先進(jìn)科研學(xué)校評定申請報(bào)告_第1頁
先進(jìn)科研學(xué)校評定申請報(bào)告_第2頁
先進(jìn)科研學(xué)校評定申請報(bào)告_第3頁
先進(jìn)科研學(xué)校評定申請報(bào)告_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1/1先進(jìn)科研學(xué)校評定申請報(bào)告先進(jìn)科研學(xué)校評定申請報(bào)告:

縣教科所:____________

根據(jù)教育局今年工作方案要求和進(jìn)修學(xué)校教科研工作要求,依據(jù)《農(nóng)安縣教育科研先進(jìn)校評比方案》的有關(guān)精神,我校仔細(xì)對比評比細(xì)則,結(jié)合近幾年來科研工作所取得的成果,我們樂觀開展自查自評工作,自評認(rèn)為符合教育科研先進(jìn)校的評定標(biāo)準(zhǔn),為突顯辦學(xué)特色,促進(jìn)辦學(xué)質(zhì)量的提高,特此提出申請,現(xiàn)將詳細(xì)狀況報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高熟悉。

開展教育科研,促進(jìn)每個(gè)老師的專業(yè)進(jìn)展,旨在促進(jìn)每個(gè)同學(xué)的進(jìn)展,從而促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的全面進(jìn)展。首先,主要領(lǐng)導(dǎo)主抓討論課題。形成“校長全面負(fù)責(zé)——主任指導(dǎo)支配——教研組詳細(xì)實(shí)施——試驗(yàn)老師詳細(xì)操作”的討論體系。制定切實(shí)可行的課題討論管理方法,為課題的實(shí)施供應(yīng)有利的保障。在開展教科研過程中,我校領(lǐng)導(dǎo)非常重視,一把手主抓市級試驗(yàn)課題:《培育同學(xué)創(chuàng)新精神與實(shí)踐力量的討論》。業(yè)務(wù)校長負(fù)責(zé)縣十一五教育科研主導(dǎo)性課題的子課題:《學(xué)校生口語交際表達(dá)訓(xùn)練作文試驗(yàn)討論》。教育科研領(lǐng)導(dǎo)小組,能不斷建立和完善學(xué)校教科研制度,探究教育科研的新途徑,制定了切實(shí)可行的教科研工作方案,建立了由分管教科研副校長任組長,教育主任任副組長,各學(xué)科首席老師和教研組長及試驗(yàn)老師為組員的科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并要求全體管理者共同學(xué)習(xí)、共同參加、共同提高,制造條件,利用學(xué)校的可利用的一切資源,樂觀開展教育科研活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深化課堂聽課指導(dǎo),每位老師(包括中層管理人員)都有規(guī)定的聽課節(jié)數(shù):校級領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期不少于40節(jié),中層領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期不少于30節(jié),校首席和年輕老師每學(xué)期不少于25節(jié)。聽課做好記錄,聽后要準(zhǔn)時(shí)商討、溝通、形成書面記錄。為開展教育科研營造深厚的學(xué)習(xí)氛圍。每學(xué)期要做到期初有方案,期末有總結(jié)。并將科研工作與老師考核、學(xué)校自評有機(jī)結(jié)合,從而更好地調(diào)動了老師科研工作的樂觀性。

重視科研工作,重視科研隊(duì)伍建設(shè)。為了提高老師對教育科研的熟悉,營造教育科研的氛圍,我校重點(diǎn)抓老師科研隊(duì)伍建設(shè),舉辦專題講座,組織老師學(xué)習(xí)研討,統(tǒng)一思想熟悉,明確四種關(guān)系,即科研與學(xué)校進(jìn)展、老師進(jìn)展、教學(xué)改革、教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系。確立四種意識,即科研興校、科研強(qiáng)師、科研促教、科研提高質(zhì)量的意識。走以點(diǎn)帶面,即教育科研活動樂觀性高的骨干老師首先參加,最終達(dá)到全員參加,共同進(jìn)展的道路。

二、結(jié)合實(shí)際,科學(xué)選題。

在課題的選擇上本著“問題即課題的原則”,爭取學(xué)校支持,選取具有時(shí)代性,有用性,制造性,可行性,實(shí)際性的課題。九五期間,是國家開展素養(yǎng)教育的起始階段,我校緊跟時(shí)代的步伐,領(lǐng)先開展了素養(yǎng)教育方面的立項(xiàng)工作,首先是每位專任老師都有自己的學(xué)科小課題,同時(shí)在進(jìn)修學(xué)校教科所的指導(dǎo)下,我們又確立了市級課題《培育同學(xué)創(chuàng)新精神和實(shí)踐力量的討論》這一綜合性指導(dǎo)課題。試驗(yàn)老師大膽探究,不斷地積累總結(jié)閱歷,取得可喜成果,為我校老師更新課堂教學(xué)方法,提高業(yè)務(wù)力量奠定了基礎(chǔ)。在此其間,我校涌現(xiàn)出了一大批市級、縣級教學(xué)能手。

良好的開端促進(jìn)了我??蒲泄ぷ鞯牧夹赃M(jìn)展,此后我校在全國教育科研“十五”規(guī)劃教育部重點(diǎn)課題《新課程背景下有效教學(xué)策略的討論》這一總課題下,確立了《學(xué)校口語交際表達(dá)訓(xùn)練作文試驗(yàn)討論》這一子課題,旨在通過情境創(chuàng)設(shè),培育同學(xué)的想象力量,提高同學(xué)的口語表達(dá)力量,通過豐富多彩的語文實(shí)踐活動的開展,培育了同學(xué)習(xí)作愛好,降低同學(xué)作文的難度。增加同學(xué)的寫作力量,從而提高了同學(xué)的語文綜合素養(yǎng)。

針對同學(xué)讀寫力量培育,語言積累習(xí)慣養(yǎng)成方面,我校在2023年擔(dān)當(dāng)了《為文而積、為文而累、積累與習(xí)作的有效結(jié)合》的課題討論,現(xiàn)正在實(shí)施過程中。

三、完善制度,規(guī)范管理。

建立完善的管理體制,詳細(xì)包括:1、目標(biāo)管理制度。在課題實(shí)施的各個(gè)階段提出階段目標(biāo),中心校課題組對各校試驗(yàn)進(jìn)程進(jìn)行目標(biāo)動態(tài)管理。2、監(jiān)督檢查制度。3、專業(yè)學(xué)習(xí)制度。圍繞課題深化開展各種專題討論。4、課題試驗(yàn)工作學(xué)年小結(jié)制度。各校試驗(yàn)人員堅(jiān)持寫試驗(yàn)日記。要對課題討論中遇到的疑難問題、勝利做法和體會、理論學(xué)習(xí)體會、課題討論狀況寫成書面材料,供集體討論溝通和存檔。試驗(yàn)中準(zhǔn)時(shí)反思,每學(xué)期就課題討論狀況進(jìn)行總結(jié),為下階段試驗(yàn)做預(yù)備。5、經(jīng)費(fèi)保障制度。學(xué)校依據(jù)試驗(yàn)狀況,力所能及地加大投入力度,確保課題試驗(yàn)的正常運(yùn)行。6、表彰嘉獎(jiǎng)制度。對參與課題試驗(yàn)的老師視其對課題試驗(yàn)狀況的貢獻(xiàn)。根據(jù)學(xué)校的考核方法,依據(jù)所取得的成

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論