煙酒店合伙協(xié)議合同范本

煙酒店合伙協(xié)議合同范本范本合同編號：__________甲方（出資方）：__________乙方（經(jīng)營方）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國合伙企業(yè)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就雙方合作開設(shè)煙酒店事宜，達成如下協(xié)議：一、合作宗旨1.1甲方作為出資方，乙方作為經(jīng)營方，共同合作開設(shè)煙酒店，以實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展。1.2甲方致力于提供充足的資金支持，確保煙酒店的正常運營。1.3乙方致力于發(fā)揮經(jīng)營管理能力，確保煙酒店的高效運營。二、合作形式2.1甲乙雙方采用合伙企業(yè)形式合作開設(shè)煙酒店，甲乙雙方按照約定的出資比例分享利潤、承擔(dān)風(fēng)險。2.2甲方出資比例為____%，乙方出資比例為____%。2.3甲乙雙方共同參與煙酒店的經(jīng)營管理，重大決策需經(jīng)雙方協(xié)商一致。三、出資及財務(wù)管理3.1甲方應(yīng)按照約定出資，并在合伙企業(yè)設(shè)立時一次性足額繳納出資。3.2乙方向甲方支付固定收益，具體金額及支付方式由雙方另行約定。3.3煙酒店的財務(wù)管理應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，確保財務(wù)報表真實、完整、準確。四、經(jīng)營管理4.1乙方負責(zé)煙酒店的日常經(jīng)營管理，甲方應(yīng)給予乙方充分的信任和支持。4.2乙方應(yīng)確保煙酒店遵守國家法律法規(guī)，合法經(jīng)營，誠實守信。4.3甲乙雙方共同制定煙酒店的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃、營銷策略等，并共同實施。五、利潤分配及虧損承擔(dān)5.1煙酒店的利潤按照甲乙雙方的出資比例分配，具體分配方式由雙方另行約定。5.2煙酒店的虧損由甲乙雙方按照出資比例承擔(dān)，具體承擔(dān)方式由雙方另行約定。六、合作期限及終止6.1本協(xié)議合作期限為____年，自合伙企業(yè)設(shè)立之日起計算。6.2合作期限屆滿，甲乙雙方可以協(xié)商延長合作期限。（1）合作期限屆滿，甲乙雙方同意不再延長合作期限；（2）甲乙雙方協(xié)商一致終止本協(xié)議；（3）煙酒店因違反國家法律法規(guī)被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或其他經(jīng)營資格；（4）發(fā)生不可抗力因素，導(dǎo)致煙酒店無法繼續(xù)經(jīng)營。七、違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議，如一方違反協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2甲乙雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，如因違法行為導(dǎo)致煙酒店受損，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。八、爭議解決8.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向煙酒店所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方出資證明文件2.乙方經(jīng)營管理能力證明文件3.煙酒店營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.煙酒店稅務(wù)登記證復(fù)印件5.煙酒店經(jīng)營計劃書6.煙酒店營銷策略方案7.煙酒店財務(wù)報表8.法律法規(guī)規(guī)定的其他文件二、違約行為及認定：1.甲方未按約定出資：指甲方未按照本協(xié)議約定的出資比例和時間節(jié)點完成出資義務(wù)。2.乙方未按約定經(jīng)營管理：指乙方未按照本協(xié)議約定的經(jīng)營管理方式進行運營，導(dǎo)致煙酒店經(jīng)營狀況不佳。3.未遵守國家法律法規(guī)：指甲乙雙方在煙酒店經(jīng)營過程中，有違反國家法律法規(guī)的行為。4.未履行信息披露義務(wù)：指甲乙雙方未按照本協(xié)議約定的方式，向?qū)Ψ教峁熅频甑慕?jīng)營狀況、財務(wù)狀況等重要信息。三、法律名詞及解釋：1.合伙企業(yè)：指甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合伙企業(yè)法》規(guī)定，共同出資、共同經(jīng)營、共享利潤、共擔(dān)風(fēng)險的組織形式。2.出資比例：指甲乙雙方在合伙企業(yè)中所占的股份比例，用于分配利潤和承擔(dān)虧損。3.經(jīng)營管理：指乙方根據(jù)本協(xié)議約定，對煙酒店進行日常運營和管理的行為。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.出資問題：如甲方未按約定出資，乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)履行出資義務(wù)。如甲方仍不履行，乙方可以依法解除本協(xié)議。2.經(jīng)營管理問題：如乙方未按約定經(jīng)營管理，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)改正。如乙方仍不改正，甲方可以依法解除本協(xié)議。3.法律法規(guī)遵守問題：如甲乙雙方有違反國家法律法規(guī)的行為，應(yīng)立即停止違法行為，并依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.信息披露問題：如甲乙雙方未履行信息披露義務(wù)，對方有權(quán)要求披露信息。如對方仍不披露，可以向有關(guān)部門舉報并尋求法律救濟。五、所有應(yīng)用場景：1.煙酒