高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書合集3篇

高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書(第一篇)此文檔協(xié)議是通用版本，可以直接使用，符號*表示空白。甲方：*******就業(yè)指導(dǎo)中心乙方：********丙方：********高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心是廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門。于**年**月**日畢業(yè)于*，是省市縣生源，甲方與乙方和丙方依據(jù)教育部及廣東省關(guān)于高校畢業(yè)生可申請暫緩兩年就業(yè)的有關(guān)規(guī)定及乙方的申請，就乙方暫緩兩年就業(yè)事宜，經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方暫緩就業(yè)時間為**年**月**日。二、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方的檔案托付甲方保管，乙方須將有效聯(lián)系地址及電話通知甲方；乙方的戶口有關(guān)規(guī)定辦理)及黨團(tuán)關(guān)系按規(guī)定保留在丙方，丙方負(fù)責(zé)供應(yīng)用人單位所需乙方在校期間或暫緩就業(yè)期間行為表現(xiàn)等鑒定材料。三、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方應(yīng)每月一次向丙方所在院系匯報有關(guān)狀況，黨員要交思想?yún)R報，參與組織生活。乙方可以參與丙方舉辦的各種類型的聘請活動，獵取用人單位的需求信息，與用人單位進(jìn)行雙向選擇，以及獵取丙方供應(yīng)有關(guān)就業(yè)的其他服務(wù)。四、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，如乙方需要升學(xué)或報考公務(wù)員時，甲方負(fù)責(zé)為乙方出具與升學(xué)有關(guān)的和報考公務(wù)員有關(guān)的證明，乙方須持本協(xié)議書及畢業(yè)證到甲方辦理；如乙方需辦理《失業(yè)證》、《結(jié)婚證》、《方案生育證》或申請出國留學(xué)等手續(xù)，必需終止本協(xié)議，將檔案、戶口及其關(guān)系轉(zhuǎn)回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門，由生源地按相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。五、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方回到生源地報到的，憑本協(xié)議書到甲方辦理派遣手續(xù)；乙方在非生源地落實(shí)就業(yè)單位的，憑本協(xié)議書及當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門或省直及中心駐粵單位接收證明到甲方辦理派遣手續(xù)。六、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方在非生源地落實(shí)單位或回生源地就業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)辦理了派遣手續(xù)的，憑報到證及本協(xié)議書到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。甲方在五個工作日將乙方檔案交由機(jī)要部門轉(zhuǎn)遞，如乙方未交回轉(zhuǎn)遞資料而造成檔案轉(zhuǎn)遞延誤，由乙方擔(dān)當(dāng)一切責(zé)任。乙方在聯(lián)系用人單位時，如對方提出調(diào)檔查閱的，廣州地區(qū)的用人單位請乙方通知用人單位到甲方查閱；廣州以外地區(qū)的用人單位乙方可憑本協(xié)議書及當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門調(diào)檔證明到甲方辦理借檔案批閱手續(xù)。七、暫緩就業(yè)期限屆滿時，假如乙方尚未落實(shí)就業(yè)單位，必需在暫緩期限屆滿后的十天內(nèi)，到甲方辦理派遣回生源地和檔案轉(zhuǎn)遞回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門手續(xù)，并到丙方辦理戶口遷出及黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。若協(xié)議到期乙方不辦理，甲方有權(quán)將檔案轉(zhuǎn)回乙方生源地地級市畢業(yè)生就業(yè)主管部門，并將報到證交由丙方，由丙方連同戶口、黨團(tuán)關(guān)系一并寄回生源地，一切后果由乙方擔(dān)當(dāng)。八、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方必需嚴(yán)格遵守法規(guī)法紀(jì)，假如乙方有違法違紀(jì)以及民事糾紛、勞務(wù)糾紛、債權(quán)債務(wù)糾紛，所引起的法律責(zé)任及后果自行擔(dān)當(dāng)，與甲方、丙方無關(guān)。乙方被勞動教養(yǎng)或犯罪被追究刑事責(zé)任的，甲方有權(quán)取消其暫緩就業(yè)資格，將乙方檔案轉(zhuǎn)回生源地級市畢業(yè)生就業(yè)主管部門，戶口關(guān)系及黨組織關(guān)系及材料按本協(xié)議第七條規(guī)定中關(guān)于未落實(shí)單位畢業(yè)生的規(guī)定辦理。暫緩就業(yè)期間，醫(yī)療費(fèi)用、人身意外損害費(fèi)用，由乙方個人擔(dān)當(dāng)。九、逢周二、五辦理上述相關(guān)手續(xù)。十、本協(xié)議書一式三份，甲托付丙方簽署，甲、乙、丙叁方各執(zhí)一份。協(xié)議書自丙方將本協(xié)議書及乙方檔案在規(guī)定時間內(nèi)移交給甲方之日起生效。甲方簽章：********聯(lián)系地址：********郵政編碼：********乙方簽章：********聯(lián)系方式：********聯(lián)系地址：********郵政編碼：********丙方簽章：********聯(lián)系地址：********郵政編碼：**********年**月**日高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書(第二篇)高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書摘要：本協(xié)議以確保高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)期間的權(quán)益和責(zé)任為目的，約定以下條款。中文版協(xié)議編號：[協(xié)議編號]甲方：[公司或單位名稱]地址：[公司或單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]法定代表人：[法定代表人姓名]職務(wù)：[法定代表人職務(wù)]乙方：[畢業(yè)生姓名]家庭住址：[畢業(yè)生家庭住址]聯(lián)系電話：[畢業(yè)生聯(lián)系電話]鑒于：1.乙方為甲方高校畢業(yè)生，計劃暫緩就業(yè)一段時間；2.甲方愿意為乙方提供相關(guān)支持和幫助。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條：協(xié)議目的本協(xié)議的目的是明確雙方在高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)期間的權(quán)益和責(zé)任，保障雙方的合法權(quán)益。第二條：協(xié)議有效期本協(xié)議自甲、乙雙方簽署之日起生效，有效期為[具體時間]。第三條：乙方權(quán)益和責(zé)任1.乙方在暫緩就業(yè)期間享有與正式員工相同的待遇和福利（如有）；2.乙方應(yīng)按時參加甲方組織的相關(guān)培訓(xùn)和考核，提升自身能力；3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和個人隱私，不得泄露或?yàn)E用。第四條：甲方權(quán)益和責(zé)任1.甲方應(yīng)為乙方提供暫緩就業(yè)期間的支持和協(xié)助；2.甲方應(yīng)按時支付乙方應(yīng)得的工資和福利；3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核，根據(jù)情況申請終止協(xié)議。第五條：爭議解決因本協(xié)議引起的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提請有管轄權(quán)的人民法院解決。第六條：協(xié)議終止1.協(xié)議有效期屆滿時自動終止；2.乙方提前解除協(xié)議，應(yīng)提前30天書面通知甲方；3.甲、乙雙方共同協(xié)商一致解除協(xié)議。第七條：其他約定本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商確定。第八條：協(xié)議變更與生效本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，須經(jīng)甲、乙雙方簽字確認(rèn)后方可生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：法定代表人（簽字）：畢業(yè)生（簽字）：日期：[簽署日期]日期：[簽署日期]高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書(第三篇)高校畢業(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書甲方：[雇主/公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]法定代表人（負(fù)責(zé)人）：[負(fù)責(zé)人姓名]身份證號碼：[負(fù)責(zé)人身份證號碼]乙方：[畢業(yè)生姓名]就讀高校：[高校名稱]學(xué)籍號：[學(xué)籍號碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]身份證號碼：[畢業(yè)生身份證號碼]鑒于：1.乙方已取得[高校名稱]的畢業(yè)證書；2.乙方暫時無法找到從事相關(guān)行業(yè)的就業(yè)機(jī)會；3.甲方愿意為乙方提供暫緩就業(yè)的機(jī)會。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議：第一條協(xié)議內(nèi)容1.1乙方同意加入甲方公司，進(jìn)行暫緩就業(yè)，并接受甲方安排的工作任務(wù)。1.2乙方的工作期限為[暫緩就業(yè)期限]，自本協(xié)議簽訂之日起生效。1.3乙方的工作內(nèi)容、工作時間、工作地點(diǎn)以及工作報酬等事項將在實(shí)際工作安排中另行確定，并通過協(xié)商一致形成書面補(bǔ)充協(xié)議。第二條乙方權(quán)利和義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.2乙方在工作中應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密，不得泄露公司的商業(yè)秘密和相關(guān)信息。2.3乙方應(yīng)遵守甲方公司的工作紀(jì)律、規(guī)章制度，服從公司調(diào)配，不得私自離職。2.4乙方在工作期間如有任何非法違紀(jì)行為，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三條甲方權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)為乙方提供合理的工作環(huán)境和必要的工作條件，保障乙方的合法權(quán)益。3.2甲方應(yīng)按時支付乙方的工資和社會保險費(fèi)等相關(guān)待遇。3.3甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、考核和管理。第四條解除協(xié)議4.1因乙方不履行本協(xié)議約定的義務(wù)或甲方發(fā)現(xiàn)乙方有嚴(yán)重過失行為的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。4.2乙方提出離職或甲方認(rèn)為乙方不再滿足暫緩就業(yè)條件的，雙方應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方，并協(xié)商解除本協(xié)議。第五條爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行和解釋適用中華人民共和國現(xiàn)行有效法律。因本協(xié)議引起的爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向相關(guān)法院提起訴訟。第六條其他事項6.1