美發(fā)用工常用合同

美發(fā)用工常用合同美發(fā)用工合同甲方：_______乙方：_______鑒于甲方經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)招用乙方為臨時(shí)工。根據(jù)中國(guó)有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，本著互助、互利、互信的原則，依法制定勞動(dòng)協(xié)議，經(jīng)協(xié)商同意制定以下條例，本條例與本店紀(jì)律制度及分配原則同時(shí)生效。第一條合同期限合同期限為由_______年__月__日至_______年__月__日。即_______年。第二條工作內(nèi)容甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，安排乙方從事一職，同時(shí)執(zhí)行職位職責(zé)及工作規(guī)程。第三條試用期乙方經(jīng)面試合格后，試用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。第四條保證金乙方上崗后，必須分期向甲方交納學(xué)習(xí)保證金_______元整。(注：發(fā)型助理押下月工資10天，發(fā)型師押金為1千元)正常合同期滿后全部退還乙方。第五條停業(yè)待崗合同期內(nèi)，店鋪因經(jīng)營(yíng)、裝修等造成暫時(shí)停業(yè)現(xiàn)象，一個(gè)月內(nèi)，乙方休假待崗，無(wú)補(bǔ)助，如甲方要求乙方參加在職培訓(xùn)則每天補(bǔ)助10元生活費(fèi)。第六條工資發(fā)放甲方次月__日為發(fā)放職工工資日期，不得克扣或無(wú)故拖欠。第七條違規(guī)責(zé)任合同期內(nèi)，乙方如違反國(guó)家政策和法規(guī)，一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé)。乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全，衛(wèi)生法規(guī)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德，認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。第八條合同解除凡簽合同起六個(gè)月后，乙方如因結(jié)婚需要取消合同，提前向甲方申請(qǐng)后交結(jié)婚證原件及復(fù)印件，必須是合同期內(nèi)申請(qǐng)的結(jié)婚證有效，甲方退還乙方已交協(xié)議保證金及全部工資。第九條其他在合同期間，乙方應(yīng)遵守的其它事項(xiàng)，包括但不限于：乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。第十條爭(zhēng)議解決如合同執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十二條合同的變更和解除任何一方不得單方面變更或解除本合同，但法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。乙方提前解除合同的，應(yīng)提前_______天通知甲方，并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。第十三條保密條款乙方同意在合同期間及合同結(jié)束后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。乙方同意不得泄露給第三方，也不得用于與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或個(gè)人。乙方同意如違反保密義務(wù)，將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十四條不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第十五條合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________###特殊應(yīng)用場(chǎng)合及增加條款美發(fā)學(xué)校實(shí)習(xí)場(chǎng)景實(shí)習(xí)期限和培訓(xùn)內(nèi)容：明確實(shí)習(xí)期限、培訓(xùn)計(jì)劃及完成培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)。導(dǎo)師分配：規(guī)定甲方應(yīng)指派有經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師指導(dǎo)乙方。實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)：增加實(shí)習(xí)期間的成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)和反饋機(jī)制。實(shí)習(xí)報(bào)酬：明確實(shí)習(xí)期間甲方是否支付報(bào)酬及報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。季節(jié)性美發(fā)活動(dòng)活動(dòng)期間的工作時(shí)間：規(guī)定特殊活動(dòng)期間的工作時(shí)間和加班報(bào)酬。活動(dòng)培訓(xùn)：針對(duì)活動(dòng)的專項(xiàng)培訓(xùn)安排。活動(dòng)物資提供：明確甲方應(yīng)提供的活動(dòng)相關(guān)物資和工具。美容美發(fā)連鎖店加盟場(chǎng)景加盟支持和培訓(xùn)：列明甲方提供的加盟支持、培訓(xùn)內(nèi)容和期限。品牌使用和保護(hù)：規(guī)定品牌使用權(quán)限、形象維護(hù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。業(yè)績(jī)考核：增加業(yè)績(jī)目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。技術(shù)交流與合作技術(shù)交流頻率：明確技術(shù)交流的頻率和形式。技術(shù)保密：強(qiáng)化技術(shù)秘密的保護(hù)措施和違約責(zé)任。合作研發(fā)：若有合作研發(fā)項(xiàng)目，應(yīng)規(guī)定項(xiàng)目范圍、成果分配等。國(guó)際美發(fā)賽事參與賽前培訓(xùn)：規(guī)定賽前培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容和地點(diǎn)。賽事支持：明確甲方應(yīng)提供的賽事支持服務(wù)。賽事紀(jì)律：強(qiáng)調(diào)參賽期間的紀(jì)律要求和行為準(zhǔn)則。附件列表及要求員工個(gè)人簡(jiǎn)歷：詳細(xì)記錄乙方的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)和技能特長(zhǎng)。技能考核記錄：記錄乙方在實(shí)習(xí)期間或工作過(guò)程中的技能考核結(jié)果。培訓(xùn)資料：包括培訓(xùn)課程表、培訓(xùn)講義和培訓(xùn)錄像等?；顒?dòng)計(jì)劃書：詳細(xì)說(shuō)明季節(jié)性活動(dòng)或連鎖店加盟的具體計(jì)劃。技術(shù)交流與合作協(xié)議：針對(duì)技術(shù)交流和合作研發(fā)項(xiàng)目的具體協(xié)議。注意事項(xiàng)及解決辦法實(shí)習(xí)生的身份認(rèn)定：確保實(shí)習(xí)生在法律上的身份認(rèn)定，避免雇傭關(guān)系誤解。解決辦法是明確實(shí)習(xí)生身份和實(shí)習(xí)性質(zhì)，在合同中聲明。季節(jié)性活動(dòng)的人力安排：提前規(guī)劃人力需求，避免臨時(shí)用工短缺。解決辦法是建立人才儲(chǔ)備庫(kù)，提前進(jìn)行人才招募。加盟店的獨(dú)立運(yùn)營(yíng)：確保加盟店在運(yùn)營(yíng)上的獨(dú)立性，避免總部控制過(guò)嚴(yán)。解決辦法是在合同中明確加盟店的自主經(jīng)營(yíng)權(quán)和責(zé)任限制。技術(shù)交流的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：在技術(shù)交流中保護(hù)雙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。解決辦法是簽訂保密協(xié)議，明確雙方在技術(shù)交流中的權(quán)利和義務(wù)。國(guó)際賽事的簽證和旅行安排：協(xié)助參賽者辦理簽證和旅行安排。解決辦法是明確甲方應(yīng)提供的支持服務(wù)，并制定詳細(xì)的參賽指南。###特殊應(yīng)用場(chǎng)合及增加條款（續(xù)）美發(fā)產(chǎn)品試用與推廣產(chǎn)品試用協(xié)議：明確規(guī)定試用產(chǎn)品的范圍、試用條件和乙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。市場(chǎng)反饋提交：要求乙方試用產(chǎn)品后提供詳細(xì)的市場(chǎng)反饋和消費(fèi)者意見(jiàn)。推廣活動(dòng)執(zhí)行：明確乙方在推廣活動(dòng)中的職責(zé)和活動(dòng)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。美發(fā)技術(shù)研討會(huì)參與研討會(huì)內(nèi)容概要：詳細(xì)列出研討會(huì)的主題、內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)。演講或展示準(zhǔn)備：規(guī)定乙方在研討會(huì)中的演講或展示準(zhǔn)備要求和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。成果共享協(xié)議：明確研討會(huì)成果的分享范圍和方式。美發(fā)工作坊教學(xué)教學(xué)計(jì)劃和課程大綱：提供詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃和課程大綱供乙方參考。學(xué)生評(píng)價(jià)體系：建立學(xué)生評(píng)價(jià)體系，包括評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和反饋機(jī)制。教學(xué)材料提供：明確甲方應(yīng)提供的教學(xué)材料和設(shè)備。藝人或模特美發(fā)服務(wù)服務(wù)項(xiàng)目列表：詳細(xì)列出乙方需要提供的服務(wù)項(xiàng)目，如造型設(shè)計(jì)、發(fā)型維護(hù)等。場(chǎng)地和設(shè)備提供：明確甲方應(yīng)提供的場(chǎng)地、設(shè)備和工具。服務(wù)時(shí)間彈性：考慮到藝人或模特的特殊工作時(shí)間，允許服務(wù)時(shí)間有一定的彈性。美發(fā)比賽評(píng)委工作評(píng)委職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)：明確規(guī)定評(píng)委的職責(zé)、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分方法。評(píng)委培訓(xùn)和準(zhǔn)備：提供評(píng)委培訓(xùn)資料和評(píng)審前的準(zhǔn)備工作指導(dǎo)。評(píng)委互相評(píng)價(jià)：建立評(píng)委之間的互相評(píng)價(jià)機(jī)制，以保證評(píng)審的公正性。附件列表及要求（續(xù)）產(chǎn)品試用報(bào)告模板：提供標(biāo)準(zhǔn)化的試用報(bào)告模板，以便乙方提供反饋。研討會(huì)演講稿或展示稿：要求乙方提交的演講稿或展示稿草稿。教學(xué)反饋問(wèn)卷：用于收集學(xué)生對(duì)教學(xué)效果的反饋問(wèn)卷。藝人或模特造型需求表：詳細(xì)記錄服務(wù)需求，包括造型風(fēng)格、時(shí)間要求等。評(píng)委評(píng)分細(xì)則：明確評(píng)委評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則。注意事項(xiàng)及解決辦法（續(xù)）產(chǎn)品試用與推廣的法律風(fēng)險(xiǎn)：確保試用產(chǎn)品的合法性和安全性，避免造成消費(fèi)者傷害。解決辦法是進(jìn)行嚴(yán)格的產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)，并在合同中聲明乙方在試用產(chǎn)品時(shí)的責(zé)任限制。技術(shù)研討會(huì)參與的國(guó)際travelissue：對(duì)于國(guó)際研討會(huì)，協(xié)助解決簽證和旅行保險(xiǎn)問(wèn)題。解決辦法是明確甲方應(yīng)提供的支持服務(wù)，并協(xié)助乙方獲取必要的traveldocuments。工作坊教學(xué)的質(zhì)量控制：確保教學(xué)