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文檔簡介

第頁共頁初中校外輔導(dǎo)員管理制度模版第一章總則第一條為加強對校外輔導(dǎo)員的管理,規(guī)范校外輔導(dǎo)員的工作行為,提高校外輔導(dǎo)員的工作效率,制定本管理制度。第二條校外輔導(dǎo)員是指為輔導(dǎo)學(xué)生而從外單位招聘(包括社會組織、高校、企事業(yè)單位等)的專職或兼職輔導(dǎo)人員。第三條校外輔導(dǎo)員的主要任務(wù)是進行學(xué)科知識的補充和學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)能力。第四條校外輔導(dǎo)員的管理原則是科學(xué)管理、規(guī)范操作、公開透明、激勵約束。第五條本制度適用于全校范圍內(nèi)的校外輔導(dǎo)員。第二章校外輔導(dǎo)員的招聘第六條校外輔導(dǎo)員的招聘應(yīng)經(jīng)過嚴格程序:(一)學(xué)校發(fā)布校外輔導(dǎo)員招聘公告,明確招聘崗位、聘用條件和待遇標準等信息。(二)招聘工作由學(xué)校相關(guān)職能部門負責(zé)組織,設(shè)立評審小組,對申請者進行資格審查和面試評定。(三)招聘結(jié)果由評審小組統(tǒng)一確定,并向?qū)W校正式報備。第七條招聘校外輔導(dǎo)員應(yīng)具備以下條件:(一)具有相關(guān)學(xué)科教育背景和專業(yè)知識;(二)具備一定的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)能力;(三)具備良好的職業(yè)操守和團隊合作精神;(四)沒有犯罪記錄和不良行為記錄;(五)符合學(xué)校相關(guān)法規(guī)規(guī)定的其他條件。第三章校外輔導(dǎo)員的聘用與解聘第八條校外輔導(dǎo)員的聘用期限和聘用方式應(yīng)根據(jù)實際情況來確定,一般不超過一年。第九條校外輔導(dǎo)員的聘用應(yīng)簽訂勞動合同或協(xié)議,并明確雙方的權(quán)益和責(zé)任。第十條校外輔導(dǎo)員的聘用可以續(xù)聘,續(xù)聘時應(yīng)重新評估其工作表現(xiàn),經(jīng)確認合格后方可進行續(xù)聘。第十一條校外輔導(dǎo)員的解聘可以分為自愿解聘和主動解聘兩種情況:(一)自愿解聘是指校外輔導(dǎo)員由于個人原因申請解聘。(二)主動解聘是指學(xué)?;诠ぷ鞅憩F(xiàn)或其他原因?qū)πM廨o導(dǎo)員進行解聘。第十二條校外輔導(dǎo)員的解聘程序應(yīng)經(jīng)過以下步驟:(一)學(xué)校與校外輔導(dǎo)員進行面談,了解其申請解聘的原因和情況。(二)學(xué)校對校外輔導(dǎo)員的解聘申請進行審批,并向校外輔導(dǎo)員發(fā)布解聘通知。(三)解聘通知應(yīng)明確解聘原因和合法解聘的依據(jù),并告知校外輔導(dǎo)員的申訴權(quán)及申訴程序。(四)如果校外輔導(dǎo)員對解聘決定不滿意,可以提出申訴,學(xué)校將進行復(fù)核并作出最終決定。第四章校外輔導(dǎo)員的工作安排第十三條學(xué)校應(yīng)根據(jù)學(xué)生的需要和校外輔導(dǎo)員的專業(yè)知識進行分配任務(wù)。第十四條學(xué)校應(yīng)制定工作計劃,明確校外輔導(dǎo)員的工作內(nèi)容、時間安排和目標要求。第十五條校外輔導(dǎo)員應(yīng)按照學(xué)校的工作要求進行工作,不得違背學(xué)校的規(guī)定和學(xué)生的利益。第十六條校外輔導(dǎo)員應(yīng)及時向?qū)W校匯報工作情況和工作成果。第十七條學(xué)校應(yīng)對校外輔導(dǎo)員的工作進行評估,并根據(jù)評估結(jié)果進行獎懲。第五章校外輔導(dǎo)員的待遇和權(quán)益保障第十八條校外輔導(dǎo)員的待遇應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的標準進行支付。第十九條學(xué)校應(yīng)依法購買校外輔導(dǎo)員的人身意外傷害保險。第二十條學(xué)校應(yīng)為校外輔導(dǎo)員提供必要的工作條件和學(xué)習(xí)資源。第二十一條校外輔導(dǎo)員有權(quán)參與學(xué)校組織的職業(yè)培訓(xùn)和教師發(fā)展活動。第六章校外輔導(dǎo)員的紀律要求第二十二條校外輔導(dǎo)員應(yīng)嚴格遵守學(xué)校的制度和規(guī)定,不得有違反法律法規(guī)和倫理道德的行為。第二十三條校外輔導(dǎo)員應(yīng)恪守職業(yè)道德規(guī)范,保護學(xué)生的合法權(quán)益。第二十四條學(xué)校應(yīng)建立健全校外輔導(dǎo)員的監(jiān)督機制,提供舉報通道,對違反紀律的行為及時處理。第七章附則第二十五條學(xué)??梢愿鶕?jù)實際情況對本制度進行修改和完善。第二十六條本制度將于制定后正式生效,并向所有校

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