企業(yè)節(jié)約能源管理制度模版（2篇）

第頁共頁企業(yè)節(jié)約能源管理制度模版第一章總則第一條為有效節(jié)約能源、保護(hù)環(huán)境、推動可持續(xù)發(fā)展，提高企業(yè)管理水平，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策，制定本制度。第二條適用范圍本制度適用于我企業(yè)的各個部門、各級管理人員和員工。第三條目標(biāo)和任務(wù)本制度的目標(biāo)是通過科學(xué)合理地開展能源管理，降低能源消耗，提高能源利用率，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。第二章節(jié)能目標(biāo)和責(zé)任第四條節(jié)能目標(biāo)我企業(yè)每年將制定具體的節(jié)能目標(biāo)，確保能源消耗量不斷降低。第五條節(jié)能責(zé)任1.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子要高度重視節(jié)能工作，強(qiáng)化節(jié)能意識，提高節(jié)能能力，定期組織節(jié)能工作會議，推動節(jié)能措施的實(shí)施。2.各級管理人員要充分認(rèn)識到節(jié)能工作的重要性，切實(shí)擔(dān)負(fù)起節(jié)能責(zé)任，組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督本部門的節(jié)能工作。3.員工要積極參與節(jié)能工作，加強(qiáng)自我節(jié)能意識，節(jié)約用水、用電、用氣等能源資源，提出合理化建議，共同推動企業(yè)的節(jié)能工作。第三章節(jié)能措施第六條節(jié)能評估我企業(yè)將定期進(jìn)行節(jié)能評估，對各種能源消耗進(jìn)行分析，確定節(jié)能潛力和措施。第七條節(jié)能技術(shù)1.采用先進(jìn)的節(jié)能技術(shù)和設(shè)備，提高能源利用率，減少能源浪費(fèi)。2.進(jìn)行能源管理系統(tǒng)的建設(shè)，建立能源消耗統(tǒng)計和監(jiān)測體系，實(shí)時監(jiān)控能源使用情況。第八條節(jié)能宣傳1.宣傳節(jié)能理念，加強(qiáng)員工的節(jié)能意識，提高節(jié)能技能。2.定期組織各類節(jié)能活動，增加員工的參與度和積極性。第九條節(jié)能獎懲1.對于取得顯著節(jié)能成果的單位和個人，給予適當(dāng)?shù)谋碚煤酮剟睢?.對于違反節(jié)能管理制度的單位和個人，依法給予相應(yīng)的處罰。第四章組織和管理第十條節(jié)能管理機(jī)構(gòu)我企業(yè)將設(shè)立節(jié)能管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、組織、指導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)的節(jié)能工作。第十一條節(jié)能管理制度1.節(jié)能管理機(jī)構(gòu)要制定和完善節(jié)能管理制度，明確責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。2.保障節(jié)能管理制度的執(zhí)行，做好相關(guān)的工作規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的制定。第十二條節(jié)能培訓(xùn)1.加強(qiáng)員工的節(jié)能培訓(xùn)，提高員工的節(jié)能意識和能力。2.定期組織節(jié)能技術(shù)和知識的培訓(xùn)，提升全員的節(jié)能能力。第十三條節(jié)能監(jiān)督1.節(jié)能管理機(jī)構(gòu)要建立健全的監(jiān)督機(jī)制，對節(jié)能工作進(jìn)行監(jiān)督和評估。2.員工要積極參與節(jié)能工作的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正節(jié)能問題。第五章附則第十四條本制度的解釋權(quán)和修改權(quán)歸企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子。第十五條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。以上是一個企業(yè)節(jié)約能源管理制度模板的大致內(nèi)容，具體可根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和修改。企業(yè)節(jié)約能源管理制度模版（二）節(jié)約能源是一項(xiàng)重要的任務(wù)，對于企業(yè)來說更是至關(guān)重要。為了科學(xué)合理地管理企業(yè)能源的使用，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益的雙贏局面，制定一份全面貫徹落實(shí)企業(yè)節(jié)約能源管理制度是非常必要的。下面是一份關(guān)于企業(yè)節(jié)約能源管理制度的范文，以供參考：第一章總則第一條為貫徹落實(shí)國家關(guān)于能源工作的方針、政策和法律法規(guī)，提高企業(yè)能源使用效率和節(jié)約能源，制定本制度。第二條本制度適用于我企業(yè)的能源使用和節(jié)約管理工作。第三條企業(yè)節(jié)約能源管理目標(biāo)：確保能源有效使用，節(jié)約能源，降低能源消耗成本，保護(hù)環(huán)境，促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。第四條企業(yè)節(jié)約能源管理原則：科學(xué)合理，改進(jìn)創(chuàng)新，依法合規(guī)，全員參與，持續(xù)改進(jìn)。第二章責(zé)任與組織第五條公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員負(fù)總責(zé)，能源管理部門負(fù)責(zé)制定、組織實(shí)施并監(jiān)督能源管理工作。第六條各部門負(fù)責(zé)根據(jù)本制度制定并貫徹落實(shí)能源管理制度和措施，完成能源消耗約束目標(biāo)。第七條能源管理團(tuán)隊由各部門的能源管理負(fù)責(zé)人組成，負(fù)責(zé)能源數(shù)據(jù)統(tǒng)計、能源消耗分析、節(jié)能技術(shù)咨詢等工作。第八條全體員工應(yīng)當(dāng)積極參與節(jié)能活動，提出節(jié)能建議，監(jiān)督執(zhí)行，共同促進(jìn)企業(yè)節(jié)約能源的工作。第三章能源審查與分析第九條企業(yè)每年都要對能源的使用情況進(jìn)行全面審查，分析企業(yè)能源消耗及浪費(fèi)的原因和趨勢，確定針對性的改進(jìn)措施。第十條能源審查內(nèi)容主要包括能源使用情況、能源消耗費(fèi)用、能源消耗結(jié)構(gòu)、節(jié)能措施落實(shí)情況等。第十一條企業(yè)能源審查采取定期檢查和夜間巡檢相結(jié)合的方式進(jìn)行，對節(jié)能措施進(jìn)行全面檢查和評估。第十二條能源分析與評估應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，制定合適的評價指標(biāo)和評價體系，針對性的提出改進(jìn)建議和措施。第四章節(jié)能措施的實(shí)施第十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定能源管理目標(biāo)和節(jié)能指標(biāo)，明確各部門的任務(wù)和責(zé)任，推動企業(yè)的能源節(jié)約工作。第十四條企業(yè)應(yīng)當(dāng)開展節(jié)能技術(shù)研究和應(yīng)用，采用先進(jìn)的節(jié)能設(shè)備或技術(shù)手段。第十五條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的能源管理體系，通過監(jiān)控、優(yōu)化和調(diào)節(jié)能源使用和配額分配，實(shí)現(xiàn)能源消耗的合理分配。第十六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)能源培訓(xùn)，提高員工的能源管理意識和能力，加強(qiáng)對員工的節(jié)能教育和培訓(xùn)。第五章能源數(shù)據(jù)統(tǒng)計與報告第十七條企業(yè)建立完善的能源數(shù)據(jù)采集和分析系統(tǒng)，確保能源數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確和及時。第十八條企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的時間節(jié)點(diǎn)對能源使用情況進(jìn)行統(tǒng)計、分析和報告。第十九條能源使用統(tǒng)計和分析的結(jié)果應(yīng)當(dāng)向上級主管部門報告，并按照要求上報能源消耗情況。第六章監(jiān)督與評估第二十條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立相應(yīng)的能源管理檔案，對能源使用和節(jié)約管理情況進(jìn)行監(jiān)督和評估。第二十一條企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期開展節(jié)能技術(shù)和裝備的評估，對能源消耗情況進(jìn)行動態(tài)跟蹤和分析。第二十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立能源管理的績效評價制度，通過績效評估的方式激勵和獎勵在節(jié)能工作中取得成績的部門和個人。第七章附則第二十三條企業(yè)能源管理制度應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善，并提請公司領(lǐng)導(dǎo)班子審批。第二十四條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對外交流和經(jīng)驗(yàn)分享，學(xué)習(xí)先進(jìn)的節(jié)能經(jīng)驗(yàn)和管理模式。第二十五條對違反能源管理制度和規(guī)定的責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的處罰，直至追究其法律責(zé)任。第二十六條本制度自頒布之日起生效。以上是一份關(guān)于企業(yè)節(jié)約能源管理制度的范