學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)個人重大事項(xiàng)報告制度范文

第頁共頁學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)個人重大事項(xiàng)報告制度范文第一章總則第一條為了推進(jìn)學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)個人重大事項(xiàng)的決策科學(xué)化、透明化和規(guī)范化，提高決策質(zhì)量和效率，更好地保障學(xué)校各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，制定本制度。第二條本制度適用于學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)過程中的個人重大決策事項(xiàng)，包括但不限于：（一）重大項(xiàng)目決策；（二）戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展規(guī)劃決策；（三）重大財務(wù)決策；（四）人事任免決策；（五）改革創(chuàng)新和突發(fā)事件處理決策；（六）重要文件的審定等。第三條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度，以及學(xué)校相關(guān)規(guī)定和決策程序。第四條本制度由學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)具體實(shí)施和監(jiān)督，同時各職能部門應(yīng)積極配合并做好相關(guān)工作。第二章個人重大事項(xiàng)報告程序第五條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)在決策前應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告，并提出相關(guān)決策方案。第六條個人重大事項(xiàng)報告應(yīng)包括以下內(nèi)容：（一）事項(xiàng)的基本情況，包括決策的背景、目標(biāo)和意義等；（二）公開透明，應(yīng)當(dāng)向上級領(lǐng)導(dǎo)提交決策的相關(guān)依據(jù)和材料；（三）風(fēng)險評估，應(yīng)當(dāng)對決策所涉及的風(fēng)險進(jìn)行評估，提出相應(yīng)的風(fēng)險控制措施；（四）決策方案，應(yīng)當(dāng)對決策方案進(jìn)行具體的描述，并說明實(shí)施的步驟和措施。第七條上級領(lǐng)導(dǎo)在接到個人重大事項(xiàng)報告后，應(yīng)認(rèn)真審閱相關(guān)材料，對決策方案進(jìn)行評估和意見反饋。第八條上級領(lǐng)導(dǎo)可以根據(jù)具體情況要求學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行補(bǔ)充報告，或提出修改意見。第九條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在報告上級領(lǐng)導(dǎo)一周后，按照修改意見或要求補(bǔ)充的內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充報告，并將補(bǔ)充報告材料一并提交上級領(lǐng)導(dǎo)。第十條上級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時對補(bǔ)充報告進(jìn)行審閱，并作出決策。第十一條上級領(lǐng)導(dǎo)對個人重大事項(xiàng)報告不同意的，應(yīng)明確原因并責(zé)成學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行調(diào)整，直至達(dá)到上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和決策。第十二條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)在完成個人重大事項(xiàng)的決策后，應(yīng)及時將決策結(jié)果向上級領(lǐng)導(dǎo)做出報告。第十三條上級領(lǐng)導(dǎo)對個人重大決策需要進(jìn)行后續(xù)進(jìn)展和實(shí)施情況的監(jiān)督，學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告，并提供相關(guān)材料。第三章相關(guān)制度保障第十四條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)建立相關(guān)制度和流程，確保個人重大事項(xiàng)報告制度的順利實(shí)施。第十五條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期組織對個人重大事項(xiàng)報告制度的實(shí)施情況進(jìn)行檢查和評估，并提出改進(jìn)意見和措施。第十六條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)加強(qiáng)對決策過程的紀(jì)律和規(guī)范管理，確保個人重大事項(xiàng)報告制度的有效實(shí)施。第十七條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)不斷提高自身的決策水平和能力，確保個人重大事項(xiàng)的決策的科學(xué)性和合理性。第十八條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)注重與下級部門和員工的溝通和配合，確保個人重大事項(xiàng)的決策能夠順利實(shí)施。第十九條學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)在履行職責(zé)過程中應(yīng)遵守廉潔、公正、謹(jǐn)慎、高效的原則，保證個人重大決策的公正性和合法性。第四章附則第二十條本制度的解釋權(quán)和修訂權(quán)歸學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)辦公室所有。