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文檔簡(jiǎn)介
2024年創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)(20篇)
目錄
第1篇大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃崗位職責(zé)
第2篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)合作伙伴崗位職責(zé)
第3篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)伙伴崗位職責(zé)
第4篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)青年崗位職責(zé)
第5篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
第6篇高薪創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)
第7篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)大學(xué)生崗位職責(zé)
第8篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)合作者崗位職責(zé)
第9篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)環(huán)保崗位職責(zé)
第10篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
第11篇微商創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)
第12篇尋找創(chuàng)業(yè)伙伴崗位職責(zé)
第13篇大學(xué)生創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)
第14篇自由創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)
第15篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)導(dǎo)師崗位職責(zé)
第16篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)崗位職責(zé)
第17篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)聯(lián)盟崗位職責(zé)
第18篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)板崗位職責(zé)
第19篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)投資部部門經(jīng)理崗位職責(zé)
第20篇?jiǎng)?chuàng)業(yè)投資部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃崗位職責(zé)
崗位職責(zé):由七慕商貿(mào)提供創(chuàng)業(yè)資源及平臺(tái),負(fù)責(zé)市場(chǎng)的拓展、管理、培訓(xùn)工作任職要求:1、對(duì)生活充滿熱情與活力,并渴望用行動(dòng)改變?nèi)松?、做事用心,認(rèn)真努力,能夠全力以赴執(zhí)行力強(qiáng)3、形象端正,干凈利索,不抱怨不言棄4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與挑戰(zhàn)精神5、做人懂得感恩,做事記得原則
創(chuàng)業(yè)合作伙伴崗位職責(zé)
this品牌零售運(yùn)營(yíng)總納薇上海納薇服裝設(shè)計(jì)有限公司,納薇,納薇naivee,納薇this品牌零售運(yùn)營(yíng)總
崗位描述:
全面負(fù)責(zé)this女裝品牌零售運(yùn)營(yíng)管理,包括品牌零售運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略、渠道發(fā)展、終端運(yùn)營(yíng)、商品管理、團(tuán)隊(duì)管理等工作;
崗位職責(zé)
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司品牌銷售戰(zhàn)略,并組織銷售投入預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)公司的渠道拓展、終端運(yùn)營(yíng)、人員管理,能強(qiáng)有力的將戰(zhàn)略企劃轉(zhuǎn)變行動(dòng)路徑;
3、負(fù)責(zé)制定銷售目標(biāo)、銷售策略、銷售計(jì)劃、銷售預(yù)算和人才激勵(lì);
4、建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售標(biāo)準(zhǔn)流程,完成銷售目標(biāo);
5、監(jiān)督商品的貨品規(guī)劃、貨品流轉(zhuǎn),商品陳列、終端日常運(yùn)營(yíng);
任職資格
1、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、8-10年以上服裝/飾品銷售/市場(chǎng)/營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、掌握品牌服飾管理,貫穿品牌/企劃/商品/投入產(chǎn)出,并具有戰(zhàn)略前瞻性商業(yè)敏感思維;
4、熟悉行業(yè)并有一定的渠道資源,優(yōu)秀的品牌服飾零售運(yùn)營(yíng)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、打造品牌能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與落地的能力;
積極尋求具備創(chuàng)業(yè)心態(tài)的合作伙伴,更多基于長(zhǎng)期成長(zhǎng)和發(fā)展;
闖出自己一片天地,收獲自己另外人生;
創(chuàng)業(yè)伙伴崗位職責(zé)
自動(dòng)化專家你未來(lái)的工作
負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備的,
●系統(tǒng)設(shè)計(jì)及方案出臺(tái);
●軟硬件及接口設(shè)計(jì);
●器件選型;
●編程及調(diào)試;
●其它工作。
你成功的因素
●大專或以上學(xué)歷,至少6年以上非標(biāo)設(shè)備相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立負(fù)責(zé)器件選型;
●熟悉運(yùn)動(dòng)控制及伺服應(yīng)用,曾開(kāi)發(fā)過(guò)控制系統(tǒng);
●熟悉can/profibus/modbus等;
●熟悉stm32等處理器為佳,但非必需;
●優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
你潛在的收益
●ai智能機(jī)器人領(lǐng)域大平臺(tái)
●一群志同道合的創(chuàng)業(yè)伙伴
●具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資你未來(lái)的工作
負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備的,
●系統(tǒng)設(shè)計(jì)及方案出臺(tái);
●軟硬件及接口設(shè)計(jì);
●器件選型;
●編程及調(diào)試;
●其它工作。
你成功的因素
●大專或以上學(xué)歷,至少6年以上非標(biāo)設(shè)備相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立負(fù)責(zé)器件選型;
●熟悉運(yùn)動(dòng)控制及伺服應(yīng)用,曾開(kāi)發(fā)過(guò)控制系統(tǒng);
●熟悉can/profibus/modbus等;
●熟悉stm32等處理器為佳,但非必需;
●優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
你潛在的收益
●ai智能機(jī)器人領(lǐng)域大平臺(tái)
●一群志同道合的創(chuàng)業(yè)伙伴
●具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資
創(chuàng)業(yè)青年崗位職責(zé)
設(shè)計(jì)總監(jiān)百誠(chéng)網(wǎng)絡(luò)浙江百誠(chéng)網(wǎng)絡(luò)科技發(fā)展有限公司,浙江百誠(chéng)網(wǎng)絡(luò),百誠(chéng)網(wǎng)絡(luò),百誠(chéng)一、要求平面設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、繪畫等相關(guān)的科班專業(yè)畢業(yè);
二、本科以上的學(xué)歷;
三、有從事淘寶天貓店鋪的視覺(jué)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、美工的工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)店鋪的裝修,包括店鋪首頁(yè)的設(shè)計(jì)、詳情頁(yè)(寶貝頁(yè)面)、二級(jí)頁(yè)面的設(shè)計(jì)。
四、在大型的天貓店鋪,擔(dān)當(dāng)美工、設(shè)計(jì)主要崗位的負(fù)責(zé)人的優(yōu)先考慮;具有自己的代表作、代表性店鋪的案例;
五、參與過(guò)聚劃算、品牌團(tuán)、商品團(tuán)、預(yù)售等活動(dòng)設(shè)計(jì)頁(yè)面的美工優(yōu)先考慮,能夠獨(dú)立hold住這些活動(dòng);
六、具有領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠獨(dú)立帶領(lǐng)美工、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)先考慮;
七、公司目前已經(jīng)承接家電類目(美的)、化妝品類目(福瑞達(dá)善顏)、食品類目(金華火腿店)等有潛力的店鋪,急需要一些有志于創(chuàng)業(yè)的青年才俊加入我們的團(tuán)隊(duì)。我們將提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,以及寬松的氛圍,來(lái)運(yùn)營(yíng)一些有潛力的項(xiàng)目。
八、給予特別優(yōu)秀的員工,我們甚至能夠獎(jiǎng)勵(lì)其項(xiàng)目一定的股份。
創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)
創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人中科院創(chuàng)新孵化投資有限責(zé)任公司中科院創(chuàng)新孵化投資有限責(zé)任公司,國(guó)科創(chuàng)新職責(zé)描述:
(1)制定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系、培訓(xùn)管理方案等并監(jiān)督執(zhí)行;
(2)對(duì)接各個(gè)教育機(jī)構(gòu)、有關(guān)政府部門、專業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)等,組織相關(guān)培訓(xùn)工作;
(3)負(fù)責(zé)各地方平臺(tái)公司培訓(xùn)的聯(lián)絡(luò)和組織、洽談等事宜,根據(jù)需要引進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目。
(4)跟蹤研究創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域的發(fā)展現(xiàn)狀、前景預(yù)測(cè)等;
(5)組織培訓(xùn)情況匯報(bào)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)果報(bào)告等。
任職要求:
(1)專業(yè)要求:不限,教育、管理類專業(yè)優(yōu)先;
(2)學(xué)歷要求:本科及以上;
(3)工作經(jīng)驗(yàn)要求:4年以上從事創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷;
(4)能力要求:
①具備某個(gè)創(chuàng)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、項(xiàng)目孵化、創(chuàng)投等方面的分析研究和實(shí)操能力;
②具備獨(dú)立完成業(yè)務(wù)談判、商業(yè)文書起草及文件設(shè)計(jì)的能力;
③具備良好的執(zhí)行力和溝通能力、文字能力,能承受較大的工作壓力;
高薪創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)
資深前端工程師1、h5家裝設(shè)計(jì)工具的工程設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn);
2、提升現(xiàn)有基礎(chǔ)設(shè)施和框架,提高大型web程序的多人協(xié)作效率和工程質(zhì)量;
3、研究和探索前沿的前端技術(shù),應(yīng)用到團(tuán)隊(duì)與產(chǎn)品中。
任職資格:
1、精通html/css/javascript,有3年以上大型項(xiàng)目前端開(kāi)發(fā)以及架構(gòu)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉vuejs/reactjs/immutablejs等流行庫(kù),并至少理解一種庫(kù)的實(shí)現(xiàn)原理;
3、熟悉組件的封裝與組合,以及與之相關(guān)的常見(jiàn)設(shè)計(jì)模式;
4、熟悉瀏覽器工作原理,理解渲染性能的關(guān)鍵管線;
5、對(duì)新興技術(shù)敏感,能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)并積極應(yīng)用到工程里;
6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效合作。
1、h5家裝設(shè)計(jì)工具的工程設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn);
2、提升現(xiàn)有基礎(chǔ)設(shè)施和框架,提高大型web程序的多人協(xié)作效率和工程質(zhì)量;
3、研究和探索前沿的前端技術(shù),應(yīng)用到團(tuán)隊(duì)與產(chǎn)品中。
任職資格:
1、精通html/css/javascript,有3年以上大型項(xiàng)目前端開(kāi)發(fā)以及架構(gòu)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉vuejs/reactjs/immutablejs等流行庫(kù),并至少理解一種庫(kù)的實(shí)現(xiàn)原理;
3、熟悉組件的封裝與組合,以及與之相關(guān)的常見(jiàn)設(shè)計(jì)模式;
4、熟悉瀏覽器工作原理,理解渲染性能的關(guān)鍵管線;
5、對(duì)新興技術(shù)敏感,能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)并積極應(yīng)用到工程里;
6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效合作。
創(chuàng)業(yè)大學(xué)生崗位職責(zé)
大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師云南城市建設(shè)職業(yè)學(xué)院云南城市建設(shè)職業(yè)學(xué)院分支機(jī)構(gòu)職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1.宣傳、貫徹國(guó)家和省市有關(guān)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的方針、政策、法令等;
2.制定和完善大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的各類規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則;
3.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地的設(shè)備采購(gòu)、日常維護(hù)管理;
4.協(xié)助創(chuàng)業(yè)孵化項(xiàng)目申請(qǐng)各類創(chuàng)業(yè)扶持基金,并向社會(huì)推介成功孵化的項(xiàng)目;
5.開(kāi)展創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)、模擬實(shí)訓(xùn)等各類創(chuàng)業(yè)教育,提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力。
6.組織開(kāi)展大學(xué)生科技創(chuàng)新項(xiàng)目的申報(bào)、評(píng)審、立項(xiàng)和資金管理工作;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)畢業(yè);
2.具高校同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.持有大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)師證書
4.較強(qiáng)的寫作能力、溝通能力
創(chuàng)業(yè)合作者崗位職責(zé)
性別:不限
崗位職責(zé):
對(duì)餐飲行業(yè)感興趣,善于發(fā)現(xiàn)新鮮事物,敢于創(chuàng)新,有一定的烹飪基礎(chǔ),有共同創(chuàng)業(yè)的意愿
創(chuàng)業(yè)環(huán)保崗位職責(zé)
職位描述:1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、暖通、通風(fēng)(即:反腐、保溫、空調(diào))等相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷;2、實(shí)驗(yàn)室平面布局、家具、暖通、給排水、強(qiáng)弱電、通風(fēng)系統(tǒng)、潔凈、凈化、裝修等基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃設(shè)計(jì)出圖,可以勘察現(xiàn)場(chǎng),與客戶溝通交流確定方案及產(chǎn)品細(xì)節(jié)。3、1年以上食品、藥品gmp車間、醫(yī)院層流室的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立設(shè)計(jì)相關(guān)項(xiàng)目;4、參加項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)勘測(cè)、方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;5、應(yīng)協(xié)助材料采購(gòu)部對(duì)材料進(jìn)行確認(rèn)工作;負(fù)責(zé)案例,技術(shù)及資源的整理任職資格:1、從事實(shí)驗(yàn)室設(shè)計(jì)、暖通設(shè)計(jì)、凈化設(shè)計(jì)、通風(fēng)設(shè)計(jì)或辦公家具設(shè)計(jì)工作一年以上、熟練操作autocad、3d、adobephotoshop等相關(guān)設(shè)計(jì)及工具軟件,能手繪圖及素描;;能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,熟悉實(shí)驗(yàn)室家具行業(yè)設(shè)計(jì)師優(yōu)先考慮。2、熟悉本專業(yè)及各類相關(guān)專業(yè)的設(shè)計(jì)規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工程預(yù)決算,項(xiàng)目成本審核等;3、熟悉各種行業(yè)實(shí)驗(yàn)設(shè)備及實(shí)驗(yàn)室的各種風(fēng)格家具設(shè)計(jì)及實(shí)木、板材材質(zhì)應(yīng)用;熟悉實(shí)驗(yàn)室家具生產(chǎn)工藝及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和相關(guān)技術(shù)工藝,制圖2年以上者優(yōu)先4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,勤奮踏實(shí),邏輯思維能強(qiáng),具有極強(qiáng)敬業(yè)精神,有獨(dú)立思考和解決問(wèn)題的能力;有團(tuán)隊(duì)精神,能主動(dòng)與各專業(yè)工程師配合工作
創(chuàng)業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
招聘經(jīng)理崗位職責(zé):
1.對(duì)接業(yè)務(wù)部門準(zhǔn)確把握職位需求,提供專業(yè)的招聘咨詢服務(wù),做好招聘過(guò)程的把控;
2.負(fù)責(zé)各類招聘渠道的開(kāi)拓維護(hù)及建設(shè),招聘創(chuàng)新,提高招聘效率;
3.根據(jù)業(yè)務(wù)及需求變化,及時(shí)調(diào)整招聘策略,能發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,并提供初步解決方案;
4.定期做招聘數(shù)據(jù)分析。
崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷,4年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn);
2.熱愛(ài)招聘工作,業(yè)務(wù)導(dǎo)向,數(shù)據(jù)敏感性高;
3.擁有良好的協(xié)調(diào)推動(dòng)能力和學(xué)習(xí)能力,邏輯清晰,自我驅(qū)動(dòng);
4.有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。崗位職責(zé):
1.對(duì)接業(yè)務(wù)部門準(zhǔn)確把握職位需求,提供專業(yè)的招聘咨詢服務(wù),做好招聘過(guò)程的把控;
2.負(fù)責(zé)各類招聘渠道的開(kāi)拓維護(hù)及建設(shè),招聘創(chuàng)新,提高招聘效率;
3.根據(jù)業(yè)務(wù)及需求變化,及時(shí)調(diào)整招聘策略,能發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,并提供初步解決方案;
4.定期做招聘數(shù)據(jù)分析。
崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷,4年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn);
2.熱愛(ài)招聘工作,業(yè)務(wù)導(dǎo)向,數(shù)據(jù)敏感性高;
3.擁有良好的協(xié)調(diào)推動(dòng)能力和學(xué)習(xí)能力,邏輯清晰,自我驅(qū)動(dòng);
4.有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
微商創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)
商品設(shè)計(jì)經(jīng)理上海卓韜電子商務(wù)有限公司上海卓韜電子商務(wù)有限公司,卓韜職責(zé)描述:
1.基于互聯(lián)網(wǎng)思維的設(shè)計(jì)視角,創(chuàng)造驚喜的用戶體驗(yàn);
2.強(qiáng)化品牌的商品力,輸出精準(zhǔn)的創(chuàng)意包裝表達(dá);
3.與品牌總監(jiān)合力打造全局產(chǎn)品線。
任職要求:
1、有2-3年fmcg類商品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有淘寶/微商創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
2、??埔陨舷嚓P(guān)學(xué)歷,懂印刷/包材工藝優(yōu)先;
尋找創(chuàng)業(yè)伙伴崗位職責(zé)
創(chuàng)業(yè)政策咨詢叉異科技浙江叉異科技有限公司,叉異科技,叉異職責(zé)描述:
1。創(chuàng)業(yè)政策學(xué)習(xí);
2。創(chuàng)業(yè)政策咨詢;
3。尋找創(chuàng)業(yè)合作伙伴;
4。領(lǐng)導(dǎo)交大的其它工作;
任職要求:
1。忠誠(chéng);
2。團(tuán)隊(duì)合作;
3。積極主動(dòng);
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)
項(xiàng)目助理(創(chuàng)業(yè)服務(wù))同濟(jì)資產(chǎn)同濟(jì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)控股有限公司,同濟(jì)資產(chǎn)職責(zé)描述:
1.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持政策的宣傳和推廣;
2.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)相關(guān)宣傳材料的撰寫和制作;
3.協(xié)助開(kāi)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的項(xiàng)目管理相關(guān)工作;
4.協(xié)助開(kāi)展各類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng);
5.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)及資料的收集、整理和歸檔。
任職要求:
1.全日制統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.性格開(kāi)朗、態(tài)度積極,有服務(wù)創(chuàng)業(yè)者的熱情,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、文字撰寫能力和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力;
4.具有相關(guān)工作經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
自由創(chuàng)業(yè)崗位職責(zé)
高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理優(yōu)加市場(chǎng)調(diào)研廣州優(yōu)加市場(chǎng)調(diào)研有限公司,優(yōu)加市場(chǎng)調(diào)研,廣州優(yōu)加,優(yōu)加職責(zé)描述:
1)協(xié)助管理:協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理日常工作,如工作計(jì)劃、人員招募、人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等;
2)項(xiàng)目投標(biāo):投標(biāo)方案設(shè)計(jì)、方案講解和談判溝通等;
3)項(xiàng)目管控:負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)控、訪問(wèn)員/代理培訓(xùn)、人員協(xié)調(diào)、成本控制等;
4)分析報(bào)告:負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)處理、報(bào)告撰寫、客戶所需其他材料等;
5)客戶服務(wù):負(fù)責(zé)客戶日常溝通、項(xiàng)目匯報(bào)、客戶關(guān)系維護(hù)、投訴處理等;
6)客戶開(kāi)拓:負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶的需求深度挖掘和新客戶的營(yíng)銷開(kāi)拓(非陌生電話,而是利用人際關(guān)系和活動(dòng)會(huì)議等開(kāi)拓)。
任職要求:
1)學(xué)歷:一本本科或碩士研究生;
2)專業(yè):不限。統(tǒng)計(jì)、管理、營(yíng)銷、社會(huì)學(xué)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先;
3)語(yǔ)言要求:英語(yǔ)六級(jí)及以上,聽(tīng)說(shuō)寫能力良好;
4)工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上,有過(guò)調(diào)研行業(yè)或咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)為佳;綜合素質(zhì)為主,工作經(jīng)驗(yàn)為次。
5)綜合素質(zhì):具有較強(qiáng)的事業(yè)心和創(chuàng)業(yè)欲望;人品正直,形象端莊;溝通能力好,工作積極主動(dòng),能自我驅(qū)動(dòng),自律性強(qiáng);具有較好的邏輯分析和報(bào)告撰寫能力;
6)it技能:熟練操作excel、ppt和word,熟悉access/spss為佳。
薪酬待遇:
1)基本工資+崗位工資+項(xiàng)目獎(jiǎng)
2)年終獎(jiǎng)
3)五險(xiǎn)一金
4)其他服務(wù)福利(如年度旅游、培訓(xùn)等)
職業(yè)發(fā)展方向:
1)事業(yè)部總監(jiān)、分公司總經(jīng)理、高級(jí)合伙人(股東);
2)無(wú)需承擔(dān)創(chuàng)業(yè)的本金和風(fēng)險(xiǎn),但可以享受創(chuàng)業(yè)的自由和成果。公司已有6人從職業(yè)經(jīng)理人轉(zhuǎn)為高級(jí)合伙人。
創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師崗位職責(zé)
創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師國(guó)泰安深圳國(guó)泰安教育技術(shù)有限公司,國(guó)泰安,國(guó)泰安崗位職責(zé):
1、擔(dān)任創(chuàng)業(yè)學(xué)院相關(guān)創(chuàng)業(yè)課程的講授;
2、協(xié)助專家顧問(wèn)進(jìn)行高校專業(yè)和課程體系建設(shè);
3、根據(jù)工作需要兼任教學(xué)科研、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、學(xué)生創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新培訓(xùn)等方面的工作;
4、協(xié)助公司相關(guān)部門的頂層設(shè)計(jì),大項(xiàng)目實(shí)施、教材編著或顧問(wèn)等其他事務(wù);
5、公司其他事業(yè)部需要協(xié)助的相關(guān)事項(xiàng)。
學(xué)歷要求:
1、應(yīng)屆的必須是博士,具有經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)相關(guān)專業(yè)背景,研究領(lǐng)域?yàn)閯?chuàng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)業(yè)管理等;
2、碩士學(xué)歷(5年以上教育領(lǐng)域方面的工作經(jīng)驗(yàn),碩士、本科學(xué)歷(第一學(xué)歷為一本,211和985類院校));
3、以上學(xué)歷含海外學(xué)習(xí)教育背景。
任職要求:
1、參加過(guò)“挑戰(zhàn)杯”、“創(chuàng)青春”、“大創(chuàng)賽”等競(jìng)賽并獲獎(jiǎng);
2、有實(shí)際企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人或自創(chuàng)過(guò)企業(yè)的企業(yè)創(chuàng)辦人(含合伙人)
5、具海外留學(xué)、海外創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷外籍人員;
5、具備創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或創(chuàng)意思想,熱愛(ài)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作并具備管理能力,有志于長(zhǎng)期從事創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作。
創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)崗位職責(zé)
資深研發(fā)工程師pxn北京易聯(lián)縱橫科技有限公司崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品后端模塊的開(kāi)發(fā),測(cè)試和維護(hù);
2.參與后端代碼的重構(gòu)和優(yōu)化;
3.跟用戶緊密溝通,收集反饋,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品特性的快速迭代;
4.與其他團(tuán)隊(duì)成員緊密溝通合作,共同完成項(xiàng)目。
崗位要求:
1.熟練掌握elixir、ruby編程語(yǔ)言;
2.掌握git版本控制工具;
3.了解常見(jiàn)設(shè)計(jì)模式和編程最佳實(shí)踐;
4.熟練的英語(yǔ)讀寫能力;
5.快速學(xué)習(xí)成長(zhǎng),能迅速適應(yīng)創(chuàng)業(yè)節(jié)奏和團(tuán)隊(duì)氛圍。
創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟崗位職責(zé)
客戶服務(wù)專員中關(guān)村智聯(lián)軟件服務(wù)業(yè)質(zhì)量創(chuàng)新聯(lián)盟中關(guān)村智聯(lián)軟件服務(wù)業(yè)質(zhì)量創(chuàng)新聯(lián)盟職責(zé)描述:
1、銷售人員職位,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、管理客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);
3、了解和發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色;
4、對(duì)客戶提供專業(yè)的咨詢;
5、收集潛在客戶資料;
6、收取應(yīng)收帳款。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。
創(chuàng)業(yè)板崗位職責(zé)
電網(wǎng)信息化成都、寧夏區(qū)域銷總監(jiān)工作內(nèi)容:
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略要求,負(fù)責(zé)組織制定寧夏,四川省的營(yíng)銷策略,進(jìn)行市場(chǎng)規(guī)劃,推進(jìn)市場(chǎng)銷售、產(chǎn)品推廣工作。
2.負(fù)責(zé)本區(qū)域項(xiàng)目策劃運(yùn)作,建立銷售漏斗,項(xiàng)目全過(guò)程跟蹤管理,完成分公司下達(dá)的區(qū)域全年銷售的毛利指標(biāo)及新行業(yè)開(kāi)拓,完成區(qū)域市場(chǎng)布局。
3.負(fù)責(zé)區(qū)域重要客戶中高層領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系維護(hù),指導(dǎo)培訓(xùn)區(qū)域銷售經(jīng)理對(duì)一般客戶關(guān)系的維護(hù)管理。
4.安排指導(dǎo)本區(qū)域跟蹤項(xiàng)目的技術(shù)交流、需求控制、投標(biāo)編寫、價(jià)格分析等工作,及售前咨詢、項(xiàng)目實(shí)施等的協(xié)調(diào)管理工作。
5.負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)本區(qū)域項(xiàng)目商務(wù)合同的編寫、匯報(bào),商務(wù)合同的執(zhí)行。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)本區(qū)域合同執(zhí)行、項(xiàng)目回款,防止呆、壞帳發(fā)生。負(fù)責(zé)匯總本區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶、項(xiàng)目、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、合作伙伴等信息收集、整理、分析工作。
任職要求:
1.在電力系統(tǒng)從事市場(chǎng)營(yíng)銷工作5年以上,在四川、寧夏電力的調(diào)度、運(yùn)檢、營(yíng)銷、信通等業(yè)務(wù)領(lǐng)域具有良好的客戶關(guān)系,特別是在主任、副主任、處長(zhǎng)等層級(jí)。
2.有銷售項(xiàng)目的運(yùn)作策劃能力,銷售業(yè)績(jī)突出,在電力系統(tǒng)信息化軟件、技術(shù)服務(wù)、系統(tǒng)集成等方面具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3.有良好的團(tuán)隊(duì)管理及談判溝通能力,不折不扣的執(zhí)行意識(shí)。
4.有南瑞、騰龍、恩湃、億力等國(guó)網(wǎng)三產(chǎn)公司或朗新、東軟等公司任職經(jīng)歷者優(yōu)先。招聘2人四川、寧夏各一人工作內(nèi)容:
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略要求,負(fù)責(zé)組織制定寧夏,四川省的營(yíng)銷策略,進(jìn)行市場(chǎng)規(guī)劃,推進(jìn)市場(chǎng)銷售、產(chǎn)品推廣工作。
2.負(fù)責(zé)本區(qū)域項(xiàng)目策劃運(yùn)作,建立銷售漏斗,項(xiàng)目全過(guò)程跟蹤管理,完成分公司下達(dá)的區(qū)域全年銷售的毛利指標(biāo)及新行業(yè)開(kāi)拓,完成區(qū)域市場(chǎng)布局。
3.負(fù)責(zé)區(qū)域重要客戶中高層領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系維護(hù),指導(dǎo)培訓(xùn)區(qū)域銷售經(jīng)理對(duì)一般客戶關(guān)系的維護(hù)管理。
4.安排指導(dǎo)本區(qū)域跟蹤項(xiàng)目的技術(shù)交流、需求控制、投標(biāo)編寫、價(jià)格分析等工作,及售前咨詢、項(xiàng)目實(shí)施等的協(xié)調(diào)管理工作。
5.負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)本區(qū)域項(xiàng)目商務(wù)合同的編寫、匯報(bào),商務(wù)合同的執(zhí)行。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)本區(qū)域合同執(zhí)行、項(xiàng)目回款,防止呆、壞帳發(fā)生。負(fù)責(zé)匯總本區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶、項(xiàng)目、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、合作伙伴等信息收集、整理、分析工作。
任職要求:
1.在電力系統(tǒng)從事市場(chǎng)營(yíng)銷工作5年以上,在四川、寧夏電力的調(diào)度、運(yùn)檢、營(yíng)銷、信通等業(yè)務(wù)領(lǐng)域具有良好的客戶關(guān)系,特別是在主任、副主任、處長(zhǎng)等層級(jí)。
2.有銷售項(xiàng)目的運(yùn)作策劃能力,銷售業(yè)績(jī)突出,在電力系統(tǒng)信息化軟件、技術(shù)服務(wù)、系統(tǒng)集成等方面具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3.有良好的團(tuán)隊(duì)管理及談判溝通能力,不折不扣的執(zhí)行意識(shí)。
4.有南瑞、騰龍、恩湃、億力等國(guó)網(wǎng)三產(chǎn)公司或朗新、東軟等公司任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
創(chuàng)業(yè)投資部部門經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、部門日常工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理;
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