環(huán)境保護(hù)與低碳發(fā)展管理制度

環(huán)境保護(hù)與低碳發(fā)展管理制度第一章總則第一條目的與原則為了貫徹落實(shí)國家環(huán)境保護(hù)和低碳發(fā)展政策，保護(hù)環(huán)境、減少碳排放，促進(jìn)可連續(xù)發(fā)展，本制度旨在規(guī)范企業(yè)的環(huán)境保護(hù)和低碳發(fā)展管理，確保企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)與環(huán)境之間的和諧與協(xié)調(diào)。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)全部部門、員工，以及與本企業(yè)有合作關(guān)系的供應(yīng)商、承包商、合作伙伴等。第三條定義環(huán)境保護(hù)：指采取各種措施，保護(hù)自然環(huán)境、減少污染、防備環(huán)境事故、修復(fù)受損環(huán)境的行為。低碳發(fā)展：指以減少溫室氣體排放為目標(biāo)，通過優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)、提高資源利用效率等措施，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和碳排放量的分別。碳排放：指單位時(shí)間內(nèi)排放的二氧化碳等溫室氣體的數(shù)量。第二章環(huán)境保護(hù)管理第四條環(huán)保目標(biāo)設(shè)定與考核企業(yè)應(yīng)訂立符合國家環(huán)保要求的環(huán)保目標(biāo)，包含降低污染物排放、提高資源利用效率等指標(biāo)，并在年度計(jì)劃中進(jìn)行考核。環(huán)保目標(biāo)應(yīng)經(jīng)相關(guān)部門審核，并向全體員工公示。企業(yè)應(yīng)建立環(huán)?？己酥贫?，對(duì)環(huán)保目標(biāo)的實(shí)施情況進(jìn)行定期檢查和評(píng)估，對(duì)履行不力的部門或個(gè)人進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。第五條環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)管理企業(yè)應(yīng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)可能產(chǎn)生的環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，并訂立相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防控措施。企業(yè)應(yīng)建立環(huán)境事件報(bào)告機(jī)制，及時(shí)上報(bào)可能引發(fā)重點(diǎn)環(huán)境事故的隱患，確保環(huán)境安全。第六條資源節(jié)省與循環(huán)利用企業(yè)應(yīng)優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，提高能源利用效率，減少能源消耗，并推廣可再生能源的使用。企業(yè)應(yīng)采取措施減少水資源的揮霍，并開展廢水處理與回用工作。企業(yè)應(yīng)推行節(jié)省型生產(chǎn)方式，減少原材料子的使用，并對(duì)廢棄物進(jìn)行分類處理和資源化利用。第三章低碳發(fā)展管理第七條減排目標(biāo)設(shè)定與措施企業(yè)應(yīng)依據(jù)國家要求和自身實(shí)際情況，訂立減少溫室氣體排放的具體目標(biāo)，并將其納入企業(yè)年度計(jì)劃。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)能源管理，提高能源利用效率，掌控合理用電用水，降低能源消耗。企業(yè)應(yīng)鼓舞員工采取低碳出行方式，如公共交通、騎行等，并供應(yīng)相應(yīng)的鼓舞措施。第八條產(chǎn)品與技術(shù)創(chuàng)新企業(yè)應(yīng)推廣低碳產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新，鼓舞研發(fā)和推廣低碳技術(shù)，提高產(chǎn)品的節(jié)能減排水平。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)，提升員工的低碳意識(shí)和技能，推動(dòng)低碳發(fā)展的落地。第九條溫室氣體排放監(jiān)測(cè)與報(bào)告企業(yè)應(yīng)建立溫室氣體排放監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，定期對(duì)溫室氣體排放情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)、統(tǒng)計(jì)和評(píng)估。企業(yè)應(yīng)編制溫室氣體排放報(bào)告，依照相關(guān)要求報(bào)送國家相關(guān)部門，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。第四章法律法規(guī)與責(zé)任追究第十條法律法規(guī)的遵守企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和地方的環(huán)保和低碳發(fā)展相關(guān)法律法規(guī)，不得違法違規(guī)。企業(yè)應(yīng)及時(shí)關(guān)注環(huán)保和低碳發(fā)展政策的變動(dòng)，更新管理制度，確保適應(yīng)國家政策的要求。第十一條責(zé)任追究企業(yè)將環(huán)境保護(hù)和低碳發(fā)展納入考核體系，對(duì)履行不力的部門或個(gè)人進(jìn)行相應(yīng)的責(zé)任追究和獎(jiǎng)懲。企業(yè)應(yīng)建立環(huán)境投訴舉報(bào)機(jī)制，對(duì)涉及環(huán)境污染和非法排放行為的舉報(bào)進(jìn)行及時(shí)調(diào)查和處理，并保護(hù)舉報(bào)人的合法權(quán)益。第五章審查與改進(jìn)第十二條監(jiān)督審查企業(yè)應(yīng)建立健全的內(nèi)部環(huán)境保護(hù)和低碳發(fā)展審查制度，定期對(duì)各項(xiàng)管理措施的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督審查。企業(yè)可以委托專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)環(huán)境保護(hù)和低碳發(fā)展工作進(jìn)行第三方評(píng)估，以確保管理制度的有效性和合規(guī)性。第十三條改進(jìn)措施企業(yè)應(yīng)依據(jù)監(jiān)督審查和第三方評(píng)估的結(jié)果，及時(shí)采取改進(jìn)措施，強(qiáng)化管理措施的有效性。企業(yè)應(yīng)建立員工的環(huán)境保護(hù)和低碳發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃，提高員工的環(huán)保意識(shí)和本領(lǐng)水平。第十四條宣傳與提倡企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)外部員工和相關(guān)合作方的環(huán)保知識(shí)宣傳，提高大家的環(huán)保意識(shí)和環(huán)保行動(dòng)的樂觀性。企業(yè)可以組織開展各類環(huán)保公益活動(dòng)，樂觀參加社會(huì)環(huán)保事務(wù)，傳遞企業(yè)的環(huán)保理念和責(zé)任擔(dān)負(fù)。第六章附則第十五條本制度的解釋權(quán)本制度由企業(yè)的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋。對(duì)本制度的修改和增補(bǔ)，應(yīng)經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后正式執(zhí)行。第十六條本制度的執(zhí)行日期本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，并成為企業(yè)內(nèi)部管理的基礎(chǔ)