房屋租賃工作總結(jié)和計(jì)劃(21篇)_第1頁(yè)
房屋租賃工作總結(jié)和計(jì)劃(21篇)_第2頁(yè)
房屋租賃工作總結(jié)和計(jì)劃(21篇)_第3頁(yè)
房屋租賃工作總結(jié)和計(jì)劃(21篇)_第4頁(yè)
房屋租賃工作總結(jié)和計(jì)劃(21篇)_第5頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

房屋租賃工作總結(jié)和計(jì)劃(優(yōu)秀21篇)月工作總結(jié)可以幫助我們發(fā)覺自己在工作中存在的問(wèn)題,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。接下來(lái)是一些月工作總結(jié)的實(shí)例,供大家參考,希望能給大家在寫作總結(jié)時(shí)供應(yīng)思路和靈感。

房屋租賃工作安排

本報(bào)告屬商業(yè)機(jī)密,全部權(quán)屬于****有限公司。其內(nèi)容和資料僅對(duì)已簽署投資意向的投資者公開。收到本報(bào)告時(shí),接收者了解并同意以下約定:

1、當(dāng)接收者確認(rèn)不愿從事本報(bào)告所述項(xiàng)目后,必需盡快將本報(bào)告完整地交回;

3、本報(bào)告的全部?jī)?nèi)容應(yīng)視同為接收者自己的機(jī)密資料。4、本報(bào)告不是出售或收購(gòu)項(xiàng)目的報(bào)告。

房屋出租項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容與規(guī)模房屋出租項(xiàng)目性質(zhì)房屋出租項(xiàng)目建設(shè)期。

交通運(yùn)輸資源狀況經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

第四章市場(chǎng)分析。

另一公租房是歷史遺留問(wèn)題,由于在安排經(jīng)濟(jì)時(shí)期,國(guó)家實(shí)行房屋配給制度,由國(guó)家或企業(yè)蓋房,根據(jù)居民或企業(yè)職工的生活須要經(jīng)過(guò)申請(qǐng),配給家庭運(yùn)用。這類房屋產(chǎn)權(quán)屬于國(guó)家或企業(yè),由住戶租賃運(yùn)用。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的實(shí)施,房屋制度也進(jìn)行了改革,由國(guó)家配給住房變?yōu)閭€(gè)人購(gòu)買住房。老的公租房基本漸漸折價(jià)賣給租戶。現(xiàn)在已經(jīng)很少有老制度下的公租房了。僅僅在國(guó)家機(jī)關(guān)和大型國(guó)家企業(yè)下還有部分殘存的公租房。

公司概況我們主要從事二手房買賣、房屋租賃、豪宅租售及樓盤營(yíng)銷策劃代理等業(yè)務(wù)。我們是一家新開啟的公司,公司規(guī)模短暫比較小。在公司內(nèi)部各部門間的關(guān)系是面對(duì)客戶的服務(wù)關(guān)系。誠(chéng)信,做人要誠(chéng)信,做事要誠(chéng)信。責(zé)任,責(zé)任是負(fù)責(zé)究竟的精神敬業(yè),敬業(yè)須戒浮躁,是細(xì)心做好本職工作。工作,工作是比要求做到的更好。創(chuàng)新,創(chuàng)新是動(dòng)力、是發(fā)展、是志向。創(chuàng)業(yè),創(chuàng)業(yè)是艱苦奮斗、是拼搏、是實(shí)現(xiàn)志向的途徑。愛心,愛心是奉獻(xiàn),是包涵。合作,合作是互補(bǔ)、是互助、是雙贏..90年頭以后,隨著我國(guó)房地產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展,房屋租賃中介服務(wù)行也隨之日趨旺盛,經(jīng)驗(yàn)從無(wú)到有、從小到大、從不規(guī)范到比較規(guī)范的發(fā)展過(guò)程,到上世紀(jì)90年頭末特殊是21世紀(jì),隨著高校生的數(shù)量不斷增大,在房屋租賃中介服務(wù)中又分化出新的需求熱點(diǎn),并不斷發(fā)展壯大,為高校生服務(wù)的房屋租賃市場(chǎng)需求也擴(kuò)大,成為潛在的市場(chǎng)。

租金上漲較普遍據(jù)7月上旬國(guó)家_公布的6月全國(guó)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)顯示,住房租金價(jià)格同比上漲,值得一提的是,住房租金自2024年以來(lái)始終保持持續(xù)上漲的趨勢(shì),并已經(jīng)連續(xù)42個(gè)月上漲。

記者了解,今年6月份全市房租均價(jià)為2387元/月,環(huán)比5月份的2287元/月上漲了,在主城租金居高不下之際,讓不少租客感覺到壓力,于是將視線轉(zhuǎn)移到主城周邊地區(qū)租房。

房屋租賃工作安排

服裝行業(yè)越來(lái)越成為創(chuàng)業(yè)者們的首選,尤其是女裝行業(yè)更是有著較大的發(fā)展?jié)摿?。以下是服裝租賃創(chuàng)業(yè)安排書,歡迎閱讀。

一、項(xiàng)目概述。

服裝租賃公司簡(jiǎn)介:

我公司是以租賃服裝為主、為客戶設(shè)計(jì)特性化服裝、干洗為輔的責(zé)任有限公司,啟動(dòng)資金為五百萬(wàn)。主要以租賃演出服裝,舞蹈服裝,婚紗禮服,國(guó)外服裝,兒童服裝,時(shí)尚名牌服裝以及衣服飾品等,以及供應(yīng)自主選自服裝風(fēng)格的各種方案。本公司主要面對(duì)一類比較浩大的消費(fèi)群體——在校高校生和中年男女。

目前本公司擁有服裝租賃中心、服裝設(shè)計(jì)中心、干洗中心三個(gè)部門。

服裝租賃中心擁有各類表演服裝,舞臺(tái)服裝、休閑服裝、個(gè)人寫真服裝、(可供應(yīng)拍攝)、卡通服裝,民族服裝,現(xiàn)代舞服裝,及表演運(yùn)用的各類服裝對(duì)外供應(yīng)租賃,定制服務(wù)。為寫真拍攝,文藝演出、舞臺(tái)表演、宣揚(yáng)廣告和盛大聚會(huì)及個(gè)人需求供應(yīng)服裝租賃及來(lái)圖來(lái)樣定做加工等服務(wù)。服裝設(shè)計(jì)中心有專業(yè)的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)為你特地打在只屬于你的特性服裝,讓您魅力大增。

服裝設(shè)計(jì)中心為你供應(yīng)屬于自己的特性化服飾,顯示自己的特點(diǎn)與特性,張揚(yáng)自己的風(fēng)采,使你更加吸引別人的留意,從而引起更多的關(guān)注,有利于更加便利的抓住機(jī)遇。

干洗中心能幫你省去了洗衣的時(shí)間,保持衣服原貌以及材質(zhì)不受損傷。

二、服裝租賃公司企業(yè)文化。

中華上下五千年,文化底蘊(yùn)深厚。企業(yè)文化是隨著社會(huì)的發(fā)展而漸漸形成并發(fā)展的。企業(yè)文化是企業(yè)的生存理念,是企業(yè)的生存之本。企業(yè)文化是企業(yè)為解決生存和發(fā)展的問(wèn)題的而樹立形成的,被組織成員仔細(xì)共享,并共同遵循的基本信念和認(rèn)知。企業(yè)文化集中體現(xiàn)了一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的核心主見,以及由此產(chǎn)生的組織行為。

租賃企業(yè)隨著市場(chǎng)勞動(dòng)產(chǎn)品的富足以及人們對(duì)商品短時(shí)間的交換需求而產(chǎn)生,租賃企業(yè)是市場(chǎng)資源優(yōu)化配置的重要表現(xiàn),有利于增加商品的運(yùn)用價(jià)值,滿意人民對(duì)于商品短時(shí)間消費(fèi)的需求,是市場(chǎng)發(fā)展的一大進(jìn)步,更是文化發(fā)展進(jìn)步的體現(xiàn)。服裝租賃公司此時(shí)應(yīng)運(yùn)而生。租賃大眾所需的服裝,以便利人們生活,提高人們生活質(zhì)量。

廣義上說(shuō),文化是人類社會(huì)歷史實(shí)踐過(guò)程中所創(chuàng)建的物質(zhì)財(cái)寶與精神財(cái)寶的總和;狹義上說(shuō),文化是社會(huì)的意識(shí)形態(tài)以及與之相適應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)與制度。而企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)全體成員的意志、特性、習(xí)慣和科學(xué)文化水同等因素相互作用的結(jié)果。它與文教、科研、軍事等組織的文化性質(zhì)是不同的。企業(yè)文化是一個(gè)由核心層、中間層和外圍層構(gòu)成的多層次的生態(tài)系統(tǒng),依據(jù)內(nèi)容大致可以分為理念層、制度層、行為層、物質(zhì)層,企業(yè)文化的各個(gè)層面是和諧統(tǒng)一、相互滲透的。

企業(yè)文化的內(nèi)容依據(jù)企業(yè)文化的定義,其內(nèi)容是非常廣泛的,但其中最主要的應(yīng)包括如下幾點(diǎn),服裝租賃公司也是如此:

1、經(jīng)營(yíng)哲學(xué)。

經(jīng)營(yíng)哲學(xué)也稱企業(yè)哲學(xué),是一個(gè)企業(yè)特有的從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)的方法論原則。它是指導(dǎo)企業(yè)行為的基礎(chǔ)。一個(gè)企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,面臨著各種沖突和多種選擇,要求企業(yè)有一個(gè)科學(xué)的方法論來(lái)指導(dǎo),有一套邏輯思維的程序來(lái)確定自己的行為,這就是經(jīng)營(yíng)哲學(xué)。例如,日本松下公司“講求經(jīng)濟(jì)效益,重視生存的意志,事事謀求生存和發(fā)展”,這就是它的戰(zhàn)略決策哲學(xué)。北京藍(lán)島商業(yè)大廈創(chuàng)辦于11014年,它以“誠(chéng)信為本,情義至上”的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)為指導(dǎo),“以情顯義,以義取利,義利結(jié)合”,使之在創(chuàng)辦三年的時(shí)間內(nèi)營(yíng)業(yè)額就翻了一番,躍居首都商界第4位。

2、價(jià)值觀念。

所謂價(jià)值觀念,是人們基于某種功利性或道義性的追求而對(duì)人們(個(gè)人、組織)本身的存在、行為和行為結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)的基本觀點(diǎn)。可以說(shuō),人生就是為了價(jià)值的追求,價(jià)值觀念確定著人生追求行為。價(jià)值觀不是人們?cè)谝粫r(shí)一事上的體現(xiàn),而是在長(zhǎng)期實(shí)踐活動(dòng)中形成的關(guān)于價(jià)值的觀念體系。企業(yè)的價(jià)值觀,是指企業(yè)職工對(duì)企業(yè)存在的意義、經(jīng)營(yíng)目的、經(jīng)營(yíng)宗旨的價(jià)值評(píng)價(jià)和為之追求的整體化、個(gè)異化的群體意識(shí),是企業(yè)全體職工共同的價(jià)值準(zhǔn)則。只有在共同的價(jià)值準(zhǔn)則基礎(chǔ)上才能產(chǎn)生企業(yè)正確的價(jià)值目標(biāo)。有了正確的價(jià)值目標(biāo)才會(huì)有奮力追求價(jià)值目標(biāo)的行為,企業(yè)才有希望。因此,企業(yè)價(jià)值觀確定著職工行為的取向,關(guān)系企業(yè)的生死攸關(guān)。只顧企業(yè)自身經(jīng)濟(jì)效益的價(jià)值觀,就會(huì)偏離社會(huì)主義方向,不僅會(huì)損害國(guó)家和人民的利益,還會(huì)影響企業(yè)形象;只顧眼前利益的價(jià)值觀,就會(huì)急功近利,搞短期行為,使企業(yè)失去后勁,導(dǎo)致滅亡。

3、企業(yè)精神。

企業(yè)精神是指企業(yè)基于自身特定的性質(zhì)、任務(wù)、宗旨、時(shí)代要求和發(fā)展方向,并經(jīng)過(guò)細(xì)心培育而形成的企業(yè)成員群體的精神風(fēng)貌。

企業(yè)精神要通過(guò)企業(yè)全體職工有意識(shí)的實(shí)踐活動(dòng)體現(xiàn)出來(lái)。因此,它又是企業(yè)職工觀念意識(shí)和進(jìn)取心理的外化。

企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心,在整個(gè)企業(yè)文化中起著支配的地位。企業(yè)精神以價(jià)值觀念為基礎(chǔ),以價(jià)值目標(biāo)為動(dòng)力,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)、管理制度、道德風(fēng)尚、團(tuán)體意識(shí)和企業(yè)形象起著確定性的作用??梢哉f(shuō),企業(yè)精神是企業(yè)的靈魂。

企業(yè)精神通常用一些既富于哲理,又簡(jiǎn)潔明快的語(yǔ)言予以表達(dá),便于職工牢記在心,時(shí)刻用于激勵(lì)自己;也便于對(duì)外宣揚(yáng),簡(jiǎn)單在人們腦海里形成印象,從而在社會(huì)上形成特性顯明的企業(yè)形象。如王府井百貨大樓的“一團(tuán)火”精神,就是用大樓人的光和熱去照亮、暖和每一顆心,其實(shí)質(zhì)就是奉獻(xiàn)服務(wù);西單商場(chǎng)的“求實(shí)、奮進(jìn)”精神,體現(xiàn)了以求實(shí)為核心的價(jià)值觀念和真誠(chéng)守信、開拓奮進(jìn)的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)。

4、企業(yè)道德。

企業(yè)道德是指調(diào)整本企業(yè)與其它企業(yè)之間、企業(yè)與顧客之間、企業(yè)內(nèi)部職工之間關(guān)系的行為規(guī)范的總和。它是從倫理關(guān)系的角度,以善與惡、公與私、榮與辱、誠(chéng)懇與虛偽等道德范疇為標(biāo)準(zhǔn)來(lái)評(píng)價(jià)和規(guī)范企業(yè)。

企業(yè)道德與法律規(guī)范和制度規(guī)范不同,不具有那樣的強(qiáng)制性和約束力,但具有主動(dòng)的示范效應(yīng)和劇烈的感染力,當(dāng)被人們認(rèn)可和接受后具有自我約束的力氣。因此,它具有更廣泛的適應(yīng)性,是約束企業(yè)和職工行為的重要手段。中國(guó)老字號(hào)同仁堂藥店之所以三百多年長(zhǎng)盛不衰,在于它把中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德融于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程之中,形成了具有行業(yè)特色的職業(yè)道德,即“濟(jì)世養(yǎng)身、精益求精、童叟無(wú)欺、一視同仁?!?/p>

5、企業(yè)形象。

企業(yè)形象是企業(yè)通過(guò)外部特征和經(jīng)營(yíng)實(shí)力表現(xiàn)出來(lái)的,被消費(fèi)者和公眾所認(rèn)同的企業(yè)總體印象。由外部特征表現(xiàn)出來(lái)的企業(yè)的形象稱表層形象,如招牌、門面、徽標(biāo)、廣告、商標(biāo)、服飾、營(yíng)業(yè)環(huán)境等,這些都給人以干脆的企業(yè)形象。

工作總結(jié)安排

依據(jù)防治水領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)以及防治水管理制度,由平安礦長(zhǎng)負(fù)責(zé),各科室領(lǐng)導(dǎo)為成員,齊抓共管,形成防治水工作全面開展、人人抓、人人管的大好形式。成立“雨季三防”領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)、制定了雨季三防應(yīng)急預(yù)案及專項(xiàng)措施,在雨季到來(lái)之際,組織領(lǐng)導(dǎo)對(duì)防治水工作進(jìn)行了全面檢查,查出隱患8條,全部整改完成。地面采空塌陷區(qū)定期巡查,發(fā)覺問(wèn)題,剛好進(jìn)行了整改。排矸場(chǎng)修筑了防洪堤壩,工業(yè)廣場(chǎng)開挖了臨時(shí)的防洪渠,在防洪方面實(shí)行了牢靠平安的措施。

2.井下防治水。

地測(cè)科完善了防治水的管理制度和相關(guān)圖件,修訂了防治水年度安排、中長(zhǎng)期規(guī)劃等相關(guān)資料。對(duì)周邊小窯進(jìn)行了調(diào)查,查明采空區(qū),積水范圍和積水量,并剛好填繪在水文地質(zhì)相關(guān)圖件上。成立了12人的井下探放水專業(yè)隊(duì)伍,全部培訓(xùn)合格上崗,配備了三臺(tái)井下坑道探水鉆機(jī)。堅(jiān)決執(zhí)行“預(yù)料預(yù)報(bào)、有掘必探、先探后掘、先治后采”防治水管理制度,制定合理牢靠的探放水設(shè)計(jì)方案,嚴(yán)格要求探水隊(duì)按設(shè)計(jì)施工,驗(yàn)收鉆孔進(jìn)尺和質(zhì)量認(rèn)證。定期對(duì)礦井涌水量進(jìn)行視察、匯總和分析。剛好填繪各種防治水圖件。

20xx年上半年井下共施工井下探水鉆孔13組,在8301運(yùn)輸順槽、8301回風(fēng)順槽、軌道大巷共65個(gè)鉆孔,累計(jì)鉆孔長(zhǎng)度3900米,全部合格完成,空口進(jìn)行了封閉工作,無(wú)異樣狀況。20xx下半年鉆探進(jìn)尺完成狀況:

1、303盤區(qū)回風(fēng)大巷。

303盤區(qū)回風(fēng)大巷全巷道總工程量預(yù)料200米,其中每隔30米探放水一組,已完成探放水孔三組,探水孔18個(gè),累計(jì)鉆孔長(zhǎng)度1214米。

2、303盤區(qū)機(jī)軌合一巷。

303盤區(qū)機(jī)軌合一巷全巷道總工程量預(yù)料200米,其中每隔30米探放水一組,已完成探放水孔三組,探水孔12個(gè),累計(jì)鉆孔長(zhǎng)度738米。

3、5305回風(fēng)順槽。

5305運(yùn)輸順槽掘進(jìn)600米,其中每隔120米探放水一組,共計(jì)探放水5組,已完成探水孔鉆孔6個(gè),累計(jì)鉆孔長(zhǎng)度444米。

1.建立健全防治水各項(xiàng)規(guī)章制度,充溢專業(yè)隊(duì)伍和防治水人員,提高全體人員對(duì)防治水工作的相識(shí)。

2.切實(shí)做好水情、水害的預(yù)料、預(yù)報(bào),水害評(píng)價(jià)工作,定期進(jìn)行防治水檢查,對(duì)查出的隱患落實(shí)到單位,落實(shí)到人,落實(shí)有措施,有人指導(dǎo),實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理模式,把隱患消退在萌芽狀態(tài)中。

3.接著做好周邊小窯調(diào)查工作,了解周邊煤礦動(dòng)態(tài),查明積水、采空區(qū)等相關(guān)狀況,剛好上圖,對(duì)于特別狀況,馬上上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),確保煤礦平安。

4.加強(qiáng)地面塌陷、裂縫調(diào)查,特殊是在雨季,重點(diǎn)排查采空塌陷,避開造成地表水流入井下,造成重大水害事故。

5.井下探放水工作加強(qiáng)管理,嚴(yán)格執(zhí)行“有掘必探,先探后采”的規(guī)定,落實(shí)國(guó)家有關(guān)政策,井下配備物探設(shè)備,開展物探工作。

6.做好防治水質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,結(jié)合公司要求,完善礦井基礎(chǔ)資料、臺(tái)帳等相關(guān)要求,剛好填圖,以便指導(dǎo)煤礦平安生產(chǎn)。

7、做好303盤區(qū)機(jī)軌合一巷、回風(fēng)巷及采區(qū)巷道2305巷、5305巷2307.5307、20xx、5304巷的鉆探工作,并做好記錄。

8、根據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,做好地質(zhì)、地測(cè)防治水方面的圖紙及軟件資料,并建立檔案。

1.我礦目前缺少專業(yè)的防治水人員和水文地質(zhì)技術(shù)員,防治水管理制度不夠健全。探放水設(shè)計(jì)需近一步整改,探放水管理需加強(qiáng)。

2.工業(yè)廣場(chǎng)排洪工程未完工,排洪系統(tǒng)不暢。

3.員工的防治水意識(shí)淡薄,需加強(qiáng)防治水培訓(xùn)工作,提高相識(shí)。4.落實(shí)并規(guī)范相應(yīng)的資料檔案管理工作。

房屋租賃工作工作總結(jié)

今年以來(lái),我局以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),堅(jiān)持圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,全局系統(tǒng)黨建工作取得了顯著成效,現(xiàn)將有關(guān)狀況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全面抓好局系統(tǒng)黨建工作。

黨建工作是關(guān)系我黨生死攸關(guān)、國(guó)家興盛發(fā)達(dá)的重要工作,局黨委歷來(lái)重視局系統(tǒng)黨建工作,把黨建工作放在與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同等重要的地位,切實(shí)抓緊抓好。明確了黨建工作分管領(lǐng)導(dǎo)和兼職黨務(wù)工作人員,制定了年度黨建工作安排,局黨委定期召開專題會(huì)議,聽取黨建工作狀況匯報(bào),探討黨建工作措施,解決黨建工作存在的實(shí)際問(wèn)題。全年聽取局系統(tǒng)及有關(guān)支部黨建工作狀況3次,舉辦黨建工作培訓(xùn)2次,組織黨員輪訓(xùn)1次,開展民主評(píng)議黨員活動(dòng)2次,召開慶祝黨的生日活動(dòng)1次,組織支部書記深化“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)教化基地學(xué)參觀習(xí)和捐獻(xiàn)活動(dòng)1次。同時(shí),定期深化有關(guān)支部檢查督辦支部工作,發(fā)覺問(wèn)題,剛好指導(dǎo),保證各支部按黨支部工作要求和標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)好黨建各項(xiàng)工作。

二、創(chuàng)新方法,不斷地開展黨員干部學(xué)習(xí)教化活動(dòng)。

今年以來(lái),依據(jù)中央、省、市的部署和要求,全局系統(tǒng)仔細(xì)開展了深化學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想活動(dòng)、黨風(fēng)廉政教化宣揚(yáng)月活動(dòng)、十六屆四中全會(huì)精神學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)、新“三觀”學(xué)習(xí)教化活動(dòng)和黨員先進(jìn)性教化活動(dòng)。

2、集中和分散相結(jié)合,仔細(xì)學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)精神。今年9月,黨的十六屆四中全會(huì)召開,會(huì)議探討通過(guò)了《^v^中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政實(shí)力建設(shè)的確定》。這是以^v^為核心的黨的第四代領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)集體作出的重大決策,是時(shí)代的要求、人民的要求。是關(guān)系中國(guó)社會(huì)主義事業(yè)興衰成敗、關(guān)系中華民族前途命運(yùn)、關(guān)系黨的生死攸關(guān)和國(guó)家長(zhǎng)治久安的重大戰(zhàn)略課題。^v^中央作出這個(gè)《確定》后,全黨全國(guó)上下快速掀起了學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)精神的高潮。根據(jù)中央、省、市的支配部署,局黨委高度重視,召開局黨委會(huì)議,在領(lǐng)導(dǎo)班子和科級(jí)以上干部中傳達(dá)貫徹,制定了學(xué)習(xí)安排,并快速抓好組織實(shí)施。發(fā)出通知,要求全局黨員干部集中收看十六屆四中全會(huì)專題報(bào)道;邀請(qǐng)市委黨校教授進(jìn)行了專題輔導(dǎo)講座。在集中學(xué)習(xí)貫徹的同時(shí),局里統(tǒng)一訂購(gòu)了《加強(qiáng)黨的執(zhí)政實(shí)力建設(shè)》學(xué)習(xí)讀本,下發(fā)至各科所進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹。

3、學(xué)習(xí)與活動(dòng)相結(jié)合,深化開展新“三觀”教化和黨員先進(jìn)性教化。今年以來(lái),我局根據(jù)市委的統(tǒng)一部署,在全局系統(tǒng)廣泛開展了新“三觀”和黨員先進(jìn)性為主題的學(xué)習(xí)教化活動(dòng),制定了活動(dòng)實(shí)施方案,狠抓了督辦落實(shí),使廣闊黨員干部相識(shí)到,進(jìn)入新時(shí)期,在新的歷史條件下,做一名合格的黨員干部,就要樹立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀和科學(xué)的發(fā)展觀,就要充分發(fā)揮自身的先鋒模范作用,為全黨執(zhí)政實(shí)力的提高貢獻(xiàn)自己的一份力氣。在學(xué)習(xí)教化活動(dòng)中,我們結(jié)合實(shí)際,緊密聯(lián)系“三個(gè)代表”重要思想的深化學(xué)習(xí)貫徹,緊密聯(lián)系十六屆四中全會(huì)的學(xué)習(xí)貫徹,緊密聯(lián)系部門業(yè)務(wù),完成本職工作任務(wù),取得了良好學(xué)習(xí)教化效果。

三、注意實(shí)效,切實(shí)加強(qiáng)局系統(tǒng)黨的建設(shè)和基層組織建設(shè)。

1、以擴(kuò)大民主為重點(diǎn),抓黨委自身建設(shè)?;疖嚺艿每欤瓤寇囶^帶。局黨委非常重視自身建設(shè),在加強(qiáng)民主集中制、加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)、加強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力建設(shè)方面積累了肯定的做法和閱歷。一是在加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)方面,黨委成員都能維護(hù)班子團(tuán)結(jié),做到了大事講原則,小事講風(fēng)格。遇事多溝通、多勾通、多商議,集思廣益,求同存異。對(duì)市委、市政府支配部署的中心工作,班子成員能夠協(xié)心協(xié)力抓落實(shí)。在堅(jiān)持民主集中制方面,堅(jiān)持了局黨委制定的議事處事規(guī)則,力求決策民主化、科學(xué)化、規(guī)范化。對(duì)干部提拔、人事任免、獎(jiǎng)懲考核、^v^員發(fā)展問(wèn)題,堅(jiān)持由局黨委集體探討確定。在探討重大問(wèn)題時(shí),堅(jiān)持實(shí)事求是,少數(shù)聽從多數(shù)原則,集中多數(shù)人的看法。特殊是今年局黨委做到了改進(jìn)了民主的方法,擴(kuò)大了民主的渠道。對(duì)于涉及全局性工作的重大決策,使擔(dān)當(dāng)科所負(fù)責(zé)人的科級(jí)干部參加民主探討,最終形成決策。堅(jiān)持了黨委民主生活會(huì)制度,今年7月下旬,局黨委經(jīng)過(guò)充分打算,按程序如期召開了黨委民主生活會(huì),黨委成員針對(duì)干部職工提出的問(wèn)題,結(jié)合班子及個(gè)人工作、思想實(shí)際,開展了指責(zé)與自我指責(zé),落實(shí)了整改措施。在加強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力建設(shè)方面,局黨委堅(jiān)持了中心組學(xué)習(xí)例會(huì)制度,班子成員帶頭學(xué)習(xí)理論,努力提高政策理論水平;學(xué)法律,提高依法行政實(shí)力;學(xué)業(yè)務(wù),提高駕馭經(jīng)濟(jì)的實(shí)力。

2、圍繞“第一要?jiǎng)?wù)”,著力抓好“三支隊(duì)伍”建設(shè)。一是以提高班子戰(zhàn)斗力為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。今年以來(lái),局黨委進(jìn)一步重視干部隊(duì)伍建設(shè),接著實(shí)行了述職評(píng)議、目標(biāo)考核等措施,加強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。8月份,對(duì)全局30名副科級(jí)以上干部進(jìn)行了考核,并召開述職報(bào)告會(huì)進(jìn)行述職和評(píng)議。本次考核評(píng)議,有3名副科級(jí)干部考核評(píng)議狀況較差,局黨委支配有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分別找這3名干部進(jìn)行談話,并限期整改,年終再行考核評(píng)議,并視其考核評(píng)議狀況作出處理。二是以黨員先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn),切實(shí)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。黨員先進(jìn)性建設(shè)提出以來(lái),局黨委對(duì)全局黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀和黨員思想狀況進(jìn)行了仔細(xì)的調(diào)查和分析,針對(duì)所駕馭的個(gè)別黨員干部存在的志向信念有所淡化、價(jià)值取向有所偏離、學(xué)問(wèn)更新不足、先進(jìn)性表現(xiàn)不明顯等問(wèn)題,局黨委有的放矢,仔細(xì)探討了對(duì)策,為今后黨員先進(jìn)性建設(shè)工作打下了肯定的基礎(chǔ)。三是以提高素養(yǎng)為重點(diǎn),不斷加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。一方面,抓職工思想素養(yǎng),提高服務(wù)質(zhì)量和為群眾辦好事辦實(shí)事的主動(dòng)性、自覺性,樹立良好的職工隊(duì)伍形象。今年,局黨委出臺(tái)了評(píng)比優(yōu)秀職工的方法,對(duì)評(píng)比出的優(yōu)秀職工予以嘉獎(jiǎng),當(dāng)月通報(bào)和兌現(xiàn),較好地調(diào)動(dòng)了職工的主動(dòng)性。另一方面,抓職工業(yè)務(wù)素養(yǎng),圍繞職工所在崗位,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職工再教化活動(dòng),全年各業(yè)務(wù)單位和機(jī)關(guān)共舉辦有關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)共6期,300多人次,職工業(yè)務(wù)技能進(jìn)一步得到提高。

3、立足便民服務(wù),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。今年,局黨委改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)和方式方法,以“立足本職、便民服務(wù)”為重點(diǎn),在方式方法上,主動(dòng)開展以“四為”(權(quán)為民所用,利為民所謀,情為民所系,事為民所想)為核心內(nèi)容的系列活動(dòng)。建成了房地產(chǎn)綜合服務(wù)大廳和房地產(chǎn)市場(chǎng),供應(yīng)人性化服務(wù)。作出重大決策,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)權(quán)、交易一體化管理,簡(jiǎn)化了10多道辦事程序,提高了工作效率。同時(shí),改革工作機(jī)制和辦事流程,實(shí)現(xiàn)了人人收件,每天發(fā)證。在綜合服務(wù)大廳開展了優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗和群眾監(jiān)督崗的評(píng)比工作,調(diào)動(dòng)了工作人員優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自覺性、主動(dòng)性。

4、注意質(zhì)量,切實(shí)抓好基層組織建設(shè)。一是開展了黨務(wù)干部培訓(xùn),針對(duì)基層黨支部黨員發(fā)展過(guò)程中存在的要求不嚴(yán)、程序不清等問(wèn)題,組織各支部黨務(wù)干部進(jìn)行了為期1天的培訓(xùn),邀請(qǐng)市直機(jī)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了專題輔導(dǎo),使各支部真正駕馭了黨員發(fā)展的有關(guān)學(xué)問(wèn)。二是完善了有關(guān)支部,針對(duì)個(gè)別支部組成不規(guī)范的問(wèn)題,組織進(jìn)行了改選。三是根據(jù)黨員先進(jìn)性建設(shè)的要求,在發(fā)展^v^員方面,堅(jiān)持提高質(zhì)量,體現(xiàn)先進(jìn)性,并按程序發(fā)展黨員,各支部對(duì)發(fā)展的對(duì)象進(jìn)行了政審、公示等一系列程序,并經(jīng)局黨委探討,報(bào)市直機(jī)關(guān)工委預(yù)審。今年,根據(jù)程序,有5名主動(dòng)分子列為考察對(duì)象在今年建黨83周年黨員大會(huì)上進(jìn)行了入黨宣誓。

四、完善制度,不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

就是根據(jù)科學(xué)的思想、科學(xué)的制度、科學(xué)的方法管理事務(wù)。在詳細(xì)落實(shí)“科學(xué)管事”工作中,局黨委本著事情不分大小,只要有漏洞、有空子,就要用科學(xué)的管理方法來(lái)改正的思想,首先從科學(xué)地管理房地產(chǎn)業(yè)務(wù)入手,設(shè)置了房地產(chǎn)綜合服務(wù)大廳,并將其作為落實(shí)“科學(xué)管事”的試點(diǎn),建立了完善的房地產(chǎn)計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),根據(jù)國(guó)家^v^的文件要求,將原屬兩個(gè)事業(yè)單位分辦的產(chǎn)權(quán)交易業(yè)務(wù)合二為一,實(shí)行一體化、規(guī)范化管理,精減了重復(fù)的辦事環(huán)節(jié),提高了辦事效率,將契稅代收點(diǎn)和銀行搬進(jìn)大廳,設(shè)立了業(yè)務(wù)詢問(wèn)臺(tái),添置了公開辦事程序的電子大屏,印制了各種類型業(yè)務(wù)辦理明白卡,設(shè)立了舉報(bào)電話及投訴看法箱,制定了責(zé)任追究制,哪個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問(wèn)題,追究哪個(gè)環(huán)節(jié)責(zé)任人的責(zé)任。特殊是把各項(xiàng)業(yè)務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在應(yīng)用軟件開發(fā)過(guò)程中就進(jìn)行了“固化”處理,有效地杜絕了搞暗箱操作減免費(fèi)用的弊端。

制度管人。

局黨委注意各種制度來(lái)選人、用人、管人,規(guī)范干部職工行為。在選人方面,抓住人事制度改革重點(diǎn),不斷完善選人用人新機(jī)制。出臺(tái)了《關(guān)于事業(yè)單位聘請(qǐng)人員實(shí)行聘用合同制的通知》、《關(guān)于印發(fā)“市房管局事業(yè)單位副科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作實(shí)施方案”的通知》、《關(guān)于印發(fā)“市房管局勞動(dòng)人事管理工作看法”的通知》、《十堰市房管局事業(yè)單位推聘工作支配看法》等五個(gè)規(guī)范性文件,形成人員能進(jìn)能出,職務(wù)能上能下,待遇能升能降,優(yōu)秀人才脫穎而出,充溢朝氣與活力的用人機(jī)制,促進(jìn)人事管理的法規(guī)化、科學(xué)化。在管人方面,制定出了廉政建設(shè)“七不準(zhǔn)”和和政務(wù)“八公開”制度,對(duì)黨員干部和全體職工進(jìn)行制約,提高了黨員干部和全體職工依法行政,勤政廉潔、高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的整體素養(yǎng)。同時(shí),有針對(duì)性的制定了詳細(xì)廉政制度:

局黨委抓住財(cái)務(wù)管理這一源頭治腐的重點(diǎn),堅(jiān)決不移地推行財(cái)務(wù)集中管理制度,修訂完善了《局系統(tǒng)目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)懲方法》。堅(jiān)持每月考核通報(bào),每月收入及排名狀況上墻公布。在支出管理上,堅(jiān)持按財(cái)務(wù)管理制度辦事,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線和三級(jí)審批制度,大額開支由局黨委探討確定后由局長(zhǎng)審批,詳細(xì)經(jīng)辦人員簽訂責(zé)任書,提高了財(cái)務(wù)支出的公開性和透亮度,有效制止了不廉潔行為的發(fā)生。通過(guò)“科學(xué)管事、制度管人、公開管錢”在各項(xiàng)工作中的逐步實(shí)施,干部職工整體素養(yǎng)得到了較大提高,工作作風(fēng)和思想作風(fēng)得到明顯好轉(zhuǎn),黨風(fēng)廉政建設(shè)漸漸加強(qiáng),各項(xiàng)事業(yè)正朝著輝煌發(fā)展的方向邁進(jìn)。

五、不失一著,切實(shí)抓好黨建各項(xiàng)工作。

一是抓好文明創(chuàng)建,主動(dòng)爭(zhēng)創(chuàng)文明單位。今年,立足房管實(shí)際,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以創(chuàng)新發(fā)展為中心,堅(jiān)持三個(gè)文明建設(shè)一起抓,把握工作重點(diǎn),突破工作難點(diǎn),把準(zhǔn)工作熱點(diǎn),提升工作亮點(diǎn),文明單位創(chuàng)建工作繪聲繪色,促進(jìn)了全市房地產(chǎn)事業(yè)健康快速發(fā)展。通過(guò)過(guò)去兩年的努力,我局勝利創(chuàng)建了――全市文明單位和全省建設(shè)系統(tǒng)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位。我們堅(jiān)持文明創(chuàng)建工作不停步,不斷努力,綻開了全省――先進(jìn)單位爭(zhēng)創(chuàng)建工作。

二是抓好綜治工作。嚴(yán)格執(zhí)行綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)考核責(zé)任制,開展了創(chuàng)建“平安單位”工作,在房地產(chǎn)大廈建成后,成立了機(jī)關(guān)服務(wù)中心,詳細(xì)負(fù)責(zé)大廈的各項(xiàng)服務(wù)和管理,組建了保安隊(duì)伍,每天值班巡邏,確保了大廈責(zé)任區(qū)平安;根據(jù)治安防范、消防平安的有關(guān)要求,配備了自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)、自動(dòng)噴淋系統(tǒng)、消防栓、滅火器等設(shè)施設(shè)備,對(duì)財(cái)務(wù)室、微機(jī)室、檔案室等重點(diǎn)部位進(jìn)行改造,確保防范設(shè)施“三鐵“標(biāo)準(zhǔn)到位,人防、物防、技防措施落實(shí),創(chuàng)安工作取得實(shí)效;仔細(xì)開展了法制宣揚(yáng)教化活動(dòng),以“四五”普法和《行政許可法》的學(xué)習(xí)貫徹為重點(diǎn),組織各類法制學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)若干次,參訓(xùn)人員300余人次,在“”、“”期間組織業(yè)務(wù)法律詢問(wèn)活動(dòng),“四五”普法順當(dāng)通過(guò)市級(jí)檢查驗(yàn)收,得到市檢查組一樣好評(píng);結(jié)合業(yè)務(wù)職能,開展了清理開發(fā)企業(yè)拖欠工程款工作,嚴(yán)格拆遷管理,加大了拆遷糾紛調(diào)處力度,切實(shí)維護(hù)了弱勢(shì)群體合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。此外,抓好了綜治聯(lián)系點(diǎn)工作,對(duì)綜治工作聯(lián)系點(diǎn)張灣區(qū)黃龍鎮(zhèn)進(jìn)行對(duì)口幫扶,賜予資金支持,解決了該鎮(zhèn)20余戶居民產(chǎn)權(quán)辦證遺留問(wèn)題和黃龍電場(chǎng)施工爆破時(shí)和該鎮(zhèn)居民發(fā)生的糾紛,市綜治委將我局開展聯(lián)系點(diǎn)工作作為典型閱歷印發(fā)全市溝通。

三是充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用,切實(shí)抓好工會(huì)、共青團(tuán)和婦聯(lián)工作。開展了健康有益的旨在培育干部職工高尚情操、調(diào)動(dòng)工作主動(dòng)性的系列活動(dòng),全局系統(tǒng)沒有任何人參加^v^活動(dòng);工會(huì)理論文章榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng),局共青團(tuán)被團(tuán)市委評(píng)為“五四”紅旗團(tuán)委。存在的問(wèn)題和不足:一是黨員教化管理工作還須要進(jìn)一步加強(qiáng),黨員隊(duì)伍的素養(yǎng)有待進(jìn)一步提高;二是黨員發(fā)展的質(zhì)量方面,根據(jù)黨員先進(jìn)性的要求,還存在肯定差距。三是個(gè)別支部組織生活沒有很好地堅(jiān)持,對(duì)黨的學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)和駕馭還顯欠缺。新的一年是“十一五”規(guī)劃實(shí)施的第一年,也是我市新一屆政府任期的第一年。在新的一年里,全黨即將掀起黨員先進(jìn)性教化的高潮,各級(jí)黨組織也將更加重視黨建工作。為此,我們要堅(jiān)持以黨的十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),以黨員先進(jìn)性教化為重點(diǎn),全面抓好局系統(tǒng)黨建工作,努力促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)進(jìn)一步快速、健康發(fā)展。

工作總結(jié)安排

xxxx年工作總結(jié)及xxxx年工作安排財(cái)務(wù)部xxxx年財(cái)務(wù)部xxxx領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠全體同志共同努力,求真務(wù)實(shí)、踏實(shí)苦干,努力為xxxx供應(yīng)服務(wù)。時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)瞬間又跨過(guò)一個(gè)年度之坎,為了總結(jié)成果,查找不足,根據(jù)公司的統(tǒng)一部署,財(cái)務(wù)部經(jīng)過(guò)仔細(xì)總結(jié),認(rèn)為較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。公司內(nèi)部,要求管理水平不斷地提升;外部經(jīng)驗(yàn)了稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)的檢查、稅收政策調(diào)整、國(guó)家金融政策的宏觀調(diào)控,在這不平凡的一年里全體財(cái)務(wù)人員任勞任怨、同心協(xié)力地完成了各項(xiàng)工作。

現(xiàn)就年度財(cái)務(wù)部工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下回顧一年來(lái)本部門所做的工作:建設(shè)資金籌措壓力、銀行還貸壓力、大量資金結(jié)算業(yè)務(wù),繁雜的日常報(bào)銷工作、日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,繁雜的項(xiàng)目核算工作,財(cái)務(wù)預(yù)算、安排合同執(zhí)行狀況的核算,各種財(cái)務(wù)票據(jù)的領(lǐng)取、規(guī)范化運(yùn)用、票據(jù)核銷工作,財(cái)務(wù)規(guī)范的貫徹落實(shí)、資金借貸合同的草擬、公文寫作學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)、運(yùn)用,內(nèi)部部門間工作的協(xié)調(diào),外部財(cái)政、物價(jià)、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等工作的協(xié)調(diào),財(cái)務(wù)新學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)與實(shí)踐等等。

“凡事預(yù)則立”,xxxx年度公司全體財(cái)務(wù)人員在公司財(cái)務(wù)部和公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、幫助下,結(jié)合公司的詳細(xì)狀況和年度財(cái)務(wù)工作目標(biāo),根據(jù)公司項(xiàng)目建設(shè)投資對(duì)會(huì)計(jì)核算資料的要求,進(jìn)一步完善會(huì)計(jì)核算體系和會(huì)計(jì)信息報(bào)告系統(tǒng)。

在符合國(guó)家正常財(cái)務(wù)核算對(duì)財(cái)務(wù)工作要求的前提下,為領(lǐng)導(dǎo)的決策,上級(jí)主管部門、財(cái)政、稅務(wù)監(jiān)督,內(nèi)部各部門限制運(yùn)用資金等多方面剛好供應(yīng)了大量真實(shí)、完整、有用的財(cái)務(wù)信息。

xxxx年度全體財(cái)務(wù)人員緊緊圍繞公司的財(cái)務(wù)工作目標(biāo),供應(yīng)公司下月的現(xiàn)金收支安排,供應(yīng)基建財(cái)務(wù)報(bào)表,供應(yīng)月度財(cái)務(wù)快報(bào),供應(yīng)月度財(cái)務(wù)報(bào)表、現(xiàn)金收支報(bào)告及銀行余額表等。通過(guò)全體財(cái)務(wù)人員的共同努力,順當(dāng)?shù)耐瓿闪四甓葧?huì)計(jì)核算目標(biāo),每月按時(shí)、精確、完整的供應(yīng)了財(cái)務(wù)核算資料,為領(lǐng)導(dǎo)的決策和有關(guān)部門的監(jiān)督、管理供應(yīng)了大量真實(shí)、完整、剛好、有用的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算信息。

仔細(xì)做好年終決算工作。年終決算是一項(xiàng)比較困難和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等,財(cái)務(wù)報(bào)表是反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支狀況的書面文件,是公司和公司領(lǐng)導(dǎo)了解狀況,駕馭政策,指導(dǎo)公司財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度公司財(cái)務(wù)收支預(yù)算的基礎(chǔ)。所以,財(cái)務(wù)部特別重視這項(xiàng)工作,放棄休息時(shí)間,加班加點(diǎn),仔細(xì)細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。并針對(duì)報(bào)表撰寫出客觀詳實(shí)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,對(duì)一年來(lái)的投資活動(dòng)進(jìn)行分析和探討,做出正確的評(píng)價(jià),通過(guò)分析,總結(jié)出管理的閱歷,揭示出存在的問(wèn)題,以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,提高管理水平,也為領(lǐng)導(dǎo)的決策供應(yīng)依據(jù)。

財(cái)務(wù)部全體人員堅(jiān)持從微小處入手,按國(guó)家財(cái)務(wù)規(guī)定對(duì)每一筆收支票據(jù)的真實(shí)性、完整性進(jìn)行仔細(xì)審核,嚴(yán)格限制現(xiàn)金的支出,對(duì)超過(guò)現(xiàn)金限額的支出按國(guó)家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格限制現(xiàn)金的運(yùn)用。

加強(qiáng)財(cái)務(wù)印章的管理和運(yùn)用,定期進(jìn)行銀企資金的核對(duì)。確保公司資金的平安、完整。進(jìn)一步加強(qiáng)資產(chǎn)和財(cái)務(wù)票據(jù)的管理,實(shí)行專人負(fù)責(zé),日常工作中做好各種票據(jù)的領(lǐng)用、核銷、庫(kù)存等的臺(tái)賬登記工作,每次都向領(lǐng)用人書面交待清晰各種票據(jù)的運(yùn)用規(guī)定、留意事項(xiàng)等相關(guān)的事宜,及時(shí)核銷各種票據(jù)以確保公司的全部收支剛好進(jìn)行賬務(wù)處理,堅(jiān)持財(cái)務(wù)“收支兩條線”,嚴(yán)格實(shí)物資產(chǎn)的入庫(kù)手續(xù),從源頭做好公司的財(cái)務(wù)監(jiān)督工作。

財(cái)務(wù)“收支兩條線”就是全部的財(cái)務(wù)收入都必需入公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)賬務(wù),全部的支出都必需按公司事先規(guī)定的用款手續(xù)辦理用款。財(cái)務(wù)“收支兩條線”是公司全部財(cái)務(wù)工作都必需遵循的一個(gè)重要的財(cái)務(wù)紀(jì)律。做好公司的財(cái)務(wù)票據(jù)管理工作就是做好了財(cái)務(wù)“收支兩條線”的源頭限制工作,財(cái)務(wù)部正是從這一關(guān)鍵的源頭限制入手,做到了全年財(cái)務(wù)收支無(wú)差錯(cuò)。

經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)工作涉及面廣、影響力強(qiáng)、責(zé)任重大,要求有一個(gè)健全完善的管理體制和運(yùn)行機(jī)制,才能保證工作的順當(dāng)進(jìn)行和經(jīng)濟(jì)效益的提高。但在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革過(guò)程中,如何適應(yīng)形勢(shì)的改變來(lái)改革我們的經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)管理體系,健全而不是減弱經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)管理、推動(dòng)而不是妨礙改革的發(fā)展,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。實(shí)踐證明,減弱經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)管理不僅不利于工作發(fā)展,反而會(huì)造成負(fù)面影響。

我們是新設(shè)項(xiàng)目公司,肩負(fù)著發(fā)展的重任,我們要通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)限制度的建設(shè),防范和化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。建立健全符合公司投資須要、適應(yīng)企業(yè)現(xiàn)代化管理須要的企業(yè)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部限制制度;加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目建設(shè)投資和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估、限制,確保資金資產(chǎn)在企業(yè)管理各環(huán)節(jié)的有效和平安;開展稽核工作,加強(qiáng)對(duì)制度實(shí)施的檢查監(jiān)督。真正做到有章可循、有章必循、違章必究,發(fā)揮制度的作用;協(xié)作國(guó)家有關(guān)部門做好今年的審計(jì)工作。

加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,根據(jù)公司的要求完善機(jī)構(gòu)設(shè)置,進(jìn)一步完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,經(jīng)過(guò)我們財(cái)務(wù)管理部全體員工共同努力,基本保證了對(duì)以資金為主線的投資管理活動(dòng)實(shí)施可控、在控,基本實(shí)現(xiàn)了對(duì)投資管理活動(dòng)過(guò)程限制與結(jié)果限制的統(tǒng)一,對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支實(shí)行安排、限制、核算、分析并進(jìn)行考核,依法合理籌集資金,為有效利用公司各項(xiàng)資產(chǎn),努力提高公司的經(jīng)濟(jì)效益作出了肯定的努力。

今后仍要進(jìn)一步完善內(nèi)部限制體系,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、上級(jí)主管部門規(guī)定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),照實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,定期對(duì)現(xiàn)有資金和賬目進(jìn)行清理。歸并銀行賬戶,規(guī)范會(huì)計(jì)科目,清理往來(lái)款項(xiàng)和債權(quán)債務(wù),嚴(yán)格存款、擔(dān)保等各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)行為。保證資產(chǎn)平安完整,確保會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

當(dāng)前,我們正面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)?!叭娢磩?dòng),糧草先行”。

財(cái)務(wù)的改革是改革的重要組成部分,要為改革供應(yīng)重要的資金和政策保障。

一)合理支配收支預(yù)算,嚴(yán)格預(yù)算管理加強(qiáng)預(yù)算管理,嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行。預(yù)算管理是第一位的管理、首要的管理,是保證經(jīng)營(yíng)效益和項(xiàng)目發(fā)展的核心和關(guān)鍵性的管理,公司預(yù)算管理體系初步建立,預(yù)算秩序管理還有待進(jìn)一步加強(qiáng),在今后的工作中,要進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)行預(yù)算的肅穆性和剛性,發(fā)揮預(yù)算的指導(dǎo)性和約束力,加強(qiáng)全過(guò)程限制和動(dòng)態(tài)管理,加大對(duì)執(zhí)行結(jié)果的獎(jiǎng)罰力度,并以確保完成投資安排,限制投資概預(yù)算為目標(biāo),建立經(jīng)營(yíng)責(zé)任考核制度,下一步要進(jìn)一步完善,并嚴(yán)格考核,從機(jī)制上激發(fā)職工搞好經(jīng)營(yíng)管理工作。

除不行抗力因素外,預(yù)算一經(jīng)下達(dá)原則上不予調(diào)整。

預(yù)算是單位完成各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)安排的重要保證,也是公司財(cái)務(wù)工作的基本依據(jù)。因此,仔細(xì)做好我公司的財(cái)務(wù)收支預(yù)算具有非常重要的意義。財(cái)務(wù)部依據(jù)上年預(yù)算執(zhí)行狀況及本年度項(xiàng)目投資安排,分析各項(xiàng)因素對(duì)財(cái)務(wù)收支的影響,提出公司年度財(cái)務(wù)收、支預(yù)算草案,經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)審核后,作為制度預(yù)算編制的依據(jù)。使預(yù)算更加切合實(shí)際,利于操作,發(fā)揮其在財(cái)務(wù)管理中主動(dòng)的作用。

同時(shí)根據(jù)公司制定的《xxxxxx預(yù)算管理方法(試行)和》《xxxxxx預(yù)算管理實(shí)施細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)預(yù)算管理,預(yù)算已經(jīng)確定,必需嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行,不得隨意調(diào)整預(yù)算。逐步形成了自我完善,自我約束,自我發(fā)展的運(yùn)行機(jī)制,確保了公司各項(xiàng)工作的順利完成。

二)肅穆財(cái)務(wù)紀(jì)律,促使財(cái)務(wù)管理工作上水平、上臺(tái)階針對(duì)財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)的狀況和問(wèn)題,為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,堵塞管理上的漏洞,降低工程成本,也為了使公司的財(cái)務(wù)管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,財(cái)務(wù)部組織全部同志仔細(xì)學(xué)習(xí)國(guó)家的財(cái)經(jīng)法規(guī),在工作中做到“違法必究、執(zhí)法必嚴(yán)”,以會(huì)計(jì)法規(guī)為準(zhǔn)繩,切實(shí)規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,避開有法不依,執(zhí)法不嚴(yán)的現(xiàn)象,提高了大家自覺執(zhí)法執(zhí)紀(jì)的水平和實(shí)力。同時(shí)財(cái)務(wù)部還征對(duì)公司的實(shí)際狀況,制定了一系列的財(cái)務(wù)管理制度。如《xxxxxx財(cái)務(wù)管理實(shí)施方法》《xxxxxx、資金方法(試行)、》《xxxxxx資產(chǎn)管理方法(試行)、》《xxxxxx工作標(biāo)準(zhǔn)》xxxxxx費(fèi)用報(bào)銷管理暫行方法》xxxxxx建設(shè)資金管理方法、《、《(試行)》等,通過(guò)這些制度的制訂和實(shí)施,加強(qiáng)了公司項(xiàng)目建設(shè)資金的'管理,有效的防止了部分施工單位意圖挪用工程款,確保了工程款的??顚S?。同時(shí)對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理工作上水平、上臺(tái)階起到強(qiáng)有力的推動(dòng)作用。

三)加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)的管理。

固定資產(chǎn)是公司開展的重要物質(zhì),其種類繁多,規(guī)格不一。為防止重錢輕物,重選購(gòu) 輕管理的思想。財(cái)務(wù)部主動(dòng)與各部門協(xié)調(diào),加強(qiáng)這方面的管理,財(cái)務(wù)部在平常的報(bào)銷工作中,對(duì)那些該記入固定資產(chǎn)而沒辦理固定資產(chǎn)入庫(kù)手續(xù)的,督促經(jīng)辦人剛好進(jìn)行固定資產(chǎn)登記,并定期與固定資產(chǎn)管理部門進(jìn)行核對(duì),確保帳實(shí)相符。通過(guò)清查盤點(diǎn)能夠剛好發(fā)覺和堵塞管理中的漏洞,妥當(dāng)處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,制定出相應(yīng)的改進(jìn)措施,杜絕了國(guó)有資產(chǎn)的流失,確保了固定資產(chǎn)的平安和完整。

四)嚴(yán)格成本管理。

建立全員、全方位、全過(guò)程的成本限制體系,嚴(yán)格限制費(fèi)用支出,以資金管理為重點(diǎn)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,降低財(cái)務(wù)費(fèi)用和融資成本。嚴(yán)格限制和壓縮一般性支出。大力壓縮一般性支出,進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)金管理,加強(qiáng)對(duì)建設(shè)資金的監(jiān)督檢查,提高資金運(yùn)用效益,有效的降低項(xiàng)目建設(shè)成本。大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。

無(wú)論是重點(diǎn)支出,還是一般性支出,都要精打細(xì)算,力求節(jié)約,講究效益。嚴(yán)禁講排場(chǎng)、比闊氣、花錢大手大腳等各種鋪張奢侈行為,限制好工程建設(shè)成本。

四、資金籌措、內(nèi)外協(xié)調(diào)方面資金是公司投資發(fā)展和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的血液,xxxx年度由于金融形勢(shì)的變換,國(guó)家嚴(yán)控投資規(guī)模,給我公司項(xiàng)目投資資金籌措工作增加了難度。

xxxx年度在公司領(lǐng)導(dǎo)的干脆領(lǐng)導(dǎo)和公司財(cái)務(wù)部融資管理處的干脆協(xié)調(diào)下,通過(guò)向xxxx銀行借款,籌措資金xxxxx億元,償還銀行到期貸款xxxx億元,新增銀行貸款xxxx億元,辦理銀行承兌匯票xxxxx億元,保證了公司項(xiàng)目投資正常進(jìn)行的資金需求。

財(cái)務(wù)部主動(dòng)開展金融運(yùn)作,多渠道多方式籌措資金,滿意了項(xiàng)目建設(shè)發(fā)展的資金須要。加強(qiáng)與金融機(jī)構(gòu)的合作,建立了良好的融資環(huán)境。在充分依靠公司優(yōu)勢(shì)的同時(shí),加強(qiáng)與各金融機(jī)構(gòu)的合作,發(fā)揮各方面的主動(dòng)性,主動(dòng)探究新的金融產(chǎn)品,多渠道、多方式融通資金。

加大xxxxxx力度,廣開籌資渠道,優(yōu)化籌資方案,重點(diǎn)抓好xxxxxx條件的落實(shí)和貸款合同的落實(shí)。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和資金管理,合理支配資金到位,動(dòng)態(tài)限制資金流量,削減資金沉淀,有效的降低了融資成本,為限制工程成本,提高資金利用效率做出了努力,取得了肯定的成效。

在對(duì)外聯(lián)系方面,公司財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的干脆領(lǐng)導(dǎo)下,聯(lián)系的主要部門有:財(cái)政、銀行、稅務(wù)、審計(jì)及公司主管部室等部門。在對(duì)外聯(lián)系的過(guò)程中,我們堅(jiān)持始終把公司的整體利益和公司的利益放在首位,堅(jiān)持維護(hù)公司的整體形象。通過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)的干脆領(lǐng)導(dǎo)和全體財(cái)務(wù)人員的共同努力,爭(zhēng)取到了地方財(cái)稅部門的大力支持,落實(shí)了公司享受西部大開發(fā)五年免征所得稅從企業(yè)取得第一筆收入時(shí)計(jì)時(shí)的稅收實(shí)惠政策;幫助參見單位爭(zhēng)取到了地方稅務(wù)機(jī)關(guān)的減免稅政策(分包商所得稅減半征收),促進(jìn)了工程建設(shè)項(xiàng)目的推動(dòng);取得了銀行存貸及結(jié)算環(huán)節(jié)的多種實(shí)惠政策,當(dāng)年取得的貸款均有不同程度的降息,與各銀行簽訂了協(xié)定存款協(xié)議,爭(zhēng)取到了最大程度的存款利息收入,工程投資款盡可能開立銀行承兌匯票,有效的降低了工程投資的資金成本,xxxx年度通過(guò)努力降低資金成本xxxxx萬(wàn)元。為實(shí)現(xiàn)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,為公司降低工程建設(shè)成本盡本部門的最大努力。

工作的協(xié)調(diào)處理方面一年來(lái),我們較好地處理了本部與各方面的工作關(guān)系。對(duì)內(nèi),加強(qiáng)了與相關(guān)部室的合作與支持,提高了工作效率;對(duì)外,親密了與財(cái)、稅、銀等單位的協(xié)作,在各種場(chǎng)合能較好地樹立公司的良好形象。五、xxxxxx年工作設(shè)想及須要改進(jìn)方面財(cái)務(wù)工作始終是每個(gè)單位的經(jīng)濟(jì)命脈,是單位工作得以正常開展的有力保證。在新的一年到來(lái)之際,如何做好企業(yè)的財(cái)務(wù)工作,開創(chuàng)財(cái)務(wù)工作的新局面,是擺在財(cái)務(wù)人員面前的一個(gè)大課題。企業(yè)財(cái)務(wù)工作應(yīng)在強(qiáng)化和規(guī)范基礎(chǔ)管理的同時(shí),進(jìn)一步建立完善適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的財(cái)務(wù)管理體制和機(jī)制,轉(zhuǎn)變觀念,改革創(chuàng)新,不斷提高管理水平,為企業(yè)發(fā)展服好務(wù)。

第一、增加公司財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)安排執(zhí)行狀況的限制分析力氣,進(jìn)一步加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算工作,將公司的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步做實(shí)。

其次、增加財(cái)務(wù)安排的管理,加強(qiáng)安排執(zhí)行狀況的分析與限制,加強(qiáng)財(cái)務(wù)事先參加決策工作,從源頭做好財(cái)務(wù)管理工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)有用的決策信息。

第三、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)日常監(jiān)督工作,從公司的每筆收支入手,進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的財(cái)經(jīng)政策,保證公司財(cái)務(wù)工作的真實(shí)、完整,維護(hù)公司的整體利益。

第四、進(jìn)一步加強(qiáng)與銀行及其他相關(guān)部門的溝通、交往,在公司領(lǐng)導(dǎo)的干脆領(lǐng)導(dǎo)和公司財(cái)務(wù)部的關(guān)切、幫助下,爭(zhēng)取好的融資環(huán)境,力爭(zhēng)開拓新的資金來(lái)源渠道,保證公司項(xiàng)目投資工作的資金須要。

第五、進(jìn)一步加強(qiáng)與財(cái)政、稅務(wù)、xxxxxx、物價(jià)等相關(guān)主管部門的溝通、聯(lián)系,為公司爭(zhēng)取更多的實(shí)惠政策,為公司的發(fā)展?fàn)幦「嗟馁Y金。

第六、堅(jiān)持“財(cái)務(wù)收支兩線”,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)支出的審核工作并嚴(yán)格執(zhí)行年度財(cái)務(wù)收支安排。

第七、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作,嚴(yán)格按部門職責(zé)做好本部門的工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)部門應(yīng)有的作用,為領(lǐng)導(dǎo)分憂、解難。

第八、進(jìn)一步加強(qiáng)各部門人員既當(dāng)家又理財(cái)?shù)呢?cái)務(wù)意識(shí),推動(dòng)公司財(cái)務(wù)工作再上新臺(tái)階。

第九、做好日常的會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、會(huì)計(jì)報(bào)告和其他相關(guān)財(cái)務(wù)管理信息的核算、監(jiān)督、報(bào)告工作,做好與稅務(wù)、財(cái)政、物價(jià)等有關(guān)部門的聯(lián)系、溝通工作。

第十、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

總之,本年度全體財(cái)務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出特別的努力和敬業(yè),這與公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的共同努力是分不開的,雖然做了許多工作,還有許多事情等待著我們,我們將接著挑戰(zhàn)下年度的工作。在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚(yáng)成果,改正不足,仔細(xì)學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)和政策,以會(huì)計(jì)法為準(zhǔn)繩,切實(shí)加強(qiáng)預(yù)算收支管理,努力工作,堵塞管理上的漏洞,以較少的錢辦較多的事,充分發(fā)揮資金的運(yùn)用效益,以勤奮務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的工作看法,與時(shí)俱進(jìn),扎實(shí)工作,為公司管好家、理好財(cái)、為項(xiàng)目建設(shè)和公司發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力氣。

工作總結(jié)安排

合同管理工作是企業(yè)的一項(xiàng)重要管理內(nèi)容,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益發(fā)達(dá)的現(xiàn)代社會(huì),企業(yè)的“重合同、守信用”已成為企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不行或缺的重要標(biāo)簽。管理層已相識(shí)到企業(yè)信用的好壞干脆關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展?jié)摿蛯?lái),同時(shí),對(duì)企業(yè)合同管理的好壞又是影響企業(yè)信用好壞的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此加強(qiáng)對(duì)企業(yè)合同的工作的管理,已成為上下的共識(shí)?!爸睾贤⑹匦庞谩币殉蔀槲移髽I(yè)不斷鞭策自身持續(xù)改進(jìn)的口號(hào)。

回顧本年度合同工作,我們發(fā)覺在合同管理工作的規(guī)范化、信息化、標(biāo)準(zhǔn)化方面又邁上了新的臺(tái)階。

為提高合同管理人員的整體素養(yǎng),適應(yīng)合同審查、管理、監(jiān)督工作的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作性質(zhì),更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù),公司組織各部門管理人員進(jìn)行了合同法、稅法及會(huì)計(jì)學(xué)問(wèn)的培訓(xùn),全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)強(qiáng)化了合同管理人員職業(yè)素養(yǎng)教化和職業(yè)道德教化,嚴(yán)格規(guī)范合同審查工作人員行為,明確合同審查工作程序,依法履行合同審查工作職責(zé),提升了合同管理戰(zhàn)線的整體素養(yǎng),為維護(hù)企業(yè)的正常經(jīng)濟(jì)秩序和企業(yè)利益奠定了基礎(chǔ)。

1、為使“守合同重信用”活動(dòng)能夠健康有序的進(jìn)行,我們首先做到了組織健全,機(jī)構(gòu)完善,分工明確,職責(zé)到位。我們建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度,特殊是我們還比照《合同法》的有關(guān)規(guī)定剛好調(diào)整、修訂適合本企業(yè)、本行業(yè)特點(diǎn)的合同管理制度。其次,從合同簽訂、評(píng)審、履行、驗(yàn)收、監(jiān)督、歸檔,以及發(fā)生糾紛的處理等環(huán)節(jié)都根據(jù)《合同法》規(guī)定重新規(guī)范,使合同管理做到了有人負(fù)責(zé)、有據(jù)可查、有章可循,企業(yè)信用管理水平有了明顯提高。

2、細(xì)化合同管理,保證了成本效益年活動(dòng)的全面、深化開展。根據(jù)《合同管理制度》的要求,主動(dòng)幫助合同簽訂單位依法簽訂合同,嚴(yán)格審查合同,全部合同條款、簽訂手續(xù)和形式均由本部門管理,程序合法,杜絕了不完善和不合法的合同的出現(xiàn),依法檢查合同履行狀況,幫助合同承辦人員處理合同中出現(xiàn)的問(wèn)題,會(huì)同合同承辦人員辦理有關(guān)合同文書,建立合同檔案,有效制止了不符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的合同行為,并依法監(jiān)督合同承辦人員的工作職責(zé)履行狀況,依法執(zhí)行合同審查制度,有效地保證了企業(yè)成本效益的全面、深化開展,切實(shí)維護(hù)了企業(yè)的合法權(quán)益。

1、對(duì)新進(jìn)公司員工簽訂勞動(dòng)合同,規(guī)范了雙方的權(quán)利與義務(wù),并進(jìn)行了勞動(dòng)部門鑒定,并為其辦理了養(yǎng)老保險(xiǎn)。

2、為更好地了解員工思想狀況,搭起員工與公司間的橋梁,本年上半年我公司成立工會(huì)委員會(huì),在涉及員工的集體權(quán)益時(shí)代表員工與公司協(xié)商解決。

3、在供應(yīng)商供貨方面,仍采納質(zhì)量管理體系的標(biāo)準(zhǔn)區(qū)分大批量供貨與間或購(gòu)貨,針對(duì)常常性的選購(gòu) ,意向供貨方仍啟用上年度經(jīng)質(zhì)量體系評(píng)定合格的供應(yīng)方,本年度對(duì)合格供方進(jìn)行了評(píng)審,仍符合供方評(píng)價(jià)要求。對(duì)于不常常發(fā)生的臨時(shí)性選購(gòu) ,我公司由選購(gòu) 部門考察、詢問(wèn)、聯(lián)系,在綜合各方面因素后形成書面合同工,報(bào)總經(jīng)理簽字,轉(zhuǎn)交綜合部,綜合部留存簽字聯(lián)并審核后賜予蓋章,在付款時(shí)轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)一份,財(cái)務(wù)針對(duì)合同的付款方式、期限及產(chǎn)生糾紛所實(shí)行的方法進(jìn)行最終的審核通過(guò)后按合同要求予以付款。

回首本年的合同管理工作,在各部門的協(xié)作下,取得了肯定的成果,但我們?nèi)砸吹?,工作仍存在較大不足,對(duì)合同管理工作的培訓(xùn)仍要加強(qiáng),合同管理制度需進(jìn)一步完善。

展望將來(lái),我們信任在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,把企業(yè)的信用管理工作做得更好。

“守合同重信用”是企業(yè)生存發(fā)展之本,是企業(yè)立于不敗之源,是開拓創(chuàng)新之基,是企業(yè)久戰(zhàn)沙場(chǎng)而不無(wú)影無(wú)蹤的根本。在公司領(lǐng)導(dǎo)班子重視和帶動(dòng)下,堅(jiān)持不懈地抓了《合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)好、宣揚(yáng)和培訓(xùn)工作。在全公司范圍內(nèi)形成了學(xué)好、用好《合同法》的局面,進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化合同審查、管理、監(jiān)督工作,維護(hù)了企業(yè)的正常經(jīng)濟(jì)秩序和企業(yè)利益。以下今年以來(lái)的主要工作:

(1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣揚(yáng),提高合同管理人員的整體素養(yǎng)

為適應(yīng)合同審查、管理、監(jiān)督工作的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作性質(zhì),更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù),我司組織合同管理人員全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《xx有限公司合同管理制度》、及相關(guān)法律法規(guī),強(qiáng)化合同管理人員職業(yè)素養(yǎng)教化和職業(yè)道德教化,嚴(yán)格規(guī)范合同審查工作人員行為,明確合同審查工作程序,依法履行合同審查工作職責(zé),提升了合同管理戰(zhàn)線的整體素養(yǎng),為維護(hù)企業(yè)的正常經(jīng)濟(jì)秩序和企業(yè)利益奠定了基礎(chǔ)。

(2)細(xì)化合同管理,保證了成本效益年活動(dòng)的全面、深化開展

根據(jù)《xxxx有限公司合同管理制度》的要求,主動(dòng)幫助合同簽訂單位依法簽訂合同,嚴(yán)格審查合同,全部合同條款、簽訂手續(xù)和形式均由本部門管理,程序合法,杜絕了不完善和不合法的合同的出現(xiàn),依法檢查合同履行狀況,幫助合同承辦人員處理合同中出現(xiàn)的問(wèn)題,會(huì)同合同承辦人員辦理有關(guān)合同文書,建立合同檔案,有效制止了不符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的合同行為,并依法監(jiān)督合同承辦人員的工作職責(zé)履行狀況,依法執(zhí)行合同審查制度,有效地保證了企業(yè)成本效益的全面、深化開展,切實(shí)維護(hù)了企業(yè)的合法權(quán)益。

總的來(lái)看,今年我司合同管理工作基本達(dá)到了公司法律事務(wù)處的要求。但客觀地講,也存在一些問(wèn)題。一是合同管理人員的素養(yǎng)和工作水平相對(duì)來(lái)說(shuō)還有待提高。二是組織機(jī)構(gòu)還有待完善。三是合同管理還需進(jìn)一步細(xì)化。這些問(wèn)題須要在來(lái)年的工作中加以解決、完善。

房屋租賃工作工作總結(jié)

在今年的信訪工作中,我局加大信訪案件處理力度,保證信訪案件件件有落實(shí),事事有回復(fù)。今年上半年,房產(chǎn)局受理州人民政府辦公室州長(zhǎng)信箱轉(zhuǎn)辦答復(fù)、市長(zhǎng)短信轉(zhuǎn)辦答復(fù)、市人民政府糾風(fēng)辦、市人民政府行政投訴中心轉(zhuǎn)辦答復(fù)、市人大、政協(xié)提案答復(fù)及來(lái)信來(lái)訪、電話投訴等各類投訴300起,辦結(jié)率101%。對(duì)全部投訴均以書面形式回復(fù),并對(duì)投訴受理資料以一案一件進(jìn)行了歸檔裝訂。

在處理每一起投訴時(shí),我局行業(yè)辦工作人員均要實(shí)地調(diào)查了解,力爭(zhēng)做到公正客觀,對(duì)有效投訴要?jiǎng)偤脜f(xié)調(diào)解決,對(duì)無(wú)效投訴做好耐性說(shuō)明。

從受理的信訪案件統(tǒng)計(jì)狀況來(lái)看,信訪主要集中于兩個(gè)方面:一是針對(duì)辦事效率方面的.投訴。二是針對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)管理的投訴。主要是物業(yè)服務(wù)不規(guī)范、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司違規(guī)操作等問(wèn)題。

為了提高工作效率,便利辦事群眾,避開辦事群眾在房產(chǎn)局機(jī)關(guān)和登記交易中心辦事大廳之間來(lái)回奔波,有效解決機(jī)關(guān)科室人員驚慌,外出后無(wú)法接待辦事群眾的現(xiàn)象,在去年將局機(jī)關(guān)政策性住房上市審核業(yè)務(wù)、房屋修理資金監(jiān)管中心辦公室、辦理商品房預(yù)售許可證、危房鑒定、房屋面積審定等初審等面對(duì)群眾的服務(wù)性業(yè)務(wù)移至登記交易中心大廳的基礎(chǔ)上,不斷增加大廳的服務(wù)功能。

接著抓好“首問(wèn)責(zé)任制”、“失職追究制”、“限時(shí)辦結(jié)承諾制”、“一次性告知提交辦證要件制度”、“干部輪番值班制”、“上門服務(wù)制度”等。

今年,共開展上門服務(wù)92次。

同時(shí),進(jìn)一步抓好信訪工作,推動(dòng)“首問(wèn)責(zé)任制”、“失職追究制”、“社會(huì)服務(wù)承諾制”的落實(shí),并強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督,召開了針對(duì)市政協(xié)提案、人大代表建議、看法辦復(fù)狀況的座談會(huì),與人大代表政協(xié)委員面對(duì)面溝通溝通辦復(fù)狀況;聘請(qǐng)了行風(fēng)義務(wù)監(jiān)督員并定期召開會(huì)議,明察暗訪,聽取他們對(duì)城市房地產(chǎn)行業(yè)的建議,以此改進(jìn)工作,加強(qiáng)我局工作人員的作風(fēng)建設(shè)。

房屋租賃工作工作總結(jié)

接受內(nèi)勤工作已達(dá)一年之久,工作中我深感內(nèi)勤是公司上傳下達(dá)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶。一年中我仔細(xì)履行工作職能,剛好將上級(jí)布置的工作向房管員傳達(dá),無(wú)一遺漏地做到全程跟蹤。

一、在學(xué)習(xí)中提高、逐步提升政治業(yè)務(wù)水平。

做好內(nèi)勤工作,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),必需要有較高的政治理論素養(yǎng)和分析解決問(wèn)題的實(shí)力。我通過(guò)各種途徑開展政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),剛好了解、駕馭發(fā)展的新動(dòng)向,主動(dòng)參與公司組織的形式多樣的學(xué)習(xí)教化活動(dòng),促使政治理論水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作實(shí)力不斷提高。在上半年的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)中,我仔細(xì)記錄,悉心傾聽,受益匪淺,不斷充溢自己,也讓我深深感受到了青年同事的朝氣與活力,促使我今后以更飽滿的熱忱投入到工作中去。工作中與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,協(xié)作默契,工作氣氛融洽。大家向著同一個(gè)目標(biāo)努力著,爭(zhēng)取把最好的服務(wù)呈現(xiàn)給廣闊群眾。從事內(nèi)勤工作后,我把自己多年積累的閱歷傳授給新同事,盡職盡責(zé),就是為了讓他們能更快更好地投入到工作中。平常我手口相傳,不厭其煩,一再吩咐,現(xiàn)在他們已經(jīng)嫻熟地駕馭了房管員業(yè)務(wù)技能。

二、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、搞好內(nèi)勤工作。

加點(diǎn)。

二是幫助業(yè)務(wù)內(nèi)勤的日常工作。完成領(lǐng)導(dǎo)每天布置的工作并努力做好。

三是對(duì)自己管轄的非住宅做到應(yīng)收盡收。

四是增加服務(wù)意識(shí)搞好信訪工作,根據(jù)條文政策耐性向詢問(wèn)住戶解答疑難。

三、主動(dòng)參與公司活動(dòng),豐富文化生活。

公司組織了豐富多彩的運(yùn)動(dòng)活動(dòng),煥發(fā)了我們的青春,全體職工踴躍參與。在拔河活動(dòng)中,我們勁往一處使,心往一處拉,增加了我們的凝合力。

四、努力方向。

在工作中,我時(shí)常正視自己的不足并主動(dòng)補(bǔ)正,重點(diǎn)加強(qiáng)了電腦操作技術(shù)的應(yīng)用,來(lái)訪人員的接待等方面,為更好完成本職工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

總之,這半年,我較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成果,克服不足,本著對(duì)工作對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的看法,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。

房屋租賃工作工作總結(jié)

見和建議,仔細(xì)開展指責(zé)與自我指責(zé)。機(jī)關(guān)各黨支部也仔細(xì)開好民主生活會(huì),聽取看法,剛好整改,使黨組織進(jìn)一步貼進(jìn)群眾,增加團(tuán)結(jié),提高黨員隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

2、緊抓職工教化和管理。我局特別重視職工的再教化,注意提高職工的思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,激勵(lì)職工就讀成人高校和參與各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)國(guó)家政策和法律法規(guī)及有關(guān)文件精神、業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)。廣闊干部職工仔細(xì)學(xué)習(xí),接受再教化,提高了思想素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)水平,明確了在新形勢(shì)、新任務(wù)、新目標(biāo)下房管工作人員應(yīng)具備的素養(yǎng)和肩負(fù)的使命。

3、選派干部下基層。去年我局選派了四名黨員干部參與“千名干部下基層”活動(dòng),期間,他們的黨性、實(shí)力得到進(jìn)一步熬煉,發(fā)揮了黨員先鋒模范作用,為當(dāng)?shù)厝罕姼珊檬罗k實(shí)事,贏得了縣里群眾的好評(píng),樹立了房管的良好形象。今年我局又選派了6名黨性強(qiáng)、素養(yǎng)高、業(yè)務(wù)好的黨員干部參與其次批“千名干部下基層”活動(dòng),分別擔(dān)當(dāng)6個(gè)村的指導(dǎo)員,局里拿出12萬(wàn)專項(xiàng)資金,作為6個(gè)村的脫貧致富、設(shè)施建設(shè)之用。

六、下半年工作準(zhǔn)備。

以下工作:

1、緊抓房管中心工作,檢驗(yàn)先進(jìn)性教化活動(dòng)成果,指導(dǎo)搞好基層所的其次批先進(jìn)性教化活動(dòng)。

2、接著深化開展文明創(chuàng)建活動(dòng),力爭(zhēng)成為文明系統(tǒng)單位。

3、搞好檔案整理工作,力爭(zhēng)綜合檔案管理省級(jí)達(dá)標(biāo)。

4、提高經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)收入,深挖潛力,廣開源頭。

5、做好其次批經(jīng)濟(jì)適用住房工作,啟動(dòng)工程項(xiàng)目建設(shè)。

6、做好汛期房屋平安工作。

工作總結(jié)安排

時(shí)間如梭,2024年很快就過(guò)去了。回顧這半年的工作,我對(duì)公司財(cái)務(wù)工作已逐步了解,并比較順當(dāng)?shù)亟邮至舜蟛糠止ぷ?。同時(shí)對(duì)應(yīng)收應(yīng)付賬款進(jìn)行了清理,剔除了往年遺留的不清賬目,應(yīng)當(dāng)說(shuō)現(xiàn)在的賬目是清晰的。利潤(rùn)核算也不再像以往的“過(guò)山車”,忽高忽低,這主要得益于進(jìn)銷存業(yè)務(wù)的電算化。當(dāng)然2024年也有許多不足之處,主要有以下幾點(diǎn):

1、財(cái)務(wù)部的工作不夠主動(dòng),往往是被動(dòng)接受工作,屢次影響其他部門的工作;

2、工作不夠細(xì)化,存在許多漏洞,比如現(xiàn)金的盤點(diǎn)工作就只有形式?jīng)]有實(shí)質(zhì);

3、財(cái)務(wù)沒有起到很好的監(jiān)督作用,給公司運(yùn)營(yíng)增加了不少隱性成本。

過(guò)去的成果只能說(shuō)明過(guò)去?!澳嫠兄?,不進(jìn)則退”。在新的一年里,我們除了在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,仔細(xì)履行崗位職責(zé),圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作外,搞好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,嚴(yán)格根據(jù)“一責(zé)兩制”進(jìn)行財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督。

(一)、“一責(zé)”是指問(wèn)責(zé)制,誰(shuí)沒有盡職,那么就由誰(shuí)擔(dān)當(dāng)責(zé)任;“二制”是指公司財(cái)務(wù)制度及稅法制度。

1、根據(jù)公司人員編制安排,財(cái)務(wù)部將由4人組成,對(duì)于今后各個(gè)工作的崗位的定位,我們會(huì)制訂相應(yīng)的崗位職責(zé)。財(cái)務(wù)部工作崗主要由財(cái)務(wù)部主管、往來(lái)會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)、出納組成。那個(gè)崗位出錯(cuò),則由崗位責(zé)任人擔(dān)當(dāng)相關(guān)責(zé)任。

2、遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度審查各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)報(bào)銷單據(jù),依據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證做好會(huì)計(jì)核算工作,剛好記帳、結(jié)帳,做到帳帳相符、帳表相符。按月、季、年度剛好上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表及有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。細(xì)化公司收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)核算方法,形成一套適合本企業(yè)的完整核算程序,做到真實(shí)、精確、完整。仔細(xì)審核各項(xiàng)合同。搞好固定資產(chǎn)核算及進(jìn)銷存工作;嚴(yán)格按稅法規(guī)定精確計(jì)算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅等各項(xiàng)稅金并負(fù)責(zé)按時(shí)剛好、足額地繳納稅款,主動(dòng)協(xié)作稅務(wù)部門運(yùn)用新的稅收申報(bào)軟件,剛好發(fā)覺違反稅務(wù)法規(guī)的問(wèn)題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。做好發(fā)票的領(lǐng)用、開具、繳銷工作,剛好做好防偽稅控系統(tǒng)的抄稅工作。負(fù)責(zé)與有關(guān)部門聯(lián)系做好系統(tǒng)軟件的升級(jí)及維護(hù)保養(yǎng)工作。

3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部稽查制度,定期或不定期抽查銀現(xiàn)金庫(kù)存的銀行賬目,杜絕內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)。

(二)、我公司是商品流通企業(yè),因此精確的進(jìn)銷存核算及合理的存貨限制對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)有著極其重要的作用。首先合理的.庫(kù)存有利于削減資金的占用,其次精確的核算存貨能正確的反映公司的運(yùn)營(yíng)狀況。在2024年我們安排財(cái)務(wù)部這邊同時(shí)對(duì)存貨進(jìn)行數(shù)量核算,在廣度上把會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理職能滲透到商品的進(jìn)銷存諸環(huán)節(jié),推動(dòng)會(huì)計(jì)電算化,加強(qiáng)對(duì)存貨的管理,變更以往單獨(dú)由物料部門掌控存貨的局面。使財(cái)務(wù)能真正起到監(jiān)督的作用。

(三)、嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度督促相關(guān)部門的工作。比如督促客服、選購(gòu) 、物料部門的報(bào)表編制和上報(bào)。剛好進(jìn)行月度、季度、年度財(cái)務(wù)決算,為公司進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策、財(cái)務(wù)分析供應(yīng)真實(shí)、剛好、牢靠的決策信息。在深度上從事后反映轉(zhuǎn)變到事前限制、事后考核分析的管理睬計(jì)上來(lái),使會(huì)計(jì)信息更加具有時(shí)效性和真實(shí)性。

以上安排的順當(dāng)執(zhí)行離不開領(lǐng)導(dǎo)的支持信任、離不開財(cái)務(wù)部的同事們共同努力,同時(shí)也須要其他協(xié)作部門的支持。希望在2024年我們能取得更好的成果。

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安排工作總結(jié)

我校團(tuán)總支在校委會(huì)的支持下,依據(jù)市團(tuán)委的活動(dòng)支配,早安排、早支配,細(xì)心組織,狠抓落實(shí),圍繞“開展志愿服務(wù),構(gòu)建和諧校內(nèi)”這一活動(dòng)主題,在全校范圍內(nèi)開展了“送暖和、獻(xiàn)愛心”、“校內(nèi)凈化、周邊綠化、鎮(zhèn)美化”和“救助貧困生”活動(dòng)。全校13個(gè)團(tuán)支部,500多名師生參與了這些活動(dòng),收到了很好的社會(huì)效果。

一、廣泛開展了“校內(nèi)凈化、周邊綠化、村鎮(zhèn)美化”的衛(wèi)生清除活動(dòng)。

3月5日下午,在校團(tuán)總支的倡議下,全校師生對(duì)學(xué)校內(nèi)部和校內(nèi)周邊進(jìn)行了為生清掃,清理了衛(wèi)生死角,非法張貼物,中干溝邊的塔基,雖然天氣很冷,但師生們的熱忱很高,干勁很足,使校內(nèi)內(nèi)外發(fā)生很大改變。

二、開展了“送暖和、獻(xiàn)愛心”活動(dòng)。

敬老院是我校團(tuán)隊(duì)開展“送暖和、獻(xiàn)愛心”活動(dòng)的基地,到敬老院參與志愿者服務(wù)也是我校團(tuán)總支的一項(xiàng)傳統(tǒng)活動(dòng),各班支部自發(fā)組織了捐款,給敬老院孤寡老人購(gòu)買了奶粉、水果等食品,探望了敬老院的老人。3月5日下午,九年級(jí)團(tuán)支部和八年級(jí)團(tuán)支部到敬老院幫助老人清理了衛(wèi)生,拆洗了床單、被套和衣服,使敬老院的老人很受感動(dòng),受到周邊老百姓的贊譽(yù),同時(shí)也培育了廣闊學(xué)生團(tuán)員的社會(huì)事務(wù)實(shí)力和服務(wù)意識(shí)。

三、開展了“愛心奉獻(xiàn),資助貧困生”活動(dòng)。

為了更好地幫助在校貧困生順當(dāng)完成九年義務(wù)教化,從上學(xué)期以來(lái),校團(tuán)總支主動(dòng)協(xié)作局團(tuán)委開展的“每天節(jié)約一分錢,愛心救助小伙伴”活動(dòng),累計(jì)捐款800多元。在活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上,對(duì)十五名貧困生賜予了資助,使這十五名貧困生得到了幫助,更增加了他們學(xué)習(xí)的自信念,倍感學(xué)校這個(gè)大家庭的暖和,充分體現(xiàn)了我校師生助人為樂的精神風(fēng)貌。

此次青年志愿者活動(dòng),在團(tuán)委的細(xì)心支配布置和在我校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,使我校的活動(dòng)有組織、有安排的開展,取得了較好的效果,受到了四周群眾的一樣歡迎和好評(píng)。同時(shí)也體現(xiàn)出了我校師生立足崗位、服務(wù)社會(huì)、奉獻(xiàn)愛心的精神。

安排工作總結(jié)

一、工作完成狀況:

我的工作主要內(nèi)容是依據(jù)市場(chǎng)部下發(fā)的顧客訂單,結(jié)合公司鑄件南北生產(chǎn)部的生產(chǎn)實(shí)力,制訂生產(chǎn)安排,確保公司重要顧客訂單都能如期完成,一般客戶能根據(jù)約定的交期交貨,且南北生產(chǎn)部均能滿負(fù)荷生產(chǎn),不至造成資源的空置、奢侈。通過(guò)做到以下幾點(diǎn)來(lái)完成:

1、依據(jù)訂單數(shù)量及交期,考慮生產(chǎn)部的技術(shù)特長(zhǎng),合理支配生產(chǎn)部的生產(chǎn)任務(wù);每日將編制的生產(chǎn)安排下發(fā)至各生產(chǎn)車間班組長(zhǎng)。

2、跟蹤生產(chǎn)任務(wù)的完成狀況,對(duì)于因客觀緣由導(dǎo)致的未能按安排完成的產(chǎn)品,剛好跟市場(chǎng)部溝通,并重新下達(dá)任務(wù)單組織生產(chǎn)。

3、適時(shí)跟車間溝通生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題,并剛好協(xié)調(diào)處理。

4、對(duì)于技術(shù)相對(duì)簡(jiǎn)潔的產(chǎn)品,編制外協(xié)生產(chǎn)任務(wù)單,支配外協(xié)廠家生產(chǎn)。

5、對(duì)新產(chǎn)品及技術(shù)不成熟的產(chǎn)品,進(jìn)行過(guò)濾。全部新產(chǎn)品進(jìn)行批量或小批量生產(chǎn)必需經(jīng)過(guò)各工序責(zé)任人的會(huì)簽,沒有問(wèn)題方可由安排部下達(dá)生產(chǎn)任務(wù),避開技術(shù)不成熟盲目批量生產(chǎn),造成不必要的奢侈。

二、20xx年工作閱歷與教訓(xùn):

一年的工作,我充分體會(huì)了嚴(yán)格根據(jù)安排生產(chǎn)的重要性。

1、鑄件北生產(chǎn)部,常常出現(xiàn)私自更改安排,導(dǎo)致產(chǎn)品不能根據(jù)預(yù)訂的交期完成,出現(xiàn)顧客埋怨。我們對(duì)出現(xiàn)的以上狀況,有很大的無(wú)力感。

安排部應(yīng)具有相應(yīng)的權(quán)力,對(duì)未按安排進(jìn)行生產(chǎn)的部門、車間有考核的權(quán)力。

2、由于生產(chǎn)負(fù)荷的緣由,常常導(dǎo)致部分產(chǎn)品變更生產(chǎn)車間,隨之而來(lái)的問(wèn)題是:原先生產(chǎn)順當(dāng),換車間常常出現(xiàn)問(wèn)題。建議產(chǎn)品應(yīng)配置相應(yīng)的技術(shù)文件,或注明生產(chǎn)中各工序可能存在的技術(shù)問(wèn)題,以便技術(shù)南北生產(chǎn)部共享。

——大力開展城鄉(xiāng)清潔工程。依據(jù)省黨委、政府和市委、市政府以及縣委、縣人民政府關(guān)于“開展城鄉(xiāng)清潔衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)”的指示精神,我們?cè)谌悍秶鷥?nèi)開展了城鄉(xiāng)清潔工程,重新確定各科室的清潔責(zé)任區(qū),“城鄉(xiāng)清潔工程”領(lǐng)導(dǎo)小組輪番值日,深化各清潔區(qū)巡回督查,發(fā)覺問(wèn)題剛好反饋有關(guān)科室或負(fù)責(zé)人處理,確保了“城鄉(xiāng)清潔工程”取得實(shí)效,為群眾就醫(yī)供應(yīng)了整齊、舒適的診療環(huán)境。同時(shí),主動(dòng)參與縣文明委開展的文明庭院創(chuàng)建評(píng)比活動(dòng),投資20多萬(wàn)元,邀請(qǐng)××園林站專家對(duì)庭院建設(shè)進(jìn)行科學(xué)設(shè)計(jì),合理布局,對(duì)道路進(jìn)行硬化,對(duì)院內(nèi)進(jìn)行綠化、美化,一個(gè)“花園式文明庭院”正在建成,就醫(yī)環(huán)境明顯改善,得到了病人一樣好評(píng)。

只要對(duì)自己的職業(yè)有熱忱,才能聚精會(huì)神地把自己的精力投下去,外貿(mào)更加是如此,因?yàn)橥赓Q(mào)是一個(gè)很長(zhǎng)的過(guò)程。

這一點(diǎn)總結(jié)與安排正好相反。安排是設(shè)想將來(lái),對(duì)將要開展的工作進(jìn)行支配??偨Y(jié)是回顧過(guò)去,對(duì)前一段時(shí)間里的工作進(jìn)行反思,但目的還是為了做好下一階段的工作。所以總結(jié)和安排這兩種文體的關(guān)系是非常親密的,一方面,總結(jié)是安排的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),另一方面,總結(jié)也是制定下一步工作安排的重要參考。

機(jī)械設(shè)備平安。重點(diǎn)檢查起重設(shè)備、壓力容器及施工設(shè)備平安管理制度、操作規(guī)程執(zhí)行狀況,作業(yè)區(qū)平安設(shè)施及警示標(biāo)記,施工作業(yè)環(huán)境及專人值守狀況等。

第深化現(xiàn)場(chǎng),仔細(xì)調(diào)研,對(duì)“雪野灌區(qū)節(jié)水改造”投資項(xiàng)目進(jìn)行了嚴(yán)格審計(jì)。水利建設(shè)項(xiàng)目投資超概算已成為水利建設(shè)的一個(gè)突出問(wèn)題。造成投資超概算的緣由有政策性調(diào)整、工程變更設(shè)備材料價(jià)格上漲、建設(shè)資金利息增加等,當(dāng)然也存在施工隊(duì)伍的弄虛作假緣由。自10月份接手對(duì)“雪野灌區(qū)節(jié)水改造”投資項(xiàng)目審計(jì)后,我主動(dòng)地到現(xiàn)場(chǎng)重新核對(duì)有關(guān)數(shù)據(jù),并一一對(duì)結(jié)算資料中的原始憑證進(jìn)行核查;另一方面查閱相關(guān)材料的市場(chǎng)行情,對(duì)超出市場(chǎng)價(jià)格的材料、設(shè)備進(jìn)行了嚴(yán)格審減,并對(duì)不規(guī)范的取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,狠剎了水利建設(shè)項(xiàng)目中的不正之風(fēng),有效地避開了國(guó)家投資的奢侈,維護(hù)了國(guó)家和人民的利益。

總結(jié)一年來(lái)的工作與得失,我感受極深,我深知雖然工作上取得了一點(diǎn)成果,但還存在很多不足與問(wèn)題,我的工作績(jī)效離院領(lǐng)導(dǎo)的要求,與組織的期望還有很多急待改進(jìn)與完善的地方,突出表現(xiàn)在:工作業(yè)務(wù)水平還不高,學(xué)習(xí)范圍還不夠?qū)挘{(diào)研宣揚(yáng)工作還有待進(jìn)一步深化。這些我都將在今后的工作中仔細(xì)加以對(duì)待并著力加以加進(jìn)與提高,從而使自己逐步具備多方面的工作素養(yǎng)。當(dāng)然,我深知要成長(zhǎng)為一名高素養(yǎng)的學(xué)問(wèn)型書記員、學(xué)問(wèn)型法官,成長(zhǎng)為一名黨和人民滿足的法院工作人員,我要努力的地方還許多,為此我將在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,同事們的幫助下,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力工作,不斷爭(zhēng)做多方面的表率,為法院工作,為法制建設(shè),為構(gòu)建和諧社會(huì)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

安排工作總結(jié)

時(shí)間飛逝,新學(xué)期伊始,工商管理學(xué)院紀(jì)檢部又迎來(lái)一個(gè)新的起先。在上學(xué)期,紀(jì)檢部在上級(jí)的指導(dǎo)和廣闊同學(xué)的合作支持下,順當(dāng)?shù)耐瓿闪吮韭毠ぷ鳌P聦W(xué)期紀(jì)檢部將承前啟后,致力于加強(qiáng)學(xué)院紀(jì)律、學(xué)風(fēng)工作,努力為廣闊同學(xué)供應(yīng)一個(gè)穩(wěn)定、安穩(wěn)的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,為學(xué)院管理和正常運(yùn)行供應(yīng)應(yīng)有保障。

總的來(lái)說(shuō),紀(jì)檢部本學(xué)期的工作將通過(guò)“加強(qiáng)監(jiān)督、反饋管理”達(dá)到“工作更加精彩優(yōu)秀,內(nèi)部更加團(tuán)結(jié)和諧”的目標(biāo),我們將從日常工作和部門建設(shè)兩方面進(jìn)行努力:

一、日常工作:

考勤工作是我們紀(jì)檢部存在的基本意義。由于從上學(xué)期起先學(xué)院工作重心轉(zhuǎn)移的須要,我們相應(yīng)地加大了檢查力度,在改善學(xué)風(fēng)方面取得了肯定的成效。在面臨學(xué)院品牌活動(dòng)時(shí)間驚慌和干事自身的課程壓力增大等狀況下的本學(xué)期,我們將接著不遺余力為搞好學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)做貢獻(xiàn)。通過(guò)上學(xué)期的實(shí)踐閱歷,日常工作方面我們將保留對(duì)學(xué)風(fēng)建設(shè)起到主動(dòng)作用的內(nèi)容,主要包括:

(一)早讀考勤。

(二)課堂考勤。

(三)考勤狀況匯總及公布。

(四)每位干事跟進(jìn)監(jiān)督各班級(jí),加強(qiáng)部門與班級(jí)的溝通。

(五)幫助學(xué)院部門、班級(jí)做評(píng)估建議。

另外,針對(duì)往年其次學(xué)期學(xué)院的品牌策劃推廣闊賽的開展時(shí)段,常常出現(xiàn)不少同學(xué)“混水摸魚”借工作之名逃課的現(xiàn)象,屆時(shí)我們會(huì)相應(yīng)出臺(tái)有效的考勤制度來(lái)遏制這種現(xiàn)象的發(fā)生。(由于未可預(yù)知當(dāng)時(shí)的詳細(xì)工作狀況,現(xiàn)在暫不能具體寫明此考勤制度的操作方法)。

二、部門建設(shè):

(一)、加強(qiáng)對(duì)部門干事實(shí)力的培育。

總結(jié)上學(xué)期我們工作不足之處的閱歷,我們部長(zhǎng)將提高對(duì)每位干事的工作要求,嚴(yán)格監(jiān)督,絕不姑息放任工作上多次出現(xiàn)的錯(cuò)誤,力求做到“把自己該做的工作做得最優(yōu)秀”和干事的綜合實(shí)力的進(jìn)一步提高的目標(biāo)。充分激發(fā)干事們力爭(zhēng)上游的進(jìn)取精神,激勵(lì)干事主動(dòng)參與學(xué)院大型活動(dòng)并爭(zhēng)取在其中擔(dān)當(dāng)重要職位,充分熬煉各方面實(shí)力、積累更多的閱歷,從而干事在團(tuán)學(xué)干部競(jìng)選中富有競(jìng)爭(zhēng)力,爭(zhēng)取比往年有所突破,有力地樹立起本部門活躍、有競(jìng)爭(zhēng)力的新形象。

(二)、切實(shí)加強(qiáng)部?jī)?nèi)成員的溝通溝通,增加部門凝合力。

提高例會(huì)效率,接著沿襲上學(xué)期的例會(huì)后進(jìn)行話題辯論或熬煉思維方式的活動(dòng),活躍部門內(nèi)部氣氛。在上學(xué)期周二固定的部門聚餐的基礎(chǔ)上,實(shí)行更加敏捷的方法開展部?jī)?nèi)的溝通聯(lián)誼活動(dòng),比如:部長(zhǎng)們空余時(shí)間多走訪干事的宿舍探望或私下進(jìn)行深度談心;學(xué)習(xí)工作之余增加聚餐、出游的機(jī)會(huì);工作和活動(dòng)實(shí)行男女搭配方式,克服彼此羞澀生疏心情;借干事生日平臺(tái)多搞搞新意思增進(jìn)大家感情;每隔兩三個(gè)星期實(shí)行部?jī)?nèi)的羽毛球、籃球競(jìng)賽等等方式,真正營(yíng)造出“紀(jì)檢大家庭”的和諧團(tuán)結(jié)氣氛,從而達(dá)到切實(shí)增加部門的凝合力的目標(biāo)。

(三)、優(yōu)化方式,提高工作效率。

變更以往工作依靠慣例和要求過(guò)度彈性化模糊的工作方式,我們將對(duì)工作程序中涉及到的細(xì)微環(huán)節(jié)進(jìn)行硬性規(guī)定,避開再次出現(xiàn)工作混亂狀況,更加精彩有效率完成各項(xiàng)的工作任務(wù)。譬如我們已探討出了更加完善的編排工作任務(wù)的方式;嚴(yán)格規(guī)定補(bǔ)假條的有效期限;各項(xiàng)交接工作的詳細(xì)時(shí)間等等。

(四)、嚴(yán)明制度、整頓內(nèi)部秩序。

本學(xué)期的部?jī)?nèi)秩序決不能放松,依據(jù)實(shí)際狀況,新制定出“干事表現(xiàn)獎(jiǎng)懲制度”,嚴(yán)格規(guī)范周例會(huì)干事出勤的秩序,不再寫老生常談不痛不癢的月末自我總結(jié),而是實(shí)行每月末在例會(huì)上進(jìn)行自我表現(xiàn)評(píng)價(jià),重點(diǎn)是相互抽簽確定對(duì)象,用不記名的方式相互評(píng)價(jià),最終集中看法集體投票確定對(duì)干事個(gè)人實(shí)現(xiàn)獎(jiǎng)懲,展示出我部較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮勉向上的精神風(fēng)貌。

(五)、增加與其他部門的合作溝通。

本學(xué)期除了安排增加與其他部門聯(lián)誼活動(dòng),還準(zhǔn)備增加與其他部門在工作上的合作溝通,使我們的隊(duì)伍更團(tuán)結(jié)更具活力,更好的促進(jìn)學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)。

新的學(xué)期,新的起先,紀(jì)檢部將在新時(shí)期接著以滿腔的熱忱,揚(yáng)長(zhǎng)避短,努力工作,以昂揚(yáng)的姿態(tài)和飽滿的精神起先新的征程,努力為同學(xué)們營(yíng)造出一個(gè)更好的學(xué)習(xí)環(huán)境!

安排工作總結(jié)

青年志愿者是社會(huì)高尚品質(zhì)的先進(jìn)代表,他們靠著奉獻(xiàn)、友愛、互助進(jìn)步的信念,在校內(nèi)甚至社會(huì)中起著廣闊的正面影響,為社會(huì)的和諧發(fā)展起著帶頭作用。

志愿者一詞的淺層含義是自愿為人民服務(wù)的愛心人士,內(nèi)涵式志愿為社會(huì)奉獻(xiàn)一切的先進(jìn)分子。他們靠著“贈(zèng)人玫瑰,手留余香”的意識(shí)來(lái)升華自己的靈魂。社會(huì)缺少這種人,但也不能少了這種人。

12月5日為國(guó)際志愿者日,為紀(jì)念這一隆重的日子,武昌理工學(xué)院藝術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)青工部在文化長(zhǎng)廊開展“志愿點(diǎn)亮生活”為主題的志愿者日宣揚(yáng)活動(dòng),進(jìn)而宣揚(yáng)這一重要的日子,擴(kuò)大志愿者影響力,提高公眾意識(shí),為促進(jìn)社會(huì)和諧獻(xiàn)一份力。

12月5日這天寒意濃重,凝聚著大家的.心情,我

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