《初級經(jīng)濟(jì)師》貴州省銅仁地區(qū)玉屏侗族自治縣2024年臨考沖刺試題含解析

《初級經(jīng)濟(jì)師》貴州省銅仁地區(qū)玉屏侗族自治縣2024年臨考沖刺試題單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1．提示付款期為自票據(jù)到期日起10天內(nèi)的票據(jù)是指（）。

A、支票B、銀行本票C、銀行匯票D、商業(yè)匯票

2．人力資源有質(zhì)和量的限制，只能在一定條件下形成，只能以一定的規(guī)模加以利用。指的是人力資源的()。

A、可用性B、有限性C、物質(zhì)性D、可變性

3．()是規(guī)定國家和社會的基本制度,公民的基本權(quán)利和義務(wù),國家機(jī)關(guān)的地位、組織和活動原則等重大社會關(guān)系的法律的總稱。

A、憲法B、行政法C、民法D、商法

4．在價值形式的演變過程中，一種商品的價值表現(xiàn)在與它相交換的一系列商品上，這種商品的價值充分地表現(xiàn)為無差別的人類勞動的凝結(jié)。這種價值形式是()。

A、簡單的價值形式B、擴(kuò)大的價值形式C、一般的價值形式D、貨幣的價值形式

5．市場試銷中，消費者在一定期限內(nèi)購買某產(chǎn)品的次數(shù)稱為（）。

A、購買頻率B、再購率C、試用率D、離差率

6．根據(jù)管理方格理論,領(lǐng)導(dǎo)者對生產(chǎn)的關(guān)心和對人的關(guān)心都達(dá)到最高水平,能使組織的目標(biāo)和個人的需求最有效地結(jié)合起來的管理方式是()。

A、1-1型B、1-9型C、9-1型D、9-9型

7．下列關(guān)于工作滿意度的說法不正確的是()。

A、提高工作滿意度必然導(dǎo)致工作績效的提高B、更高的工作滿意度通常與更低的離職率聯(lián)系在一起C、工作滿意度低的員工往往會經(jīng)常缺勤D、員工不滿意時經(jīng)常會發(fā)生偷竊行為、暴力行為

8．我國現(xiàn)行預(yù)算法規(guī)定，中央金庫業(yè)務(wù)由()辦理。

A、財政部B、國家稅務(wù)總局C、中國人民銀行D、中國工商銀行

9．行政復(fù)議是行政機(jī)關(guān)系統(tǒng)()的一種重要形式；對于行政相對人來說，行政復(fù)議是其認(rèn)為合法權(quán)益被侵犯時所尋求的一種法律救濟(jì)手段。

A、行政監(jiān)督B、自我監(jiān)督C、外部監(jiān)督D、法律監(jiān)督

10．服務(wù)產(chǎn)品很難標(biāo)準(zhǔn)化,體現(xiàn)了其()的特點。

A、無形性B、同步性C、異質(zhì)性D、易逝性

11．產(chǎn)生周期性失業(yè)的基本原因是()。

A、總量需求過剩B、總量需求不足C、總量供給過剩D、總量供給不足

12．要保持外匯儲備的價值穩(wěn)定,就必須()。

A、持有經(jīng)濟(jì)實力最強(qiáng)國家的貨幣作為外匯儲備B、持有與本國貿(mào)易關(guān)系最密切國家的貨幣作為外匯儲備C、持有盡可能多的外匯儲備D、使國際儲備貨幣多元化

13．為在組織工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用,組織目標(biāo)必須符合()要求。

A、多樣化B、單一化C、專一化D、復(fù)雜化

14．城市低收入住房困難家庭的情況實行動態(tài)管理,由市、縣政府()向社會公布一次。

A、每月B、每季度C、每半年D、每年

15．以下屬于場外交易市場特點的是（）。

A、需要支付一定比例的保證金B(yǎng)、是一個分散的無形市場C、交易條件較為嚴(yán)格D、采取經(jīng)紀(jì)制

16．根據(jù)我國有關(guān)加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的規(guī)定,享受城市居民最低生活保障且失業(yè)()以上的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員,發(fā)放由縣級以上勞動保障部門審批的《再就業(yè)優(yōu)惠證》,并提供相應(yīng)的政策扶持。

A、3年B、2年C、1年D、6個月

17．在研究居民家庭收入時,選取1000戶來進(jìn)行調(diào)查,這屬于()。

A、普查B、統(tǒng)計報表C、抽樣調(diào)查D、重點調(diào)查

18．單身未婚階段、新婚階段、育兒階段、子女成年階段以及老年階段反映的是()的五個階段。

A、產(chǎn)品生命周期B、市場演化周期C、家庭生命周期D、消費者學(xué)習(xí)周期

19．依據(jù)職能劃分部門和依據(jù)項目劃分部門所組成的組織結(jié)構(gòu)稱為()。

A、職能制B、直線職能制C、矩陣制D、模擬分權(quán)制

20．2013年底,某地級市下轄6個區(qū)縣的民用汽車擁有量（單位：萬輛）分別為：101416181922,這組數(shù)據(jù)的中位數(shù)是（）萬輛。

A、16B、16.5C、18D、17

21．在“貸款五級分類”法中,借款人的還款能力出現(xiàn)明顯的問題,依靠其正常經(jīng)營收入已無法保證足額償還本息,即使執(zhí)行擔(dān)保,也可能會造成一定損失的貸款級別是()。

A、關(guān)注類貸款B、次級類貸款C、可疑類貸款D、損失類貸款

22．按用途分類，管理費用明細(xì)賬屬于()。

A、序時賬簿B、分類賬簿C、備查賬簿D、訂本賬簿

23．兩個或兩個以上,互相影響,互相依賴的人為了完成特定的目標(biāo)而結(jié)合在一起的集合體是指()。

A、社團(tuán)B、組織C、團(tuán)體D、會社

24．具有一定格式，約定由債務(wù)人按期無條件支付一定金額，并能夠轉(zhuǎn)讓流通的債權(quán)、債務(wù)證書是（）。

A、互換B、股票C、票據(jù)D、期貨

25．（）是年度政府預(yù)算收支執(zhí)行情況的最終反映，也是政府經(jīng)濟(jì)活動在財政上的集中表現(xiàn)。

A、預(yù)算審議B、政府決算C、預(yù)算調(diào)整D、預(yù)算編制

26．對大多數(shù)價格低廉、經(jīng)常購買的產(chǎn)品,如軟飲料和護(hù)發(fā)產(chǎn)品等快速變動消費品,消費者采用的決策類型通常是()的。

A、復(fù)雜型B、習(xí)慣型C、有限型D、無限型

27．根據(jù)解釋主體不同,法律解釋分為立法解釋、司法解釋和行政解釋,在我國,有權(quán)作立法解釋的機(jī)構(gòu)是（）。

A、中共中央B、全國人大常委會C、國務(wù)院D、最高人民法院

28．根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定，當(dāng)事人對仲裁協(xié)議的效力有異議的，如果一方請求仲裁委員會，另一方請求人民法院作出裁定，那么由（）作出裁定。

A、人民法院B、仲裁委員會C、仲裁委員會或人民法院D、最先收到仲裁的機(jī)構(gòu)

29．()不是決定勞動力在市場上議價能力的因素。

A、勞動者所屬的同種勞動力在市場上的供求狀況B、勞動者個人的技術(shù)、能力和經(jīng)驗等C、勞動力質(zhì)量要素水平D、勞動者的社會背景

30．關(guān)于價值規(guī)律相關(guān)內(nèi)容的表述錯誤的是()。

A、在現(xiàn)實生活中,商品價格的確定是以市場供求關(guān)系為基礎(chǔ)的B、價值規(guī)律對生產(chǎn)和交換活動的支配作用是通過價格運動表現(xiàn)出來的C、在商品交換中,盡管存在著商品價格和價值的不一致,但并不違背價值規(guī)律D、在商品交換中,商品價格的上下波動是受到其價值制約的

31．匯兌結(jié)算的使用對象（）。

A、必須為企業(yè)B、必須為經(jīng)批準(zhǔn)的企業(yè)C、單位和個人均可D、必須為個人

32．關(guān)于工商企業(yè)管理,下列說法錯誤的是()。

A、企業(yè)管理要依據(jù)一定的管理原理、原則和方法進(jìn)行B、企業(yè)管理的對象是企業(yè)中的人和物及其經(jīng)濟(jì)活動C、企業(yè)管理是通過管理的職能實現(xiàn)的D、企業(yè)管理是一個靜態(tài)的過程

33．庫存現(xiàn)金的清查采用（）的方法。

A、技術(shù)推算B、實地盤點C、發(fā)函詢證D、自行申報

34．下列權(quán)利中,屬于物權(quán)的是()。

A、隱私權(quán)B、土地承包經(jīng)營權(quán)C、親屬權(quán)D、肖像權(quán)

35．對某市居民家庭收入狀況進(jìn)行調(diào)查，宜采用的調(diào)查方式是（）。

A、重點調(diào)查B、抽樣調(diào)查C、統(tǒng)計報表D、普查

36．我國法律把土地使用權(quán)的有償轉(zhuǎn)讓認(rèn)定是一種()行為()。

A、犯罪B、違法C、出租D、違法但不追究

37．財政經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定職能的行使重點是()。

A、對社會資源在私人部門和政府部門之間的配置B、維持社會資源在高水平利用狀況下的穩(wěn)定C、穩(wěn)定物價水平和實現(xiàn)國際收支平衡D、改善經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量

38．由于勞動力市場運轉(zhuǎn)存在不完善而形成的失業(yè)是()。

A、摩擦性失業(yè)B、技術(shù)性失業(yè)C、結(jié)構(gòu)性失業(yè)D、季節(jié)性失業(yè)

39．為某一特定目的而專門組織的一次性全面調(diào)查是（）。

A、普查B、抽樣調(diào)查C、一般調(diào)查D、典型調(diào)查

40．一個地區(qū)的國內(nèi)生產(chǎn)總值同另一地區(qū)的國內(nèi)生產(chǎn)總值進(jìn)行對比,是采用了計算()的數(shù)據(jù)整理方法。

A、百分比B、比率C、比例D、累計頻率

41．下列關(guān)于員工請假管理制度的陳述,正確的是()。

A、事假中的員工沒有在法定工作時間履行工作義務(wù),同時又沒有國家允許享有薪金待遇的規(guī)定,因此企業(yè)不付薪酬B、職工連續(xù)工作滿一年的,享受帶薪年休假C、企業(yè)不能擅自增減病假期的期限,但可將病假視為事假處理D、帶薪年休假應(yīng)當(dāng)在應(yīng)休年假年度內(nèi)給予

42．培訓(xùn)師用語言傳授的方式將營銷知識教授給培訓(xùn)對象,這種培訓(xùn)方法稱為()。

A、演講法B、案例研究法C、情景模擬法D、行為示范法

43．下列金融企業(yè)籌集資本的途徑中,不屬于外部籌集資本的是()。

A、發(fā)行普通股B、收益留成C、發(fā)行優(yōu)先股D、發(fā)行資本性債券

44．勞動年齡外人口不包括()。

A、未成年就業(yè)人口B、老年就業(yè)人口C、就學(xué)人口D、處于勞動年齡之外且未就業(yè)的其他人口

45．在財政轉(zhuǎn)移支付制度設(shè)計上,必須考慮區(qū)域間和城鄉(xiāng)間的發(fā)展差距,這體現(xiàn)了財政()的特征。

A、彌補(bǔ)市場失效B、提供公平服務(wù)C、非營利性D、法治性

46．在企業(yè)制定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)中,對生產(chǎn)過程中具有通用性的重要程序、規(guī)則、方法所作的統(tǒng)一規(guī)定稱為()。

A、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)B、基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)C、環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)D、方法標(biāo)準(zhǔn)

47．PDCA循環(huán)將工作過程分成的四個階段是（）。

A、決策階段、執(zhí)行階段、檢查階段、處理階段B、計劃階段、執(zhí)行階段、擴(kuò)展階段、處理階段C、計劃階段、執(zhí)行階段、檢查階段、處理階段D、計劃階段、執(zhí)行階段、檢查階段、總結(jié)階段

48．利息體現(xiàn)的是()。

A、按勞分配B、按資分配C、按技術(shù)分配D、按信息分配

49．圍繞工作任務(wù)的專門化、技能簡單化以及重復(fù)性來進(jìn)行工作設(shè)計的方法是()。

A、機(jī)械型工作設(shè)計方法B、生物型工作設(shè)計方法C、知覺運動型工作設(shè)計方法D、激勵型工作設(shè)計方法

50．在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制建立以后，國家對企業(yè)的管理應(yīng)以（）為主。

A、間接方式B、直接方式C、統(tǒng)一管理D、風(fēng)險控制

51．某銀行上年度的有關(guān)財務(wù)指標(biāo):營業(yè)收入8200萬元、營業(yè)支出為6900萬元、營業(yè)利潤為812萬元、利潤總額為960萬元。該銀行上年度的營業(yè)利潤率為()。

A、13.91%B、11.77%C、11.71%D、9.9

52．反映某一特定日期財務(wù)狀況的會計報表是()。

A、資產(chǎn)負(fù)債表B、利潤表C、現(xiàn)金流量表D、所有者權(quán)益變動表

53．用來衡量、評價、反饋并影響員工的工作特性、行為和結(jié)果,以評估員工的實際工作效果,控制員工的工作過程,并對其進(jìn)行針對性的獎勵和懲罰的制度是()。

A、薪資獎金制度B、績效考核制度C、人事調(diào)整制度D、員工培訓(xùn)制度

54．通過對經(jīng)營狀況指標(biāo)的計算與分析,主要可以反映商業(yè)銀行的()。

A、盈利水平B、成本管理水平C、經(jīng)營業(yè)務(wù)風(fēng)險程度D、投入產(chǎn)出關(guān)系

55．對一組數(shù)據(jù)進(jìn)行分組,各組的組限依次是“10～20”、“20～30”、“30～40”、“40～50”、“50～60”、“60～70”。在以上這組數(shù)據(jù)中,50這一數(shù)值（）。

A、由于恰好等于組限,不需要分在某一組中B、分在“50～60”一組中C、分在“40～50”一組中D、分在“40～50”或“50～60”任意一組中都可以

56．邊際稅率是指在超額累進(jìn)情況下，對計稅基數(shù)各級次的（）。

A、最后一個單位課稅對象所適用的稅率B、最后一個單位課稅對象的增值額所適用的稅率C、最后一個單位稅基所適用的稅率D、最后一個單位課稅對象剔除通貨膨脹因素后的價值所適用的稅率

57．用來衡量和反映中央政府集中財力程度和宏觀調(diào)控能力的指標(biāo)是（）。

A、財政收入占國民生產(chǎn)總值的比重B、稅收收入占國民生產(chǎn)總值的比重C、中央財政收入占全國財政收入的比重D、中央財政支出占全國財政支出的比重

58．六西格瑪管理工作程序DMAIC，其中D表示（）。

A、界定B、測量C、分析D、改進(jìn)

59．通過對人和事的管理,處理人與人之間的關(guān)系、人與事的配合,以充分發(fā)揮人的潛能,并對人的各種活動予以計劃、組織、指揮和控制,以實現(xiàn)組織的目標(biāo),這是指()。

A、人力資源宏觀管理B、人力資源微觀管理C、人力資源的企業(yè)管理D、人力資源全員管理

60．商業(yè)銀行累計外匯敞口頭寸比例一般不應(yīng)高于（）。

A、10%B、20%C、30%D、40%

61．關(guān)于績效考核方法的選擇,說法錯誤的是()。

A、可以通過工作環(huán)境、工作內(nèi)容和員工工作獨立性三個角度的組合來選擇B、不穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性弱的、員工工作獨立性高的,可以選擇目標(biāo)管理法C、穩(wěn)定性居中的、內(nèi)容程序性居中的、員工工作獨立性居中的,可以選擇目標(biāo)管理法D、穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性強(qiáng)的,員工工作獨立性低的,可以選擇行為錨定法

62．經(jīng)濟(jì)全球化的實質(zhì)是()的趨同或認(rèn)同過程。

A、產(chǎn)品生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)B、社會政治制度C、國際生產(chǎn)布局D、經(jīng)濟(jì)規(guī)則制度

63．企業(yè)收入的發(fā)生往往會引起()。

A、負(fù)債增加B、資產(chǎn)減少C、資產(chǎn)增加D、所有者權(quán)益減少

64．短期融資券是約定在（）內(nèi)還本付息的債務(wù)融資工具。

A、6個月B、9個月C、12個月D、24個月

65．指出"土地是指未經(jīng)人的幫助而自然存在的一切勞動對象"的是()。

A、莫爾豪斯B、凱恩斯C、馬歇爾D、馬克思

66．在本期發(fā)生的,只與本期收益有關(guān)的,應(yīng)當(dāng)在本期已實現(xiàn)的收益中得到補(bǔ)償?shù)闹С鍪牵ǎ?/p>

A、資本性支出B、經(jīng)營性支出C、成本性支出D、收益性支出

67．《巴塞爾協(xié)議》的內(nèi)容主要涉及商業(yè)銀行的()。

A、資本計算和資本標(biāo)準(zhǔn)B、資本規(guī)模C、負(fù)債規(guī)模D、資本計算

68．下列稅種中,直接調(diào)節(jié)居民收入分配的是()。

A、增值稅B、消費稅C、營業(yè)稅D、個人所得稅

69．()是社會個體生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是整個法律體系中的一種基礎(chǔ)性權(quán)利。

A、債權(quán)B、身份權(quán)C、人格權(quán)D、民事權(quán)利

70．下列指數(shù)中，能夠反映通貨膨脹狀況的是()。

A、零售價格指數(shù)B、居民消費價格指數(shù)C、股票價格指數(shù)D、農(nóng)產(chǎn)品收購價格指數(shù)

71．消費基金主要用于（）。

A、基本建設(shè)B、社會福利C、個人消費D、國庫儲備

72．我國稅制結(jié)構(gòu)中的主體稅類是()。

A、財產(chǎn)稅B、流轉(zhuǎn)稅C、所得稅D、地方稅

73．綠化評價指標(biāo)主要有三條,下列()項計算公式是錯誤的。

A、綠地率=小區(qū)內(nèi)綠地用地面積/小區(qū)總用地面積×100%B、人均公共綠地面積=小區(qū)公共綠地面積/小區(qū)內(nèi)居住總?cè)丝跀?shù)C、綠化覆蓋率一綠地覆蓋面積/小區(qū)總用地面積×100%D、綠化覆蓋率=小區(qū)內(nèi)綠化用地面積/綠地覆蓋面積×100%

74．物業(yè)內(nèi)所有業(yè)主和物業(yè)使用人每天都能享受的服務(wù)是()。

A、公共服務(wù)B、專項服務(wù)C、特約服務(wù)D、金融服務(wù)

75．在國際收支平衡中,用于抵消統(tǒng)計偏差的項目是()。

A、凈誤差與遺漏B、資本轉(zhuǎn)移C、經(jīng)常轉(zhuǎn)移D、其他投資

76．馬克思研究貨幣本質(zhì)的出發(fā)點是()。

A、貨幣的職能B、貨幣的起源C、貨幣的形態(tài)D、貨幣的作用

77．壟斷利潤是()。

A、政府統(tǒng)治的結(jié)果B、通過壟斷地位所形成的壟斷價格獲得的C、依靠企業(yè)兼并來實現(xiàn)的D、依靠和大銀行的結(jié)盟實現(xiàn)的

78．最早創(chuàng)立工作績效評價體系的是()。

A、羅伯特.歐文B、泰羅C、閔斯特伯格D、霍桑

79．增加產(chǎn)品組合的(),擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營范圍,可以充分發(fā)揮企業(yè)各項資源的潛力。

A、長度B、寬度C、深度D、一致性

80．《城市房地產(chǎn)管理法》設(shè)定的行政許可項目是()。

A、房地產(chǎn)估價師執(zhí)業(yè)資格注冊B、房地產(chǎn)估價機(jī)構(gòu)資質(zhì)核準(zhǔn)C、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人執(zhí)業(yè)資格注冊D、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人協(xié)理資格核準(zhǔn)

81．網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)的特點是()。

A、將公司資本分成若干股份B、依據(jù)產(chǎn)品劃分部門C、依據(jù)職權(quán)劃分部門D、以公司作為中心組成,以合同為基礎(chǔ),依靠其他組織開展關(guān)鍵業(yè)務(wù)

82．對人力資源的計劃、組織、控制,從而調(diào)整和改善人力資源狀況,使之適應(yīng)再生產(chǎn)的要求,保證社會經(jīng)濟(jì)的運行和發(fā)展,這是指()。

A、人力資源宏觀管理B、人力資源微觀管理C、力資源的企業(yè)管理D、人力資源全員管理

83．關(guān)于抽樣檢驗,下列說法正確的是()。

A、從一批產(chǎn)品中隨機(jī)抽取的一部分進(jìn)行試驗,通常檢驗少量的該產(chǎn)品來對產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行評估的方法,決定質(zhì)量是否合格的結(jié)論B、從一批產(chǎn)品中隨機(jī)抽取的一部分進(jìn)行試驗,通常檢驗大量的該產(chǎn)品來對產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行評估的方法,決定質(zhì)量是否合格的結(jié)論C、從一批產(chǎn)品中有目的抽取的一部分進(jìn)行試驗,通常檢驗少量的該產(chǎn)品來對產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行評估的方法,決定質(zhì)量是否合格的結(jié)論D、從一批產(chǎn)品中隨機(jī)抽取的一部分進(jìn)行試驗,通常檢驗少量的該產(chǎn)品來對產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行預(yù)測的方法

84．應(yīng)納稅額與價格沒有關(guān)系、計算比較簡單的稅收是（）。

A、從量稅B、從價稅C、財產(chǎn)稅D、所得稅

85．()一般都重視技術(shù)的研發(fā),積極與科研機(jī)構(gòu)合作,注意對知識產(chǎn)品的投入,不斷完善企業(yè)的知識網(wǎng)絡(luò),從而能夠始終把握高附加值的生產(chǎn)環(huán)節(jié)和核心的技術(shù)。

A、虛擬企業(yè)B、學(xué)習(xí)型組織C、戰(zhàn)略聯(lián)盟組織D、扁平化組織

86．為中國銀行的成套機(jī)電產(chǎn)品出口借貸辦理貼息及出口信貸擔(dān)保是()的主要任務(wù)。

A、國家開發(fā)銀行B、政策性銀行C、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行D、中國進(jìn)出口銀行

87．某國政府向本國居民借債,以解決臨時性需要,這種信用形式為()。

A、商業(yè)信用B、國家信用C、銀行信用D、消費信用

88．構(gòu)建我國現(xiàn)代稅收征管體系的著力點是（）。

A、風(fēng)險管理B、重點稅源管理C、信息化建設(shè)D、明晰征納雙方權(quán)利義務(wù)

89．在銀行的外匯牌價中,兩者相同的是()。

A、現(xiàn)鈔賣出價和現(xiàn)匯買入價B、現(xiàn)鈔買入價和現(xiàn)匯賣出價C、現(xiàn)鈔買入價和現(xiàn)匯買人價D、現(xiàn)鈔賣出價和現(xiàn)匯賣出價

90．在商品經(jīng)濟(jì)條件下,信用是從屬于()關(guān)系的經(jīng)濟(jì)范疇。

A、法律B、商品貨幣C、政治D、生產(chǎn)

91．造成勞動力市場的多樣性的根本原因在于()。

A、不同類型的勞動力之間無法相互替代或不能完全相互替代B、不同的勞動力市場建立在不同的地理區(qū)域C、勞動力市場是一種不完善的市場D、勞動力市場的交易條件無法實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化

92．下列關(guān)于技術(shù)性失業(yè)的陳述,錯誤的是()。

A、技術(shù)性失業(yè)是由于在生產(chǎn)中采用了節(jié)省勞動力的新技術(shù)后所造成的失業(yè)B、技術(shù)性失業(yè)的出現(xiàn)從全局或長遠(yuǎn)來看,有利于新的就業(yè)機(jī)會的創(chuàng)造C、技術(shù)性失業(yè)出現(xiàn)時,那些技術(shù)高度專門化的工人很容易找到新的工作D、技術(shù)性失業(yè)的出現(xiàn)從全局或長遠(yuǎn)來看,會擴(kuò)大社會需求和促進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)部門的產(chǎn)生和發(fā)展

93．當(dāng)銀行利率提高時,對房地產(chǎn)投資性需求()。

A、不發(fā)生作用B、有穩(wěn)定作用C、有促進(jìn)作用D、有抑制作用

94．收大于支,不會引起的結(jié)果是()。

A、庫存現(xiàn)金增加B、當(dāng)日頭寸減少C、基礎(chǔ)頭寸增加D、當(dāng)日頭寸增加

95．關(guān)于人力資源的生產(chǎn)性與消費性的說法，錯誤的是()。

A、消費性必須大于生產(chǎn)性，社會才能獲益B、生產(chǎn)性為人類或組織的生存和發(fā)展提供條件C、生產(chǎn)性與消費性是相輔相成的D、消費性保證人力資源的維持和發(fā)展

96．自我存在和自我理由的出發(fā)點是()。

A、內(nèi)心動機(jī)B、個人價值C、個人信念D、自我價值

97．這類培訓(xùn)與開發(fā)效果的評估指的是()。

A、投資收益評估B、反應(yīng)評估C、工作行為評估D、結(jié)果評估

98．在新產(chǎn)品開發(fā)中,選擇進(jìn)取戰(zhàn)略的企業(yè)通常將新產(chǎn)品開發(fā)的目標(biāo)確定為()。

A、穩(wěn)步擴(kuò)大市場占有率和利潤額B、企業(yè)規(guī)模有所擴(kuò)大和利潤額C、迅速擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模和提高市場占有率D、保持現(xiàn)有市場占有率和擴(kuò)大規(guī)模

99．在購買決策的所有參與者中,()對決策者的影響最大。

A、朋友B、俱樂部C、意見領(lǐng)袖D、家庭成員

100．關(guān)于人民法院審理再審案件，下列表述錯誤的是（）。

A、如果發(fā)生法律效力的判決是由第一審法院作出的，再審按第二審普通程序?qū)徖鞡、如果發(fā)生法律效力的裁定是由第一審法院作出的，再審按第一審普通程序?qū)徖鞢、如果發(fā)生法律效力的判決、裁定是由第二審法院作出的，按第二審程序?qū)徖鞤、上級人民法院按照審判監(jiān)督程序提審的，按第二審程序?qū)徖?/p>

參考答案單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1、【D】商業(yè)匯票的提示付款期限為自匯票到期日起10天內(nèi)。

2、【B】人力資源的有限性是指人力資源有質(zhì)和量的限制，只能在一定條件下形成，只能以一定的規(guī)模加以利用。

3、【A】憲法是規(guī)定國家和社會的基本制度,公民的基本權(quán)利和義務(wù),國家機(jī)關(guān)的地位、組織和活動原則等重大社會關(guān)系的法律的總稱。

4、【B】本題考查考生對擴(kuò)大的價值形式概念的理解。

5、【A】試用率是消費者第一次購買該新產(chǎn)品的比率，再購率是消費者再次購買該產(chǎn)品的比率，購買頻率是消費者在一定期限（如一年、一個季度或一個月）內(nèi)購買該產(chǎn)品的次數(shù)。

6、【D】管理方格理論將“關(guān)心人”和“關(guān)心生產(chǎn)”兩類因素的程度分別均分為9個等級,組合成81種不同的領(lǐng)導(dǎo)方式,如下圖所示。其中,(9-9)為團(tuán)隊型管理,對生產(chǎn)和人都極為關(guān)心,努力使下級齊心協(xié)力、高效完成生產(chǎn)任務(wù)。

7、【A】A項,工作滿意度與工作績效之間關(guān)系的研究,更支持高的工作績效會促成高的工作滿意度,因為高的績效一般會為員工帶來更高的經(jīng)濟(jì)上的、社會上的和心理上的回報,從而提高滿意度。

8、【C】我國現(xiàn)行預(yù)算法規(guī)定，中央金庫業(yè)務(wù)由中國人民銀行辦理。

9、【B】對于行政機(jī)關(guān)來說，行政復(fù)議是行政機(jī)關(guān)系統(tǒng)內(nèi)部自我監(jiān)督的一種重要形式。

10、【C】異質(zhì)性是產(chǎn)品的特征之一。因為服務(wù)的無形性和同步性,所以就不會有兩個完全一樣的服務(wù),使得服務(wù)很難標(biāo)準(zhǔn)化。

11、【B】周期性失業(yè)是指由于經(jīng)濟(jì)周期或經(jīng)濟(jì)波動引起勞動力市場供求失衡所造成的失業(yè)。產(chǎn)生周期性失業(yè)的基本原因是總量需求不足。所以本題選B。

12、【D】要保持外匯儲備的價值穩(wěn)定,就必須使國際儲備貨幣多元化。

13、【A】組織目標(biāo)是組織宗旨或目的的具體化,表明組織各項工作的出發(fā)點和歸宿,對組織發(fā)揮著多種作用。要使組織目標(biāo)在組織工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用,在制定目標(biāo)時應(yīng)符合以下要求:①目標(biāo)必須適應(yīng)需要;②目標(biāo)必須是多樣的;③目標(biāo)必須是可實現(xiàn)的;④目標(biāo)必須有明確的時間期限;⑤目標(biāo)必須是具體的。

14、【D】城市低收入住房困難家庭的收入標(biāo)準(zhǔn)、住房困難標(biāo)準(zhǔn)等,實行動態(tài)管理,由市、縣人民政府每年向社會公布一次。

15、【B】場外交易市場的特征：①場外交易市場是一個分散的無形市場，它沒有固定的、集中的交易場所，主要是依靠電話、電報、傳真和計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系成交。②組織方式采取做市商制，而不是經(jīng)紀(jì)制，投資者直接與證券商進(jìn)行交易。③交易的證券種類繁多，以未能在證券交易所批準(zhǔn)上市的股票和債券為主。④以議價方式進(jìn)行證券交易，證券買賣采取一對一交易方式，其價格決定機(jī)制不是公開競價，而是買賣雙方協(xié)商議價。⑤管理上比證券交易所相對寬松。

16、【C】再就業(yè)的基本政策,享受城市居民最低生活保障且失業(yè)1年以上的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員,發(fā)放由縣級以上勞動保障部門審批的《再就業(yè)優(yōu)惠證》,并提供相應(yīng)的政策扶持。C選項符合題意,其他選項不合題意。

17、【C】抽樣調(diào)查,它是從調(diào)查對象的總體中抽取一部分單位作為樣本進(jìn)行調(diào)查,并根據(jù)樣本調(diào)查結(jié)果來推斷總體數(shù)量特征的一種非全面調(diào)查。

18、【C】家庭生命周期一般分為五個階段:①單身未婚階段;②新婚階段;③育兒階段;④子女成年階段;⑤老年階段。

19、【C】矩陣型組織結(jié)構(gòu)是依據(jù)職能劃分部門和依據(jù)項目劃分部門所組成的形似矩陣的組織結(jié)構(gòu)?！惧e因分析】對于矩陣制結(jié)構(gòu)的相關(guān)知識點掌握不牢固。

20、【D】本題考查中位數(shù)的計算。本題中所給的數(shù)據(jù)是6個,那么中位數(shù)的位置就是（6+1）÷2,中位數(shù)就是（16+18）÷2=17（萬輛）。

21、【B】按照貸款風(fēng)險程度的不同將貸款劃分為正常類貸款、關(guān)注類貸款、次級類貸款、可疑類貸款和損失類貸款,其中次級類貸款是指借款人的還款能力出現(xiàn)明顯的問題,依靠其正常經(jīng)營收入已無法保證足額償還本息,即使執(zhí)行擔(dān)保,也可能會造成一定損失。

22、【B】會計賬簿按其用途的不同，可以分為序時賬簿、分類賬簿和備查賬簿三種。序時賬簿又稱日記賬，是按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生或完成時間的先后順序逐日逐筆進(jìn)行登記的賬簿。分類賬簿是對全部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項按照會計要素的具體類別而設(shè)置的分類賬戶進(jìn)行登記的賬簿。備查賬簿簡稱備查簿，是對某些在序時賬簿和分類賬簿等主要賬簿中都不予登記或登記不夠詳細(xì)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項進(jìn)行補(bǔ)充登記時使用的賬簿，是一種表外賬簿。

23、【C】團(tuán)體是指兩個或兩個以上互相影響、互相依賴的人為了完成特定的目標(biāo)而結(jié)合在一起的集合體。僅僅是統(tǒng)計上的集合,如一場球賽中的球迷,并不能稱之為團(tuán)體,因為他們彼此并不認(rèn)識,相互之間影響的范圍也非常有限。

24、【C】本題考查票據(jù)的概念。票據(jù)是指具有一定格式的書面契約，是約定由債務(wù)人按期無條件支付一定金額，并能夠轉(zhuǎn)讓流通的債權(quán)、債務(wù)證書。

25、【B】本題考查政府決算。政府決算是年度政府預(yù)算收支執(zhí)行情況的最終反映，也是政府經(jīng)濟(jì)活動在財政上的集中表現(xiàn)。

26、【B】習(xí)慣型購買決策的特征表現(xiàn)為:消費者介入程度很低,品牌之間在產(chǎn)品質(zhì)量、性能等方面的差異較小。消費者往往不會花費太多的時間和精力在不同的品牌間進(jìn)行比較和挑選,他們通常是出于習(xí)慣而非品牌忠誠購買一種產(chǎn)品或服務(wù)。對大多數(shù)價格低廉、經(jīng)常購買的產(chǎn)品,如軟飲料和護(hù)發(fā)產(chǎn)品等快速變動消費品,消費者采用的決策類型都是習(xí)慣型的。

該城市的中等收入人口占總?cè)丝诘?)。">27、【B】本題考查立法解釋。在我國,立法解釋權(quán)屬于全國人大常委會。

28、【A】本題考查仲裁協(xié)議。當(dāng)事人對仲裁協(xié)議的效力有異議的，如果一方請求仲裁委員會，另一方請求人民法院作出裁定，那么由人民法院作出裁定。

29、【D】不同勞動者在勞動力市場上的議價能力大小,一方面取決于勞動者所屬的同種勞動力在市場上的供求狀況;另一方面取決于個人的技術(shù)、能力和經(jīng)驗等勞動力質(zhì)量要素的水平。

30、【A】本題考查對價值規(guī)律的理解。商品價格的確定是以商品價值為基礎(chǔ)的。

31、【C】單位和個人各種款項的結(jié)算，均可使用匯兌結(jié)算方式，且不受金額起點限制。

32、【D】工商企業(yè)管理,是指在一定生產(chǎn)方式和文化背景下,由企業(yè)經(jīng)理人員或經(jīng)理機(jī)構(gòu)依照一定原理、原則和方法,對企業(yè)的人、財、物、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制和創(chuàng)新,以提高經(jīng)濟(jì)效益,實現(xiàn)盈利目標(biāo)的活動的總稱。企業(yè)管理是一個動態(tài)的過程,要隨著企業(yè)內(nèi)外部情況的變化而采取針對性的方法和手段。

33、【B】本題考查庫存現(xiàn)金的清查方法。庫存現(xiàn)金的清查采用實地盤點的方法來確定庫存現(xiàn)金的實存數(shù)，然后再與庫存現(xiàn)金日記賬的賬面余額核對，查明賬實是否相符及盈虧情況。

34、【B】本題考查物權(quán)的相關(guān)內(nèi)容。物權(quán)包括所有權(quán)、用益物權(quán)和擔(dān)保物權(quán),土地承包經(jīng)營權(quán)是用益物權(quán)的一種。【錯因分析】對于物權(quán)的表現(xiàn)形式掌握不牢固。

35、【B】本題考查統(tǒng)計調(diào)查方式。對某市居民家庭收入狀況進(jìn)行調(diào)查，宜采用的調(diào)查方式是抽樣調(diào)查，通過樣本推斷總體情況，因此選B。

36、【C】

37、【B】本題考查財政的基本職能。財政經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定職能的行使重點是維持社會資源在高水平利用狀況下的穩(wěn)定。

38、【A】在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會中,即便勞動力市場處在均衡狀態(tài),即在現(xiàn)行市場工資率下,勞動力供給與勞動力需求正好相等,也總會有些人處于“工作之間”或剛進(jìn)入勞動力市場,正在尋找工作或與雇主洽談而一時又未確定工作;或因企業(yè)之間需求的隨機(jī)波動而造成一些工人不得不暫時處在工作變換甚至職業(yè)變換狀態(tài)之中。這些因勞動力市場運轉(zhuǎn)存在“摩擦”或“不完善”而形成的失業(yè),即為摩擦性失業(yè)。所以本題選A。

39、【A】本題考查普查的概念。普查是為某一特定目的而專門組織的一次性全面調(diào)查。

40、【B】比率也可以是同一現(xiàn)象在不同時間或空間上的數(shù)量之比。如:一個地區(qū)的國內(nèi)生產(chǎn)總值同另一地區(qū)的國內(nèi)生產(chǎn)總值進(jìn)行對比,反映了兩個地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平差異。

41、【B】事假中的員工沒有在法定工作時間履行工作義務(wù),同時又沒有國家允許享有薪金待遇的規(guī)定,因此可以由企業(yè)自行決定是否給予薪酬。在規(guī)章制度制定和執(zhí)行過程中,應(yīng)該注意以下幾點:①企業(yè)不能擅自增減病假期的期限,更不能將病假視為事假處理。病假工資不低于最低工資的80%。②按照國家規(guī)定,職工連續(xù)工作滿一年的,享受帶薪年休假。但享受帶薪年假的長短,要根據(jù)該員工在當(dāng)前單位本年度的工作時間來確定。③孕期女員工提出假期申請,企業(yè)可以酌情處理。企業(yè)有對連續(xù)工作一年以上的員工給予帶薪年休假的法定義務(wù),且應(yīng)當(dāng)在應(yīng)休年假年度內(nèi)給予。

42、【A】選項A,演講法是指培訓(xùn)者用語言和演示的方式將他想要傳授給培訓(xùn)對象的內(nèi)容表達(dá)出來的一種方式;選項B,案例研究法是指為參加培訓(xùn)的學(xué)員提供員工或企業(yè)如何處理棘手問題的書面描述,讓學(xué)員分析和評價案例,提出解決問題的建議和方案的一種培訓(xùn)方法;選項C,情景模擬法是指通過把培訓(xùn)對象置于模擬的現(xiàn)實工作環(huán)境中,讓他們依據(jù)模擬現(xiàn)實中的情景作出及時地反應(yīng),分析實際工作中可能出現(xiàn)的各種問題,并解決問題,為進(jìn)入實際工作崗位打下基礎(chǔ)的一種培訓(xùn)方法;選項D,行為示范法是指讓培訓(xùn)對象觀摩行為標(biāo)準(zhǔn)樣例或錄像和幻燈等,并進(jìn)行實際操練的一種培訓(xùn)方法。

43、【B】金融企業(yè)從外部籌集資金主要采用發(fā)行普通股、優(yōu)先股、資本性債券等方式實現(xiàn),收益留成是內(nèi)部籌集資本的最主要方式。

44、【C】勞動年齡外人口包括:①未成年就業(yè)人口,指尚未達(dá)到勞動年齡但是已經(jīng)在從事有報酬的社會勞動的人口。②老年就業(yè)人口,指已經(jīng)超過勞動年齡但是仍然在繼續(xù)從事有報酬社會勞動的人口。③處于勞動年齡之外且未就業(yè)的其他人口,主要是指老人和孩子。

45、【B】財政提供公平服務(wù)體現(xiàn)在三個方面:①財政收入結(jié)構(gòu)要體現(xiàn)公平性;②財政支出結(jié)構(gòu)要體現(xiàn)公平性;③財政體制的選擇要體現(xiàn)公平性。其中,財政體制的選擇要體現(xiàn)公平性就要求在財政體制特別是轉(zhuǎn)移支付制度的設(shè)計上,必須考慮區(qū)域間和城鄉(xiāng)間的發(fā)展差距,對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相對滯后地區(qū)和農(nóng)村地區(qū)要給予更多的體制性傾斜,以提高和增強(qiáng)這些地區(qū)的政府提供均等化基本公共服務(wù)的能力。

46、【D】標(biāo)準(zhǔn)是指對在企業(yè)經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、管理活動中,具有多樣性和相關(guān)性特征的重復(fù)發(fā)生的對象,以特定程序和特定形式頒發(fā)的統(tǒng)一規(guī)定。按照性質(zhì)劃分,企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)有:技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)。技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)可細(xì)分為:產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、方法標(biāo)準(zhǔn)、基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)和安全與環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。其中,方法標(biāo)準(zhǔn)是對生產(chǎn)過程中具有通用性的重要程序、規(guī)則、方法所作的統(tǒng)一規(guī)定,包括設(shè)計規(guī)程、工藝規(guī)程、材料裝備、操作方法和檢驗方法等。

47、【C】PDCA循環(huán)把工作過程分為以下四個階段：①計劃階段；②執(zhí)行階段；③檢查階段；④處理階段。

48、【B】按生產(chǎn)要素分配,是指按照資本、土地、勞動、技術(shù)等各種生產(chǎn)要素在生產(chǎn)過程中的貢獻(xiàn)進(jìn)行分配。其具體形式主要有:利息和利潤是資本的收入,租金是土地的收入,非公有經(jīng)濟(jì)中的工資是勞動力的收入等。

49、【A】機(jī)械型工作設(shè)計方法強(qiáng)調(diào)找到一種使效率最大化同時最簡單的方式來對工作進(jìn)行組合，通常包括降低工作的復(fù)雜程度，盡量讓工作簡單化。

50、【A】本題考查社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制。社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制建立以后，國家對企業(yè)的管理應(yīng)以間接方式為主。

51、【C】該銀行上年度的營業(yè)利潤率100%=11.71%

52、【A】資產(chǎn)負(fù)債表是反映企業(yè)在某一特定日期財務(wù)狀況的報表,主要反映資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益三方面的內(nèi)容,以“資產(chǎn):負(fù)債+所有者權(quán)益”這一會計等式為依據(jù)通過資產(chǎn)負(fù)債表,可以幫助報表使用者全面了解企業(yè)的財務(wù)狀況,分析企業(yè)的債務(wù)償還能力,從而為未來的經(jīng)濟(jì)決策提供參考信息。

53、【B】

54、【C】反映商業(yè)銀行經(jīng)營狀況的指標(biāo)主要有流動比率、資本風(fēng)險比率和固定資本比率等。這些指標(biāo)可以反映銀行的變現(xiàn)能力、經(jīng)營業(yè)務(wù)風(fēng)險程度。

55、【B】本題考查統(tǒng)計分組時“上組限不在內(nèi)”的規(guī)定。因為上組限不在內(nèi),所以50不能在“40～50”這一組中。只能分在“50～60”這一組中。

56、【C】本題考查邊際稅率的定義。邊際稅率指在超額累進(jìn)稅率情況下對計稅基數(shù)各級次的增加部分所適用的稅率，或最后一個單位的稅基所適用的稅率。

57、【C】本題考查財政收入規(guī)模的衡量指標(biāo)。中央財政收入占全國財政收入的比重，可以衡量和反映中央政府集中財力的程度和宏觀調(diào)控的能力。

58、【A】DMAIC分別指界定、測量、分析、改進(jìn)、控制。

59、【A】人力資源宏觀管理是對人力資源的計劃、組織、控制,從而調(diào)整和改善人力資源狀況,使之適應(yīng)再生產(chǎn)的要求,保證社會經(jīng)濟(jì)的運行和發(fā)展。

60、【B】商業(yè)銀行累計外匯敞口頭寸比例一般不應(yīng)高于20%。

61、【B】員工的工作可以從工作環(huán)境、工作內(nèi)容、員工工作的獨立性三個角度來概括,這三個角度的不同組合需要使用不同的績效考核方法:①不穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性弱的、員工工作獨立性高的,可以選擇非系統(tǒng)性方法;②穩(wěn)定性居中的、內(nèi)容程序性居中的、員工工作獨立性居中的,可以選擇目標(biāo)管理法;③穩(wěn)定的、內(nèi)容程序性強(qiáng)的,員工工作獨立性低的,可以選擇行為錨定法。

62、【D】經(jīng)濟(jì)全球化實質(zhì)上是經(jīng)濟(jì)規(guī)則制度的趨同、認(rèn)同過程,而國際經(jīng)濟(jì)規(guī)則的制定權(quán)和解釋權(quán)被操縱或利用于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國家?！惧e因分析】對于經(jīng)濟(jì)全球化的實質(zhì)掌握不牢固。

63、【C】企業(yè)收入發(fā)生時應(yīng)借:銀行存款,貸:應(yīng)收賬款,這樣一來資產(chǎn)項目增加。

64、【C】短期融資券是約定在1年內(nèi)還本付息的債務(wù)融資工具。

65、【D】

66、【D】本題考查收益性支出的概念。收益性支出是指在本期發(fā)生的,只與本期收益有關(guān)的,應(yīng)當(dāng)在本期已實現(xiàn)的收益中得到補(bǔ)償?shù)闹С觥?/p>

67、【A】《巴塞爾協(xié)議》制定的目的是:通過制定商業(yè)銀行資本和風(fēng)險資產(chǎn)間的比例關(guān)系,確定統(tǒng)一的計算方法和標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到加強(qiáng)國際銀行體系健康、穩(wěn)定發(fā)展的目標(biāo),同時通過確立公平的資本充足率標(biāo)準(zhǔn),消除國際銀行間存在的不平等競爭?！栋腿麪枀f(xié)議》共分四大部分,即資本的構(gòu)成、資產(chǎn)風(fēng)險權(quán)重、資本標(biāo)準(zhǔn)比率的目標(biāo)、過渡時期及實施安排。

68、【D】直接調(diào)節(jié)居民收入分配的稅種是個人所得稅。

69、【C】人格權(quán)是社會個體生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是整個法律體系中的一種基礎(chǔ)性權(quán)利。

70、【B】通貨膨脹率一般以居民消費價格指數(shù)來表示。計算公式為:故居民消費價格指數(shù)能夠反映通貨膨脹狀況。

71、【C】本題考查消費基金。消費基金是物質(zhì)生產(chǎn)部門的勞動者所創(chuàng)造的國民收入中用來滿足勞動者個人消費及社會消費的那部分資金。消費基金主要用于個人消費，它的數(shù)量和構(gòu)成必須和社會能夠提供的消費資料數(shù)量和構(gòu)成相適應(yīng)。積累基金主要用于基本建設(shè)。

72、【B】我國稅制結(jié)構(gòu)中的主體稅類是流轉(zhuǎn)稅?！惧e因分析】對于我國稅制結(jié)構(gòu)中的主體稅類的內(nèi)容記憶不正確。

73、【D】

74、【A】公共服務(wù)是物業(yè)服務(wù)企業(yè)根據(jù)物業(yè)服務(wù)合同約定,面向所有業(yè)主和物業(yè)使用人提供的最基本的管理和服務(wù),目的是確保物業(yè)完好和正常使用,保證正常的生活工作秩序和良好的環(huán)境。公共服務(wù)是物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)所有的業(yè)主和物業(yè)使用人每天都能享受到的服務(wù)。

75、【A】本題考查國際收支平衡表。凈誤差與遺漏是基于會計上的需要,在國際收支平衡表中借貸雙方出現(xiàn)不平衡時,設(shè)置的用以抵消統(tǒng)計偏差的項目。

76、【B】馬克思從貨幣的起源出發(fā)來揭示貨幣的本質(zhì)?！惧e因分析】對于馬克思研究貨幣本質(zhì)的出發(fā)點的相關(guān)知識點掌握不正確。

77、【B】壟斷利潤是指壟斷組織憑借其壟斷地位獲得的大大超過平均利潤的高額利潤。它主要是通過壟斷價格實現(xiàn)的。

78、【A】歐文創(chuàng)建了最早的工作績效評價體系,將一個木塊的四面分別涂成不同顏色,分別代表優(yōu)秀、良好、平均水平和差。及時向員工反饋信息,取得了很好的效果。

79、【B】增加產(chǎn)品組合的寬度,擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營范圍,可以充分發(fā)揮企業(yè)各項資源的潛力,提高效率,減少風(fēng)險。

80、【A】行政許可是指行政機(jī)關(guān)根據(jù)公民、法人或者其他組織的申請,經(jīng)依法審查,準(zhǔn)予其從事特定活動的行為。"房地產(chǎn)估價師執(zhí)業(yè)資格注冊"是《城市房地產(chǎn)管理法》設(shè)定的行政許可項目,"房地產(chǎn)估價機(jī)構(gòu)資質(zhì)核準(zhǔn)"是國務(wù)院決定設(shè)定的行政許可項目。

81、【D】本題考查網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)。網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)的特點是公司作為一個小型的中心組織,以合同為基礎(chǔ),依靠其他商業(yè)組織進(jìn)行開發(fā)、制造、營銷或其他關(guān)鍵業(yè)務(wù)等經(jīng)營活動的結(jié)構(gòu)。

82、【A】人力資源管理的定義中,如果以保證社會經(jīng)濟(jì)的運行和發(fā)展為目的,那么屬于人力資源管理的宏觀管理。

83、【A】抽樣檢驗是從一批產(chǎn)品中隨機(jī)抽取一部分進(jìn)行檢驗,通過檢驗少量的該種產(chǎn)品來對這批產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行評估,并對這批產(chǎn)品做出是否合格、能否接收的結(jié)論。它是根據(jù)數(shù)理統(tǒng)計原理,在對供貨方和收貨方的利益、要求以及雙方承擔(dān)的風(fēng)險都做考慮之后,規(guī)定產(chǎn)品的質(zhì)量