公司管理人員年度綜合考評(píng)表

公司管理人員年度綜合評(píng)價(jià)表（1）評(píng)價(jià)人公司考評(píng)小組被評(píng)價(jià)人職業(yè)化水平指標(biāo)權(quán)重陰耀榮龐麥森張茂義鄭三國(guó)侯亞峰孫建合張斌張權(quán)李超李工程吳穎華劉占成工作績(jī)效

（40%）工作目標(biāo)達(dá)成12工作質(zhì)量10工作效率10成本節(jié)約8職業(yè)化修養(yǎng)（30%）責(zé)任心8執(zhí)行力7主動(dòng)性6團(tuán)隊(duì)協(xié)作5自律性4職業(yè)化能力（30%）組織管理能力8計(jì)劃能力8協(xié)調(diào)溝通能力7獨(dú)立解決問(wèn)題能力7合計(jì)100備注管理人員年度綜合評(píng)價(jià)得分＝考評(píng)小組成員評(píng)價(jià)平均得分。公司管理人員年度綜合評(píng)價(jià)表（2）評(píng)價(jià)人公司考評(píng)小組被評(píng)價(jià)人職業(yè)化水平指標(biāo)權(quán)重劉崗保付小文董栓有張錦慧高興田劉玲楊建科彭剛鄧艷華盧繼民孫社會(huì)常永青鄧剛工作績(jī)效

（40%）工作目標(biāo)達(dá)成12工作質(zhì)量10工作效率10成本節(jié)約8職業(yè)化修養(yǎng)（30%）責(zé)任心8執(zhí)行力7主動(dòng)性6團(tuán)隊(duì)協(xié)作5自律性4職業(yè)化能力（30%）組織管理能力8計(jì)劃能力8協(xié)調(diào)溝通能力7獨(dú)立解決問(wèn)題能力7合計(jì)100備注管理人員年度綜合評(píng)價(jià)得分＝考評(píng)小組成員評(píng)價(jià)平均得分。公司管理人員年度綜合評(píng)價(jià)成績(jī)統(tǒng)計(jì)表（3）序號(hào)姓名公司年度考評(píng)小組評(píng)價(jià)得分平均得分合計(jì)總分董栓有付小文盧繼民孫社會(huì)劉崗保楊建科龐新寬鄧艷華劉玲張錦慧1陰耀榮987682/959090966268986.12龐麥森978594/94679095947278887.63張茂義99/88/85/749188/52587.54鄭三國(guó)99/88/91/8292977662589.35侯亞峰9986839394/9291938381490.56孫建合9881929396/9691958182391.47張斌9575888492/91939273783878張權(quán)99/888189/8584927569386.69李超99/918593/9593/7062689.410李工程99/92/89/78/93/45190.211吳穎華998287/92/879492/63390.412劉占成99///93/97//6835789.213劉崗保999796/96689396976680889.814付小文999691/95679193887079087.815董栓有958693/96819297978081790.816張錦慧997890/85728997888177986.517高興田989469/93/8296857268986.1公司管理人員年度綜合評(píng)價(jià)成績(jī)統(tǒng)計(jì)表（3）序號(hào)姓名公司年度考評(píng)小組評(píng)價(jià)得分平均得分合計(jì)總分董栓有付小文盧繼民孫社會(huì)劉崗保楊建科龐新寬鄧艷華劉玲張錦慧18劉玲968591/947096/966168986.119楊建科998295/90949297978182791.920彭剛989491/92889298927281790.821鄧艷華988592999792959697799309322盧繼民988695/94708093917378086.723孫社會(huì)978491/95819295937680489.324常永青8576//85/5795/7547378.825鄧剛85/80/79/5891//39378.6備注1、公司年度綜合考評(píng)小組成員：劉崗保、付小文、董栓有、張錦慧、劉玲、楊建科、孫社會(huì)、鄧艷華、盧繼民、龐新寬；2、管理人員年度綜合考評(píng)最后得分＝考評(píng)小組成員評(píng)價(jià)總得分÷評(píng)委數(shù)。公司管理人員年度綜合評(píng)價(jià)成績(jī)排序表序號(hào)姓名評(píng)價(jià)得分次序序號(hào)姓名評(píng)價(jià)得分次序序號(hào)姓名評(píng)價(jià)得分次序1鄧艷華93110李超89.4919張權(quán)86.6172楊建科91.9211孫社會(huì)89.31020張錦慧86.5183孫建合91.4312鄭三國(guó)89.31021陰耀榮86.1194董栓有90.8413劉占成89.21122高興田86.1195彭剛90.8414付小文87.81223劉玲86.1196侯亞峰90.5515龐麥森87.61324常永青78.8207吳穎華90.4616張茂義87.51425鄧剛78.6218李工程90.2717張斌87159劉崗保89.8818盧繼民86.716備注1、公司年度綜合考評(píng)小組成員：劉崗保、付小文、董栓有、張錦慧、劉玲、楊建科、孫社會(huì)、鄧艷華、盧繼民、龐新寬；2、管理人員年度綜合考評(píng)最后得分＝考評(píng)小組成員評(píng)價(jià)總得分÷評(píng)委數(shù)。57710018030900120955790368228596330825771001803090012386576137399735760696577100180309001359457807757990251551257710018030900123875771649826018180515771001803090012138572131192158918326577100180309001235957903682236107605357710018030900123565761352861437917425771001803090012355575087869704693279170881003433552741012299443258333791708810034335527510186673293883200817088100343356107101581152501500522170881003433561081010001800598717321708810034335429510107419414268701717088100343356184101878660869628802170881003433561851017758311740866741708810034335610910108601437357284617088100343356110101152207216014916170881003433