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第頁共頁律師事務(wù)所管理規(guī)定模版第一章總則第一條目的和依據(jù)為了規(guī)范律師事務(wù)所的管理,提高律師事務(wù)所的服務(wù)質(zhì)量和效率,保障律師事務(wù)所的正常運(yùn)營(yíng),根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》等相關(guān)法律法規(guī),制定本管理規(guī)定。第二條適用范圍本管理規(guī)定適用于所有律師事務(wù)所以及律師事務(wù)所的合伙人、律師、律師助理、行政人員等工作人員。第二章組織架構(gòu)和職責(zé)第三條組織架構(gòu)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)設(shè)立合伙人會(huì)議、管理委員會(huì)、行政部門等組織架構(gòu)。第四條合伙人會(huì)議合伙人會(huì)議是律師事務(wù)所最高決策機(jī)構(gòu),由事務(wù)所的所有合伙人組成。合伙人會(huì)議應(yīng)當(dāng)定期召開,討論和決定律師事務(wù)所的重大事項(xiàng)。第五條管理委員會(huì)管理委員會(huì)是律師事務(wù)所的執(zhí)行機(jī)構(gòu),由合伙人會(huì)議選舉產(chǎn)生。管理委員會(huì)負(fù)責(zé)律師事務(wù)所的日常管理工作,制定律師事務(wù)所的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,監(jiān)督律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況。第六條行政部門律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)設(shè)立行政部門,負(fù)責(zé)律師事務(wù)所的行政管理工作,包括人事管理、財(cái)務(wù)管理、辦公設(shè)施管理等。第三章律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)管理第七條業(yè)務(wù)范圍律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)范圍應(yīng)當(dāng)遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和律師行業(yè)的相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁從事違法違規(guī)活動(dòng)。第八條業(yè)務(wù)管理律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立健全業(yè)務(wù)管理制度,包括案件管理、客戶管理、質(zhì)量控制等,確保業(yè)務(wù)的規(guī)范運(yùn)作和客戶的滿意度。第九條案件管理律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立健全案件管理制度,包括案件登記、分配、跟蹤,案件信息的統(tǒng)計(jì)和報(bào)告等,確保案件的順利進(jìn)行。第十條客戶管理律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立健全客戶管理制度,包括客戶信息的登記、維護(hù),對(duì)客戶需求的分析和調(diào)查等,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。第十一條質(zhì)量控制律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立健全質(zhì)量控制制度,嚴(yán)格履行律師執(zhí)業(yè)規(guī)范,提升律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)水平和聲譽(yù)。第四章律師事務(wù)所的行政管理第十二條人事管理律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立健全人事管理制度,包括人員招聘、薪酬福利、績(jī)效考核和職業(yè)發(fā)展等,合理配置人力資源,培養(yǎng)和激勵(lì)人才。第十三條財(cái)務(wù)管理律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立健全財(cái)務(wù)管理制度,包括財(cái)務(wù)預(yù)算、會(huì)計(jì)核算、資金管理等,確保律師事務(wù)所財(cái)務(wù)的安全與合規(guī)。第十四條辦公設(shè)施管理律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立健全辦公設(shè)施管理制度,包括辦公環(huán)境的維護(hù)、設(shè)備的采購(gòu)與維修等,提供良好的工作條件和設(shè)施。第五章違規(guī)行為處理第十五條違規(guī)行為律師事務(wù)所和工作人員的違法違規(guī)行為包括但不限于:律師事務(wù)所未按規(guī)定報(bào)備、變相開展禁止開展的業(yè)務(wù)、律師事務(wù)所和工作人員私自減免費(fèi)用、泄露客戶機(jī)密信息等。第十六條違規(guī)行為處理對(duì)于律師事務(wù)所和工作人員的違法違規(guī)行為,律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)查核實(shí),依法依規(guī)進(jìn)行處理。處理方式包括但不限于:警告、罰款、停職、開除等。第六章附則第十七條本規(guī)定的解釋權(quán)歸律師事務(wù)所所有。第十八條本規(guī)定自

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