司法機(jī)關(guān)工作人員工作環(huán)境和工作狀況調(diào)查研究報(bào)告模板

司法機(jī)關(guān)工作人職員作環(huán)境和工作情況調(diào)查匯報(bào)——以云浮市人民檢察院和云浮市中級(jí)人民法院為例華南師范大學(xué)法學(xué)院伍楚文、林龍風(fēng)、何廣材一前言司法機(jī)關(guān)是國(guó)家機(jī)關(guān)關(guān)鍵組成部分，在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和民族團(tuán)結(jié)中發(fā)揮著不可或缺作用。黨十六大提出了全方面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)，也對(duì)法治化建設(shè)提出了更高要求，司法工作能否適應(yīng)新時(shí)期新任務(wù)要求，能否在全方面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)中不辱使命、不停作出新貢獻(xiàn)，執(zhí)法、司法環(huán)境建設(shè)是確保。為深入了解現(xiàn)在司法機(jī)關(guān)工作人職員作環(huán)境和工作情況，分析存在問題，探索改善司法機(jī)關(guān)運(yùn)作有效方法，我們以云浮市人民檢察院和云浮市中級(jí)人民法院為調(diào)查范圍，經(jīng)過座談、發(fā)放調(diào)查問卷形式進(jìn)行了一次比較深入調(diào)研。其中，此次問卷調(diào)查共發(fā)放問卷50份，回收46份，有效43份，有效回收率達(dá)86%，表明司法人員對(duì)和其工作親密相關(guān)問題普遍關(guān)注，對(duì)參與工作環(huán)境和工作情況討論態(tài)度是主動(dòng)。二調(diào)查結(jié)果分析（一）受訪司法人員基礎(chǔ)情況圖一圖二從圖一所顯示數(shù)據(jù)，我們能夠發(fā)覺此次調(diào)研對(duì)象性別差異較大，其中男性所占百分比為69.8％，而女性所占百分比則為30.2％，這關(guān)鍵是因?yàn)檫@兩個(gè)司法機(jī)關(guān)工作人員性別百分比也不均衡，男工作人員多，而女工作人員則相對(duì)缺乏。但觀察圖二數(shù)據(jù)，我們能夠發(fā)覺受訪對(duì)象年紀(jì)分布相對(duì)合理，以中青年工作人員為多。圖三圖四在文化程度方面，從圖三我們能夠看到，本科學(xué)歷有35人，占90.5%；碩士以上學(xué)歷有4人，占9.3%?？梢姡诋?dāng)?shù)厮痉C(jī)關(guān)中，以本科學(xué)歷大學(xué)生為主，這是現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地域較多存在一個(gè)情況，在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地域司法機(jī)關(guān)，通常全部要求碩士以上學(xué)歷，只招聘少許本科生。透過圖四，我們能夠了解到，在司法考試領(lǐng)域，經(jīng)過人數(shù)為17人，占40%；未經(jīng)過人數(shù)為23人，占53%；未選有3人，占7%。在交流中，她們表示其不選原因，包含：未參與過司法考試，在統(tǒng)一全國(guó)司法考試前已經(jīng)過相關(guān)從業(yè)資格證。從以上數(shù)據(jù)表明，未經(jīng)過司法考試人數(shù)超出經(jīng)過人數(shù)，這首先是因?yàn)樵诼毱陂g準(zhǔn)備司法考試時(shí)間有限，無法全方面準(zhǔn)備；其次是因?yàn)樵摰赜蚪?jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)，司法機(jī)關(guān)無法提供充足財(cái)力、人力和物力幫助工作人員經(jīng)過司法考試。當(dāng)然，很多司法人員全部表示期望立即經(jīng)過司法考試，但因?yàn)闀r(shí)間不足、家庭壓力等原因，使她們不能全力以赴，自然結(jié)果也就意料之中。圖五在受訪人員工作時(shí)間方面，從上圖中我們能夠看到：工作時(shí)間在5年以下占18.6%，工作了21年以上約占16.3%，而5—20年工作時(shí)間者為多數(shù)，約有65%。對(duì)要求有一定工作經(jīng)驗(yàn)司法部門來說，此情況對(duì)司法工作穩(wěn)定、有序開展極為有利。（二）對(duì)現(xiàn)在工作見解1.選擇司法工作出發(fā)點(diǎn)圖六從選擇司法工作原因看，近33%人是想要使用方法律來捍衛(wèi)群眾利益，16.3%人則是因?yàn)樗x專業(yè)要求，而看上其社會(huì)地位及待遇方面僅占9%，還有30%人則是因?yàn)槠渌蜃哌M(jìn)司法機(jī)關(guān)（具體數(shù)據(jù)見上圖）。這組數(shù)據(jù)反應(yīng)出司法人員當(dāng)初走進(jìn)司法機(jī)關(guān)、參與司法工作原因各異，但大多是還是出于對(duì)法律事業(yè)熱愛而加入司法工作者行列，這對(duì)于中國(guó)法治社會(huì)建設(shè)是很有意義。2.現(xiàn)在工作環(huán)境和工作情況圖七圖八在“您對(duì)您現(xiàn)在工作環(huán)境滿意嗎？”和“您對(duì)您現(xiàn)在工作情況滿意嗎？”兩道題中，司法人員反饋大同小異。上圖數(shù)據(jù)顯示，對(duì)現(xiàn)在工作環(huán)境滿意度達(dá)44%，對(duì)工作情況表示滿意有近二分之一，沒有很不滿意，但二者分別有53.5%、48.8%司法人員高百分比表態(tài)為通常。由此可反應(yīng)出現(xiàn)在司法機(jī)關(guān)工作環(huán)境還有待改善，而司法人員本身工作情況則需要自己去不停調(diào)整，努力以最良好工作情況為法律事業(yè)作貢獻(xiàn)。3.工作期望和現(xiàn)實(shí)差距在工作情況期望和實(shí)際差距方面，調(diào)查反應(yīng)結(jié)果并不理想。有33%被調(diào)查者表示差距較大，而58%人認(rèn)為差距通常，只有1人認(rèn)為沒有差距，3人認(rèn)為比期望還要好?？梢?，絕大多數(shù)司法人員對(duì)工作期望還是比較高。但假如對(duì)理想和現(xiàn)實(shí)差距心理準(zhǔn)備不足，不能很好地進(jìn)行合適調(diào)整和協(xié)調(diào)，易對(duì)工作主動(dòng)性產(chǎn)生消極影響。4.司法工作和前途發(fā)展問題圖九圖十在我們調(diào)查中，認(rèn)為從事法律工作對(duì)個(gè)人發(fā)展前途有促進(jìn)且很好僅有12%，而67%人表示有一定影響但不是很好，另有7%人比較消極，認(rèn)為從事法律工作無發(fā)展前途，可能原因在于云浮是山區(qū)市，經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)滯后，工資待遇沒有經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)城市高。也正如此，有72%人考慮過或正在考慮去珠三角等發(fā)達(dá)地域就業(yè)。所謂“水往低處流，人往高處走”，大多數(shù)司法人員這種想法是能夠了解，不過這也就輕易造成欠發(fā)達(dá)地域人才流失，更是影響了當(dāng)?shù)厮痉üぷ骺蛇B續(xù)開展。除了向經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地域流動(dòng)以外，人才流失還有另外一個(gè)方向：從檢察官或法官行業(yè)轉(zhuǎn)向律師行業(yè)。這里面一個(gè)原因是因?yàn)槁蓭熓杖胍惨葯z察官、法官收入高得多。被訪談?wù)哌€提出了部分見解：國(guó)家工資體制存在很多不合理情況。這和自由化市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有肯定聯(lián)絡(luò)。相對(duì)自由律師行業(yè)和相對(duì)嚴(yán)格體制司法工作行業(yè)相比，律師行業(yè)收入肯定會(huì)比司法工作人員收入高得多。這也是較多司法工作人員想轉(zhuǎn)業(yè)原因之一。（三）對(duì)高校法學(xué)教育所起作用見解和提議圖十一圖十二在高校所學(xué)法律知識(shí)對(duì)司法實(shí)踐所發(fā)揮作用方面，5%司法人員認(rèn)為作用很大，46%人認(rèn)為作用較大，而33%人則認(rèn)為作用通常，還有9%人認(rèn)為沒什么作用。從該數(shù)據(jù)來看，大部分司法人員還是認(rèn)為在高效所學(xué)法律知識(shí)在工作中還是能夠發(fā)揮作用，尤其是讀法學(xué)專業(yè)。當(dāng)我們問及她們對(duì)高等院校法學(xué)教育大眾化趨勢(shì)見解時(shí)，選擇有利于提升國(guó)民素質(zhì)、多而不精、增加就業(yè)困難、其它人數(shù)分別是19、31、16、5，以43人為總?cè)藬?shù)來算，那么，其百分比分別是44%、72%、37%、12%，認(rèn)為多而不精人最多。當(dāng)然，高等教育作用是本能忽略，但在肯定高校教育正面影響同時(shí)，也還需要清醒認(rèn)識(shí)到和現(xiàn)實(shí)差距，深入改善教學(xué)方法，不拘泥教材，重視理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際，面向社會(huì)需要培養(yǎng)人才。針對(duì)現(xiàn)在就業(yè)難問題，眾多司法人員對(duì)我們法學(xué)專業(yè)學(xué)生熱情地提出了很多建設(shè)性意見：1、實(shí)力最關(guān)鍵。只要有實(shí)力就不難找工作，書到用時(shí)方恨少，在校期間應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)，打好基礎(chǔ)，提升專業(yè)水平，學(xué)精，學(xué)活，勤奮，謙虛，爭(zhēng)取做到“口頭表示好，筆桿寫得好”，努力經(jīng)過司法考試，應(yīng)該加強(qiáng)本身各方面素養(yǎng)，增強(qiáng)應(yīng)變能力。最好一專多能，含有較廣泛知識(shí)面。2、重視實(shí)踐，法律是一門實(shí)踐性很強(qiáng)社會(huì)科學(xué)，要學(xué)以致用。多部分討論、分析案例，進(jìn)而形成法律分析思維，多研究社會(huì)實(shí)際情況，多學(xué)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。3、面向基層，向基層發(fā)展，不要集中于大城市，向基層提供法律服務(wù)。4、拓寬思緒，無須拘泥于必需進(jìn)入司法機(jī)關(guān)工作，能夠考慮其它行政機(jī)關(guān)、律師事務(wù)所或企業(yè)，可能還更有發(fā)展前途。5、先就業(yè)后擇業(yè)，不能一下子給自己定位太高，在現(xiàn)在就業(yè)環(huán)境下，應(yīng)該面對(duì)現(xiàn)實(shí)，適應(yīng)社會(huì)，尋求適合自己發(fā)展路徑走，多聽，多學(xué)，全方面發(fā)展自己，不停提升個(gè)人能力。6、有追求正義之心，公平公正待人待事。（四）經(jīng)過司法考試及學(xué)習(xí)新法律方面1.經(jīng)過司法考試方面圖十三圖十四司法考試制度是國(guó)家司法制度關(guān)鍵組成部分，是世界上大多數(shù)含有良好法治秩序國(guó)家培養(yǎng)和選拔職業(yè)法律人員通行一項(xiàng)關(guān)鍵制度。中國(guó)舉行首次司法考試標(biāo)志著國(guó)家統(tǒng)一司法考試制度在中國(guó)確實(shí)立。毫無疑問，國(guó)家司法考試制度對(duì)規(guī)范中國(guó)法律職業(yè)人員任職資格、提升中國(guó)以法官和檢察官為代表司法官和律師綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和整體水平、推進(jìn)中國(guó)法律職業(yè)化進(jìn)程等方面含有重大意義。我們來看看司法人員是怎么說。在司法考試對(duì)提升法律工作人員法律素質(zhì)作用上，67%被調(diào)查者認(rèn)為作用很大或較大，其中已經(jīng)經(jīng)過司法考試88%人全部肯定對(duì)其業(yè)務(wù)水平促進(jìn)作用。另外從司法機(jī)關(guān)工作人員專業(yè)化水平對(duì)工作影響中看到，86%人認(rèn)為有很大影響，只有9%認(rèn)為影響不大，5%認(rèn)為應(yīng)該靠經(jīng)驗(yàn)。其實(shí)，這些全部能夠說明法律從業(yè)人員對(duì)司法考試制度認(rèn)同，把它作為一項(xiàng)專業(yè)化水平表現(xiàn)，從而形成一個(gè)很簡(jiǎn)單邏輯線索：經(jīng)過司法考試必需有扎實(shí)專業(yè)知識(shí)，通國(guó)司法考試才能進(jìn)入法律行業(yè)，而進(jìn)入法律行業(yè)后，專業(yè)水平也就直接能夠影響到司法工作。當(dāng)然，從現(xiàn)在司法考試實(shí)際效果看，也有很多亟待完善之處。司法考試經(jīng)過人員中司法機(jī)關(guān)所占百分比較低，基層經(jīng)過司法考試人數(shù)更少，而且因?yàn)閷?duì)工作待遇等方面高期待，盡管經(jīng)過司法考試人數(shù)原來就少得可憐，但通常情況全部是，考生一經(jīng)過考試就義無反顧地奔向大城市或立即辭職做律師。以上問題存在，已經(jīng)使得基層司法機(jī)關(guān)司法官缺額嚴(yán)重，并逐步顯露出司法官斷檔問題。要想使司法考試制度發(fā)揮最大效用，實(shí)現(xiàn)法制精英從律師隊(duì)伍向司法人員隊(duì)伍良性流動(dòng)，就必需增強(qiáng)司法人員職業(yè)魅力，也就是說，司法考試制度還需要有對(duì)應(yīng)制度支持，如司法官分類管理制度，司法官遴選制度，司法官職業(yè)保障制度等。

2.學(xué)習(xí)新法律方面在經(jīng)過司法考試，順利進(jìn)入司法機(jī)關(guān)以后，還要依據(jù)立法進(jìn)程，努力學(xué)習(xí)新法律。畢竟一部新法律出臺(tái)，肯定隱含其背后社會(huì)迫切需求，為了跟近現(xiàn)實(shí)前進(jìn)步伐，愈加好地執(zhí)法司法，司法人員也就必需立即更新法律知識(shí)，利用最新法律處理問題，和時(shí)俱進(jìn)地做到學(xué)法、知法、使用方法。首先，要安排學(xué)習(xí)相關(guān)法律具體內(nèi)容，提供比較適宜學(xué)習(xí)資料，組織大家有針對(duì)性地學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)，做好大家學(xué)法、使用方法啟蒙工作。其次，也是最關(guān)鍵，司法人員本身要提升學(xué)習(xí)法律、研究法律熱情和自覺性。要有使命感，要帶著任務(wù)去學(xué)習(xí)、研究執(zhí)法司法過程中包含到法律、法規(guī)，把握其中基礎(chǔ)東西和關(guān)鍵性條文。再次，就是要樹立在實(shí)踐中學(xué)法、使用方法意識(shí)，把從書本上學(xué)到、抽象法律條文和個(gè)人對(duì)法條主觀了解和豐富多彩社會(huì)實(shí)踐結(jié)合起來。從實(shí)踐中、從具體條例中發(fā)覺、了解一些法律條文蘊(yùn)意所在、矛盾所在和要害所在，加深對(duì)法律了解。只有經(jīng)過這種由認(rèn)識(shí)——實(shí)踐——認(rèn)識(shí)認(rèn)識(shí)深化和飛躍過程，才能提升自己由此及彼、由表及里認(rèn)知能力，提升自己了解法律、掌握法律水平。而在新法律學(xué)習(xí)方面，47%人會(huì)自己尋求資料學(xué)習(xí)，16%人是根據(jù)單位要求統(tǒng)一學(xué)習(xí)，32%人用到才學(xué)習(xí)，情況并不樂觀。換句話說，只有47%人會(huì)主動(dòng)學(xué)習(xí)。而有48%人可能會(huì)是被動(dòng)學(xué)習(xí)，不利于法律知識(shí)立即更新，也不利于新法有效實(shí)施，使得司法人員業(yè)務(wù)水平原地踏步，甚至落后。（五）工作所遇困難及處理措施1.工作中碰到困難。對(duì)于工作時(shí)常碰到困難,認(rèn)為法律要求和社會(huì)實(shí)際沖突有25人,占總?cè)藬?shù)58%；認(rèn)為是群眾不了解有24人,為全體人數(shù)56%；而認(rèn)為是行政機(jī)關(guān)方面壓力最多，有27人,百分比高達(dá)63%；其它有14人（沒有標(biāo)明具體原因）。從上述數(shù)據(jù)顯示司法機(jī)關(guān)工作阻力相對(duì)大，情況比較嚴(yán)重。司法人員迫切期望能夠得到全社會(huì)支持。究其原因，關(guān)鍵有以下三點(diǎn)：①現(xiàn)行法律和現(xiàn)實(shí)存在不協(xié)調(diào)，法律覆蓋面不全，法律之間相互矛盾，立法有部門利益化傾向等，影響了法律實(shí)施和司法公正；②常有部分當(dāng)事人因?qū)Ψ闪私獠欢嗷蝈e(cuò)誤了解而上訪，當(dāng)事人有一個(gè)大鬧大處理，小鬧小處理，不鬧不處理和只重視印象事實(shí)而不重視法律事實(shí)錯(cuò)誤心態(tài)；③和行政權(quán)未完全分離，部分國(guó)家機(jī)關(guān)為本身利益，有向司法機(jī)關(guān)施壓，對(duì)它工作進(jìn)行干預(yù)，迫使其讓步現(xiàn)象，另外經(jīng)費(fèi)不獨(dú)立，受當(dāng)?shù)刎?cái)政制約，有時(shí)也對(duì)工作有影響。這些全部成為司法工作順利開展絆腳石，造成公眾對(duì)法律不信任，影響法律權(quán)威，理應(yīng)引發(fā)相關(guān)部門高度重視。2.處理措施①完善立法現(xiàn)在法律存在關(guān)鍵問題是跟不上市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)步伐，存在著法律盲區(qū)，使司法人員“無法可依”，給司法人員帶來了操作上隨意性，以后全國(guó)人大及常委會(huì)要加大立法力度，加緊立法步伐，提升立法質(zhì)量，降低法律標(biāo)準(zhǔn)性要求，增強(qiáng)法律條文正確性、可操作性，同時(shí)，對(duì)現(xiàn)有法律，依據(jù)現(xiàn)有形勢(shì)需要，該修訂給予修訂，該補(bǔ)充給予補(bǔ)充，該廢止給予廢止，使法律適應(yīng)時(shí)代需求，預(yù)防立法滯后帶來負(fù)面影響。②加強(qiáng)法制宣傳1985年，中宣部、司法部決定開展“一五普法”活動(dòng)，這標(biāo)志著中國(guó)全方面普法工作正式展開。因?yàn)榻?jīng)濟(jì)條件、文化素質(zhì)、傳統(tǒng)觀念等各方面原因，普法宣傳效果并不十分顯著?；诖?，我們應(yīng)從豐富宣傳形式多樣性、強(qiáng)化宣傳內(nèi)容利益性、突出宣傳方法適宜性多個(gè)方面來加強(qiáng)法制宣傳工作。另外，激勵(lì)和幫助諸如文化大院等文化設(shè)施，組織多種形式文化娛樂活動(dòng)，豐富公民精神文化生活，這一樣也是實(shí)現(xiàn)法治關(guān)鍵舉措。只有這么才能使公民法律意識(shí)全方面提升，才能為基層法治盡早實(shí)現(xiàn)奠定思想基礎(chǔ)。③改革管理體制司法機(jī)關(guān)現(xiàn)行管理體制，條塊分割，尤其是人、財(cái)、物受制于當(dāng)?shù)匦姓C(jī)關(guān)，肯定造成司法權(quán)力地方化、隸屬化，成為名副其實(shí)“地方法院”，嚴(yán)重影響?yīng)毩徟?、司法公正，所以改革法院管理體制，不不過排除非法干擾，確保司法公正根本出路，而且顯已迫在眉睫；在此方面，日本、韓國(guó)、中國(guó)臺(tái)灣司法改革經(jīng)驗(yàn)，諸如司法預(yù)算獨(dú)立、法官審判獨(dú)立制度等，足可提供我們借鑒、參考。（六）改善司法工作人職員作環(huán)境和工作情況方法1.合適放寬人員編制體制，將不一樣年紀(jì)段工作人員控制在一定百分比范圍內(nèi)，做到不一樣年紀(jì)段人合理銜接，做既不老化，也不會(huì)讓隊(duì)伍缺乏年輕活力。2.加強(qiáng)司法機(jī)關(guān)工作人員在職教育，加強(qiáng)對(duì)法律知識(shí)學(xué)習(xí)，提升專業(yè)化水平和本身素質(zhì)，提升工作質(zhì)量。3.合理提升司法機(jī)關(guān)工人員待遇，不僅是工作人員工資待遇，而且還要提升工作人員生活質(zhì)量和水平，為有能力工作人員提供合適發(fā)展機(jī)會(huì)。4.同時(shí)要加強(qiáng)工作人員思想教育工作，做好工作人員思想工作，樹立正確工作觀，盡可能地消除那些中小城市和在大城市不平衡心態(tài)，讓工作人員心穩(wěn)定。加強(qiáng)司法機(jī)關(guān)和高校聯(lián)絡(luò)和合作，司法機(jī)關(guān)多為高校學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會(huì)，而高校依據(jù)高校學(xué)生實(shí)習(xí)反饋及司法機(jī)關(guān)用人反饋，立即靈活地制訂和改革教育方法和內(nèi)容，做到相互促進(jìn)。三結(jié)束語公平、公正是執(zhí)法、司法永恒追求，公正制度也自然離不開外部環(huán)境支持。然而，目前執(zhí)法、司法環(huán)境不善已成為困擾司法機(jī)關(guān)工作一個(gè)突出問題，它不僅影響了司法公正，損害了司法機(jī)關(guān)形象，而且也不利于維護(hù)國(guó)家法制權(quán)威和統(tǒng)一，所以，深入分析執(zhí)法、司法環(huán)境中存在問題，并從理論上提出對(duì)應(yīng)對(duì)策，是社會(huì)主義法治建設(shè)過程中一個(gè)亟待研究處理課題。建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家是一項(xiàng)巨大系統(tǒng)工程。我們要落實(shí)實(shí)施法律，要求體系內(nèi)部統(tǒng)一友好，國(guó)家司法機(jī)關(guān)嚴(yán)格執(zhí)法司法，我們要找尋一條真正適合中國(guó)實(shí)際法治進(jìn)程之路，實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義法治國(guó)家宏偉目標(biāo)。經(jīng)過此次調(diào)研活動(dòng)，讓我們法學(xué)專業(yè)學(xué)生能夠有機(jī)會(huì)零距離地和法官、檢察官們進(jìn)行交流。她們經(jīng)驗(yàn)、她們提議，讓我們對(duì)司法工作有了更深層次認(rèn)識(shí)，對(duì)自己以后學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)計(jì)劃也有了愈加明確方向。我們選擇法學(xué)專業(yè)是因?yàn)槲覀兿蛲晒ぷ鳎栽诖髮W(xué)期間，我們會(huì)充足借鑒此次實(shí)踐活動(dòng)所學(xué)到知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)基礎(chǔ)，為未來法律事業(yè)而不懈努力，為中國(guó)建設(shè)法治社會(huì)目標(biāo)而繼續(xù)奮斗。附件一：云浮市司法機(jī)關(guān)工作環(huán)境和工作情況調(diào)查問卷您好！為深入了解云浮市司法機(jī)關(guān)工作環(huán)境和工作情況，我們?nèi)A南師范大學(xué)法學(xué)院特設(shè)計(jì)了該問卷，請(qǐng)您如實(shí)填寫該問卷，此問卷只供研究參考，我們決不泄漏您任何個(gè)人信息！請(qǐng)您放心！謝謝您參與！請(qǐng)您在下面各題最好選項(xiàng)下面劃“√”，在“___”上填上您要表示內(nèi)容。﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏1.您性別是：A.男B.女2.您年紀(jì)是：A.18歲～30歲B.30歲～40歲C.40～50歲D.50歲以上3.您文化程度是：A.本科以下B.本科C.碩士以上4.您工作時(shí)間是：A.5年以下B.5～C.11～20年D.21年以上5.您是否經(jīng)過了司法考試：A.經(jīng)過B.未經(jīng)過6.您選擇司法工作，關(guān)鍵出發(fā)點(diǎn)是：A.使用方法律捍衛(wèi)群眾利益B.社會(huì)地位高C.工作待遇好D.所學(xué)專業(yè)要求E.其它7.您對(duì)您現(xiàn)在工作環(huán)境滿意嗎？A.很滿意B.滿意C.通常D.不滿意E.很不滿意8.您對(duì)您現(xiàn)在工作情況滿意嗎？A.很滿意B.滿意C.通常D.不滿意E.很不滿意9.您認(rèn)為在學(xué)校所學(xué)法律知識(shí)在司法實(shí)踐中所發(fā)揮作用怎樣？A.作用很大B.作用較大C.通常D.沒有什么作用E.根本沒有作用10.在您進(jìn)入司法機(jī)關(guān)工作前期望和現(xiàn)在工作實(shí)際情況差距怎樣？A.差距很大B.差距較大C.通常D.沒有差距E.比期望還好11.您認(rèn)為司法考試對(duì)于提升法律工作人員法律素質(zhì)作用大嗎？A.作用很大B.作用較大C.通常D.沒有什么作用E.根本沒有作用12.您認(rèn)為司法機(jī)關(guān)工作人員專業(yè)化水平對(duì)工作影響怎樣？A有很大影響B(tài)影響不大C沒有影響，關(guān)鍵還是靠經(jīng)驗(yàn)13.您對(duì)現(xiàn)在高等院校法學(xué)教育大眾化趨勢(shì)有和見解？（多選）A.有利于提升國(guó)民法律素質(zhì)B.多而不精C.增加就業(yè)困難D.其它14.當(dāng)一部新法律出臺(tái)后，您是怎樣開展學(xué)習(xí)？A.根據(jù)單位要求統(tǒng)一學(xué)習(xí)B.自己尋求資料學(xué)習(xí)C.用到才學(xué)習(xí)D.其它15.您工作時(shí)常碰到困難（多選）A法律要求和社會(huì)實(shí)際沖突B群眾不了解C行政機(jī)關(guān)方面壓力D其它16.您認(rèn)為現(xiàn)在從事法律工作，對(duì)于個(gè)人來說有沒有發(fā)展前途？A.有，前途很好B.有，但不是很好C.無發(fā)展前途D.極難說17.您是否考慮過到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地域去就業(yè)呢？A.考慮過B.正在考慮C.從沒考慮過18.對(duì)于現(xiàn)在法學(xué)專業(yè)學(xué)生就業(yè)難問題，您有何意見？______________________________________________________________________________________________________________________________________19.對(duì)于法學(xué)專業(yè)學(xué)生，您有何提議？______________________________________________________________________________________________________________________________________附件二：調(diào)查問卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表ABCDE其它未選T13013T2152071T34354T4815137T5172312T61413713AD:4ADE:1T7118231T8021211T9520144T100142513T11722122T123742T131931165T13未選24122738T14620133AC:1T1525242714T15未選18191629T1652936T1729212第18題：對(duì)于現(xiàn)在法學(xué)專業(yè)學(xué)生就業(yè)難問題，您有何意見？只要有實(shí)力就不難找工作。所以在校期間應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)。打好基礎(chǔ)。最好是畢業(yè)后第十二個(gè)月經(jīng)過司法考試有實(shí)力就業(yè)問題不難。在校期間打好基礎(chǔ)，努力經(jīng)過司法考試應(yīng)該不存在就業(yè)難問題。只是起點(diǎn)高？入門？師傅，出門？徒弟。書到用時(shí)方恨少。法律顧問是一門實(shí)踐性很強(qiáng)社會(huì)科學(xué)。要學(xué)以致用。不一定非要進(jìn)公檢法。去企業(yè)，律師事務(wù)所可能還更有發(fā)展前途。就業(yè)路徑很多。不能只期望到政法部門。只要愿意到不太發(fā)達(dá)地域工作，法律專業(yè)相對(duì)其它專業(yè)就業(yè)并不難。司法工作人員緊缺，但進(jìn)入司法單位要優(yōu)異行公務(wù)員考試較難。正確對(duì)待就業(yè)觀，就業(yè)難問題，除客觀原因外，還有主觀方面原因。應(yīng)該加強(qiáng)本身各方面素養(yǎng)，增強(qiáng)應(yīng)變能力。提升專業(yè)水平，經(jīng)過司法考試。先苦后甜，選擇部分力所能及行業(yè)開始去做/開拓思緒，無須拘泥于必需進(jìn)入司法機(jī)關(guān)工作，能夠考慮參與公務(wù)員考試或其它就業(yè)路徑。向基層發(fā)展。不要集中大城市，向基層提供法律服務(wù)。放寬思緒，參與公務(wù)員考試，在行政機(jī)關(guān)也能夠發(fā)揮法學(xué)專長(zhǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)，是金子總有發(fā)光一天。首先學(xué)校不切合實(shí)際，沒有太多自我實(shí)踐機(jī)會(huì)，其次老師水平還是局限書本。只要知識(shí)扎實(shí)，綜合素質(zhì)高，法學(xué)專業(yè)就業(yè)并不難。最現(xiàn)實(shí)意見是自己努力學(xué)習(xí)有機(jī)會(huì)出去浸下“咸水”，回來后可能出路會(huì)好點(diǎn)。先就業(yè)后擇業(yè)，不能一下子給自己定位太高。打好法學(xué)理