正規(guī)勞動合同書模板1300字范文

正規(guī)勞動合同書模板1300字范文正規(guī)勞動合同書甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：統(tǒng)一社會信用代碼：乙方：（個人姓名）性別：民族：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，本著互利互惠、公平合理、誠實信用的原則，達成如下《勞動合同》：一、組織形式1.1甲方是一家依法注冊的企業(yè)，由工商行政管理部門批準設立，具有獨立的法人資格，從事（具體業(yè)務范圍）業(yè)務。1.2乙方是一名自愿申請加入甲方的自然人，擁有完全民事行為能力。二、職位、職責和工作時間2.1職位：乙方的職位為（填寫具體職位）。2.2職責：乙方的工作職責是根據(jù)甲方的工作需要，完成相應的工作任務和職責。2.3工作時間：乙方的工作時間為每周（填寫具體每周工作時間），每日工作（填寫具體每日工作時間和休息時間）。三、薪金和福利3.1薪金：甲方向乙方支付的薪金為（填寫具體金額和支付方式）。3.2福利：甲方為乙方提供下列福利待遇：（1）社會保險：甲方為乙方繳納醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險。（2）法定節(jié)假日：乙方享有國家法定假日的工資福利待遇。（3）帶薪年假：乙方工作滿一年享有帶薪年假，具體休假天數(shù)為（填寫具體天數(shù)）。（4）其他福利待遇：（按實際情況填寫其他福利待遇）。四、勞動紀律和保密條款4.1乙方應按照甲方的管理要求和工作規(guī)定，完成合同約定的工作任務。4.2乙方在工作期間，應當遵守甲方的機密制度，嚴格保守公司的商業(yè)機密和機構內部資料，保證甲方的商業(yè)機密不被泄露。4.3如乙方因違反規(guī)定而受到甲方的紀律處分，甲方應當依法依規(guī)開展紀律處置程序，不得采用非法手段對乙方進行懲罰。五、試用期和離職手續(xù)5.1試用期：乙方進入甲方工作崗位后，應當按照甲方規(guī)定完成試用期，試用期為（填寫具體時間），試用期的福利和工資待遇與正式員工相同。5.2離職手續(xù)：乙方如有離職的意愿，應當向甲方提前（填寫具體時間）書面提出申請，并在離職前辦理離職手續(xù)。六、法律責任和爭議解決6.1乙方如有違反本合同的規(guī)定，應當承擔相應的違約責任。6.2本合同的簽訂、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國相關法律法規(guī)。如雙方就本合同的解釋或爭議無法解決，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，應當向有管轄權的人民法院起訴。七、法律效力和執(zhí)行7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2本合同為雙方的共同意思表示，并受到法律的保護和規(guī)范。任何一方不得隨意撤回或修改合同內容。7.3行政機關或仲裁機構對本合同內容不符合法律規(guī)定的部分，不影響其他條款的效力。八、其他8.1雙方未在本合同中明確約定之事項，可另行協(xié)商確定。8.2本合同一式（填寫具體份數(shù)）份，