企業(yè)集體勞動(dòng)合同實(shí)用

企業(yè)集體勞動(dòng)合同實(shí)用企業(yè)集體勞動(dòng)合同實(shí)用甲方（雇主）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：乙方（員工代表）：姓名：身份證號(hào)碼：丙方（勞動(dòng)部門代表）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：第一條雙方的基本信息本合同是甲方、乙方、丙方三方簽署的企業(yè)集體勞動(dòng)合同，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定，合同有效期為（）年。第二條各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責(zé)任1.甲方是乙方的用人單位，有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定要求乙方履行其勞動(dòng)義務(wù)，并向乙方支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方是甲方的員工，應(yīng)遵循國(guó)家法律法規(guī)和本合同的規(guī)定履行其勞動(dòng)義務(wù)，保證工作質(zhì)量和效率，維護(hù)單位的利益。3.丙方是政府勞動(dòng)部門的代表，負(fù)責(zé)監(jiān)督合同的執(zhí)行，協(xié)調(diào)糾紛。4.甲方應(yīng)向乙方提供相應(yīng)的工作崗位和勞動(dòng)條件，依法簽定勞動(dòng)合同，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，并保障乙方享有相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。5.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和單位規(guī)章制度，認(rèn)真工作，不得遲到早退、曠工、玩忽職守、貪污受賄等，維護(hù)甲方單位的形象和利益。6.乙方應(yīng)在工作期間遵守國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)的生產(chǎn)安全規(guī)定，保障自身和他人的生命安全和健康。7.合同有效期屆滿前一個(gè)月，雙方應(yīng)提前商定是否繼續(xù)續(xù)簽勞動(dòng)合同。8.合同期限屆滿后，雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以繼續(xù)簽訂新的勞動(dòng)合同。9.如有一方違反合同約定，造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三條需遵守中國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)雙方在本合同中所約定的內(nèi)容，均應(yīng)符合中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律、法規(guī)及政策的規(guī)定，并且不得違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。第四條明確各方的權(quán)力和義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲、調(diào)整工作崗位等管理及決定路線、政策等事宜。2.乙方有權(quán)依法享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利和保障措施。3.丙方有權(quán)監(jiān)督合同的執(zhí)行，監(jiān)督甲方執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策。4.雙方在合同期限內(nèi)發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。第五條法律效力和可執(zhí)行性1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并具有法律效力和可執(zhí)行性。2.本合同的附件、補(bǔ)充協(xié)議等法律文件，與本合同具有同等的法律效力。第六條其他1.本合同有效期為（）年，自合同生效之日起計(jì)算。2.合同期限到期后，如雙方協(xié)商不再續(xù)約，乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和合同規(guī)定正常離職。3.本合同一式（）份，甲、乙、丙方各持（）份。4.本合同如需修改或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽署有關(guān)協(xié)議并在合同附件中加以補(bǔ)充。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：丙方（蓋章）：年月日