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中小企業(yè)勞動合同書勞動合同書甲方:(公司名稱、法定代表人姓名、等)乙方:(個人姓名、、等)鑒于甲方需要從事相關(guān)業(yè)務(wù)活動,乙方愿意加入甲方,并按照甲方的要求從事相關(guān)工作,雙方根據(jù)《勞動法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容2.乙方須按時、按量完成工作任務(wù),并達到甲方的質(zhì)量要求。二、勞動報酬1.乙方的勞動報酬為:(具體金額或計算方法)2.勞動報酬發(fā)放方式及時間由甲方確定,并在每月固定日期進行支付。三、工作時間和休假1.乙方的工作時間為每周(工作日)(小時),具體上下班時間由甲方指定。2.乙方享有法定假日及周末休息,法定節(jié)假日的安排參照國家規(guī)定執(zhí)行。四、保險和福利待遇1.甲方將按照法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方購買社會保險和公積金,并及時按時繳納相關(guān)費用。2.乙方享有甲方提供的其它福利待遇,具體內(nèi)容為:(如有)五、勞動紀律和工作規(guī)定1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律和工作規(guī)定,保守甲方的商業(yè)機密。2.乙方不得私自泄露、轉(zhuǎn)讓甲方的商業(yè)機密,一旦發(fā)生泄密行為,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任。六、協(xié)議期限和解除條款1.本勞動合同自(具體日期)起生效,合同期為(具體時限)年。2.在合同期滿前,任何一方均不得擅自取消或解除本勞動合同,如需解除合同,需提前(具體天數(shù))通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致。七、爭議解決本勞動合同發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交有管轄權(quán)的法院進行解決。八、其他事項1.本勞動合同經(jīng)雙方簽字生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。2.本勞動合同自恢復(fù)勞動關(guān)系之日起生效。甲方(簽字、蓋章):
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