焦油廠崗位描述表樣本

山西金州化工有限責(zé)任公司焦油廠崗位職責(zé)描述表（匯編版）目錄焦油廠廠長崗位描述表編號：JY-001焦油廠生產(chǎn)副廠長崗位描述表編號：JY-002焦油廠設(shè)備副廠長崗位描述表編號：JY-003焦油廠安環(huán)員崗位描述表編號：JY-004焦油廠設(shè)備員崗位描述表編號：JY-005焦油廠辦事員崗位描述表編號：JY-006儲運車間主任崗位描述表編號：JY-007儲運車間班長崗位描述表編號：JY-008儲運車間油庫工崗位描述表編號：JY-009蒸餾車間主任崗位描述表編號：JY-010蒸餾車間蒸餾班長崗位描述表編號：JY-011蒸餾車間DCS崗位描述表編號：JY-012蒸餾車間蒸餾工崗位描述表編號：JY-013蒸餾車間洗滌班長崗位描述表編號：JY-014蒸餾車間洗滌工崗位描述表編號：JY-015蒸餾車間工業(yè)萘班長崗位描述表編號：JY-016蒸餾車間工業(yè)萘工崗位描述表編號：JY-017蒸餾車間包裝工崗位描述表編號：JY-018瀝青車間主任崗位描述表編號：JY-019瀝青車間班長崗位描述表編號：JY-020瀝青車間改質(zhì)工崗位描述表編號：JY-021瀝青車間成型工崗位描述表編號：JY-022焦油廠廠長崗位描述表編號：JY--001崗位名稱焦油廠廠長所屬部門焦油廠直屬上級生產(chǎn)副總同崗人數(shù)1人崗位職責(zé)在生產(chǎn)副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責(zé)焦油廠各項管理工作，是本廠安全生產(chǎn)第一負責(zé)人，對安全生產(chǎn)負有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。準時分解公司各項生產(chǎn)經(jīng)營籌劃，并組織實行，監(jiān)督檢查本廠各項工作執(zhí)行進度，協(xié)調(diào)解決影響安全生產(chǎn)問題，按公司規(guī)定完畢各項生產(chǎn)任務(wù)。組織生產(chǎn)、設(shè)備、安環(huán)等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。負責(zé)抓好生產(chǎn)安全教誨，加強安全生產(chǎn)控制、實行、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)，即時監(jiān)督檢查，保證安全生產(chǎn)，杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故發(fā)生。負責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作，成本總量控制監(jiān)督，安全生產(chǎn)嚴格貫徹，督導(dǎo)、檢查現(xiàn)場安全工作貫徹狀況。加強管理，保證本廠各車間和各類人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化，建立質(zhì)量管理體系。督導(dǎo)本廠各車間尋常生產(chǎn)活動，定期召開各項會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析因素，采用有效辦法，保證生產(chǎn)正常運營。負責(zé)審核生產(chǎn)記錄分析報告。定期進行生產(chǎn)記錄分析，總結(jié)經(jīng)驗，找出存在問題，提出改進工作意見和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供分析報告或綜合分析資料。組織制定并實行全廠安全管理規(guī)定，安全技術(shù)操作規(guī)程和事故應(yīng)急方案。安排督導(dǎo)對新員工進行廠級安全教誨，對全廠職工進行經(jīng)常性安全思想、安全知識和安全技術(shù)培訓(xùn)。組織開展崗位技術(shù)練兵，定期組織參加全廠安全活動。對本廠發(fā)生事故要堅持四不放過原則，及時報告，查清因素，分清責(zé)任，采用防范辦法，對事故責(zé)任者提出解決意見，報上級部門批準后執(zhí)行。負責(zé)本廠開停車指揮工作。負責(zé)監(jiān)督檢查本廠安全生產(chǎn)運營管理工作，協(xié)調(diào)好與其她部門工作關(guān)系。負責(zé)監(jiān)督檢查本廠生產(chǎn)、安全、工藝等設(shè)施設(shè)備大、中、小檢維修籌劃完畢狀況。負責(zé)審核本廠原輔料、材料申報籌劃,設(shè)備檢修、技術(shù)改造、更新購買籌劃。負責(zé)提出本廠采用新技術(shù)、新材料、新工藝技術(shù)改造方案和組織實行工作，參加焦油廠新、擴建項目，生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備調(diào)試和驗收。負責(zé)監(jiān)督檢查全廠工藝設(shè)備運營、維護保養(yǎng)工作，保證工藝設(shè)備設(shè)施安全穩(wěn)定運營。審核焦油廠各項日報、月報表及清產(chǎn)核資、固定資產(chǎn)管理工作。負責(zé)本廠安全原則化管理工作，對全廠安全、消防、環(huán)保、職業(yè)健康等工作負責(zé)。負責(zé)本廠全面預(yù)算管理。負責(zé)本廠7S、半軍事化監(jiān)督管理工作。負責(zé)本廠績效考核管理工作。負責(zé)組織全廠員工積極參加公司舉辦各項活動；負責(zé)完畢公司交辦其她任務(wù)。負責(zé)保守公司、部門機密。崗位職權(quán)指揮權(quán)：對焦油廠生產(chǎn)經(jīng)營管理行使統(tǒng)一指揮權(quán)，合理調(diào)配本廠人員、物資、設(shè)備等各種資源，協(xié)調(diào)解決、解決、決定影響安全生產(chǎn)穩(wěn)定運營有關(guān)事項?？己藱?quán)：有權(quán)規(guī)定動力廠員工遵守公司及廠制定各種規(guī)章制度及管理辦法，依照績效考核制度有權(quán)對違背人員進行考核建議權(quán)：對各單位或個人工作表既有權(quán)提出獎勵、懲罰意見。人事管理權(quán)：對焦油廠各級管理人員和員工錄取、調(diào)動、晉級、辭退、進修等有建議權(quán)，有權(quán)決定焦油廠各級員工請假（三天以內(nèi)）、調(diào)休、加班或值班等管理工作。制止權(quán)：對于三違行為有制止權(quán)。協(xié)調(diào)解決權(quán)：對職責(zé)范疇內(nèi)工作浮現(xiàn)爭議，有權(quán)進行協(xié)調(diào)解決，并及時上報分管領(lǐng)導(dǎo)。崗位重要工作內(nèi)容每日早8：30參加調(diào)度會。每日組織廠部（涉及設(shè)備、安全、記錄）早上碰頭會，安排當(dāng)天工作內(nèi)容。每日對前一天質(zhì)量指標、操作數(shù)據(jù)、設(shè)備運營、安全設(shè)施進行分析、整頓，并做出相應(yīng)工作調(diào)節(jié)。每日對全廠設(shè)備、設(shè)施、衛(wèi)生、工藝、安全、7S、半軍事化等進行全面檢查，并做出相應(yīng)工作安排。每日指引、監(jiān)督、檢查廠部管理人員尋常工作，并進行考核，每月匯總一次考核成果。每日下午對焦油分廠設(shè)備、設(shè)施、衛(wèi)生、工藝、安全進行全面檢查，并組織分廠管理人員開碰頭會，貫徹當(dāng)天工作內(nèi)容，安排次日工作籌劃。每周一主持召開本廠工作會議，形成會議紀要，督辦各項會議安排事項。每周組織一次全廠設(shè)備、工藝、7S、安全消防聯(lián)合大檢查。每月組織召開本廠生產(chǎn)安全例會，總結(jié)生產(chǎn)安全面存在問題及改進方案。每月組織一次全廠績效考核工作，審核各車間、各專業(yè)績效考核狀況。組織本廠生產(chǎn)、安全、設(shè)備、管理等會議，制定焦油廠工作目的及原則。準時分解公司各項生產(chǎn)經(jīng)營籌劃，并組織實行，監(jiān)督檢查本廠各項工作執(zhí)行進度，協(xié)調(diào)解決影響安全生產(chǎn)問題，按公司規(guī)定完畢各項生產(chǎn)任務(wù)。根據(jù)公司各項管理制度和考核辦法，組織本廠進行考核、評比和獎懲等管理工作,每月13日前審核部門績效考核二次分派方案及成果組織對本廠各類事故、事件及故障調(diào)查分析，并提出解決意見和整治辦法。準時參加公司各項例會及暫時會議，及時傳達并貫徹各項會議內(nèi)容，安排詳細實行辦法。組織完畢本廠安全原則化管理工作。每月25號下班前完畢部門下月工作籌劃編制，每月底前審核上月工作籌劃執(zhí)行狀況并納入考核。每月編制全面預(yù)算管理籌劃，做好部門成本管理工作。按照公司規(guī)定組織完畢本廠員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)、思想教誨工作。完畢公司領(lǐng)導(dǎo)交辦各項任務(wù)。工作原則保證分廠各項制度、流程、規(guī)程有效貫徹。部門員工培訓(xùn)合格率達100%。分廠月度生產(chǎn)經(jīng)營目的完畢率100%，安全目的達到率100%。實現(xiàn)重傷、死亡事故為0；輕傷事故≤1;職業(yè)病發(fā)病率為0；突發(fā)急性中毒事件為0。火災(zāi)爆炸事故為0，工藝設(shè)備事故為0，重大環(huán)境污染事故為0。全面掌握生產(chǎn)運營狀況，保證工藝安全平穩(wěn)，線流產(chǎn)品合格率達98%以上，出廠合格率100%，收率達（無水焦油）98.5%。全廠設(shè)備完好率在90%以上，重要設(shè)備完好率在95%以上.備機率達100%。保證動密封泄漏率≤2‰，靜密封泄漏率≤0.5‰加強對工藝指標技術(shù)管理，保障焦油廠正常運營。任職規(guī)定具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。30周歲以上，大專以上學(xué)歷，化工專業(yè)，具備5年以上有關(guān)工作經(jīng)驗。3.接受過公司管理、化工、安全等有關(guān)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)。4.熟悉化工設(shè)備、化工工藝原理。5.具備良好領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往能力。6.善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心、事業(yè)心強。7、具備良好敬業(yè)精神和職業(yè)操守。焦油廠生產(chǎn)副廠長崗位描述表編號：JY--002崗位名稱生產(chǎn)副廠長所屬部門焦油廠直屬上級焦油廠廠長同崗人數(shù)1人崗位職責(zé)在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)焦油廠工藝運營及技術(shù)管理工作，重點抓好產(chǎn)量、質(zhì)量生產(chǎn)運營工作，同步對崗位操作人員進行業(yè)務(wù)技術(shù)指引。按照公司和分廠月生產(chǎn)籌劃，協(xié)調(diào)全廠生產(chǎn)，減少各種消耗，保質(zhì)、保量、均衡、穩(wěn)定、全面完畢或超額完畢生產(chǎn)籌劃及各項技術(shù)經(jīng)濟指標。貫徹執(zhí)行工藝運營管理規(guī)定和操作規(guī)程、指引和監(jiān)督運營班人員精心操作及勞動紀律，制定工藝運營參數(shù)范疇及操作規(guī)定，掌握本廠運營參數(shù)及生產(chǎn)狀況。負責(zé)本廠裝置平穩(wěn)運營，當(dāng)運營參數(shù)浮現(xiàn)重大變化時，有權(quán)指引操作工人及時對參數(shù)進行調(diào)節(jié)及方案編訂。負責(zé)解決本廠工藝運營操作中技術(shù)問題，參加各類運營事故調(diào)查分析，填寫事故報告。協(xié)助廠長組織好裝置檢查，對存在問題制定整治辦法，組織消除現(xiàn)場隱患，提高裝置運營穩(wěn)定可靠性。組織工藝技術(shù)人員進行改造創(chuàng)新討論，并制定方案。帶領(lǐng)技術(shù)人員對工藝技術(shù)難題進行攻關(guān)，解決生產(chǎn)疑難問題。負責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營籌劃及焦油廠工作目的分解、貫徹，按照儲運、蒸餾、瀝青各崗位工作職責(zé)和規(guī)定，編制分廠儲運、蒸餾、瀝青生產(chǎn)籌劃，并分解到車間、班組。負責(zé)本廠原料、產(chǎn)品、生產(chǎn)輔料及燃氣產(chǎn)耗計量管理工作，以及各項日報月報表報批。編制所轄范疇內(nèi)月度、年度工作總結(jié)和籌劃，并貫徹執(zhí)行。組織開展焦油廠安全原則化管理工作，對其運營安全、消防、環(huán)保、職業(yè)健康等工作。負責(zé)本廠7S、半軍事化和生產(chǎn)管理工作。組織所屬下級管理人員及員工安全、技能、思想教誨等培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。協(xié)助廠長完畢其他工作，并對成果負責(zé)。廠長外出時負責(zé)主持本廠全面工作。保守公司、本廠機密。崗位職權(quán)對本廠員工有調(diào)配權(quán)、內(nèi)部考核權(quán)。對直接下屬有建議任免權(quán)。對員工待遇有建議調(diào)節(jié)權(quán)。制止權(quán)：對于三違行為有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容1.準時分解分廠生產(chǎn)經(jīng)營籌劃，組織實行本廠生產(chǎn)作業(yè)籌劃。2.建立健全本廠各項臺賬、檔案及技術(shù)資料等。3.每日對本廠工藝運營進行工作安排和檢查。4.每日參加班前會，及時理解生產(chǎn)工藝運營狀況，安排布置當(dāng)天工作內(nèi)容。5.參加上、下午碰頭會，報告生產(chǎn)運營狀況。6.每日對前一天質(zhì)量指標、操作數(shù)據(jù)進行分析、整頓，并做出相應(yīng)調(diào)節(jié)方案。7.每日對全廠安全、工藝進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。8.每日參加、監(jiān)督、檢查本廠生產(chǎn)安全工作，并進行考核，每月匯總一次考核成果。9.每周一參加焦油廠工作會議，準時貫徹各項會議決策。10.每周參加全廠設(shè)備、工藝、7S、安全消防聯(lián)合大檢查。11.每月參加焦油廠生產(chǎn)安全例會，總結(jié)安全生產(chǎn)方面工作存在問題及提出改進方案。12.每月參加全廠績效考核工作，審核各車間、各專業(yè)績效考核狀況；13.每日現(xiàn)場至少巡邏兩次，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證生產(chǎn)運營正常有序。14.每周檢查本廠各車間生產(chǎn)運營狀況和培訓(xùn)學(xué)習(xí)狀況，并將成果納入績效考核。15.每月參加焦油廠生產(chǎn)、設(shè)施、安全大檢查，制定安全防范辦法，貫徹安全隱患整治，及時解決安全生產(chǎn)中存在問題。16．搞好文明生產(chǎn)，定期組織安全生產(chǎn)檢查，對易制毒品安全管理工作承擔(dān)重要責(zé)任。16.負責(zé)車間、班組建設(shè)，搞好員工技術(shù)培訓(xùn)。17.完畢公司和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦其她工作任務(wù)，及時報告。工作原則保證分廠各項制度、流程、規(guī)程有效貫徹。部門員工培訓(xùn)合格率達100%。實現(xiàn)重傷、死亡事故為0；輕傷事故≤1.火災(zāi)爆炸事故為0職業(yè)病發(fā)病率為0；突發(fā)急性中毒事件為0。最大環(huán)境污染事故為0分廠月度生產(chǎn)經(jīng)營目的完畢率100%，安全目的達到率100%。全面掌握生產(chǎn)運營狀況，保證工藝安全平穩(wěn)，產(chǎn)品合格率達98.5%以上，出廠合格率100%。全廠設(shè)備完好率在90%以上，重要設(shè)備完好率在95%以上.備機率達100%。保證動密封泄漏率≤2‰，靜密封泄漏率≤0.5‰任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.年齡30周歲以上，?？埔陨希?年以上有關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉化工生產(chǎn)、設(shè)備原理及運營管理。。3.具備良好領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往能力。4.為人干練、踏實，具備良好敬業(yè)精神和職業(yè)操守。具備良好職業(yè)道德和精神素養(yǎng)。焦油廠設(shè)備副廠長崗位描述表編號：JY--003崗位名稱焦油廠設(shè)備副廠長所屬部門焦油廠直屬上級焦油廠廠長同崗人數(shù)1人崗位職責(zé)在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)焦油廠設(shè)備管理工作。負責(zé)組織學(xué)習(xí)、貫徹貫徹、執(zhí)行公司關(guān)于設(shè)備、設(shè)施、電器、儀表、自動控制系統(tǒng)等管理制度、操作規(guī)程及行業(yè)原則，并考核。嚴格執(zhí)行《焦油廠年度、月度生產(chǎn)經(jīng)營籌劃目的》，負責(zé)將關(guān)于設(shè)備專業(yè)管理某些籌劃內(nèi)容分解貫徹到車間、班組，負責(zé)組織實行、指引、監(jiān)督檢查并考核。保證分廠生產(chǎn)經(jīng)營籌劃目的完畢。負責(zé)完善焦油廠內(nèi)部設(shè)備管理制度。組織開展生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施尋常巡檢、隱患排查治理、維護保養(yǎng)、工器具管理、設(shè)備“7S”管理及其他尋常管理工作，并考核，保證生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施安全穩(wěn)定運營。負責(zé)組織編制焦油廠設(shè)備運營管理所需各種記錄、臺賬、報表等文獻，組織貫徹執(zhí)行、監(jiān)督檢查并考核。負責(zé)組織制定焦油廠月、季、年度設(shè)備備品備件采購籌劃，并審核、上報。負責(zé)設(shè)備、設(shè)施大、中、小修籌劃及材料籌劃編制、上報工作。并組織實行。負責(zé)工藝系統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施技改方案及材料籌劃編制、上報工作。并組織實行。負責(zé)審核各類設(shè)備、設(shè)施運營管理文獻，并上報。負責(zé)組織實行設(shè)備、設(shè)施搶修工作，保證生產(chǎn)工藝安全穩(wěn)定運營。負責(zé)協(xié)調(diào)解決所屬各單位設(shè)備管理方面有關(guān)事宜，負責(zé)與公司其她部門協(xié)調(diào)解決本廠設(shè)備管理方面有關(guān)事宜。負責(zé)各類設(shè)備設(shè)施事故、事件、故障調(diào)查解決及上報工作。完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)。負責(zé)公司及本廠保密工作。崗位職權(quán)1.建議權(quán)：對各單位或個人工作體現(xiàn)出眾或有特殊貢獻有權(quán)向分廠提出獎勵意見，對情節(jié)嚴重或?qū)е轮卮髶p失者有權(quán)提出懲罰意見。2.制止權(quán)：對于公司違背安全生產(chǎn)管理規(guī)定、違章指揮、違章作業(yè)行為有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容每日上班后，及時查看分廠設(shè)備運營記錄，參加交接班會，理解設(shè)備運營狀況。并及時安排解決存在問題。每日準時參加分廠碰頭會，總結(jié)評價設(shè)備管理工作，安排布置設(shè)備管理工作重點。每日至少對分廠所屬設(shè)備、設(shè)施運營狀況、運營記錄及“7S”等巡邏兩次，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證生產(chǎn)正常有序。負責(zé)特種設(shè)備尋常安全運營管理、維護保養(yǎng)工作。組織開展當(dāng)天設(shè)備維檢修工作，監(jiān)督檢查并考核。每周四準時參加生產(chǎn)指揮中心組織開展生產(chǎn)設(shè)備大檢查。并將存在問題及時整治、貫徹、反饋。每周參加焦油廠周工作會議，貫徹各項會議安排事項。每周參加全廠設(shè)備、工藝、7S、安全消防聯(lián)合大檢查。每月參加焦油廠生產(chǎn)安全例會，總結(jié)生產(chǎn)安全面工作存在問題及改進方案。每月參加全廠績效考核工作，審核各車間、各專業(yè)績效考核狀況；月底前，將下月《焦油廠年度、月度生產(chǎn)經(jīng)營籌劃目的》關(guān)于設(shè)備專業(yè)管理某些籌劃內(nèi)容分解貫徹到車間、班組，并組織實行、指引、監(jiān)督檢查并考核。每月20日前，制定下月焦油廠月度設(shè)備備品備件采購籌劃，并審核、上報。每月28日準時參加公司設(shè)備例會。會后及時將會議有關(guān)內(nèi)容安排貫徹并考核。完善、細化焦油廠內(nèi)部設(shè)備管理制度。建立健全分廠設(shè)備運營管理所需各種記錄、臺賬、報表等文獻，組織貫徹執(zhí)行、監(jiān)督檢查并考核。每年12月份,組織編訂下一年焦油廠設(shè)備大、中、小檢修籌劃。制定重要項目實行方案、材料籌劃。上報并組織實行。每年12月份，組織編訂分廠下一年度、月度設(shè)備培訓(xùn)籌劃，組織實行并考核每年12月份，組織編訂下一年度設(shè)備備品備件消耗籌劃并上報。工作原則分廠設(shè)備管理制度健全完善，保證分廠各項制度、流程、規(guī)程有效貫徹。分廠設(shè)備管理所需各種記錄、臺賬齊全，并能有效執(zhí)行?？茖W(xué)、合理、實事求是制定大中小修籌劃及工藝技改方案，嚴格遵守九大特種作業(yè)管理制度，嚴謹安排施工作業(yè)，嚴把施工質(zhì)量。保證每次施工安全、精確、及時完畢。4.工藝設(shè)備事故為0。5.全廠設(shè)備完好率在90%以上，重要設(shè)備完好率在95%以上.備機率達100%。6.保證動密封泄漏率≤2‰，靜密封泄漏率≤0.5‰7.搶修任務(wù)完畢率100%。8.嚴格執(zhí)行設(shè)備培訓(xùn)籌劃，培訓(xùn)率達100%，合格率100%。9.備品備件籌劃內(nèi)容要真實、精確、科學(xué)、合理。10.認真履行工作職責(zé)，做好尋常巡回檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時妥善解決，并按規(guī)定執(zhí)行考核。任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.年齡35周歲以上，5年以上有關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉化工生產(chǎn)、設(shè)備原理及運營管理。3.具備良好領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往能力。4.為人干練、踏實，具備良好敬業(yè)精神和職業(yè)操守。具備良好職業(yè)道德和精神素養(yǎng)。焦油廠安環(huán)員崗位描述表編號：JY--004崗位名稱安環(huán)員所屬部門焦油廠直屬上級焦油廠廠長同崗人數(shù)1人崗位職責(zé)在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)焦油廠員工管理、設(shè)備設(shè)施安全生產(chǎn)運營，以及全廠檢修、維護及新、改、擴建工程等安全作業(yè)，負責(zé)過程監(jiān)督工作，對本廠范疇內(nèi)安環(huán)工作負有直接監(jiān)管責(zé)任。嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，準時參加公司和部門組織各項安全會議和活動，聽取并傳達執(zhí)行上級關(guān)于批示、指令。貫徹關(guān)于安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和原則，并檢查執(zhí)行狀況；參加制定、修訂焦油廠安全技術(shù)規(guī)程和關(guān)于安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行狀況。負責(zé)焦油廠消防安全設(shè)施、勞動防護用品及器具、檢測儀器、安全裝置等維護管理，保證完好備用、定置擺放和正常運營，同步建立臺帳，做好尋常記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。負責(zé)焦油廠各項安全巡檢制度貫徹，監(jiān)督檢查各項巡檢記錄，排查安全隱患，建立隱患臺帳，必要時掛牌警示，重點監(jiān)護。負責(zé)焦油廠安全環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)建立健全，發(fā)生事故和重大檢修期間成立暫時安全小組，負責(zé)期間安全工作實行和檢查。負責(zé)焦油廠安全環(huán)保檔案管理工作，制定和完善各種管理制度和應(yīng)急預(yù)案。負責(zé)焦油廠各級管理人員和員工安全教誨培訓(xùn)工作，組織新員工安全教誨培訓(xùn)，按照公司和分廠制定培訓(xùn)籌劃，組織焦油廠各車間全體員工進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并對考試成果進行記錄分析。負責(zé)進入本單位外來人員、機動和非機動車輛管理工作。負責(zé)焦油廠安全專業(yè)績效考核工作，現(xiàn)場安全環(huán)保違紀行為查處，禁煙禁火、按規(guī)定配戴勞動防護用品、高空作業(yè)系安全帶等等。負責(zé)焦油廠九大特種作業(yè)（動火、動土、受限空間、盲板抽堵、斷路、暫時用電、高處、吊裝、檢維修）票證管理、防范辦法制定和實行，以及作業(yè)過程監(jiān)督管理。進一步現(xiàn)場進行安全隱患排查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對不聽勸阻者，有權(quán)停止其工作，責(zé)令整治，并跟蹤整治狀況。協(xié)助部門對焦油廠設(shè)備、人身等各類安全事故因素分析調(diào)查，堅持事故四不放過原則，制定糾正和防止辦法。協(xié)助廠領(lǐng)導(dǎo)開展本部門安全原則化工作。負責(zé)本崗位安全、消防和環(huán)境衛(wèi)生有關(guān)工作。負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。崗位職權(quán)監(jiān)督焦油廠生產(chǎn)運營狀況及全體員工安全行為，有權(quán)檢查焦油廠各項安全臺賬、記錄并提出考核意見。有權(quán)參加焦油廠各種生產(chǎn)、檢修等會議，對不符合安全生產(chǎn)事項或人員有權(quán)提出意見并規(guī)定實行。對違章作業(yè)、違章指揮或未辦理有關(guān)作業(yè)證有權(quán)制止。有權(quán)對焦油廠各類安全事故隱患進行排查，向有關(guān)單位或個人提出整治意見并監(jiān)督整治成果。對焦油廠各類事故有權(quán)進行檢查，參加事故分析，并提出解決意見，執(zhí)行“四不放過”事故解決原則。對焦油廠各種安全、消防、職業(yè)健康等防護用品、警示警告和配套設(shè)施有權(quán)檢查，對不符合規(guī)定規(guī)定提出整治并督辦。對于焦油廠不按規(guī)定佩帶勞動保護用品員工有權(quán)制止其工作，并提出考核意見。崗位重要工作內(nèi)容認真貫徹監(jiān)督執(zhí)行國家各項安全環(huán)保法律法規(guī)和規(guī)章制度，遵守公司及廠內(nèi)安全規(guī)章制度，組織各項安全培訓(xùn)活動。貫徹執(zhí)行化工行業(yè)安全生產(chǎn)法令、法規(guī)，詳細負責(zé)貫徹公司及焦油廠各項關(guān)于安全生產(chǎn)規(guī)章制度、告知并監(jiān)督實行。編制適合本廠各車間各項安全管理制度、管理辦法。建立建全焦油廠安全、消防、安全裝置、檢測儀器、職業(yè)防護用品等臺賬，并負責(zé)管理，每周檢查一次，記錄使用狀況，對存在問題車間提出整治并監(jiān)督實行，同步考核各分車間。協(xié)助焦油廠組織普通事故調(diào)查、分析，提出解決意見，協(xié)助解決公司重大事故。根據(jù)“四不放過”原則，組織對部門、車間員工分析、檢查、教誨。焦油廠“九大作業(yè)票證”初審、建檔，辦理有關(guān)部門簽證并監(jiān)督實行。每日參加生產(chǎn)交接班會議，并設(shè)備管理、使用、維護提出規(guī)定。每日上午9:00把安全管理、使用、維護狀況上報直管領(lǐng)導(dǎo)，并提出整治意見。每日下午把當(dāng)天安全管理、使用、維護狀況反饋直管領(lǐng)導(dǎo)，參加碰頭會并對次日工作進行布置籌劃。每日對本廠生產(chǎn)設(shè)備進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與所屬車間溝通并報告上級領(lǐng)導(dǎo)。每日兩次現(xiàn)場巡邏，制止三違現(xiàn)象并考核。每周三參加公司安全工作大檢查活動，并記錄傳達檢查狀況，貫徹整治。每周對一種車間時行一次安全教誨培訓(xùn)，考試，對不合格再教誨直至勸退。建立焦油廠易燃易爆、化學(xué)品等危險源辨認制度，每周組織一次有關(guān)車間檢查并考核。建立焦油廠安全管理網(wǎng)絡(luò)，每月月底組織焦油廠安全工作會議監(jiān)督考核貫徹狀況。組織員工（新進、轉(zhuǎn)崗）進行安全消防二、三級培訓(xùn)，并提出考核意見。按《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全原則化規(guī)范》規(guī)定開展各項安全工作，同步做好有關(guān)記錄建立危險化學(xué)品檔案。每月底完畢本廠安全績效考核工作。每月25日前提交焦油廠《安全工作上月工作完畢狀況及下月工作籌劃》。協(xié)助廠領(lǐng)導(dǎo)完畢本部門安全原則化工作。完畢本崗位安全、消防和環(huán)境衛(wèi)生有關(guān)工作。按規(guī)定完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦各項暫時任務(wù)。工作原則按照原則化建設(shè)規(guī)定，建立健全全各項臺賬，統(tǒng)一管理。執(zhí)行各項檢查和考核并做好記錄，規(guī)定記錄專業(yè)、精確、完整。執(zhí)行安全考核細則，做到公平、公正。嚴格執(zhí)行九大作業(yè)票證審核申報工作有關(guān)規(guī)定。安全、消防、環(huán)保二級培訓(xùn)率達到100%，合格率達到100%以上。分廠月度生產(chǎn)經(jīng)營目的完畢率100%，安全目的達到率100%。實現(xiàn)重傷、死亡事故為0；輕傷事故≤1;職業(yè)病發(fā)病率為0；突發(fā)急性中毒事件為0?；馂?zāi)爆炸事故為0，工藝設(shè)備事故為0，重大及普通環(huán)境污染事故為0。全年火災(zāi)、?；沸孤⑷松韨龅雀黝惏踩鹿拾l(fā)生率為零，微小事件發(fā)生率不大于1%。安全、消防設(shè)施器材、勞動防護用品配備完好，定置擺放，并且可以正常使用。各類安全裝置、檢測儀器運轉(zhuǎn)正常。任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.25周歲以上，大專以上文化，三年以上有關(guān)工作經(jīng)驗。3.法律意識強，思想政治素質(zhì)好，嚴格遵守國家法律法規(guī)，工作認真負責(zé)。4.熟悉國家關(guān)于安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司安全規(guī)章制度。5.熟悉公司體系文獻，并能純熟運作。焦油廠設(shè)備管理員崗位描述表編號：JY--005崗位名稱設(shè)備管理員所屬部門焦油廠直屬上級設(shè)備副廠長同崗人數(shù)1人崗位職責(zé)在設(shè)備副廠長領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助設(shè)備副廠長負責(zé)焦油廠設(shè)備全面管理工作。負責(zé)協(xié)助上級貫徹執(zhí)行設(shè)備管理、維修管理有關(guān)法令、法規(guī)，詳細負責(zé)貫徹公司及焦油廠各項關(guān)于規(guī)章制度、告知并監(jiān)督實行。負責(zé)協(xié)助上級開展本廠設(shè)備原則化管理工作。負責(zé)組織建立健本廠設(shè)備設(shè)施檔案，督促并做好設(shè)備設(shè)施檔案記錄更新工作。負責(zé)協(xié)助上級監(jiān)督檢查焦油廠各車間生產(chǎn)設(shè)備對的使用、維護保養(yǎng)、按期檢修及特種設(shè)備管理，并按公司制度定期進行評級、考核和總結(jié)。負責(zé)協(xié)助上級匯總、編制本廠設(shè)備設(shè)施檢修、保養(yǎng)月度、年度籌劃，組織上報各項報表并監(jiān)督貫徹籌劃執(zhí)行狀況。進行尋常巡檢與定期檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時責(zé)令整治，對整治完畢狀況進行檢查貫徹。參加焦油廠設(shè)備維修維護和新、改、擴建設(shè)備設(shè)施安裝、調(diào)試和驗收工作，負責(zé)辦理交驗手續(xù)。負責(zé)協(xié)助上級分析調(diào)查焦油廠設(shè)備事故因素，并提出解決意見，以及協(xié)助上級組織教誨學(xué)習(xí)工作。負責(zé)考核本廠各生產(chǎn)車間關(guān)于設(shè)備專業(yè)績效考核工作。負責(zé)協(xié)助上級完畢本廠設(shè)備設(shè)施備品備件收集整頓并上報工作。負責(zé)本崗位安全、消防和環(huán)境衛(wèi)生有關(guān)工作。負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦暫時性任務(wù)。崗位職權(quán)對焦油廠各種水、電、汽（氣）、儀表等運營設(shè)備有監(jiān)督管理權(quán)。依照技術(shù)鑒定狀況，對于運營狀況有問題設(shè)備有權(quán)提出停用、維護、檢修或報廢更新建議，并分析實際因素，對運營操作設(shè)備有關(guān)單位和個人進行考核。有權(quán)規(guī)定設(shè)備使用單位和員工遵守有關(guān)設(shè)備各種規(guī)章制度、管理辦法及操作規(guī)程，同步實行考核權(quán)，有權(quán)對違背人員予以制止、批評，對情節(jié)嚴重或?qū)е轮卮髶p失者有權(quán)提出懲罰意見。有權(quán)檢查本廠各項設(shè)備檢查記錄并考核。對設(shè)備維修維護過程中違章違規(guī)行為有權(quán)制止，對維修維護不合格設(shè)備有權(quán)提出禁止使用和重新進行返工。對不合格設(shè)備配件、備件以及維修維護材料有回絕使用權(quán)利。新、改、擴建項目中，設(shè)備質(zhì)量、安裝質(zhì)量、運營參數(shù)等不合格設(shè)備有權(quán)回絕驗收。有權(quán)對焦油廠各類設(shè)備事故隱患進行排查，向有關(guān)單位或個人提出整治意見并監(jiān)督考核整治成果。崗位重要工作內(nèi)容參加公司及廠內(nèi)各項同規(guī)章制度、培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。建立建全本廠固定資產(chǎn)臺賬，所有設(shè)備臺賬，特種設(shè)備臺賬，重要設(shè)備檔案，重要設(shè)備潤滑規(guī)程等書面工作。掌握全廠設(shè)備分布、完好狀況，統(tǒng)一編號，分類管理，建立完善固定資產(chǎn)卡片和賬目，做到帳卡相符，考核各車間分帳建立狀況。負責(zé)各種設(shè)備新增驗收、調(diào)出、改裝、大修、遷移、報廢等手續(xù)辦理，建立相應(yīng)管理辦法，及時更新臺帳，并嚴格督促執(zhí)行參加焦油廠各類設(shè)備事故、事件、故障調(diào)查、分析，提出初步解決意見，總結(jié)教訓(xùn)，杜絕事故重復(fù)發(fā)生，同步協(xié)助解決公司重大設(shè)備事故、事件及故障等。協(xié)調(diào)擬定焦油廠各類設(shè)備操作規(guī)程，尋常中每日檢查兩次，對違背操作規(guī)程、設(shè)備管理有關(guān)制度行為應(yīng)及時制止，對不聽勸阻者有考核權(quán)，同步聯(lián)系其車間負責(zé)人，報告上級并給出解決意見。負責(zé)本廠各車間設(shè)備大、中修協(xié)調(diào)工作，并對修理工作進行監(jiān)督，參加修理后驗收工作，并做好記錄。創(chuàng)立焦油廠所有設(shè)備易損配件、備品備件等各類臺帳，每周與庫房、車間核算一次，記錄使用狀況，對局限性某些及時提出補充籌劃并報采購。每日參加生產(chǎn)交接班會議，并設(shè)備管理、使用、維護提出規(guī)定。每日上午9:00把設(shè)備管理、使用、維護狀況上報直管領(lǐng)導(dǎo)，并提出整治意見。每日下午把當(dāng)天設(shè)備管理、使用、維護狀況反饋直管領(lǐng)導(dǎo)，參加碰頭會并對次日工作進行布置籌劃。每日對本廠生產(chǎn)設(shè)備進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與所屬車間溝通并報告上級領(lǐng)導(dǎo)。每周對焦油廠特種設(shè)備和管道進行檢查，并記錄檢查狀況，參加公司設(shè)備管理部門對特種設(shè)備定期進行檢測。每周四參加公司設(shè)備管理工作大檢查活動，并記錄傳達檢查狀況，貫徹整治。每周六向廠長報告上周設(shè)備管理工作完畢狀況及下周工作籌劃，每月25日前提交《設(shè)備管理工作上月工作完畢狀況及下月工作籌劃》。每月完畢本廠設(shè)備維保、檢修、備品配件、外協(xié)、計量等籌劃匯總上報工作。以及本廠下月設(shè)備管理要點和籌劃檢修項并上報。每月參加公司設(shè)備例會，組織安排會議程序及內(nèi)容并在會后進行貫徹檢查。完畢本崗位設(shè)備管理安全原則化工作。按規(guī)定完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦各項暫時任務(wù)。工作原則1.嚴格遵守和執(zhí)行國家各項特種設(shè)備安全法律法規(guī)和原則。2.嚴格執(zhí)行公司設(shè)備管理制度。3.建立臺賬規(guī)定做到及時更新，賬物相符，資料收集整頓規(guī)定完整、齊全，不得短缺或丟失并及時歸檔。4.準時組織各項檢查和考核并做好記錄，規(guī)定記錄專業(yè)、精確、完整。5.各種籌劃報表填寫要規(guī)范整潔，上報要準時，精確，不得偽造或虛報數(shù)據(jù)。6.對內(nèi)、對外聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作要做到手續(xù)齊全，保質(zhì)保量，安全高效。7.組織生產(chǎn)設(shè)備維護檢修工作，要有籌劃、有方案、有貫徹、有檢查，有記錄，做到現(xiàn)場文明檢修，做好重要設(shè)備檢修技術(shù)指引，保證生產(chǎn)正常進行，減少故障率。8.保證全廠設(shè)備完好率在90%以上，重要設(shè)備完好率在95%以上.備機率達100%.9.保證動密封泄漏率≤2‰，靜密封泄漏率≤0.5‰任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.大專以上（機電有關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮），有三年以上有關(guān)工作經(jīng)驗。3.純熟操作計算機、普通辦公設(shè)備（電話、傳真機、打印機）及通訊設(shè)備。4.具備較強管理能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、籌劃與執(zhí)行力。焦油廠記錄員崗位描述表編號：JY--006崗位名稱記錄員所屬部門焦油廠直屬上級焦油廠廠長同崗人數(shù)1人崗位職責(zé)在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)經(jīng)營數(shù)據(jù)、成本核算等記錄工作。負責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄及日報、月報、年報匯總上報工作。負責(zé)部門表格、文獻等編制及文獻收發(fā)、檔案管理工作。負責(zé)協(xié)助中心領(lǐng)導(dǎo)完畢報表數(shù)據(jù)輸入工作。協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好考勤管理工作。負責(zé)本部門辦公用品、勞保用品領(lǐng)用及發(fā)放。負責(zé)焦油廠生產(chǎn)材料籌劃報送工作負責(zé)本部門辦公室“7S”管理工作。負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。準時完畢主任交辦暫時工作。崗位職權(quán)有權(quán)監(jiān)督分廠各單位及人員勞保用品、辦公用品及其他公司福利品發(fā)放和使用狀況。負責(zé)焦油分廠辦公類固定資產(chǎn)管理工作，有權(quán)檢查分廠及各車間帳物狀況，對其損壞、丟失等向廠長提出解決意見。有權(quán)對焦油廠辦公區(qū)域“7S”進行監(jiān)督并提出考核建議。有權(quán)對各車間日報月報表內(nèi)容真實性進行審核，對于造假或提供不及時者提出考核建議。崗位重要工作內(nèi)容遵守公司及廠內(nèi)各項同規(guī)章制度，參加各項培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。做好公司及焦油廠各類文獻、告知等發(fā)放、傳達、歸檔工作并記錄。每日匯總焦油廠有關(guān)日消耗數(shù)據(jù)并上交廠部及生產(chǎn)指揮中心，并掌握庫存狀況。每日參加生產(chǎn)交接班會議。每日參加廠部碰頭會，并做好會議紀要。每日下午把當(dāng)天有關(guān)日消耗數(shù)據(jù)狀況反饋廠部。每日對本廠生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行匯總，發(fā)現(xiàn)問題及時與所屬車間溝通并報告上級領(lǐng)導(dǎo)。每周一組織參加焦油廠周工作會議，做好會議記錄，考核執(zhí)行會議制度。每周參加焦油廠工作大檢查活動，并記錄。每月匯總焦油廠全體員工考勤、外出等記錄，并與人事部門核算。每月26日參加生產(chǎn)指揮中心組織庫存盤點工作并記錄有關(guān)數(shù)據(jù)。每月上報一次焦油廠勞保、辦公用品籌劃、領(lǐng)用和發(fā)放，并做好記錄。每月完畢月工作總結(jié)及籌劃等工作匯總上報。協(xié)助廠長制定、修訂部門內(nèi)部績效考核辦法，每月匯總公司、焦油廠績效考核根據(jù)和成果，嚴格按照績效考核管理辦法規(guī)定計算考核成果，計算員工績效工資。每月檢查核算焦油廠辦公耗材狀況，詳細記錄、更新臺賬。每月一次核算更新焦油廠員工花名冊及有關(guān)資料，同步與人事部門核算。積極參加公司和部門組織各項學(xué)習(xí)培訓(xùn)。按規(guī)定完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦各項暫時任務(wù)。工作原則1.保證符合公司7S、半軍事化和安全原則。2.編制報表數(shù)字真實、精確，文字清晰，編報及時。3.對臺賬整頓，做到日清月結(jié)，精確率100%，原始資料整頓齊全完整，達到檔案化管理原則。4.考勤工作記錄規(guī)范精確、及時匯總上報至人力資源部。5.對部門領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)認真負責(zé)。任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.熟悉公司生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄、辦公軟件運用，有二年以上工作經(jīng)驗。3.具備一定組織、協(xié)調(diào)、溝通和管理能力。4.身體健康，年齡20周歲以上，具備大專以上學(xué)歷及有關(guān)專業(yè)。儲運車間主任崗位描述表編號：JY--007崗位名稱儲運車間主任所屬部門焦油廠直屬上級生產(chǎn)副廠長同崗人數(shù)1人崗位職責(zé)在生產(chǎn)廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)車間全面管理工作，是本車間安全生產(chǎn)第一負責(zé)人。負責(zé)貫徹原料進廠及成品出廠工作目的以及有關(guān)各崗位工作職責(zé)和規(guī)定，編制車間工作籌劃，并分解到班組。負責(zé)本車間設(shè)施設(shè)備運營管理工作。負責(zé)公司各項管理制度和原則在車間內(nèi)有效執(zhí)行。負責(zé)執(zhí)行儲運設(shè)施設(shè)備安全操作、工藝規(guī)程、技術(shù)質(zhì)量原則等規(guī)章制度。負責(zé)對儲運設(shè)施設(shè)備運營維護進行管理和檢查，對原料、成品油出入庫計量管理工作。負責(zé)在本車間貫徹執(zhí)行公司和焦油廠各項管理制度及績效考核制度。負責(zé)儲運生產(chǎn)工藝技術(shù)革新、工藝改造、節(jié)能降耗、減排增效等工作實行。9．組織儲運設(shè)備設(shè)施檢修、維護保養(yǎng)工作，對其安全運營負責(zé)。10．負責(zé)申報各類工器具、材料、耗材及備品備件等籌劃。11．負責(zé)車間設(shè)備大中小修籌劃、檢修方案、施工安全辦法配合和監(jiān)督檢修質(zhì)量。12．詳細負責(zé)本車間外購焦油卸車及焦油脫水脫渣、產(chǎn)品裝車、輸送、儲存、計量工作，以及各項消耗日報月報工作。13．組織開展車間安全原則化管理工作，對車間安全、消防、環(huán)保、職業(yè)健康等工作負責(zé)。14.負責(zé)本車間7S、半軍事化、績效考核管理工作。15．組織車間安全、技能、思想教誨等培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。16．協(xié)助上級完畢其他工作，并對成果負責(zé)。17.負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。崗位職權(quán)1.對儲運車間安全生產(chǎn)行使統(tǒng)一指揮權(quán)。2.有權(quán)規(guī)定車間班長及員工遵守各種規(guī)章制度及管理辦法，對車間人員進行考核，依照績效考核制度有權(quán)對其實行獎懲。3.對班長和員工錄取、調(diào)動、晉級、辭退等有建議權(quán)，有權(quán)決定員工請假（一天以內(nèi)）管理工作。4.對于車間三違現(xiàn)象行為有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容建立健全車間各項臺賬、檔案及技術(shù)資料等。做好本車間7S、半軍事化、績效考核管理工作。配合完畢本車間生產(chǎn)設(shè)備大中小修和技術(shù)改造工作。完畢車間生產(chǎn)設(shè)備以及備品備件和工器具管理工作。對儲運車間設(shè)施設(shè)備運營及維護管理進行檢查。組織員工進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，保證一人多崗、精干高效。對新員工進行三級安全教誨。認真做好儲運與其她崗位需求關(guān)系，油品溫度、液位要達到規(guī)定。對的維護、使用設(shè)備，保證設(shè)備安全平穩(wěn)運營。準時完畢車間計量報表。每日召開車間班前班后會。每日9：00前收集現(xiàn)場各種工作數(shù)據(jù)并布置當(dāng)天工作，重點工作上墻，并向廠長報告工作狀況。每日檢查車間各班組制度貫徹狀況和培訓(xùn)學(xué)習(xí)狀況，并將成果納入績效考核。每日進行安全檢查，制定安全防范辦法，貫徹安全隱患整治，及時解決生產(chǎn)中存在問題。每周組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)至少兩次，每月至少組織考試一次，并記錄臺帳。完畢上級領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。工作原則保證各項制度、流程、規(guī)程有效貫徹。油庫是生產(chǎn)廠重要對外窗口，對待客戶文明禮貌，熱情周到。各種業(yè)務(wù)不拖沓、不等待，遇到問題要積極協(xié)助客戶解決。保證所提供油品計量精確、質(zhì)量合格。油庫人員要做到不運用職權(quán)和工作之便吃拿卡要。保證本車間設(shè)備完好率在90%以上，重要設(shè)備完好率在95%以上，備機率達100%。保證動密封泄漏率≤2‰，靜密封泄漏率≤0.5‰。保證各項生產(chǎn)任務(wù)安全、及時、高效率、高質(zhì)量地完畢。保證符合公司7S、半軍事化和安全原則。及時掌握員工思想動態(tài)和訴求，改進工作辦法，提高管理水平。任職規(guī)定具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。25歲以上，中專以上文化限度，身體健康。2.能吃苦耐勞，能模范遵守公司各項規(guī)章制度。3.熟悉儲運車間工藝流程和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識。4.有較強管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能運用辦公軟件或熟悉電腦操作。儲運班長崗位描述表編號：JY--008崗位名稱儲運班長所屬部門焦油廠直屬上級儲運車間主任同崗人數(shù)3人崗位職責(zé)在主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本班安全生產(chǎn)運營管理工作。認真執(zhí)行中控指令，及時調(diào)節(jié)油品溫度參數(shù)。嚴格執(zhí)行交接班制度，做好生產(chǎn)交接工作。嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。及時發(fā)現(xiàn)、報告和解決不安全隱患，并做好設(shè)備檢修前工藝解決和檢修后驗收工作。負責(zé)離心機、儲槽及附屬設(shè)備正常操作，負責(zé)本工段各種設(shè)備開停車操作及特殊操作。認真執(zhí)行巡回檢查制度，檢查和解決跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。認真執(zhí)行和檢查本工段安全消防器材與否完善。負責(zé)原料焦油和各類油品接受、加溫、脫水、計量及各類成品油裝車工作。負責(zé)本班人員績效考核管理工作。負責(zé)本班基本管理工作，認真做好各項原始記錄。負責(zé)本班設(shè)備維護保養(yǎng)和檢修，搞好文明生產(chǎn)，使所管轄設(shè)備完好、整潔、標志齊全，班容班貌良好。負責(zé)本班員工安全、工藝方面培訓(xùn)學(xué)習(xí)。及時完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦暫時性工作。負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。崗位職權(quán)在當(dāng)值期間，對本班安全生產(chǎn)行使統(tǒng)一指揮權(quán)。有權(quán)提出合理化建議和意見及工作中遇到難題。3.對三違現(xiàn)象有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容在主任直接領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)、指引、監(jiān)督本班組人員準時完畢各項生產(chǎn)任務(wù)，保證產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定，滿足生產(chǎn)需要。協(xié)調(diào)各崗位之間生產(chǎn)關(guān)系。組織本班員工學(xué)習(xí)崗位工藝知識和質(zhì)量規(guī)定，不斷提高員工生產(chǎn)技術(shù)水平和質(zhì)量意識。做好設(shè)備維護保養(yǎng)和加油潤滑工作，徹底消除跑冒滴漏現(xiàn)象，做到清潔生產(chǎn)。每日組織班前班后會，安排布置當(dāng)班生產(chǎn)和其他任務(wù)，做好交接班記錄。每小時巡回檢查離心機、焦油卸車泵、各油品裝車泵及管線等本體及附屬設(shè)施、工藝、質(zhì)量、勞紀等。每日對本班員工進行工作任務(wù)、規(guī)章制度、專業(yè)管理等方面績效考核工作。每周至少組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次安全、工藝等方面知識。做好現(xiàn)場管理工作，加強勞動紀律管理，消除三違現(xiàn)象。接班后及時檢查安全、消防設(shè)施，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。工作原則嚴格執(zhí)行公司、分廠、車間各項規(guī)章制度、操作規(guī)程。現(xiàn)場環(huán)境按7S原則嚴格執(zhí)行，每班所屬室內(nèi)外衛(wèi)生督促員工及時清理并保潔。油庫是生產(chǎn)廠重要對外窗口，對待客戶文明禮貌，熱情周到。各種業(yè)務(wù)不拖沓、不等待，遇到問題要積極協(xié)助客戶解決。保證所提供油品計量精確、質(zhì)量合格。油庫人員要做到不運用職權(quán)和工作之便吃拿卡要。認真操作，保證各類油品裝卸無誤。組織設(shè)備維護保養(yǎng)，保證設(shè)備完好率和泄露率達到原則，保證重要設(shè)備完好率在95%以上，備機率達100%。及時掌握員工思想動態(tài)和訴求，改進工作辦法和思路，提高管理水平。查處班中三違現(xiàn)象，保證安全生產(chǎn)。任職規(guī)定具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。高中以上文化限度，身體健康。3.愛崗敬業(yè)，有責(zé)任心，能帶頭遵守公司各項規(guī)章制度。4.熟悉儲運崗位工藝流程和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識。5.有一年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗和良好溝通、表達能力，有有關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。油庫工崗位描述表編號：JY--009崗位名稱油庫工所屬部門焦油廠直屬上級儲運班長同崗人數(shù) 6人崗位職責(zé)服從運營班長直接指揮，在當(dāng)值期間負責(zé)安全操作、設(shè)備運營、維護保養(yǎng)及環(huán)境衛(wèi)生工作。對的操作，精心維護設(shè)備，妥善保管，會使用各種防護器具和消防器材。負責(zé)各槽液位、溫度，油品倒槽、輸送工作并做好記錄。裝車前檢查靜電接地與否完好，提示司機熄火，切斷全車電源，檢查罐車各種閥門與否關(guān)嚴。準時檢查各槽液位，特別是外送和充裝槽液位要不斷檢測，做好記錄。積極參加各級培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試，認真遵守公司績效考核、7s、半軍事化管理各項制度。發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，必要采用緊急辦法并及時報告班長。油庫工應(yīng)做好自我安全保護辦法。按安全操作規(guī)程進行操作設(shè)備，做好文明生產(chǎn)，保持作業(yè)環(huán)境整潔。努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識和安全操作技能，提高科學(xué)文化素質(zhì)及自我保護能力。嚴格按照安全原則化規(guī)定進行各項工作。認真搞好本崗位消防管理和環(huán)境衛(wèi)生清理工作。崗位職權(quán)當(dāng)值期間對設(shè)備運營有使用權(quán)和緊急處置權(quán)。對三違現(xiàn)象有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容參加班前、班后會議，報告當(dāng)值期間存在問題及處置成果。做好原料焦油和各類成品接受、裝車及計量工作?？刂坪酶鞑垡何弧囟?。熟悉儲運設(shè)備、工藝管路布置，純熟掌握設(shè)備性能及操作技能。按照操作規(guī)程，完畢離心機及其她機泵開停及調(diào)節(jié)工作。開機時間內(nèi)，經(jīng)常巡視設(shè)備運營狀況，作好記錄，發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時查明因素并排除，保證設(shè)備處在良好運營狀態(tài)。做好設(shè)備維護保養(yǎng)工作，及時消除跑冒滴漏現(xiàn)象。做好現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生，保證干凈整潔無雜物。認真學(xué)習(xí)操作規(guī)程，保證設(shè)備安全運營滿足生產(chǎn)需要。工作原則1.完畢當(dāng)班期間各項生產(chǎn)任務(wù)。2.定期維護保養(yǎng)，重要設(shè)備完好率達95%以上，動密封點泄露率≤2‰，靜密封點泄露率≤0.5‰。3.每小時巡檢一次，并做好記錄，將生產(chǎn)任務(wù)真實無誤傳達給接班人員，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或上報。4.室內(nèi)物品擺放整潔，地面、設(shè)備無油污、灰塵，玻璃干凈，綠化帶無雜物、雜草。5.原始記錄要保證精確、干凈、整潔。任職規(guī)定具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。男性，年齡25--40周歲，高中以上文化限度，身體健康。能遵守公司各項規(guī)章制度。熟悉本崗位工藝和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識，熟悉本崗位管路布置。蒸餾車間主任崗位描述表編號：JY--010崗位名稱蒸餾車間主任所屬部門焦油廠直屬上級生產(chǎn)副廠長同崗人數(shù)3人崗位職責(zé)在生產(chǎn)廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)車間全面安全生產(chǎn)管理工作，是本車間安全生產(chǎn)第一負責(zé)人。認真貫徹執(zhí)行分廠交辦各項任務(wù)，全面貫徹公司、分廠各項制度。負責(zé)做好車間職工教誨工作。在生產(chǎn)方面：依照焦油廠工作目的，編制車間生產(chǎn)作業(yè)籌劃，分解到班組，并負責(zé)貫徹工作籌劃實行。在安全面：搞好安全教誨工作，負責(zé)監(jiān)督檢查車間安全工作執(zhí)行狀況。在設(shè)備方面：負責(zé)本車間設(shè)施設(shè)備運營管理工作，組織蒸餾車間設(shè)備設(shè)施檢修、維護保養(yǎng)工作，對其安全運營負責(zé)。在環(huán)保方面：搞好節(jié)能減排工作及杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象。尋常管理方面：負責(zé)車間人員請銷假，保證出勤率，保證良好生產(chǎn)秩序，抽查各班組勞動紀律執(zhí)行狀況，并做好車間內(nèi)部考核。9.負責(zé)對蒸餾車間成品、中間產(chǎn)品、輔料、燃氣計量工作。10．負責(zé)申報各類工器具、材料、耗材及備品備件籌劃。11．組織開展車間安全原則化管理工作，對車間安全、消防、環(huán)保、職業(yè)健康等工作負責(zé)。12．組織員工安全、技能、思想教誨等培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。13.負責(zé)本車間7S、半軍事化、績效考核管理工作。14．協(xié)助上級完畢其他工作，并對成果負責(zé)。15.負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。崗位職權(quán)1.對蒸餾車間安全生產(chǎn)行使統(tǒng)一指揮權(quán)。2.有權(quán)規(guī)定車間班長及員工遵守各種規(guī)章制度及管理辦法，對車間人員進行考核，依照績效考核制度有權(quán)對其實行獎懲。3.對班長和員工錄取、調(diào)動、晉級、辭退等有建議權(quán)，有權(quán)決定員工請假（一天以內(nèi)）管理工作。4.對于車間三違現(xiàn)象行為有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容1.建立健全車間各項臺賬、檔案及技術(shù)資料等。2.配合完畢本車間生產(chǎn)設(shè)備大中小修和技術(shù)改造工作。3.完畢車間生產(chǎn)設(shè)備以及備品備件和工器具管理工作。4.對蒸餾車間設(shè)施設(shè)備運營及維護管理進行檢查。5.組織員工進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，保證一人多崗、精干高效。6.對新員工進行三級安全教誨。7.對的維護、使用設(shè)備，保證設(shè)備安全平穩(wěn)運營。8.準時完畢車間計量報表。9.搞好車間油品保管和使用。10.認真做好蒸餾車間與其她崗位需求關(guān)系，將各種油品溫度、液位要達到使用規(guī)定。11.負責(zé)組織、督促班成員工按規(guī)定規(guī)定完畢焦油蒸餾、洗滌、工業(yè)萘及真空系統(tǒng)正常操作，開停工及特殊操作，保證使用量控制在規(guī)定范疇內(nèi)，對的維護、使用設(shè)備，保證設(shè)備安全平穩(wěn)運營。12.準時完畢車間計量報表、各種消耗日報表工作。13.每日召開車間班前班后會。14.每日9：00前收集現(xiàn)場各種工作數(shù)據(jù)并布置當(dāng)天工作，重點工作上墻，并向廠長報告工作狀況。15.每日檢查車間各班組制度貫徹狀況和培訓(xùn)學(xué)習(xí)狀況，并將成果納入績效考核。16.每日進行安全檢查，制定安全防范辦法，貫徹安全隱患整治，及時解決生產(chǎn)中存在問題。17.每周組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)至少兩次，每月至少組織考試一次，并記錄臺帳。18.完畢上級領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。工作原則保證各項制度、流程、規(guī)程有效貫徹。產(chǎn)品100%合格產(chǎn)出入庫，收率達到（無水焦油）98.5%。3.保證本車間設(shè)備完好率在90%以上，重要設(shè)備完好率在95%以上.備機率達100%.4.保證動密封泄漏率≤2‰，靜密封泄漏率≤0.5‰。5.保證各項生產(chǎn)任務(wù)安全、及時、高效率、高質(zhì)量地完畢。6.及時掌握員工思想動態(tài)和訴求，改進工作辦法和思路，提高管理水平。任職規(guī)定具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。身體健康，30周歲以上，男性，中專以上文化限度。能吃苦耐勞，能模范遵守公司各項規(guī)章制度。熟悉蒸餾車間工藝流程和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識，有5年以上有關(guān)工作經(jīng)驗。有較強管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能運用辦公軟件或熟悉電腦操作。蒸餾班長崗位描述表編號：JY--011崗位名稱蒸餾班長所屬部門焦油廠直屬上級蒸餾車間主任同崗人數(shù)3人崗位職責(zé)在主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本班安全生產(chǎn)運營管理工作。工作范疇涉及：調(diào)節(jié)本崗位物料平衡，保證生產(chǎn)平穩(wěn)，產(chǎn)品質(zhì)量合格。認真執(zhí)行主任指令，及時調(diào)節(jié)工藝指標。嚴格執(zhí)行交接班制度，做好生產(chǎn)交接工作。嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。及時發(fā)現(xiàn)、報告和解決不安全隱患，并做好設(shè)備檢修前工藝解決和檢修后驗收工作。負責(zé)餾分塔、一二次塔、管式爐、儲槽及附屬設(shè)備正常操作，并負責(zé)產(chǎn)出合格產(chǎn)品，負責(zé)本工段各種設(shè)備開停車操作及特殊操作。認真執(zhí)行巡回檢查制度，檢查和解決跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。認真執(zhí)行和檢查本工段安全消防器材與否完善。負責(zé)各槽液位、溫度及記錄，油品倒槽、輸送工作。負責(zé)本班人員績效考核管理工作。負責(zé)本班基本管理工作，認真做好各項原始記錄。負責(zé)本班設(shè)備維護保養(yǎng)和檢修，搞好文明生產(chǎn)，使所管轄設(shè)備完好、整潔、標志齊全，班容班貌良好。負責(zé)本班員工安全、工藝方面培訓(xùn)學(xué)習(xí)。及時完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦暫時性工作。負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。崗位職權(quán)在當(dāng)值期間，對本班安全生產(chǎn)行使統(tǒng)一指揮權(quán)。有權(quán)提出合理化建議和意見及工作中遇到難題。3.對三違現(xiàn)象有制止權(quán)崗位重要工作內(nèi)容1.在主任直接領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)本班組人員準時完畢各項生產(chǎn)任務(wù)，保證產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定，滿足生產(chǎn)需要。2.協(xié)調(diào)各崗位、工序之間生產(chǎn)關(guān)系，協(xié)調(diào)對內(nèi)對外溝通聯(lián)系工作，及時傳達上級指令和分解生產(chǎn)任務(wù)。3.組織本班員工學(xué)習(xí)崗位工藝知識和質(zhì)量規(guī)定，不斷提高員工生產(chǎn)技術(shù)水平和質(zhì)量意識。4.做好設(shè)備維護保養(yǎng)和加油潤滑工作，徹底消除跑冒滴漏現(xiàn)象，做到清潔生產(chǎn)。5.每日組織班前班后會，安排布置當(dāng)班生產(chǎn)和其他任務(wù)，做好交接班記錄。6.每小時巡回一次，檢查各崗位設(shè)備、工藝、質(zhì)量、勞紀等。7.每日對本班員工進行工作任務(wù)、規(guī)章制度、專業(yè)管理等方面績效考核工作。8.每周至少組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次安全、工藝等方面知識。9.做好現(xiàn)場管理工作，加強勞動紀律管理，消除三違現(xiàn)象。10.組織開展本班安全原則化工作，進一步貫徹公司安全生產(chǎn)制度，保證安全文明生產(chǎn)。11.接班后及時檢查安全、消防設(shè)施，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。工作原則嚴格執(zhí)行公司、分廠、車間各項規(guī)章制度、操作規(guī)程。2.組織班前班后會，安排布置當(dāng)班生產(chǎn)和其他任務(wù)，做好交接班記錄。3.及時巡回檢查各崗位工藝、質(zhì)量、勞紀。4.現(xiàn)場環(huán)境按7S原則嚴格執(zhí)行，每班所屬室內(nèi)外衛(wèi)生督促員工及時清理并保潔。5.每日進行設(shè)備維護保養(yǎng)工作，保證設(shè)備完好率和泄露率達到原則。6.每周至少組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次安全、工藝等方面知識。7.杜絕班中三違現(xiàn)象，保證安全生產(chǎn)。8.對本班員工進行工作任務(wù)、規(guī)章制度、專業(yè)管理等方面績效考核工作。任職規(guī)定具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。高中或中專以上文化限度，有兩年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗，有化工有關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。能帶頭遵守公司各項規(guī)章制度。熟悉蒸餾崗位工藝流程和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識。良好溝通、表達能力中控工崗位描述表編號：JY--012崗位名稱中控工所屬部門焦油廠直屬上級車間主任同崗人數(shù)12人崗位職責(zé)服從主任指揮，在當(dāng)值期間詳細負責(zé)本廠生產(chǎn)運營調(diào)節(jié)、監(jiān)控、記錄和維護工作。熟悉本崗位設(shè)備性能及參數(shù)，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，準時開停各種設(shè)備設(shè)施。熟悉本崗位工藝流程和各項運營參數(shù)。遵守交接班制度，精心操作，精確記錄，反映問題全面詳細，實事求是。必要嚴格遵守并按照《中控操作規(guī)程》進行上機操作，不得對中控程序進行修改，禁止在計算機上做與工作無關(guān)事。嚴格控制各項工藝指標，做好本班運營記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時解決或報告主任。積極參加各級培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試，認真遵守公司績效考核、7s、半軍事化管理各項規(guī)定。努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識和安全操作技能，提高科學(xué)文化素質(zhì)及自身保護能力。嚴格按照安全原則化規(guī)定執(zhí)行本崗位各項操作。做好工作范疇清潔衛(wèi)生工作，謝絕無關(guān)人員進入中控室。負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。崗位職權(quán)1.對上級安排或決定存有異議時有權(quán)提出建議。崗位重要工作內(nèi)容參加主任組織班前、班后會議，報告當(dāng)值期間存在問題及好運營建議。接受上級指令，合理調(diào)節(jié)各設(shè)備工藝參數(shù)。掌握本廠生產(chǎn)運營重要參數(shù)和運轉(zhuǎn)狀況，保證各工序正常運營。依照各項數(shù)據(jù)及時調(diào)節(jié)工藝參數(shù)，與各崗位密切聯(lián)系，保證生產(chǎn)安全、平穩(wěn)運營。收集各項數(shù)據(jù)，精確填寫運營登記表，匯總上報。從監(jiān)測到數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)異常狀況時，及時報告上級、調(diào)度。認真學(xué)習(xí)安全原則化內(nèi)容，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。認真學(xué)習(xí)車間，班組組織各項培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并做好筆記。保持中控現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔，嚴格執(zhí)行7s原則。負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。完畢上級安排各項暫時工作。工作原則產(chǎn)品合格率100%,完畢籌劃指標100%。3.每小時認真填寫一次運營登記表，保證真實、精確、干凈、整潔，及時收集各種數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或上報。4.保證計算機正常運營。5.室內(nèi)物品擺放整潔，地面、玻璃干凈。任職規(guī)定具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。身體健康，25周歲以上，性別不限，大專以上學(xué)歷，化工專業(yè)，有一年以上有關(guān)工作經(jīng)驗。能遵守公司各項規(guī)章制度。4.熟悉崗位工藝和中控操作規(guī)程。蒸餾工崗位描述表編號：JY--013崗位名稱蒸餾工所屬部門焦油廠直屬上級蒸餾班長同崗人數(shù) 12人崗位職責(zé)1.服從運營班長直接指揮，在當(dāng)值期間負責(zé)各設(shè)備安全運營，以及維護保養(yǎng)工作。2.負責(zé)本班安全操作、以及所屬范疇內(nèi)設(shè)備設(shè)施安全運營。3.負責(zé)焦油蒸餾系統(tǒng)正常操作，開停工及特殊操作。4.控制好各槽液位、溫度及記錄，油品倒槽、輸送工作。5.準時檢查各槽液位，特別是外送和引入槽液位要不斷檢測，做好記錄。6.負責(zé)本崗位設(shè)備維護保養(yǎng)和檢修、檢查工作。7.積極參加各級培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試，認真遵守公司績效考核、7s、半軍事化管理各項規(guī)定。8.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，必要采用緊急辦法并及時報告現(xiàn)場安全管理人員和單位關(guān)于負責(zé)人。9.蒸餾工應(yīng)做好自身安全保護辦法，對任何危害設(shè)備安全運營和人身安全違章指揮，有權(quán)回絕執(zhí)行。10.按安全操作規(guī)程進行操作設(shè)備，做好文明生產(chǎn)，保持作業(yè)環(huán)境整潔。11.努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識和安全操作技能，提高科學(xué)文化素質(zhì)及自身保護能力。12.嚴格按照安全原則化規(guī)定進行各項工作。13.認真搞好本崗位消防管理和環(huán)境衛(wèi)生清理工作。崗位職權(quán)1.當(dāng)值期間對設(shè)備運營有統(tǒng)一指揮權(quán)和緊急處置權(quán)。2.對上級安排或決定存有異議時有權(quán)提出申訴。3.對任何違章指揮行為有回絕權(quán)。4.對任何違章作業(yè)行為有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容參加班長組織班前、班后會議，報告當(dāng)值期間存在問題及好運營建議。合理接受各類油品及計量工作。控制好各槽液位、溫度。熟悉蒸餾設(shè)備、工藝管路布置，純熟掌握設(shè)備技術(shù)性能及實際操作技能。按照操作規(guī)程，完畢真空泵及其她機泵開停及調(diào)節(jié)工作。油品輸送過程中，經(jīng)常巡視設(shè)備運營狀況，作好記錄，發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時查明原并排除，保證設(shè)備處在良好運營狀態(tài)。7.做好設(shè)備維護保養(yǎng)工作，及時消除跑冒滴漏現(xiàn)象。8.學(xué)習(xí)三大操作規(guī)程，保證設(shè)備安全運營滿足生產(chǎn)需要。工作原則1.完畢當(dāng)班期間生產(chǎn)任務(wù)。2.準時巡檢各設(shè)備運營狀況，填寫記錄真實、認真。3.定期維護保養(yǎng)，保證設(shè)備完好率和泄露率達到原則。4.每小時巡檢一次，并做好記錄，將生產(chǎn)任務(wù)真實無誤傳達給接班人員，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或上報。5.室內(nèi)物品擺放整潔，地面、設(shè)備無油污、灰塵，玻璃干凈，綠化帶無雜物、雜草。任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.男性，年齡25--45周歲，高中以上文化限度，身體健康。3.能遵守公司各項規(guī)章制度。4.熟悉本崗位工藝和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識，熟悉本崗位管路布置。洗滌班長崗位描述表編號：JY--014崗位名稱洗滌班長所屬部門焦油廠直屬上級蒸餾車間主任同崗人數(shù)3人崗位職責(zé)1.在主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本班安全生產(chǎn)運營管理工作。工作范疇涉及：調(diào)節(jié)本崗位物料平衡，保證生產(chǎn)平穩(wěn)，產(chǎn)品質(zhì)量合格。2.負責(zé)執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，組織安全活動，切實做好班組各項安全管理工作。3.負責(zé)各槽液位、溫度及記錄，油品倒槽、輸送工作。4.負責(zé)本班人員績效考核管理工作。5.負責(zé)本班基本管理工作，認真做好各項原始記錄。6.負責(zé)本班設(shè)備維護保養(yǎng)和檢修，搞好文明生產(chǎn)，使所管轄設(shè)備完好、整潔、標志齊全，班容班貌良好。7.負責(zé)本班員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。8.負責(zé)洗滌系統(tǒng)正常操作，開停工及特殊操作。9.負責(zé)濃酸、液堿等危險化學(xué)品儲存、使用計量工作。10.負責(zé)本班員工安全、工藝方面培訓(xùn)學(xué)習(xí)。11.負責(zé)本班安全原則化工作，積極參加安全活動，積極提出改進安全生產(chǎn)建議。12.負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。崗位職權(quán)在當(dāng)值期間，對本班安全生產(chǎn)行使統(tǒng)一指揮權(quán)，合理調(diào)配人員、物資、設(shè)備等各種資源，協(xié)調(diào)解決、解決影響生產(chǎn)穩(wěn)定運營有關(guān)事項。2.有權(quán)規(guī)定本班員工遵守國家、公司及廠制定各種規(guī)章制度及管理辦法，對違背人員進行考核，依照績效考核制度有權(quán)有其所屬實行獎懲。3.對工作體現(xiàn)出眾或有特殊貢獻員工有權(quán)向上級提出獎勵建議，對情節(jié)嚴重或?qū)е轮卮髶p失者有權(quán)提出懲罰建議。4.對上級安排或決定存有異議時有權(quán)提出申訴。崗位重要工作內(nèi)容1.在主任直接領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)、指引、監(jiān)督本班組人員準時完畢各項生產(chǎn)任務(wù)，保證產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定，滿足生產(chǎn)需要。2.協(xié)調(diào)各崗位、工序之間生產(chǎn)關(guān)系，協(xié)調(diào)對內(nèi)對外溝通聯(lián)系工作，及時傳達上級指令和分解生產(chǎn)任務(wù)。3.組織本班員工學(xué)習(xí)崗位工藝知識和質(zhì)量規(guī)定，不斷提高員工生產(chǎn)技術(shù)水平和質(zhì)量意識。4.做好設(shè)備維護保養(yǎng)和加油潤滑工作，徹底消除跑冒滴漏現(xiàn)象，做到清潔生產(chǎn)。5.每日組織班前班后會，安排布置當(dāng)班生產(chǎn)和其他任務(wù)，做好交接班記錄。6.每小時巡回檢查各崗位設(shè)備、工藝、質(zhì)量、勞紀等一次。7.每日對本班員工進行工作任務(wù)、規(guī)章制度、專業(yè)管理等方面績效考核工作。8.每周至少組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次安全、工藝等方面知識。9.做好現(xiàn)場管理工作，加強勞動紀律管理，消除三違現(xiàn)象。10.組織開展本班安全原則化工作，進一步貫徹公司安全生產(chǎn)制度，保證安全文明生產(chǎn)。11.接班后及時檢查安全、消防設(shè)施，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。工作原則嚴格執(zhí)行公司、分廠、車間各項規(guī)章制度、操作規(guī)程。2.組織班前班后會，安排布置當(dāng)班生產(chǎn)和其他任務(wù)，做好交接班記錄。3.及時巡回檢查各崗位工藝、質(zhì)量、勞紀。4.現(xiàn)場環(huán)境按7S原則嚴格執(zhí)行，每班所屬室內(nèi)外衛(wèi)生督促員工及時清理并保潔。5.每日進行設(shè)備維護保養(yǎng)工作，保證設(shè)備完好率和泄露率達到原則。6.每周至少組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次安全、工藝等方面知識。7.杜絕班中三違現(xiàn)象，保證安全生產(chǎn)。8.對本班員工進行工作任務(wù)、規(guī)章制度、專業(yè)管理等方面績效考核工作。任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.25周歲以上，高中或中專以上文化限度，有兩年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗化工有關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。3.能帶頭遵守公司各項規(guī)章制度。4.熟悉洗滌崗位工藝流程和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識。4.良好溝通、表達能力。洗滌工崗位描述表編號：JY--015崗位名稱洗滌工所屬部門焦油廠直屬上級洗滌班長同崗人數(shù) 6人崗位職責(zé)1.服從運營班長直接指揮，在當(dāng)值期間負責(zé)各設(shè)備安全運營，以及維護保養(yǎng)工作。2.負責(zé)本班安全操作、以及所屬范疇內(nèi)設(shè)備設(shè)施安全運營。3.負責(zé)洗滌系統(tǒng)正常操作，開停工及特殊操作。3.控制好各槽液位、溫度及記錄，油品倒槽、輸送工作。4.準時檢查各槽液位，特別是外送和引入槽液位要不斷檢測，做好記錄。5.負責(zé)本崗位設(shè)備維護保養(yǎng)和檢修、檢查工作。6.積極參加各級培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試，認真遵守公司績效考核、7s、半軍事化管理各項規(guī)定。7.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，必要采用緊急辦法并及時報告現(xiàn)場安全管理人員和單位關(guān)于負責(zé)人。8.洗滌工應(yīng)做好自身安全保護辦法，對任何危害設(shè)備安全運營和人身安全違章指揮，有權(quán)回絕執(zhí)行。9.按安全操作規(guī)程進行操作設(shè)備，做好文明生產(chǎn)，保持作業(yè)環(huán)境整潔。10.努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識和安全操作技能，提高科學(xué)文化素質(zhì)及自身保護能力。11.嚴格按照安全原則化規(guī)定進行各項工作。12.認真搞好本崗位消防管理和環(huán)境衛(wèi)生清理工作。崗位職權(quán)1.當(dāng)值期間對設(shè)備運營有統(tǒng)一指揮權(quán)和緊急處置權(quán)。2.對上級安排或決定存有異議時有權(quán)提出申訴。3.對任何違章指揮行為有回絕權(quán)。4.對任何違章作業(yè)行為有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容1.參加班長組織班前、班后會議，報告當(dāng)值期間存在問題及好運營建議。2.合理接受各類油品及計量工作。3.控制好各槽液位、溫度。4.熟悉洗滌崗位設(shè)備、工藝管路布置，純熟掌握設(shè)備技術(shù)性能及實際操作技能。5.按照操作規(guī)程，完畢連洗、蒸吹、分解及其她機泵開停及調(diào)節(jié)工作。6.做好濃酸、液堿等危險化學(xué)品儲存、使用計量工作。7.油品輸送過程中，經(jīng)常巡視設(shè)備運營狀況，作好記錄，發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時查明原并排除，保證設(shè)備處在良好運營狀態(tài)。8.做好設(shè)備維護保養(yǎng)工作，及時消除跑冒滴漏現(xiàn)象。9.學(xué)習(xí)三大操作規(guī)程，保證設(shè)備安全運營滿足生產(chǎn)需要。工作原則1.完畢當(dāng)班期間生產(chǎn)任務(wù)。2.準時巡檢各設(shè)備運營狀況，填寫記錄真實、認真。3.定期維護保養(yǎng)，重要設(shè)備完好率達95%以上，動密封點泄露率≤2‰，靜密封點泄露率≤0.5‰。4.每小時巡檢一次，并做好記錄，將生產(chǎn)任務(wù)真實無誤傳達給接班人員，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或上報。5.室內(nèi)物品擺放整潔，地面、設(shè)備無油污、灰塵，玻璃干凈，綠化帶無雜物、雜草。任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.男性，年齡25--45周歲，高中以上文化限度，身體健康。3.能遵守公司各項規(guī)章制度。4.熟悉本崗位工藝和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識，熟悉本崗位管路布置。工業(yè)萘班長崗位描述表編號：JY--016崗位名稱工業(yè)萘班長所屬部門焦油廠直屬上級蒸餾車間主任同崗人數(shù)3人崗位職責(zé)1.在主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本班安全生產(chǎn)運營管理工作。工作范疇涉及：調(diào)節(jié)本崗位物料平衡，保證生產(chǎn)平穩(wěn)，產(chǎn)品質(zhì)量合格。2.負責(zé)執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，組織安全活動，切實做好班組各項安全管理工作。3.負責(zé)各槽液位、溫度及記錄，油品倒槽、輸送工作。4.負責(zé)本班人員績效考核管理工作。5.負責(zé)本班基本管理工作，認真做好各項原始記錄。6.負責(zé)本班設(shè)備維護保養(yǎng)和檢修，搞好文明生產(chǎn)，使所管轄設(shè)備完好、整潔、標志齊全，班容班貌良好。7.負責(zé)本班員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。8.負責(zé)工業(yè)萘系統(tǒng)正常操作，開停工及特殊操作。9.負責(zé)液萘裝車工作。10.負責(zé)本班員工安全、工藝方面培訓(xùn)學(xué)習(xí)。11.負責(zé)本班安全原則化工作，積極參加安全活動，積極提出改進安全生產(chǎn)建議。12.負責(zé)數(shù)據(jù)保密管理工作，不得將數(shù)據(jù)外泄。崗位職權(quán)在當(dāng)值期間，對本班安全生產(chǎn)行使統(tǒng)一指揮權(quán)，合理調(diào)配人員、物資、設(shè)備等各種資源，協(xié)調(diào)解決、解決影響生產(chǎn)穩(wěn)定運營有關(guān)事項。2.有權(quán)規(guī)定本班員工遵守國家、公司及廠制定各種規(guī)章制度及管理辦法，對違背人員進行考核，依照績效考核制度有權(quán)有其所屬實行獎懲。3.對工作體現(xiàn)出眾或有特殊貢獻員工有權(quán)向上級提出獎勵建議，對情節(jié)嚴重或?qū)е轮卮髶p失者有權(quán)提出懲罰建議。4.對上級安排或決定存有異議時有權(quán)提出申訴。崗位重要工作內(nèi)容1.在主任直接領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)、指引、監(jiān)督本班組人員準時完畢各項生產(chǎn)任務(wù)，保證產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定，滿足生產(chǎn)需要。2.協(xié)調(diào)各崗位、工序之間生產(chǎn)關(guān)系，協(xié)調(diào)對內(nèi)對外溝通聯(lián)系工作，及時傳達上級指令和分解生產(chǎn)任務(wù)。3.組織本班員工學(xué)習(xí)崗位工藝知識和質(zhì)量規(guī)定，不斷提高員工生產(chǎn)技術(shù)水平和質(zhì)量意識。4.做好設(shè)備維護保養(yǎng)和加油潤滑工作，徹底消除跑冒滴漏現(xiàn)象，做到清潔生產(chǎn)。5.每日組織班前班后會，安排布置當(dāng)班生產(chǎn)和其他任務(wù)，做好交接班記錄。6.每小時巡回檢查各崗位設(shè)備、工藝、質(zhì)量、勞紀等一次。7.每日對本班員工進行工作任務(wù)、規(guī)章制度、專業(yè)管理等方面績效考核工作。8.每周至少組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次安全、工藝等方面知識。9.做好現(xiàn)場管理工作，加強勞動紀律管理，消除三違現(xiàn)象。10.組織開展本班安全原則化工作，進一步貫徹公司安全生產(chǎn)制度，保證安全文明生產(chǎn)。11.接班后及時檢查安全、消防設(shè)施，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。工作原則1.嚴格執(zhí)行公司、分廠、車間各項規(guī)章制度、操作規(guī)程。2.組織班前班后會，安排布置當(dāng)班生產(chǎn)和其他任務(wù)，做好交接班記錄。3.及時巡回檢查各崗位工藝、質(zhì)量、勞紀。4.現(xiàn)場環(huán)境按7S原則嚴格執(zhí)行，每班所屬室內(nèi)外衛(wèi)生督促員工及時清理并保潔。5.每日進行設(shè)備維護保養(yǎng)工作，保證設(shè)備完好率和泄露率達到原則。6.每周至少組織員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次安全、工藝等方面知識。7.杜絕班中三違現(xiàn)象，保證安全生產(chǎn)。8.對本班員工進行工作任務(wù)、規(guī)章制度、專業(yè)管理等方面績效考核工作。任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。2.25周歲以上，高中以上文化限度，有兩年以上現(xiàn)場管理和化工有關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。3.能帶頭遵守公司各項規(guī)章制度。4.熟悉工業(yè)萘崗位工藝流程和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識。5.良好溝通、表達能力。工業(yè)萘操作工崗位描述表編號：JY--017崗位名稱工業(yè)萘操作工所屬部門焦油廠直屬上級工業(yè)萘班長同崗人數(shù) 6人崗位職責(zé)1.服從運營班長直接指揮，在當(dāng)值期間負責(zé)各設(shè)備安全運營，以及維護保養(yǎng)工作。2.負責(zé)本班安全操作、以及所屬范疇內(nèi)設(shè)備設(shè)施安全運營。3.負責(zé)工業(yè)萘系統(tǒng)正常操作，開停工及特殊操作。3.控制好各槽液位、溫度及記錄，油品倒槽、輸送工作。4.準時檢查各槽液位，特別是外送和引入槽液位要不斷檢測，做好記錄。5.負責(zé)本崗位設(shè)備維護保養(yǎng)和檢修、檢查工作。6.積極參加各級培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試，認真遵守公司績效考核、7s、半軍事化管理各項規(guī)定。7.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，必要采用緊急辦法并及時報告現(xiàn)場安全管理人員和單位關(guān)于負責(zé)人。8.工業(yè)萘操作工應(yīng)做好自身安全保護辦法，對任何危害設(shè)備安全運營和人身安全違章指揮，有權(quán)回絕執(zhí)行。9.按安全操作規(guī)程進行操作設(shè)備，做好文明生產(chǎn)，保持作業(yè)環(huán)境整潔。10.努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識和安全操作技能，提高科學(xué)文化素質(zhì)及自身保護能力。11.嚴格按照安全原則化規(guī)定進行各項工作。12.認真搞好本崗位消防管理和環(huán)境衛(wèi)生清理工作。崗位職權(quán)1.當(dāng)值期間對設(shè)備運營有統(tǒng)一指揮權(quán)和緊急處置權(quán)。2.對上級安排或決定存有異議時有權(quán)提出申訴。3.對任何違章指揮行為有回絕權(quán)。4.對任何違章作業(yè)行為有制止權(quán)。崗位重要工作內(nèi)容1.參加班長組織班前、班后會議，報告當(dāng)值期間存在問題及好運營建議。2.合理接受各類油品及計量工作。3.控制好各槽液位、溫度。4.熟悉工業(yè)萘崗位設(shè)備、工藝管路布置，純熟掌握設(shè)備技術(shù)性能及實際操作技能。5.按照操作規(guī)程，完畢熱有循環(huán)泵、真空泵及其她機泵開停及調(diào)節(jié)工作。6.做好液萘裝車工作。7.油品輸送過程中，經(jīng)常巡視設(shè)備運營狀況，作好記錄，發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時查明原并排除，保證設(shè)備處在良好運營狀態(tài)。8.做好設(shè)備維護保養(yǎng)工作，及時消除跑冒滴漏現(xiàn)象。9.學(xué)習(xí)操作規(guī)程，保證設(shè)備安全運營滿足生產(chǎn)需要。工作原則1.完畢當(dāng)班期間生產(chǎn)任務(wù)。2.準時巡檢各設(shè)備運營狀況，填寫記錄真實、認真。3.定期維護保養(yǎng)，重要設(shè)備完好率達95%以上，動密封點泄露率≤2‰，靜密封點泄露率≤0.5‰。4.每小時巡檢一次，并做好記錄，將生產(chǎn)任務(wù)真實無誤傳達給接班人員，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或上報。5.室內(nèi)物品擺放整潔，地面、設(shè)備無油污、灰塵，玻璃干凈，綠化帶無雜物、雜草。任職規(guī)定1.具備良好職業(yè)道德和思想品德，忠誠金州，敢于擔(dān)當(dāng)，誠實守信，愛崗敬業(yè)，服從安排，有高度責(zé)任心和使命感。男性，年齡25--45周歲，高中以上文化限度，身體健康。2.能遵守公司各項規(guī)章制度。3.熟悉本崗位工藝和設(shè)備操作維護保養(yǎng)知識，熟悉本崗位管路布置。工業(yè)萘包裝工崗位描述表編號：JY--018崗位名稱工業(yè)萘包裝工所屬部門焦油廠直屬上級外包負責(zé)人同崗人數(shù) 外包崗位職責(zé)1.依照車間下達指令，完畢當(dāng)天成品包裝任務(wù)，并對本崗位安全生產(chǎn)負直接責(zé)任。2.負責(zé)本崗轉(zhuǎn)鼓結(jié)晶機開停，調(diào)節(jié)操作及尋常操作。3.負責(zé)工業(yè)萘高位槽計量，溫度控