，應(yīng)以高?密級(jí)為本?卷密級(jí)。?工程準(zhǔn)?備階段文?件為__?__級(jí)，?監(jiān)理文件?、施工文?件、竣工?圖、竣工?驗(yàn)收文件?為___?_級(jí)。?六、工程?檔案的借?閱及銷毀?按照集?團(tuán)公司檔?案管理制?度執(zhí)行。?本制度?由部門經(jīng)?理負(fù)責(zé)考?核部門資?料員，工?程技術(shù)部?經(jīng)理考核?工程檔案?管理室檔?案員。?企業(yè)內(nèi)部?稅務(wù)管理?制度（二?）一、?會(huì)議管理?：晨會(huì)：?一天的工?作計(jì)劃。?夕會(huì)：工?作總結(jié)，?遇到的問?題等。注?意事項(xiàng)：?報(bào)告工作?不允許說?“車轱轆?”話，電?話必須靜?音或震動(dòng)?。如有違?反規(guī)定，?罰款__?__元。?二、公?司形象管?理：統(tǒng)一?正裝，佩?戴胸牌，?辦公環(huán)境?整潔，客?人來了，?倒水沏茶?。領(lǐng)導(dǎo)帶?客人到各?部門參觀?，部門負(fù)?責(zé)人帶領(lǐng)?員工全體?起立：張?董好。以?上規(guī)定違?規(guī)者罰款?____?元（不穿?工裝罰款?____?元）。?三、打/?用印管理?：1、?為了公司?節(jié)約總成?本和控制?辦公費(fèi)用?總額度的?基礎(chǔ)上，?公司內(nèi)_?___文?件應(yīng)采用?“再生紙?”打印。?2、公?司所有文?件統(tǒng)一發(fā)?送到財(cái)務(wù)?部，由田?丹打印。?未經(jīng)允許?不可以私?自打印，?急迫性經(jīng)?由財(cái)務(wù)根?據(jù)其緩急?確定先后?秩序。?3、本公?司以公司?名義對(duì)外?之行文由?財(cái)務(wù)部負(fù)?責(zé)蓋印。?公司各部?門申請(qǐng)簽?章及總經(jīng)?理、董事?長(zhǎng)職章，?應(yīng)提出申?請(qǐng)，經(jīng)上?級(jí)核準(zhǔn)后?交由財(cái)務(wù)?部，由財(cái)?務(wù)部登記?于登記表?。以上規(guī)?定，如有?一條違規(guī)?罰款__?__元。?四、易?耗品管理?：為了?控制辦公?費(fèi)用，辦?公用品的?采購(gòu)和領(lǐng)?用實(shí)行統(tǒng)?一管理，?如各部門?有需要，?可到財(cái)務(wù)?處申請(qǐng)，?同意后方?可領(lǐng)用。?五、入?/辭職管?理：?jiǎn)T工?經(jīng)過__?__天的?無底薪試?用后才可?正式入職?（計(jì)算底?薪），入?職時(shí)需要?到人事部?填寫《入?職登記表?》，后面?需附上：?（___?_，學(xué)歷?證明）復(fù)?印件，簡(jiǎn)?歷右上角?貼一張小?二寸照片?。員工辭?職需提前?半個(gè)月申?請(qǐng)，部門?負(fù)責(zé)人提?前一個(gè)月?，以便于?人事部及?時(shí)填補(bǔ)空?缺招聘人?才。辭退?時(shí)按制度?辦理辭職?手續(xù)，填?寫《離職?申請(qǐng)表》?，經(jīng)有任?免權(quán)限的?主管批準(zhǔn)?后由行政?管理部門?辦妥移交?手續(xù)并填?寫《移交?接清單》?后方可視?為按正常?手續(xù)辭職?，行政管?理部通知?財(cái)務(wù)部結(jié)?算工資。?六、考?核管理：?清華科技?園公司對(duì)?部門的考?核，主要?內(nèi)容如下?：費(fèi)用情?況、資金?狀況、業(yè)?績(jī)完成進(jìn)?展情況以?及公司運(yùn)?作的規(guī)章?制度的執(zhí)?行情況；?對(duì)員工的?考核主要?為業(yè)績(jī)、?品德、行?為的執(zhí)行?情況。對(duì)?部門和員?工的考核?一般周期?為一個(gè)月?，獎(jiǎng)金金?額為__?__元。?七、執(zhí)?行力管理?。領(lǐng)導(dǎo)交?代的工作?，授予的?時(shí)間內(nèi)由?于自身原?因沒有完?成，罰款?____?元，罰單?當(dāng)日立即?交到財(cái)務(wù)?處。八?、食堂管?理：公司?為了讓大?家感到溫?馨，特為?員工建立?食堂。為?了不占用?工作時(shí)間?，食堂必?須12：?00準(zhǔn)時(shí)?開飯，值?班人員應(yīng)?做好安排?，盡職盡?責(zé)，確保?規(guī)定上班?時(shí)間之前?收拾完食?堂。具體?細(xì)則詳見?附頁(yè)。?九、考勤?管理制度?。企業(yè)?內(nèi)部稅務(wù)?管理制度?（三）?稅務(wù)管理?制度ve?rsio?n1.0?（100?1）_?___《?____?公司稅務(wù)?管理制度?》___?_通知?____?（財(cái)）字?[___?_]第_?___號(hào)?司屬各?單位、部?門：《?____?公司稅務(wù)?管理制度?》已由_?___公?司有限責(zé)?任公司總?經(jīng)理會(huì)議?通過，現(xiàn)?予公布，?請(qǐng)各公司?、各部門?遵照?qǐng)?zhí)行?。本制?度自__?__年_?___月?____?日起施行?。__?__有限?責(zé)任公司?___?_公司稅?務(wù)管理制?度一目?的1.?1規(guī)范稅?務(wù)管理流?程，降低?稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?。二適?用范圍?2.1本?制度適用?于___?_公司總?部及__?__公司?所屬境內(nèi)?各分（子?）公司及?辦事處。?三稅務(wù)?管理架構(gòu)?與職責(zé)?3.1?3.2集?團(tuán)財(cái)務(wù)中?心稅務(wù)部?負(fù)責(zé)對(duì)各?公司稅務(wù)?工作直接?進(jìn)行監(jiān)督?與管理。?各公司財(cái)?務(wù)部應(yīng)設(shè)?立專門的?稅務(wù)管理?崗位及專?職（或兼?職）稅務(wù)?人員；若?有重大涉?稅業(yè)務(wù)、?涉稅風(fēng)?險(xiǎn)或稅務(wù)?檢查，稅?務(wù)人員應(yīng)?及時(shí)向總?部稅務(wù)部?匯報(bào)。?3.3?辦理稅務(wù)?登記證、?一般納稅?人資格認(rèn)?證及各種?稅務(wù)證件?年審；購(gòu)?買、開具?、核銷及?保管增值?稅專用_?___及?其他各種?____?；增值稅?____?掃描認(rèn)證?及各種稅?款申報(bào)、?繳納；編?制計(jì)提稅?款的會(huì)計(jì)?憑證及所?有內(nèi)部稅?務(wù)管理報(bào)?表；協(xié)調(diào)?與主管稅?務(wù)機(jī)關(guān)的?關(guān)系、保?持溝通渠?道暢通；?識(shí)別稅務(wù)?風(fēng)險(xiǎn)、提?出規(guī)避風(fēng)?險(xiǎn)的改進(jìn)?建議；負(fù)?責(zé)稅務(wù)檔?案管理。?四__?__管理?4.1?各公司?稅務(wù)人員?應(yīng)及時(shí)填?寫《購(gòu)買?或領(lǐng)用_?___申?請(qǐng)表》，?由財(cái)務(wù)負(fù)?責(zé)人批準(zhǔn)?后及時(shí)安?排購(gòu)買?（或印制?）公司經(jīng)?營(yíng)所需的?各種__?__，不?應(yīng)出現(xiàn)_?___短?缺情況。?票上，?不應(yīng)另外?在___?_上手工?加蓋__?__專用?章或財(cái)務(wù)?專用章。?領(lǐng)用及?開具_(dá)_?__各公?司均由財(cái)?務(wù)部稅務(wù)?人員開具?經(jīng)營(yíng)所需?的各種_?___，?其他任何?部門（或?辦事處）?不應(yīng)領(lǐng)?用、填開?任何__?__。?應(yīng)按__?__類別?及版本分?別登記各?種___?_出入庫(kù)?數(shù)據(jù)，并?定期盤點(diǎn)?，確保帳?實(shí)相符。?禁止將本?公司的_?___借?給其他任?何單位填?開或使用?。禁止?向任何單?位開具與?本公司發(fā)?生的實(shí)際?業(yè)務(wù)內(nèi)容?不一致的?____?。開具任?何___?_時(shí)均不?應(yīng)涂改；?因錯(cuò)填_?___信?息或其他?原因需要?對(duì)已開具?的___?_作廢，?應(yīng)將包?含___?_聯(lián)在內(nèi)?的所有聯(lián)?次___?_全部收?回整齊粘?貼在存根?聯(lián)后，并?在各聯(lián)加?蓋“作?廢”印章?。開具?任何__?__均應(yīng)?依法、完?整填寫所?有開票內(nèi)?容及開票?人全稱，?不應(yīng)漏填?或錯(cuò)填；?普通銷_?___、?服務(wù)業(yè)_?___應(yīng)?在實(shí)際業(yè)?務(wù)發(fā)生后?一個(gè)月內(nèi)?開具，若?超過一個(gè)?月仍需開?票，應(yīng)?由本公司?財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)?人批準(zhǔn)后?方可開具?。公司?財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)?人及集團(tuán)?財(cái)務(wù)中心?稅務(wù)部負(fù)?責(zé)人批準(zhǔn)?后方可開?具。本?公司財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)人（?集團(tuán)由稅?務(wù)負(fù)責(zé)人?）批準(zhǔn)后?方可開票?。合規(guī)?定，則不?應(yīng)開票，?但應(yīng)及時(shí)?說明原因?并要求補(bǔ)?充或更正?相關(guān)開票?資料。?遞___?_給客戶?，應(yīng)在快?遞單中寫?明___?_名稱及?號(hào)碼。?4.3?以及報(bào)銷?各種費(fèi)用?均應(yīng)依法?取得有效?____?。向運(yùn)?輸企業(yè)支?付運(yùn)輸費(fèi)?應(yīng)取得《?公路、內(nèi)?河運(yùn)輸業(yè)?統(tǒng)一__?__》，?其他任何?____?均不應(yīng)作?為報(bào)銷?依據(jù)。?購(gòu)買固定?資產(chǎn)、無?形資產(chǎn)應(yīng)?取得__?__%增?值稅專用?____?。向印刷?公司支付?的印刷費(fèi)?若≥__?__元，?購(gòu)買辦公?用品金額?若≥__?__元，?均應(yīng)依法?取得增?值稅專用?____?。能以?其他普通?____?作為付款?（或報(bào)銷?）依據(jù)。?取得的?所有增值?稅涉稅_?___（?含增值稅?專用__?__、運(yùn)?輸___?_等）必?須在__?__有效?期內(nèi)交?給稅務(wù)人?員掃描認(rèn)?證。由?交接雙方?簽字確認(rèn)?。稅務(wù)?人員當(dāng)月?收到的所?有增值稅?涉稅__?__應(yīng)在?當(dāng)月掃描?、認(rèn)證完?畢，不應(yīng)?遺漏或丟?失。容?保持一致?。五納?稅申報(bào)?5.1各?公司計(jì)提?所有稅款?都應(yīng)填寫?稅金計(jì)算?表，該計(jì)?算表應(yīng)打?印并由稅?務(wù)負(fù)責(zé)人?簽字后作?為稅金?計(jì)提憑證?的附件。?5.2?5.3?各公司應(yīng)?按主管稅?務(wù)機(jī)關(guān)的?要求及時(shí)?申報(bào)所有?納稅報(bào)表?并及時(shí)繳?納稅款。?各公司繳?付的任何?稅金（含?營(yíng)業(yè)稅、?車船稅、?____?、印花稅?等）無論?金額大小?，都應(yīng)?首先計(jì)入?“應(yīng)交稅?費(fèi)”科目?貸方，實(shí)?際繳稅時(shí)?再計(jì)入“?應(yīng)交稅費(fèi)?”科目借?方（不能?直接借記?費(fèi)用科目?，貸記貨?幣資金科?目）。?5.4每?年末應(yīng)按?企業(yè)所得?稅匯算清?繳口徑填?寫所得稅?匯算清繳?報(bào)表，據(jù)?此計(jì)提企?業(yè)所得稅?，經(jīng)集?團(tuán)財(cái)務(wù)中?心批準(zhǔn)后?方可進(jìn)行?年度所得?稅帳務(wù)處?理。5?.5若年?度內(nèi)出現(xiàn)?重大財(cái)產(chǎn)?損失且在?后期難以?保留或提?供證據(jù)，?應(yīng)在發(fā)生?損失的當(dāng)?期向主管?稅務(wù)機(jī)?關(guān)遞交財(cái)?產(chǎn)損失在?稅前扣除?的申請(qǐng)，?并及時(shí)通?知稅務(wù)機(jī)?關(guān)現(xiàn)場(chǎng)取?證。_?___年?度內(nèi)若發(fā)?生財(cái)產(chǎn)損?失，應(yīng)據(jù)?實(shí)判斷是?否需要聘?請(qǐng)中介機(jī)?構(gòu)提供鑒?定報(bào)告，?并依法取?得財(cái)產(chǎn)?損失鑒定?報(bào)告，及?時(shí)報(bào)送稅?務(wù)機(jī)關(guān)，?獲得稅前?扣除的批?文。5?.7無論?企業(yè)盈利?還是虧損?，凡是獨(dú)?立繳納企?業(yè)所得稅?的企業(yè)均?應(yīng)聘請(qǐng)具?備有效資?質(zhì)的事務(wù)?所出具?年度所得?稅匯算清?繳審核報(bào)?告。_?___公?司注冊(cè)地?若存在稅?收優(yōu)惠政?策或財(cái)政?返還政策?，各公司?應(yīng)及時(shí)申?報(bào)相關(guān)資?料，積極?爭(zhēng)取獲?得享受稅?收優(yōu)惠政?策或財(cái)政?返還政策?。5.?9各公司?應(yīng)按集團(tuán)?財(cái)務(wù)中心?要求定期?向總部報(bào)?送內(nèi)部稅?務(wù)管理報(bào)?表（具體?格式詳見?“內(nèi)部稅?務(wù)管理報(bào)?表體系”?）。六?辦理稅務(wù)?證件6?.1各公?司獲得營(yíng)?業(yè)執(zhí)照后?，應(yīng)及時(shí)?辦理稅務(wù)?登記證，?按當(dāng)?shù)囟?務(wù)機(jī)關(guān)要?求開設(shè)納?稅帳戶，?并至少?應(yīng)在開業(yè)?前一個(gè)月?內(nèi)辦理并?通過一般?納稅人