關(guān)于副主任述職報告

Word版本，下載可自由編輯關(guān)于副主任述職報告各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

一年來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫忙、支持下，我漸漸認為，要成為一名稱職的教育主任，應(yīng)做到甘于奉獻，勤于學(xué)習，擅長研發(fā)，敢于創(chuàng)新，務(wù)本求實，團結(jié)協(xié)作?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，有喜悅，也有困惑;現(xiàn)就本年度的工作述職如下，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們賜予指導(dǎo)：

一、身正為范，專心做好上級布置的各項工作

俗話說：在其位、務(wù)其職、思其政。作為教務(wù)主任，我首先要求自己做到正確定位，堅固樹立兩種意識。

1、重視合作意識。作為一名中層，務(wù)必做到“上情下達”，“下情上曉”，起橋梁溝通作用。在工作中，我能以求真務(wù)實的態(tài)度，顧全大局，融合群體，在校長室的指導(dǎo)下，制訂好高中教育處的工作方案，并組織實施，使高中工作更有方案性、針對性、實效性，并留意總結(jié)教育教學(xué)方面的閱歷，準時召開各種會議，使高中教育教學(xué)工作運作正常。

2、突出服務(wù)意識。教學(xué)是服務(wù)，管理更是服務(wù)。教務(wù)處的工作是瑣碎而繁雜的。因此，在日常工作中，我堅持兩條原則：一是強化學(xué)習，不斷加固精神防線，弘揚正氣;二是樂于理解群眾監(jiān)督，自覺做到“三不”，即工作時間長不計較，工作目標重不叫苦，做的事情多不厭煩。我始終認為，一個人無論職位凹凸，潛力大小，都要對工作盡一份職責，獻一份力氣。我不斷告誡自己，要以身作則，只有這樣才能贏得老師們的信任與支持。在工作中，我要求別人做到的，我自己首先要做到，對待同志態(tài)度要謙和，和老師建立起公平的合作關(guān)系，注意團結(jié)，容人容言，榮辱不驚，提升心理承受潛力。

二、求真務(wù)實，努力工作

一年來，緊緊圍繞“老師成長和同學(xué)進展”這個中心，專心探究適合老師進展的管理形式，適合同學(xué)進展的教育方式;以堅決的信念、飽滿的熱忱、求實的作風和創(chuàng)新的精神綻開教育處工作;依據(jù)教學(xué)方案和課程標準的要求，開足開齊了課程，合理分解教學(xué)工作目標，制定教學(xué)工作方案，主持教育處人員會議和高中教職工會議，指導(dǎo)開展教研工作，協(xié)調(diào)解決教學(xué)中遇到的各類問題，跟蹤檢查教育教學(xué)全過程，做到檢查務(wù)實，考核公正、公正，獎罰分明;做好畢業(yè)班的教育教學(xué)工作，確保教學(xué)目標的全面落實和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。

三、團結(jié)協(xié)作，服務(wù)教學(xué)

教育處的主要職責是為教學(xué)服務(wù)，保證教學(xué)工作的正常開展，并為教學(xué)質(zhì)量的逐步提升實施相應(yīng)的管理，逐步探究和修訂各項管理和評價措施。在校長室的指導(dǎo)下，每學(xué)期都制定了考核方案，有效地促進了教育教學(xué)工作的開展，使各班級組、遼闊老師心中有目標，行動有指導(dǎo)，教學(xué)有效果。

做到學(xué)期有工作方案、有總結(jié)，每周有工作支配、大事有記載、活動有記錄。每學(xué)期開學(xué)前，與教育處負責教研的同志專心商討、謀劃教研活動主題與方式，在教研活動中，積極探究、專心實踐。教研活動熬煉了一批老師，課堂教學(xué)中，他們大膽試試，有思想，有觀點，對別人存在的問題毫無保留地真誠指出，對別人提出的不同看法和推舉非常愿意理解。嚴格依據(jù)課程方案，開足上好各門課程，有方案組織開展新課改培訓(xùn)和新課改示范課、青年老師賽課活動。在這樣一個良好的教研氛圍中，老師們熟悉問題、發(fā)覺問題和解決問題的潛力提升了，教研活動的實效性也慢慢提升。

教學(xué)是一項需要愛心與才智的工作，教學(xué)中遇到的很多問題，需要依靠才智來解決，才智來自細心的觀看，來自于勤奮地讀書、勤奮地工作，來自于不斷地反思，不斷否定自我，超越自我。我愛書，也愛讀書，再忙的時候沒有放下讀書，我參與在職研修，努力提升自己各方面的水平。雖然在教學(xué)上我能夠算是一個老兵了，但我仍沒有放下對教學(xué)基本功的訓(xùn)練，每學(xué)期帶頭上公開課，仔細備好上好每一節(jié)，仔細批改同學(xué)的作業(yè)，做好作業(yè)批改記錄。

一年的教務(wù)工作讓我受益匪淺，泰戈爾說過：果實的事業(yè)是偉大的，花的事業(yè)是甜蜜的，葉的事業(yè)