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第頁共頁人才借調合同甲方：（借調單位）地址：法定代表人：職務：乙方：（被借調單位）地址：法定代表人：職務：一、合同概述為了更好地發(fā)揮乙方人才的專業(yè)優(yōu)勢和能力，在雙方協(xié)商一致的基礎上，甲、乙雙方簽訂本借調合同。本合同是甲、乙雙方共同遵守的法律文件，具有合同效力。二、借調人員情況1.甲方在本次借調中將向乙方調派以下人員：（1）姓名：工號：職務：職稱：工作年限：技能專長：借調期限：2.乙方同意接納甲方調派的上述人員，并根據需要提供適當的工作條件與設施。三、借調期限甲、乙雙方約定的借調期限為：從年月日至年月日。期滿后，借調人員自動返還甲方。四、薪酬待遇1.甲方繼續(xù)支付借調人員在甲方單位的原有薪酬福利待遇，并按照甲乙雙方共同確定的標準支付借調期間的交通、餐飲及住房補貼。2.借調期滿后，根據借調人員的工作表現情況，甲方可酌情提高其薪酬待遇。五、借調人員權益1.借調人員享有與甲方內部員工相同的待遇，包括社會保險、福利待遇等。2.借調期間，甲方將提供必要的崗位培訓和進修機會。六、借調后禁止在本次借調期間，借調人員不得利用其在乙方單位的資源和信息從事任何與甲方業(yè)務無關的活動。借調人員必須嚴守乙方單位的紀律和規(guī)章制度，不得泄露乙方商業(yè)秘密以及與乙方客戶的任何涉及商業(yè)利益的信息。七、違約責任1.如果甲方或乙方中任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，并給對方造成的經濟損失進行賠償。2.如果借調人員違反本合同的約定，乙方有權提前終止其借調行為，并要求甲方返還借調人員。八、爭議解決甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議應協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他事項1.本合同中未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議。2.合

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