《認(rèn)識(shí)餐飲服務(wù)人員導(dǎo)學(xué)案》_第1頁
《認(rèn)識(shí)餐飲服務(wù)人員導(dǎo)學(xué)案》_第2頁
《認(rèn)識(shí)餐飲服務(wù)人員導(dǎo)學(xué)案》_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

《認(rèn)識(shí)餐飲服務(wù)人員》導(dǎo)學(xué)案《認(rèn)識(shí)餐飲效勞人員》導(dǎo)學(xué)案一、導(dǎo)入1.引入話題：你有沒有在餐廳或者飯店里見過一些身穿制服的效勞人員？你知道他們是誰嗎？他們?cè)诓惋嬓谥邪缪葜鯓拥慕巧兀?.激發(fā)進(jìn)修興趣：今天我們就來認(rèn)識(shí)一下餐飲效勞人員，了解他們的工作內(nèi)容和職責(zé)，以及他們?cè)诓蛷d中的重要性。二、進(jìn)修內(nèi)容1.餐飲效勞人員的種類：包括效勞員、廚師、收銀員等，每個(gè)人員在餐廳中扮演著不同的角色。2.效勞員的工作內(nèi)容：賣力接待顧客、引導(dǎo)就座、推薦菜品、上菜等，效勞員是餐廳中與顧客接觸最密切的人員。3.廚師的工作內(nèi)容：賣力烹飪菜品、保證菜品的口感和質(zhì)量，廚師是餐廳的靈魂人物。4.收銀員的工作內(nèi)容：賣力結(jié)賬、收取款項(xiàng)、找零等，是餐廳中的財(cái)務(wù)管理人員。三、進(jìn)修目標(biāo)1.了解餐飲效勞人員的種類和工作內(nèi)容。2.理解不同效勞人員在餐廳中的重要性。3.培養(yǎng)尊重和感恩餐飲效勞人員的認(rèn)識(shí)。四、進(jìn)修重點(diǎn)1.餐飲效勞人員的種類和工作內(nèi)容。2.不同效勞人員在餐廳中的角色和重要性。五、進(jìn)修方法1.觀察：在餐廳用餐時(shí)留意效勞人員的工作內(nèi)容和表現(xiàn)。2.交流：與家人或朋友討論餐飲效勞人員的工作內(nèi)容和重要性。3.實(shí)踐：模擬效勞員、廚師或收銀員的工作，體驗(yàn)他們的工作內(nèi)容。六、教室練習(xí)1.請(qǐng)描述一下效勞員在餐廳中的工作內(nèi)容。2.請(qǐng)列舉一些廚師在烹飪菜品時(shí)需要注意的事項(xiàng)。3.你認(rèn)為收銀員在餐廳中的角色和重要性是什么？七、課后作業(yè)1.觀察身邊的餐廳或飯店，寫一份關(guān)于餐飲效勞人員的觀察報(bào)告。2.和家人或朋友討論餐飲效勞人員的工作內(nèi)容和重要性，記錄下你們的討論內(nèi)容。八、延伸閱讀1.了解更多關(guān)于餐飲效勞人員的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)。2.閱讀相關(guān)文章，了解餐飲效勞人員的工作經(jīng)驗(yàn)和故事。通過本次進(jìn)修，希望同硯們能夠更加尊重和感恩餐飲效勞人員的辛勤工作，同時(shí)也能夠了解他們?cè)诓蛷d中的重要性和角色，為美好的用餐體驗(yàn)做出貢獻(xiàn)。愿同硯們?cè)谖磥淼纳?/p>

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論