2024年人事代理合同格式版（2篇）

第3頁共3頁2024年人事代理合同格式版代理機構(gòu)：嘉興市人才市場管理辦公室（簡稱甲方）委托單位：（簡稱乙方）為建立與社會主義市場經(jīng)濟相配套的人事管理體制，實現(xiàn)人事管理服務的社會化，建立人事管理與使用分離的用人新機制，使人事工作更好地為經(jīng)濟建設(shè)服務。根據(jù)《嘉興市人事代理暫行辦法》的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，訂立本人事代理合同如下：一、甲方可為乙方提供下列人事代理項目：1、人事政策咨詢;2、人事規(guī)劃設(shè)計;3、人才招聘引進;4、畢業(yè)生人事代理;5、人事檔案保管;6、流動人員人事關(guān)系接轉(zhuǎn);7、協(xié)辦專業(yè)技術(shù)職務任職資格初定、評審;8、協(xié)助申報參加全國各類專業(yè)技術(shù)職務任職資格的報名考試;9、檔案工資調(diào)整;10、代辦失業(yè)、養(yǎng)老保險及住房公積金;11、代辦集體戶口落戶;12、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn);13、聘用合同鑒證;14、代辦出國（出境）政審;15、協(xié)調(diào)流動爭議。二、乙方認定，甲方為乙方提供本合同第一條中所列第□□□□□□□□□□□□□□□等項的人事代理服務。三、代理期限：本人事代理合同屬無固定期限。若需終止人事代理合同，乙方需提前一個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可終止人事代理合同。四、甲方有以下責任：1、甲方以黨和國家人事工作方針政策的有關(guān)規(guī)定為依據(jù)，承擔乙方要求人事代理項目的具體義務;2、甲方認真做好乙方人事代理項目中規(guī)定的管理和服務工作;3、甲方盡可能為乙方提供人事管理相關(guān)的工作方便。五、乙方有以下責任：1、提供委托書面申請、工商行政管理部門批準（有效期內(nèi)）的營業(yè)執(zhí)照副本及復印件或事業(yè)單位法人登記證、代理人員名冊和人事檔案等材料;2、有專（兼）職人員與甲方聯(lián)系人事代理業(yè)務;3、營業(yè)執(zhí)照變更或停、歇業(yè)等應及時通知甲方并辦理有關(guān)手續(xù);4、按時繳納人事代理費。費用結(jié)算時間為每年月份。六、甲方不負責乙方除人事代理合同規(guī)定項目以外的其他管理責任。七、雙方認為需要約定的其他事項：1、2、3、八、合同中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂補充條款，雙方履行簽約手續(xù)。九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方負責人簽字蓋章后生效。負責人：負責人;單位地址：_____單位地址：_____郵政編碼：_____郵政編碼：_____聯(lián)系電話：_____聯(lián)系電話：_____聯(lián)系人：_____聯(lián)系人：_____簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日2024年人事代理合同格式版（二）人事代理合同本合同由下述雙方共同締結(jié)：甲方（委托方）：__________（以下簡稱甲方）乙方（代理方）：__________（以下簡稱乙方）鑒于：1.甲方為一家__________（公司/組織/機構(gòu)），擬就人事代理事宜委托乙方代為處理；2.乙方具備相關(guān)的人事代理經(jīng)驗和專業(yè)知識，愿意為甲方提供人事代理服務；3.甲方與乙方就人事代理事宜達成一致意見，現(xiàn)簽訂本合同。一、服務內(nèi)容1.乙方應根據(jù)甲方的要求，提供以下人事代理服務：（1）招聘外包：負責發(fā)布崗位招聘信息、篩選簡歷、組織面試等；（2）員工入職管理：負責員工資料管理、辦理入職手續(xù)等；（3）員工離職管理：負責員工離職手續(xù)辦理、離職面談等；（4）員工檔案管理：負責員工檔案的建立、整理、歸檔等；（5）薪酬福利管理：負責制定薪酬政策、發(fā)放薪資、管理員工福利等；（6）勞動關(guān)系處理：負責員工勞動合同的簽訂、審核勞動關(guān)系等；（7）其他由甲方提出的合理人事代理要求。2.乙方應及時、準確地向甲方提供有關(guān)人事代理業(yè)務的報告和建議，并對甲方的人事代理工作保密。二、合作期限本合同自_______年_______月_______日起生效，有效期為_______年。合同期滿前，甲方可以提前_______個月書面通知乙方續(xù)簽，否則本合同自動終止。三、合作費用1.乙方代理甲方的人事工作，甲方應向乙方支付相應的服務費用。具體費用標準和支付方式如下：（1）費用標準：乙方提供的人事代理服務費用為每月__________元；（2）支付方式：甲方應在每月______日前將當月人事代理服務費用支付至乙方指定的賬戶。2.如因違約等原因?qū)е潞贤K止，已支付的服務費用不予退還。四、其他條款1.合同解除和終止（1）任何一方違反本合同約定，嚴重影響合同履行，對方有權(quán)解除合同，并有權(quán)要求違約方承擔違約責任；（2）除非另有約定，任何一方未能履行本合同項下的任何義務，應書面通知對方并給予合理的補救期限，逾期仍未履行的，對方有權(quán)解除合同。2.保密條款（1）雙方應對在履行合同過程中獲得的對方商業(yè)秘密和其他涉密信息予以保密，在未經(jīng)對方書面同意的情況下，不得向任何第三方披露；（2）雙方應采取合理措施，確保對方商業(yè)秘密和涉密信息的保密性。3.爭議解決（1）雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，爭議一