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寶馬公司面試技巧每一種企業(yè)在面試時,都有不同的面試要求,所以我們?nèi)サ讲煌钠髽I(yè)面試,都要先了解其面試本卷須知。以下是我樂工作網(wǎng)為大家總結(jié)的一些外企面試技巧及其本卷須知,可供參考。外資企業(yè)最關(guān)注什么一般來說,外資企業(yè)在人才時主要還是強(qiáng)調(diào)個人素質(zhì)與潛質(zhì),注重團(tuán)隊的參與能力與創(chuàng)新能力,特別在意誠信以及經(jīng)歷,注重個人的職業(yè)開展與規(guī)劃。而面試的程序和方式主要是圍繞考察應(yīng)聘者的這些素質(zhì)展開。1.學(xué)歷水平:相對于學(xué)歷,外資企業(yè)對求職者的經(jīng)驗更為在意,因為個人能力是外資企業(yè)判斷人才的標(biāo)準(zhǔn)。因此對于應(yīng)聘者來說,個人經(jīng)歷和能力往往在求職過程中具有決定性作。但隨著市場和企業(yè)開展的要求,外資企業(yè)對學(xué)歷的要求也逐漸提高,一些關(guān)鍵崗位一般都要求求職者必須具備較高學(xué)歷。2.英語水平:外資企業(yè)對外語水平要求都很高,許多外企日常辦公用語、閱讀文件、撰寫報告等都是以英語為主。對于求職者來說,通過國家四級、六級只是一個資格證書,而是否具有良好的聽說讀寫能力才是能否被錄用的關(guān)鍵所在。3.計算機(jī)應(yīng)用能力:對于外資企業(yè)來說,計算機(jī)水平部要求有多精有多高,只需要能夠滿足相應(yīng)工作崗位的需要就可。像office、ms-project等。4.互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用能力:會利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行根本的信息檢索等。除此之外,外資企業(yè)亦十分注重員工的.品質(zhì),在面試過程中大多會重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的責(zé)任感、團(tuán)隊意識、溝通能力等素質(zhì)。外企面試技巧與本卷須知1.與考官握手時應(yīng)堅決有力同考官握手時應(yīng)用力,即使考官是一位女士,你是一位先生。因為沒有入會喜歡軟弱無力的握手,但也不要來回晃動對方的手。握手時,應(yīng)介紹自己,并始終正視對方。2.面帶微笑再沒有比面試者的沮喪或冷漠的表情更為糟糕的事情了。試想一下,你愿意同一位總是耷拉著臉的人一起共事嗎?3.要始終正視對方對自己以及自己的能力應(yīng)該充滿自信。比方說,不要觀望窗戶外面也不要玩弄手中的鉛筆??脊倥c你談話時,你應(yīng)全神貫注。4.談吐要清晰在談話時,不要含混其詞,這會顯得你缺乏自信。5.應(yīng)與考官保持良好的互動關(guān)系假設(shè)他開了個玩笑,要向他微笑,表示你聽到了他所說的內(nèi)容并且挺感興趣,即使事實(shí)上那個笑話不是十分有趣。6.答復(fù)以下問題之前應(yīng)認(rèn)真聽要確信你已經(jīng)明白了他聽說的問題。假設(shè)你沒有明白,可以請他說清楚。然后,再答復(fù)以下問題。7.答復(fù)以下問題應(yīng)簡明扼要答復(fù)以下問題應(yīng)迅速、機(jī)智。但是,當(dāng)問到類似是與非的問題時,應(yīng)說明你的理由。8.對于薪金應(yīng)使其留有談判余地除非對方明確表示反對如此。根據(jù)自己的經(jīng)驗來設(shè)定薪水的標(biāo)準(zhǔn)。9.要向考官提問即使考官沒有提問你“您還有什么疑問嗎?”也應(yīng)提些問題。10.向考官表示感謝一定要記住向考官表示感謝,感謝他為自己花費(fèi)的珍貴時間。11.參加需要提交申請表,應(yīng)該努力做到整潔、完整不能指望自己已經(jīng)填寫的申請表或者簡歷能夠完全替你說明一切。面試者希望你能夠當(dāng)場介紹自己。12.如果你能夠確認(rèn)面試者的姓名的話,應(yīng)以其姓氏向其問候如果不能確定,可以請考官重復(fù)一次。走路時應(yīng)精神抖擻,面帶微笑??傮w上來說應(yīng)對面試者彬彬有禮。13.不要抽煙即使考官抽煙并且向你謙讓,不要嚼口香糖。14.不要撒謊答復(fù)以下問題應(yīng)老實(shí)、直率、并且不要對自己當(dāng)前的單位或以前的老板作不必要的評論。很顯然,有一些原因使得你要離開原來的公司或者老板,但是,當(dāng)解釋你為什么要離開的原因時,應(yīng)對離開的理由作必要的評論。15.在初次面試時,除非你能確認(rèn)老板對聘用你感興趣,不應(yīng)詢問薪水、假期、獎金、退休等等假設(shè)考官詢問你希望的薪金時,應(yīng)表示你對工作時機(jī)的興趣要大于對具體的薪水,當(dāng)然你要說明你的期望薪水。寶馬公司面試問題及答案最近在網(wǎng)上看到了一道關(guān)于寶馬公司的面試題,據(jù)說有99%的人都答錯了,不知道聰明的你能不能給出正確的答案呢?下面我們就來對寶馬公司的這道智力面試題,詳細(xì)的解讀分析下吧!寶馬公司面試題xx-10-1615:52一個人花8塊錢買了只雞,9塊錢賣了,又10塊錢買回來,11塊錢又賣了,他賺了多少錢?網(wǎng)上答案投票結(jié)果:一元807360(19%)兩元1858541(45%)沒賺一分錢1074513(26%)賠了273690(7%)我對不起數(shù)學(xué)老師143499(3%)寶馬公司智力面試題分析:選擇2元的最多,這個最容易理解,用一般的市場買賣思維理解就可以,題中某人8元買入9元賣出中間賺了1元,10元買入11元賣出又賺了1元,因此總共賺了2元;但是,10買入和9元賣出之間,明顯地有人認(rèn)為是虧了1元(這也是此題的關(guān)鍵),因此這些人會選擇總共賺了1元;選擇沒賺一分錢的人,我也覺得不好理解,大概他們認(rèn)為雞的CPI=買賣的利潤率,所以錢即雞,雞即錢,無論最終買賣多少次它都是值這個數(shù);賠了,作為一道選拔人才的面試題來看,我認(rèn)為這個答案最合理,如1所講將題中的某人分兩筆交易來看總共賺了2元,而2所講有些人明顯地認(rèn)為9與10之間虧了1元。正確答案:-2元,即虧2元。也就是說選擇賠了的應(yīng)聘者是最接近答案的,什么是這樣呢?從短線來看,做了兩次交易,第一次交易8元買9元賣,賺1元,第二次交易10元買11元賣賺1元,共2元;9元到10元之間虧1元因為股價漲到10元之后,你手頭的錢不夠了,你得向別人借1元,即虧1元。兩次交易盈虧相抵,共賺1元(嚴(yán)格地說是做了三次交易,9元到10元之間做了一次虧損的交易)。從長線來看,如果短線不折騰,長線持有可以賺3元(8元買11賣)。但由于短線折騰了兩次,使得長線能賺的3元沒有賺到,即虧了3元。賺的1元和虧的3元相抵,
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