2023年兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)

2023年兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)1

一年的時間就這樣走過了，在經(jīng)過一年的努力后，我最終可以說在不斷的成長中得到了更多的進步。一年的時間過的真的是很快。作為醫(yī)院兒科醫(yī)師的我，一年來仔細努力的工作，今年對我來說，也是一個相當值得懷念的一年，我信任隨著我慢慢的成長，我會有更多的進步，這些都是我會做好的事情，我信任我能夠做好，我會在不斷的成長中，得到最好的發(fā)展的。在來年里，接著堅持！

一、思想上緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題

從事醫(yī)療活動，緊跟國際國內(nèi)形勢，拒絕行賄、受賄，拒絕商業(yè)回扣行為，嚴格要求自己；聽從領導，團結(jié)同事，愛崗敬業(yè)，未發(fā)生一起醫(yī)療差錯與糾紛；工作中，一切以病人為中心，一心一意為病人著想！

二、在分管院長的領導下，業(yè)務上秉承過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風

仔細學習，勤于總結(jié)，對過去的閱歷進行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。理論與實踐相結(jié)合，精彩完成臨床各項診療任務。

三、工作業(yè)績與上年相比，門診人次有所增加

日間診療業(yè)務有所提高；學習駕馭兒科各項診療技術。仔細執(zhí)行國家基本藥物書目制度，運用基本藥物，滿意病人需求的同時減低就醫(yī)成本。

今后，要更加擅長學習、擅長總結(jié)，與時俱進，緊跟時代步伐，學習駕馭更新更好的醫(yī)學技術，造福社會，造福病人的同時，完善豐富自己的人生。

作為一名兒科醫(yī)師，必需要有高度的責任感。救死扶傷是我們的天職，我信任隨著時間的增長，我的醫(yī)術會得到更多的提高。不過這些不是最重要的，思想才是第一，只要本著為人民服務的看法，我就能夠做的更好，信任我能夠做好。醫(yī)師的責任和天職就是這樣，我會在來年年工作的更好的！

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)2

歲月如梭，時間飛逝。一轉(zhuǎn)瞬，腳步聲便離我們而遠。當日歷撕下了這最終的一頁，回首，歷經(jīng)瑣事，歷歷再現(xiàn)。在黨的衛(wèi)生工作方針指引下，在區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生執(zhí)法大隊、片區(qū)執(zhí)法分隊、鎮(zhèn)衛(wèi)生院的密切領導下，x年全面、高效、圓滿的完成了上級下達的各項工作任務，切實履行了一個忠職于衛(wèi)生事業(yè)的醫(yī)務工作者應盡的義務與應當做的工作。深化踐行黨的衛(wèi)生方針與路途，切實彰顯一個基層鄉(xiāng)村醫(yī)生務實、勤懇、踏實的優(yōu)良作風。稟承“敬人樂業(yè)，拼搏奉獻”的工作精神，遵守“專心服務，感動顧客”的服務理念，立足于超前的服務意識，用專業(yè)的技術，周到的服務，贏得了老百姓的高度信任，樹立了良好的口碑。

一、預防工作方面

全年共為200余人次適齡人群接種過乙肝疫苗、脊髓灰質(zhì)炎和麻疹免疫抗體水平檢測、麻疹強免、流腦疫苗等預防接種工作。全面完成了上級交與的各項工作任務，仔細履行一次性醫(yī)療用品的管理制度，做到醫(yī)療廢物歸類管理，上交和銷毀。

二、日常門診工作方面

嚴格根據(jù)市局、區(qū)局的工作要求，抓好“預防為主”這條重要主線，堅持開展預防為主的工作方針，再輔以門診治療工作，嚴格、精確不漏的記錄門診逐日登記冊。精確剛好上報和登計發(fā)覺的傳染病，把健康教化工作融入到日常的門診工作之中，使廣闊的老百姓易于接受這種言傳身教的模式，讓更廣泛的老百姓駕馭健康生活的相關學問。辦理健康宣揚專欄六幅，并剛好滾動適時更新內(nèi)容。仔細開展門診工作，舉止莊重，看法親善，工作服、胸牌穿戴整齊。嚴格根據(jù)執(zhí)業(yè)許可證上的執(zhí)業(yè)范圍、執(zhí)業(yè)地點規(guī)范執(zhí)業(yè)。全年實現(xiàn)逐級轉(zhuǎn)診170余人次，全年門診總量4000余人次。

主動參加各級各屆會議，會議學習記錄條理清楚，仔細務實完善填寫各種表、卡、冊，做到工作有記錄，門診有信息，大事有報告。為鎮(zhèn)鄉(xiāng)一體化建設盡綿薄之力。

三、新農(nóng)合工作方面

主動宣揚，正確引導村民踴躍參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，使廣闊村民更眾多、更深化、更深刻、更持續(xù)的參加這一惠民、益民、濟民、宏民的良好政策當中。

不平凡的一年，我的，再見了，而作為基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生，卻任重道遠，我將接著秉承忠于職守，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實地的實干精神，完成下一年的融入了我人生，傾注了感情的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，為把黨的衛(wèi)生事業(yè)貫徹執(zhí)行的更徹底，老百姓的切身利益維護的更全面而不懈奮斗！

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)3

時間如水、歲月如歌，轉(zhuǎn)瞬間又渡過了一年。這一年，很榮幸能與各位同事共同進步，在大家的身上學到許多學問。一年以來我最大的感受便是要做一名合格的醫(yī)生不難，但要做一名優(yōu)秀的醫(yī)生就不那么簡潔了。針對這一年我要針對我的工作做一份兒科醫(yī)生年終工作總結(jié)：我認為：一名好的兒科醫(yī)生要為人謙和正直，對事業(yè)仔細兢兢業(yè)業(yè)；在思想政治上、業(yè)務實力上更要專研。

一、這一年的工作內(nèi)容

我今年主要在兒科的住院和門診工作，由于本所的特點，兒科的工作比較瑣碎，除了做好日常的臨床工作外，還有兒檢、托幼機構(gòu)幼兒體檢、以及聯(lián)系托幼機構(gòu)及指導工作等等，有些工作我以前沒做過，但為了搞好工作，聽從領導支配，我不怕麻煩，向同事學習、向內(nèi)行請教、自己摸索實踐，在很短的時間內(nèi)便比較勝任兒科的工作，提高了工作實力，在詳細的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順當?shù)拈_展工作并嫻熟圓滿地完成本職工作。

在醫(yī)療業(yè)務方面，我一貫樹立敬業(yè)精神，遵守職業(yè)道德履行職責，全面貫徹執(zhí)行各級領導支配和布置的各項工作和任務，全面履行了一名住院醫(yī)生的崗位職責。在工作中堅持“精益求精、一絲不茍”的原則，堅持業(yè)務、學習不放松。在工作中我盡最大可能去關切、敬重患者、愛護患者隱私。努力鉆研業(yè)務、更新學問，提高專業(yè)技術；嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)的操作規(guī)程，一絲不茍接待并仔細負責地處理每一位病人，在最大程度上避開了誤診誤治，至今未出現(xiàn)任何醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛；熱忱接待每一位患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，受到了社會各界的好評；常常閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡信息，學習了大量新的醫(yī)療學問和醫(yī)療技術，從而極大地開闊了視野，不斷加強業(yè)務理論學習，不斷吸取新的養(yǎng)分，促進自己業(yè)務水平的不斷提高；同時，嚴格要求自己，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，樹立了自身良好的醫(yī)德和公眾形象。

二、思想修養(yǎng)

要想完成工作的責任，首先必需樹立正確的世界觀和人生觀，具備較高的專業(yè)素養(yǎng)。在這一年中我仔細參與各種學習和活動。是的，作為一名臨床醫(yī)生，我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙，不甚妥當。以更高的要求來要求自己，努力告誡自己：換個角度靜心細致想想如何能做的好一些。有團結(jié)協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責任感。我在工作中自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，立場堅決，始終和所領導保持高度一樣。能做到講政治、講學習、講正氣，作風扎實，辦事公道正派。

三、素養(yǎng)提升

主動熟識、駕馭國家相關的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，主動學習相應的學問，運用于實際工作，能夠擺正位置，大事要報告，小事不推諉。

遵守規(guī)章制度，強化作風紀律作為一名醫(yī)務工作者，本人平常注意強化作風紀律觀念，嚴于律己，能夠仔細落實各項規(guī)章制度，以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù)，用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進個人行為素養(yǎng)養(yǎng)成和捉高，堅持從小事做起、從我做起持之以恒的把強制性的規(guī)定、被動式的聽從轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為，堅決避開和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯誤漏現(xiàn)象，踏踏實實、一步一個腳印的提高自控實力，做到堅持原則，按規(guī)章制度辦事。

四、展望

通過這一年的工作，我很幸運學到了不少東西，業(yè)務上也努力做了一些成果。但這還遠遠不夠，尤其在臨床治療方面上還顯得稚嫩。我將在將來的工作中接著多學，多思、多試努力把工作做的更好。當然，我在工作和學習中還有一些不足之處，須在今后的工作中向各位所長、各科室主任和同事們學習，注意細微環(huán)節(jié)，加以改正和提高，告辭對于自己的傲慢自滿一面，在工作和學習中要堅決改正，爭取在以后的工作和學習中取得更優(yōu)異的成果。

一年工作結(jié)束了，我特別希望自己能夠做到更好，這一年來我經(jīng)驗了許多事情，對我而言是我實力上面的一大進步，我希望能夠把這些做好，不限于工作，這是在各方面對我的一個提高，我希望能夠在今后有更大的進步，不管是什么事情都要有一個交待，作為一名兒科醫(yī)生我把自己這一年的工作也支配的很滿，我接觸到了許多學問，對我的學問面是一個很大的提升，我也總結(jié)一年的工作。

一、遵守醫(yī)院規(guī)制制度

作為一名醫(yī)生肯定要有較高的思想覺悟，在工作當中也肯定要讓自己處在特別好狀態(tài)下，主動的學習各項規(guī)章制度，許多時候醫(yī)院的各項制度都是特別嚴格的，但是作為一名醫(yī)務人員就肯定要落實到位，對自己要求高一點，肯定是好的，保持優(yōu)良的工作作風，在醫(yī)院時刻清晰自己應當做到哪些，把這些最基本的東西做好了，落實好了特別重要，我一年來面對醫(yī)院的規(guī)章制度從來不敢遺忘，從來不會越線，我知道做好這些是我的基本職責所在，在遵守個項制度的同時也要讓各項工作順當進行。

二、保持良好工作素養(yǎng)

肯定要清晰努力工作，跟努力做好工作區(qū)分所在，許多時候一味的努力是不行的，肯定要讓自己在工作上面有所突破。做的越來越好才是真的，我希望在今后我能夠讓自己保持一個好的狀態(tài)，把這些事情都完善好，沒有什么事情是不能夠進步的，在工作的時候我保持了足夠好的心態(tài)，我從來不會把一些簡潔的事情看的很簡單，工作也是這樣一年來我把每一個細微環(huán)節(jié)工作都完善好了，沒有讓自己奢侈時間，我想這是特別值得慶幸的，把握住工作中的每一個細微環(huán)節(jié)才是關鍵，個人工作素養(yǎng)標記著整體的工作水平，我會把這一點完善做好的。

三、自身工作不足之處

我始終覺得在抗壓方面我不是很好，作為一名醫(yī)生我這一點還須要進一步完善好，這是必定的，我堅信今后的工作是會越來越多，我就是因為這一年來驚慌的工作自己有的時候也會頂不住，造成一些不必要的失誤，雖然不會是特別嚴峻，也不是什么要緊的事情，但是我也要有一個訂正自我的看法才行，個人的抗壓實力也是會隨著自己各方面的實力逐步的上升，以后的工作當中我小錯誤的我肯定訂正好，大錯誤我肯定防止它的產(chǎn)生，面對即將到來的20xx年我必將進一步加強學習跟工作。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)4

感謝院領導對兒科工作的關切，感謝科室主任和同事們對我工作的支持，讓我在這個崗位上不斷地成進步步。兒科是個工作量大、壓力也比較大的科室。由于兒科工作的特別性，長期要面對各種疑難病癥的壓力，工作期間，我收獲了許多：實現(xiàn)了理論與實踐的`有機結(jié)合；同時也成長了許多：提高心理素養(yǎng)，增加了責任感，漸漸成長為一名具有較好業(yè)務素養(yǎng)、高度責任心、愛崗敬業(yè)、關切病患、恪守職責的合格醫(yī)師。將來的從醫(yī)道路還很漫長，我將在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做一名合格的兒科醫(yī)師。下面，我把自己近一年的工作狀況向大家總結(jié)一下：

一、以醫(yī)德為中心，加強學習，提高自身政治理論素養(yǎng)

為了不斷提高自己的政治素養(yǎng)和業(yè)務水平，首先是不斷加強政治學習。仔細學習相關思想，全面貫徹執(zhí)行黨的路途、方針、政策，在思想上、政治上、行動上和黨中心和保持一樣。仔細履行自己的職責，堅固樹立做好本職工作的決心和信念，增加自己的事業(yè)心和責任感提高服務意識和大局意識；堅持原則、秉公辦事、遵紀遵守法律、廉潔自律。其次是加強自身的業(yè)務理論學習，提升醫(yī)風醫(yī)德。多年的從醫(yī)經(jīng)驗使我深刻地相識到：對醫(yī)生而言，醫(yī)術只是根，醫(yī)德才是魂，患者的利益高于一切。

按醫(yī)院支配，我從去年x月到今年x月，到省人民醫(yī)院兒科進修學習，我特別珍惜院領導所給的這次進修機會，在進修期間，我嚴格根據(jù)省級醫(yī)院的工作標準嚴格要求自己。為了把更多更好的先進業(yè)務技術帶回來，我主動主動地向老師學習，向同事學習，協(xié)同診療各類臨床病例600余例，一年來共記寫學習筆記四本三萬余字，下載查閱兒科學電子書籍40余部，每天利用業(yè)余時間細心揣摩，結(jié)合平常臨床閱歷化為已有，提高自己的臨床診療水平和為患者服務的實力。

二、以病人為中心，提高業(yè)務水平，構(gòu)建和諧醫(yī)患關系

一是在臨床診斷上仔細施治。

兒科自古稱作“啞科”，內(nèi)兒科服務對象主要為兒童，意識行為發(fā)育尚不完善的孩子，無法說出自身疾病的信息，須要醫(yī)生的細心與耐性診斷。我堅持做到早上班，晚下班。把病人對我的信任當成工作的動力。無論是第一個患兒，還是最終一個，都一樣耐性細致檢查，仔細施治，撰寫病歷。發(fā)覺疑難險重的病例，主動查閱資料和相關病歷檔案，主動向主任匯報病情，尋求科室領導和同事們的幫助，把患者放在第一位，力爭做到不出錯，不出事，看好病。

二是在醫(yī)患關系上加強溝通。

在臨床業(yè)務方面，我把醫(yī)患溝通做為構(gòu)建和諧醫(yī)患關系的第一步，在為病人治療過程中，學會換位思索，將病人的疾苦放在第一位，把病人當親人，敬重病人“知情權，選擇權，隱私權”，建立良好的醫(yī)患關系。近年來，兒科住院患者劇增，危重患者多，患兒家長不理解。加班加點，早出晚歸，已成為習以為常。在科主任的帶領下，我任勞任怨，在主動解除病人苦痛的同時，提高服務質(zhì)量，改善服務看法，“急患者之所急，想患者之所想”，加強醫(yī)患溝通，對患兒家屬做到三個“多一點”，即“多一點微笑、多一點愛惜、多一點說明”，營造一種愛護關切、愛心、憐憫心和責任心的氛圍，得到了廣闊患者的信任和支持，提高了兒科的經(jīng)濟效益和社會效益。

三是在業(yè)務工作上永不停步。

沒有精湛的醫(yī)術，服務看法再好也不過是個空殼，為了提高自己的醫(yī)療水平，我常常比照臨床病例上網(wǎng)查閱相關資料，駕馭兒科醫(yī)療的最新動態(tài)。對于危重疑難患兒親自診療，全面負責，不斷創(chuàng)新難題。新生兒肺炎發(fā)病率高，易引起呼吸衰竭，病死率高，經(jīng)過多年探究，在綜合治療基礎上，大膽的應用丙種球蛋勝利救治100余例新生兒肺炎呼衰病人，大大降低了新生兒死亡率。為提高新生兒缺氧缺血性腦病的治愈率，削減并少癥，科學應用神經(jīng)節(jié)干枝和納洛酮進行治療。先后幫助科主任在省級核心期刊發(fā)表學術論文3篇，多次參與省內(nèi)外兒科學術年會。利用普米克和布地聯(lián)合霧化吸入治療毛細支氣管炎，療效顯著，達到省內(nèi)先進水平。幫助科主任撰寫的《xxx》，發(fā)表在《xxx》雜志，受到了同行的一樣好評。

四是在質(zhì)量限制上嚴格要求。

在兒科工工作以來，我非常重視醫(yī)療質(zhì)量，認為這是我們一切工作的保證。我嚴格執(zhí)行三級查房制度，照實記錄上級醫(yī)師看法，不私自更改醫(yī)囑，遇到疑難病例剛好請示上級醫(yī)師，遇到特別狀況剛好報告主任及醫(yī)務處，做到令行禁止。仔細學習臨床質(zhì)量限制標準，在臨床操作、病歷書寫等方面加強督導，剛好溝通，杜絕拖欠病歷的現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行“新農(nóng)合”和城鎮(zhèn)醫(yī)保制度，把握檢查、用藥指征，避開醫(yī)療資源的奢侈和病人的不必要支出，降低兒科住院病人人平均費用。嚴格執(zhí)行病人告知原則，充分敬重病人的知情權，加強醫(yī)患之間的溝通、溝通，削減醫(yī)患糾紛。嚴格執(zhí)行診療常規(guī)、用藥原則，不僅憑印象、閱歷治療患者，不擅自“創(chuàng)新”，在日益困難的醫(yī)療環(huán)境中保證“嚴謹細實”的工作作風，避開醫(yī)患雙方的醫(yī)療風險。

三、以工作為中心，克服困難，確保中心工作圓滿完成

首先是仔細做好重癥監(jiān)護室護理工作。為了進一步搞好兒科護理工作，兒科設立了重癥監(jiān)護室，我和同事們一起主動做好ICU病房治療工作，ICU工作量大，工作人員少，從今這里就成了兒科最忙的地方，常年人滿為患，最多時科室收治患兒40余人，加床率達100%，里面入住的都是重癥新生患兒，不能說話，只能憑感覺和豐富的閱歷去護理。做為一名兒科醫(yī)生，我和同事們一起超負荷工作。加班加點，為了工作，常常放棄節(jié)假日休息，只要患者須要就會在最短的時間內(nèi)出現(xiàn)在患者的身旁，常常出現(xiàn)的新生兒肺炎、新生兒缺氧缺血性腦病、早產(chǎn)低體重兒等病的治愈率達到，贏得了患者家屬的好評，患者為科室全體同志寫表揚信10余封，送錦旗多面。

其次仔細做好手足口病防治工作。兒科作為小兒手足口病疫情的最前線。x月份以來收治此類患兒100余例，面對疫情，我和兒科同事們一起，冒著自己孩子被感染的危急，主動參加，加班加點，不耽擱工作開展。除此之外，按要求整理病歷、工作瑣碎而又繁重。在抗擊手足口病疫情中，我同事們一起克服重重困難，取得了無一例差錯發(fā)生，無一例院內(nèi)手足口病交叉感染發(fā)生的好成果，得到了各級領導多次表揚和確定。

總之，自己做了一些工作，但是與大家的共同努力分不開。與領導的關懷分不開，今后，還要更加努力，面對困難，竭力克服。對待同志熱忱，對待工作主動，并虛心學習，聽取看法，圓滿完成任務，在上級領導的關切支持下，和全科醫(yī)護人員一起，團結(jié)一樣，迎接新的挑戰(zhàn)。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)5

回首這走過的一年，很榮幸能與各位同事共同進步，我也在大家的身上學到不少的學問。一年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的兒科主治醫(yī)師越來越難，要做一名優(yōu)秀的兒科主治醫(yī)師則是難上加難。我認為：一名好的兒科主治醫(yī)師不僅要為人謙和正直，對事業(yè)仔細兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上、業(yè)務實力上更要專研。我，作為一名只學過一年漢語的中年兒科主治醫(yī)師，須要學習的東西還許多許多。先將這一年的工作總結(jié)如下。

本人同往年一樣，在院紀院規(guī)所容許的框架內(nèi)，在本人工作職責所規(guī)定的范圍之中，不顧自身健康狀況欠佳的實情，加班加點、不遺余力、嘔心瀝血地工作。不論什么時候都能遵守勞動紀律，按時上下班。能堅持一日兩次查房。仔細帶教下級醫(yī)師和書寫電子病歷。堅持值夜班、主動診治和搶救夜班期間來的患兒。主動參與科室內(nèi)危重患兒的搶救、產(chǎn)科及其它科室的會診和科內(nèi)的各類疑難病列探討。能主動參與院內(nèi)和科內(nèi)組織的各類業(yè)務和政治學習，并共計支付一個月的工資取得上級規(guī)定的年度專業(yè)接著教化學分和公共科目接著教化合格證。能虛心向科主任討教，在科主任的帶領下能把自己份內(nèi)的工作做的盡善盡美。能獨自勝任及從容處理科內(nèi)全部診療工作。

今年曾多次在下夜班期間，依據(jù)患兒家長的點名要求及院科兩級領導的臨時支配，夜間護送其他醫(yī)生的危重新生兒上烏市上級醫(yī)院。春節(jié)值班期間，在夜間查房時我發(fā)覺由其他醫(yī)生管理的一名患兒的癥狀和臨床表現(xiàn)與其所作診斷不符，我當時高度懷疑為“甲流”，于是我馬上請科主任會診，當夜取標本經(jīng)疾控部門確診為我地區(qū)今年第一列“甲流”患者。

在院科兩級領導的關切、關懷和照看下，我今生有幸第一次上x市參與“全xx危重新生兒診療新進展”學習班，可能是因我工作至今第一次外出參與學術會議的緣由，或許是我院兒科硬件及軟件建設遠遠滯后與其它地州級醫(yī)院的實情對我的觸動，參與完學習班回來后，我感慨萬分，一回到我院，便按耐不住激烈的心情抓緊寫了“參會感想與思索”交給了院長。

因本人工作中診斷率、治愈率和服務看法等眾多方面表現(xiàn)突出，得到了許很多多患兒家長的確定和贊許，為此送來了多面感謝的錦旗，也讓我上了地方電視新聞。

x節(jié)上班期間，我最先視察并發(fā)覺我院第一列新生兒先天膈疝病列，為了明確診斷剛好邀請xx的x主任會診，確診為先天膈疝后，得到xxx主任的高度好評。近日在援xx主任的指導下，我在兒科首先運用了“新生兒腸外養(yǎng)分”技術，此項技術對不能耐受經(jīng)腸道喂養(yǎng)或腸道喂養(yǎng)不能達到所需總熱量70%的危重新生兒患者有很好的療效。

本人距上次外出進修學習已有十五年的時間了，專業(yè)學問有老化的傾向，須再次外出充電和進修學習。在我小的時侯，政府沒設雙語教化和計算機培訓，致使我現(xiàn)在不是很精通電子病歷。即：學問老化+暫不精通電子病歷是我最大的也是全部的缺點和不足。

通過這一年的工作，我很幸運從援x的x主任那里學到不少本學科的國內(nèi)前沿學問，業(yè)務上也努力做了一些成果。但這還遠遠不夠，尤其在新生兒科方面上還顯得稚嫩。我將在將來接著加倍學習，多思、努力把工作做得更好。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)6

時間消逝，轉(zhuǎn)瞬間新生兒科全體醫(yī)護人員在成長中又渡過一年?；厥走@走過的一年里，我科全體醫(yī)護人員在我院領導班子的正確領導下、在各兄弟科室和職能科室大力支持下，仔細實行科學發(fā)展觀，更新思想觀念、改進工作作風、強化內(nèi)部管理，進一步增加職工的責隨意識、競爭意識、質(zhì)量意識以及服務意識，在這一年中圓滿完成了上級交給的任務。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一：完成各項工作目標統(tǒng)計如下：

入院人數(shù)：x人

出院人數(shù)：x人

床位運用率：x%

床位周轉(zhuǎn)：x次/年

平均住院日：x日

危重病人數(shù)：x人

搶救病人數(shù)：x人

搶救勝利率：x%

死亡病人數(shù)：x人

死亡率：x%

總業(yè)務收入：x萬

總醫(yī)療收入：x萬

二、堅決貫徹執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度，明確管理責任，保障各項工作制度的有效落實

（1）依據(jù)科室現(xiàn)行工作模式，主動完善了科室各級人員的各班工作制度、工作流程、崗位職責及績效考核標準，并仔細履行。切實保障醫(yī)院制度、職責及流程的精確落實，提高醫(yī)療質(zhì)量，保障了醫(yī)療平安。

（2）和醫(yī)院簽署了多項目標管理責任書，并根據(jù)醫(yī)院要求，仔細履行目標管理責任書的詳細內(nèi)容，實行目標管理責任制，嚴格管理，嚴格執(zhí)行，加強過程管理和環(huán)節(jié)限制，順當完成各項工作指標。

（3）剛好將院周會及科主任例會等的會議精神傳達，并仔細履行。

三、強化自身學習，加強自身管理實力，提高醫(yī)療質(zhì)量，保障科室順當發(fā)展

（1）做好每周四查房后的業(yè)務學習，由科室主任、主治醫(yī)師、住院醫(yī)師輪番進行，對疑難重癥剛好進行科室疑難病例探討，把握病情，制定最佳治療方案，保證了危重癥病人的全面有效的治療。

（2）本著“以病人為中心，提升醫(yī)療服務質(zhì)量”的服務思想，要求每位醫(yī)護人員在工作中對待病人看法親善、作風端正、接診病人細心、診療病人耐性，且對病人多說明，多勸慰，多理解，多暖和，多幫助，提升科室服務質(zhì)量，親密醫(yī)患關系，促進醫(yī)療質(zhì)量，全年科室未出現(xiàn)一例因服務看法導致的醫(yī)療糾紛。

（3）科室成立質(zhì)控小組，建立切實可行的質(zhì)量限制方案和定期效果評價制度，其中科主任每月定期質(zhì)控40份病歷，剛好反饋給相關人員并得到剛好修改，全年未出現(xiàn)一份III級及以上的缺陷病歷。

（4）健全科室各項規(guī)章制度，對遲到、早退、溜崗等現(xiàn)象建立懲處制度，科主任、護士長不定期檢查各項醫(yī)療狀況和崗位責任制的落實狀況。結(jié)合工作中存在的問題持續(xù)改進并療建立醫(yī)療缺陷防范措施，實行醫(yī)療缺陷責任追究制。

（5）加強醫(yī)療文書的管理，使醫(yī)療文書標準化、規(guī)范化、明細化。定期抽查，對不足之處及院長大查房、醫(yī)務科查到的問題在晨會上剛好反饋并督促相關人員剛好改進。

四、強化?？茖W習，提升專業(yè)水平，做好接著教化

（1）為了提升醫(yī)護人員的專業(yè)技能，在科室醫(yī)生比較驚慌的狀況下仍支配1名醫(yī)生和兩名護士到省級醫(yī)院到省三醫(yī)院進修學習，多次支配科室醫(yī)生參與省市的學術會議和新進展新技術短期培訓班。

（2）仔細對待醫(yī)院科教科組織的各種培訓，尤其是住院醫(yī)師規(guī)范化培訓和專科醫(yī)師培訓，不斷充溢自身視野，提高自身專業(yè)水平。

（3）要求課內(nèi)醫(yī)生主動主動加入如”xx”“xx”等專業(yè)微信群，組織醫(yī)生參與這些群內(nèi)定期實行的遠程教學講座，真正做到了在家就享受到國內(nèi)知名專家們的精彩講座。

五、嚴格教學管理，較好的完成了教學任務

（1）科主任親自把關，以仔細負責的看法完成教學任務。

（2）科室定期對進修、實習同學支配?？茖W問講座及三級查房，要求帶教老師每天查房結(jié)合病人狀況進行相關提問并學習，督促學生利用業(yè)余時間努力學習，出科前進行理論及技能考核，并完成相關病歷書寫。

（3）成立xx學院見習生帶教小組，科主任任組長，較好的完成了學院交付的帶教工作。

六、加強縱向、橫向聯(lián)系，擴大行業(yè)影響

（1）加強與省級醫(yī)院的聯(lián)系和合作。今年x月份，我院順當加入由xxx醫(yī)院為核心的xx兒科醫(yī)療聯(lián)合體，通過這一平臺，整合了全省范圍內(nèi)優(yōu)勢兒科資源，全面提升了各級醫(yī)院分級診療服務實力，我們基層醫(yī)院有了堅毅的后盾。

3（2）加強與周邊縣市各級醫(yī)院建立較為廣泛的橫向聯(lián)系，充分利用多渠道、多種方式建立業(yè)務聯(lián)系，相互取長補短。堅持接診轉(zhuǎn)入我科住院的危重患兒，在轉(zhuǎn)運病兒時，不管什么時間接到電話，我們都堅持剛好出診，細心治療，細心護理，使其盡快康復。得到了基層醫(yī)院醫(yī)務人員和患兒家屬的一樣好評。

六、全科人員愛崗敬業(yè)，團結(jié)進取，敢于挑戰(zhàn)，一心一意謀科室的發(fā)展。

新生兒科住院患者全程免陪，特級護理，工作繁重，但全體醫(yī)務人員都甘于吃苦，樂于奉獻。特殊是如醫(yī)生xxx、護士xxx等同志，在身體有?。▁xx）和懷有身孕（xxx）狀況下，常常是連續(xù)工作，加班加點，毫無怨言。許多醫(yī)生、護士為了病人的健康不顧自己的身體而忘我工作。正是因為有了這樣一支朝氣蓬勃、愛崗敬業(yè)、團結(jié)進取，敢于挑戰(zhàn)的隊伍，我科得到了社會人民群眾的信任與認可。全年治愈了各種新生兒早產(chǎn)兒重癥疑難病例xxx例，特殊是在超低誕生體重兒早產(chǎn)兒的救治方面取得了巨大的勝利，我們曾勝利為體重僅xxx克的早產(chǎn)兒置好PICC管并救治勝利，是目前我們置管和救治體重最輕的早產(chǎn)兒，標記著科室在救治超低誕生體重兒（體重低于1000克）技術水平已達到了新的高度。

七、肩負中心醫(yī)院高危產(chǎn)婦、xxx醫(yī)院全部產(chǎn)婦的陪產(chǎn)任務和新生兒高危病人120的接診重任。

20xx年在x月份之前，在科室醫(yī)生嚴峻不足（只有x名醫(yī)生，其中四名倒班）狀況下，毅然接受xxx醫(yī)院產(chǎn)科病人的陪產(chǎn)任務，全年中心醫(yī)院陪產(chǎn)x名，xxx名，120接診xx名。全年外院轉(zhuǎn)診病人xx名，覆蓋了xxx等周邊十余縣市的病人。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)7

新生兒科在院領導的關懷下成立1年多了，一年來，在院領導的支持關懷下，順當完成了20xx年度的醫(yī)療、教學、科研、預防保健任務。作為科主任，我以身作則，遵守勞動紀律和醫(yī)院的各項規(guī)章制度，每天第一個來到病房查看病人，多次夜間趕到病房搶救危重患兒，仔細落實醫(yī)院的十四項醫(yī)療核心制度，狠抓醫(yī)療護理質(zhì)量，盡最大可能保證醫(yī)療平安，利用現(xiàn)有病房條件，創(chuàng)建溫馨病房，實施人性化醫(yī)療護理服務，醫(yī)德醫(yī)風良好，對待病人一視同仁，看法親善，多次受到病人家屬好評，收到錦旗4面，拒收病人家屬現(xiàn)金、購物卡若干。對新生兒常見疾病建立了醫(yī)療護理常規(guī)，開展了臨床路徑，對有關疾病實施規(guī)范化治療，加強疑難緊急重癥病人的搶救和會診工作，依據(jù)新生兒病例的臨床特點、治療狀況、預后等問題，同事之間、醫(yī)護人員與家屬之間多溝通多商議，避開醫(yī)療糾紛的發(fā)生。重視醫(yī)院感染管理及抗生素的合理應用工作，仔細落實各項預防限制措施，最大限度的的削減院內(nèi)感染發(fā)生，年底通過了省衛(wèi)生廳醫(yī)療質(zhì)量萬里行檢查，對專家提出的建議進行了剛好整改。在完善嫻熟原有醫(yī)療技術前提下，引進并接著開展了大劑量丙種球蛋白治療新生兒溶血病，大劑量氨溴索聯(lián)合CPAP、氣管內(nèi)注入PS治療早產(chǎn)兒呼吸窘迫綜合征，HIE的藥物治療和綜合康復治療，引進嬰兒專用呼吸機1臺，價值29。8萬元，從而剛好有效地搶救各種緣由引起的呼吸衰竭患兒，開展了新生兒靜脈高養(yǎng)分、嬰幼兒遺傳代謝病的早期篩查，剛好賜予干預和治療，創(chuàng)建了良好的社會和經(jīng)濟效益。據(jù)不完全統(tǒng)計，20xx年共收治病人879人，平均住院日8。28天，其中新生兒618人，較去年出院病例增長38%，搶救危重新生兒病例72人次，勝利率達到89%，全年新生兒死亡病例僅有8人，有3例是極低誕生體重兒，1例為困難性先天性心臟病，因合并癥嚴峻，家屬因經(jīng)濟及預后緣由放棄進一步治療后死亡，未出現(xiàn)醫(yī)療差錯及事故，無醫(yī)患糾紛及賠償。在藥物比例較低的前提下全年完成經(jīng)濟收入305萬元。

依據(jù)科室發(fā)展須要，20xx年新引進醫(yī)生2人，均為碩士探討生，護士6人，至此為止，共有醫(yī)生7人，其中6人為碩士學歷，護士19人，為今后科室的發(fā)展打算力氣，年內(nèi)派出參與學習9人次。20xx年1名探討生順當畢業(yè)，新招收碩士生2人，指導在職探討生1人，年內(nèi)參與醫(yī)學院課堂授課24學時，指導進修、實習、見習醫(yī)生160余人次。年內(nèi)參加組織成立了濰坊市醫(yī)學會新生兒學會，當選副主任委員。

20xx年發(fā)表論文2篇，修回論文2篇，指導完成“血清胱抑素C在評價新生兒高膽紅素血癥腎損害中的臨床價值”經(jīng)專家鑒定為國內(nèi)領先水平，另一項課題順當實施中，相關論文已修回，安排20xx年組織專家鑒定。

由于工作閱歷不足，受病房條件、診療技術、儀器設備及人員水平所限，在開展新技術、危重病人搶救方面還有一些不足須要改進。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)8

敬重的領導、敬愛的同事們：

大家好!

又到了年底，在這一年中我?guī)椭四芏嗖∪?，作為兒科醫(yī)生能夠我病人解決病痛是我最快樂的，每當看到兒童健健康康的的離開醫(yī)院我都特別驕傲，我又治好了一個，給這些花朵帶來健康。現(xiàn)匯報20xx年工作如下：

一、救死扶傷給病人一個健康多的將來

我的病人是兒童，他們年紀小，他們和成人的狀況不同，對藥物的接收實力不強，須要我在工作中做好工作，依據(jù)兒童的病情做合理的支配，保證兒童能夠健康，在工作中我牢記使命，重視工作，對每一個兒童一視同仁，查看他們的病情，更具病情的嚴峻性做好治療打算，在開藥期間我把我好藥理保證自己開的要能夠在最短時間只好兒童的病癥，還要用合適兒童的計量來治療，更具詳細狀況作詳細的工作按牌，猶如須要做手術的，也會剛好給他們支配手術，對于兒童的病情做好登記，遇到問題時會剛好向醫(yī)院做好請示，把能夠解決的肯定要解決。做一個正直的人，不做危害病人的行為以治病救人為己任，堅守自己的工位。

二、提升自己實力

兒童特別的嬌弱，須要我們呵護，做醫(yī)生的最怕的就是成為一個一無所取的庸醫(yī)，我不想成為一個沒用的庸醫(yī)，既然把要救人給人治病，當人要把工作做好，提升自己的實力，每天都會給自己找工作每天都讓自己不斷努力不斷前進，學習更多的學問駕馭更多的技巧，通過自己學習把各種兒童的疑難雜癥處理好，把遇到不能解決的問題剛好解決，絕不會把問題留在其次天，第一時間解決問題，把各種各樣的病癥駕馭清晰，了解治療方法，保證自己能夠在遇到這些病人的時候能夠第一時間知道解決方法，解決病患，不胡亂開藥不懂的剛好向醫(yī)院做好狀況了解，把我好詳細的狀況，做好日常工作。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)9

20xx年以來，在縣衛(wèi)生局及我院領導班子的正確指導和大力支持下，我科全體醫(yī)護人員以黨的十七大精神為指導，仔細貫徹科學發(fā)展觀，更新思想觀念、改進工作作風、強化內(nèi)部管理，進一步增加職工的競爭意識、質(zhì)量意識，圓滿完成了全年各項工作目標，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、不斷擴大業(yè)務，順當完成本年度目標任務

20xx年是我科挑戰(zhàn)與機遇并存的一年，這一年我院進行門診綜合樓及職工樓的建設，很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)、辦公環(huán)境，但由于院領導及職工同心同德，共渡難關，最終又明顯地改善了我科就醫(yī)、辦公環(huán)境，使我科取得了可喜的成果，全年的業(yè)務收入達到xxx萬元，比去年同期增長了xx%;入院人數(shù)達xxx人次、門診人數(shù)達xxxx人次，分別比去年同期增長xx%和xx%，取得經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收。

二、深化開展先進性教化，提高干部職工的政治思想素養(yǎng)

自今年x月份以來，我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，統(tǒng)一思想，堅決信念，從責隨意識、平安意識、服務意識來教化職工，提高職工的事業(yè)心和責任心;從工作作風和工作實力等方面查找不足，仔細整改;通過義診、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動進一步提高了職工救死扶傷和一心一意為人民服務的宗旨教化，并通過實施開展“誠信在衛(wèi)生，滿足在醫(yī)院”活動、組織“展白衣天使風采，樹共產(chǎn)黨員形象”活動、開展“醫(yī)院管理年”活動和實施“醫(yī)療惠民工程”四項舉措推動了醫(yī)院各項工作的進一步發(fā)展，全面提升了科室形象。

三、加強科室內(nèi)部管理，優(yōu)化服務環(huán)境，提高服務質(zhì)量

從今年x月份起，在全科廣泛開展向社會服務承諾活動，自覺接受社會監(jiān)督?？剖胰酷t(yī)護人員不接受病人的請客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費、亂檢查、亂用藥。把服務環(huán)境人性化、服務工作規(guī)范化、服務項目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去。落實醫(yī)療服務規(guī)范，落實周六、周日醫(yī)生查房制度，設置醫(yī)患溝通記錄制度、建立“醫(yī)患聯(lián)系卡”。一年來，科室在堅持對病人實施特性化醫(yī)療、人性化服務，吸引了當?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\，門診病人、住院病人數(shù)明顯增長，達到了歷史最好水平。

四、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理，提高醫(yī)療技術水平

1.注意人才隊伍建設

我科人員利用早班交班時間、休息時間，努力學習專業(yè)學問，利用病歷探討，主任查房積累臨床閱歷，業(yè)務水平不斷提高，人才隊伍不斷加強。

2.強化規(guī)章制度的落實

科內(nèi)定期召開會議，每周一次，強調(diào)醫(yī)療平安，狠抓醫(yī)生、護士職責執(zhí)行狀況;每月兩次平安質(zhì)量檢查，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。

3.抓好“三個環(huán)節(jié)”的管理和監(jiān)控

(1)入院時：詳問病史、全面查體，嚴格用藥;

(2)住院時：嚴密視察，平安護理，文明服務;

(3)出院時：交待事項，建立感情，定期隨訪。

4、加大平安管理力度

制定切實有效的平安管理措施。平安是保證科室業(yè)務開展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位職工必需樹立堅固的平安意識，樹立劇烈的責任感和事業(yè)心。

①定期進行平安教化，做到制度化、常?；?

②定期對病歷進行檢查和評估;

③定期對平安隱患進行檢查和評估：

五、加強護理質(zhì)量管理

一是接著實行護理質(zhì)量三級管理體系，堅持執(zhí)行檢查、考評、反饋制度，設立質(zhì)量可追溯機制，確保各項護理質(zhì)量達到標準要求;

二是重點監(jiān)督護理核心制度的執(zhí)行狀況，加強對管理，定期對護理缺陷、護理投訴進行歸因分析，從中吸取教訓，提出防范和改進措施;

三是重點加強對新上崗護士、低年資護士的技術考核。制定出年度護理人員培訓考核安排和護士規(guī)范化培訓安排，實行各種措施仔細組織落實。四是進一步規(guī)范護理操作用語、告知程序和溝通技巧，培育護士樹立良好的職業(yè)形象。五是充分發(fā)揮臨床護理人才的優(yōu)勢，提升護理隊伍科研水平和技術創(chuàng)新實力。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)10

本人xxx，20xx年7月畢業(yè)于xx醫(yī)學?？茖W院臨床醫(yī)學專業(yè)，于xx年1月至今在朱陽鎮(zhèn)醫(yī)院內(nèi)兒科實習。在實習過程中，始終堅持以病人為中心，在院領導、科主任、多位上級醫(yī)師的指導下，我努力工作、學習，將書本理論與臨床實踐相結(jié)合，努力鉆研內(nèi)兒科專業(yè)學問體系，在實踐過程中我漸漸熟識到臨床工作的困難性、多樣性，了解到了一些內(nèi)兒科疾病的診療過程?，F(xiàn)將本人近一年來的思想、工作、學習狀況總結(jié)如下：

一、端正工作看法，熱忱為患者服務。

在實習過程中,本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,仔細履行實習醫(yī)生職責，嚴格要求自己,敬重師長,關切病人,不遲到,不早退,踏實工作,努力做到工作規(guī)范化,技能服務優(yōu)質(zhì)化,基礎敏捷化,愛心活動常常化,將理論與實踐相結(jié)合,并做到理論學習有安排,有重點,工作有措施,有記錄,實習期間,始終以愛心,細心,耐性為基本,努力做到眼勤,手勤,腳勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,一心一意為患者供應優(yōu)質(zhì)服務,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風.

二、仔細負責地做好工作，做好個人工作安排，進步專業(yè)技術水平。

參與工作后我仍舊堅持每天學習，每天把握一種疾病;同時不忘學習本專業(yè)探討的新成果，不斷吸取新的養(yǎng)分，熬煉科研思維;堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，工作過程中嚴格根據(jù)事故及差錯的發(fā)生;在工作中不斷豐富自己的臨床閱歷，時刻保持虛心謹慎，遇到不懂的題目勇于向上級醫(yī)師請教，努力進步自己綜合分析題目和解決題目實力;嚴密視察病情，剛好正確記錄病情，對患者的處理得當;在內(nèi)兒科的實習工作中，本人嚴格遵守科室制度，按時參與查房，熟識病人病情，能正確回答帶教老師提問，規(guī)范嫻熟進行各項基礎操縱，能規(guī)范書寫各類文書，并能做好內(nèi)兒科常見病的診療。在工作中，發(fā)覺題目能仔細分析，剛好解決，同時，本人主動參與各類專業(yè)學習，不斷豐富自己的業(yè)務學問，通過學習，對整體技術與病房治理學問有了更全面的熟識和了解。

三、嚴格要求自己。

在做好本職工作的基礎上，主動為科室的發(fā)展出謀劃策，希看明年的工作量能夠再上新高。在醫(yī)院領導和同事們的幫助下，我的各項工作完成地較為圓滿，但是我不能有絲毫的松懈，由于以后的工作還會面臨更大的挑戰(zhàn)和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距，在今后工作中，我要接著努力，克服不足，創(chuàng)建更加優(yōu)異的工作成果。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)11

XX年新生兒科在院領導的大力支持和領導下，以醫(yī)院總體發(fā)展目標為指南，主動響應創(chuàng)優(yōu)爭先、開展優(yōu)質(zhì)護理服務病區(qū)、三好一滿足等主題活動，以醫(yī)療衛(wèi)生體制改革及我院創(chuàng)建二級甲等醫(yī)院工作為契機，仔細實行“十大指標”，在全體醫(yī)護人員的努力下，不斷提高業(yè)務水平，增加服務意識，改善醫(yī)患關系，同時狠抓質(zhì)量管理，注意防范醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯和醫(yī)患糾紛的發(fā)生。

1、個別工作人員素養(yǎng)不高，無菌觀念不強。

2、責任制護理有待進一步提高。

3、護理文書書寫欠規(guī)范。

4、護理人員間的相互協(xié)作實力差。

5、與患者之間缺乏溝通，主動服務意識不強。

6、工作中大多只是簡潔的執(zhí)行任務和做好常規(guī)性的工作，創(chuàng)新精神和爭先意識不夠。

7、對新進人員的管理欠缺。

8、病房管理尚不足。

一、加強醫(yī)療平安管理，加強自身建設與管理，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，改善醫(yī)療服務，為病兒供應優(yōu)質(zhì)、平安有序的護理服務。

1、嚴格執(zhí)行各項核心制度、工作質(zhì)量標準，不斷強化平安意識教化，發(fā)覺工作中的擔心因素時剛好提示，并提出整改措施，以院內(nèi)外醫(yī)療護理差錯為實例組織探討、學習借鑒，從中吸取教訓，使平安警鐘長鳴。

2、加強重點時段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，合理搭配值班人員。

3、加強重點病兒管理，把危重病兒作為科室晨會及交接班時探討的重點。對病人現(xiàn)存和潛在的風險做出評估，達成共識，引起各班重視。

4、時刻提示工作人員，嚴防錯換、丟失嬰兒。保證患兒平安，加強護理人員平安教化。嚴格落實新生兒查對、探視制度，規(guī)范出入院流程。

5、強化經(jīng)營意識，增收節(jié)支，規(guī)范診療服務計費項目，在減輕患者經(jīng)濟負擔的基礎上增加科室收入。

6、強化科室設備管理人員對科室硬件設施的常規(guī)檢查意識，平常加強對性能及平安性的檢查，發(fā)覺問題剛好修理，保持設備完好。

7、充分利用現(xiàn)有的護理人力資源，調(diào)動工作主動性，實施護理人員分層管理。

8、對重點員工的管理，照實習生、輪轉(zhuǎn)人員、新入科人員等，對他們進行法律學問教化，提高她們的抗風險意識及實力。同時指定有臨床閱歷、責任心強的工作人員帶教。

9、完善護理記錄，削減平安隱患。重視現(xiàn)階段護理文書存在的問題，規(guī)范護理文件記錄。遵循客觀、真實、精確、剛好、完整的原則，定期進行護理記錄單缺陷的分析和改進，避開漏字、涂改不清、前后沖突、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等。

10、完善護理緊急風險預案，平常工作中留意培育護士的應急實力，對每項應急工作都要做回顧性評價，從中吸取閱歷教訓，提高護士對突發(fā)事務的反應實力。

11、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，預防院內(nèi)感染的發(fā)生。

二、加強醫(yī)患溝通，提高病人滿足率。

1、責任護士真誠接待新入院患者，主動向病人家屬做入院宣教及健康教化，加強基礎護理，了解病人病情、用藥效果及反應等。

2、仔細執(zhí)行臨床處置前后的告知程序及各項護理工作流程，敬重患兒家屬的知情權，解除患兒家屬的顧慮。

3、每月召開公休座談會，發(fā)放滿足度調(diào)查表，對服務質(zhì)量高的工作人員給與表揚激勵，對服務質(zhì)量差的人員給與指責教化。

4、完善回訪制度，尤其是對早產(chǎn)兒及高危兒的回訪及后續(xù)宣教。

三、保持醫(yī)療護理質(zhì)量的持續(xù)改進。

1、充分發(fā)揮護理質(zhì)量限制小組的作用，每周進行質(zhì)量檢查，以便剛好發(fā)覺問題，剛好訂正、處理。

2、每月對質(zhì)控組，護理部質(zhì)量檢查反饋信息進行綜合分析，查找緣由，制訂切實可行的整改措施，并檢查整改落實狀況。

3、增加科研意識，開展新技術新項目。

四、按護理部要求，嚴格落實三級三嚴培訓安排，提高護理人員整體素養(yǎng)。護理查房時提問護士，內(nèi)容為基礎理論學問，專科理論學問，院內(nèi)感染學問，醫(yī)院核心制度等。

五、主動參與我院組織的各種學習、講座。

一年來，由于院領導的重視、支持和幫助，內(nèi)強管理、外塑形象，我科在醫(yī)療護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設上取得了肯定的成果，但也存在肯定缺陷，有待進一步提高。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)12

1、思想政治表現(xiàn)、品德素養(yǎng)修養(yǎng)及職業(yè)道德。

能夠仔細貫徹黨的基本路途方針政策，通過報紙、雜志、書籍主動學習政治理論;遵紀遵守法律，仔細學習法律學問;愛崗敬業(yè)，具有劇烈的責任感和事業(yè)心，主動主動仔細的學習專業(yè)學問，工作看法端正，仔細負責。在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，不出虛假證明，不開大處方、不開人情方。

2、專業(yè)學問、工作實力和詳細工作。

我今年主要在兒科門診工作，在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，主動圓滿的完成了以下本職工作

(1)幫助科主任及護士長做好門診的管理工作。

(2)仔細接待每一們病人，把每一位病人都當成自己的第一個病人。

(3)能和科室的同事團結(jié)協(xié)作，除了做好本職工作外，還主動協(xié)作其他同事做好工作。不管是上班還是休息，只要有事，保證了隨叫隨到，沒有因是休息而耽擱工作。

3、工作看法和勤奮敬業(yè)方面。

“醫(yī)者父母心”，本人以想方設法解除病人的疾苦為己任。我希望全部的患者都能盡快的康復，耐性的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信念?？釔圩约旱谋韭毠ぷ?，能夠正確仔細的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，仔細遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，保證工作能按時完成。

4、工作質(zhì)量成果、效益和貢獻。

在開展工作之前做好個人工作安排，有主次的先后剛好的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為均安人民的健康事業(yè)做出了應有的貢獻。

兒科醫(yī)生年度工作總結(jié)13

作為兒科的一名醫(yī)生，這一年里，我主動和同事一起把我們科室的工作做好，在業(yè)務實力上是更進一步，自身也是