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辦公室文員勞務(wù)合同合同編號:__________甲方(用人單位):________________地址:____________________聯(lián)系電話:_________________聯(lián)系人:__________________乙方(勞動者):________________身份證號碼:________________住址:____________________聯(lián)系電話:_________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方處擔任辦公室文員一職,甲方向乙方提供相應(yīng)的勞動報酬及其他待遇,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方處擔任辦公室文員,負責處理日常辦公事務(wù)、文件管理、資料整理、會議組織及甲方安排的其他工作。二、合同期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、工作時間和休息休假3.1乙方每周工作五天,周一至周五,每天工作時間為9:0018:00,午休1小時。3.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日,甲方按法律規(guī)定支付乙方加班費。四、勞動報酬4.1甲方按照乙方的工作崗位、工作性質(zhì)及乙方的實際工作表現(xiàn),每月支付乙方工資人民幣____元。4.2乙方試用期為一個月,試用期工資為人民幣____元。試用期滿后,甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否正式錄用。五、社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方為乙方提供帶薪年假、節(jié)假日福利等福利待遇。六、保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),對甲方商業(yè)秘密、機密信息及內(nèi)部資料予以保密,不得泄露給第三方。6.2乙方違反保密條款的,甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,并要求賠償因此給甲方造成的損失。七、合同的解除和終止7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個月書面通知甲方。7.3甲方違反本合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除合同。7.4合同期滿,本合同自然終止。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.社會保險參保證明4.勞動合同解除證明5.保密協(xié)議6.工作業(yè)績證明7.甲方公司規(guī)章制度二、違約行為及認定:1.乙方未按照合同約定提供勞動力的,視為違約。2.甲方未按照合同約定支付工資、福利的,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,經(jīng)核實后,視為違約。4.甲方違法解除合同,經(jīng)核實后,視為違約。5.雙方未協(xié)商一致即解除合同,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi),為相互了解對方而約定的考察期。3.社會保險:國家通過立法,建立的一種社會保障制度,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工資支付問題:如甲方未按時支付工資,乙方可先與甲方協(xié)商,如協(xié)商不成,可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴。2.加班費問題:如甲方未支付加班費,乙方可與甲方協(xié)商,如協(xié)商不成,可以向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。3.保密協(xié)議問題:如乙方泄露甲方商業(yè)秘密,甲方可以要求乙方承擔違約責任,并要求賠償因此造成的損失。4.合同解除問題:如甲方違法解除合同,乙方可以要求甲方支付賠償金,并向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供工作崗位和勞動條件。2.乙方在甲方處擔任辦公室文
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