鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃1234工程(191句)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃1234工程(191句)1.解決思想、加壓奮進(jìn)，推動我局工作再上新臺階

2.定期、準(zhǔn)確、及時地向市分行會計結(jié)算部上報各種會計結(jié)算報表。

3.掌握學(xué)生實(shí)際狀況，做到“督促整體前進(jìn)，重點(diǎn)在落后個體”；考試前，強(qiáng)調(diào)考風(fēng)考紀(jì)讓學(xué)生會樹立誠信考試的風(fēng)氣。

4.過去五年工作總結(jié)

5.已竣工結(jié)算的工程的臺賬內(nèi)容：業(yè)主、工程名稱、竣工時間、結(jié)算時間、結(jié)算金額、累計報量、收款總額、末筆收款時間、現(xiàn)拖欠款。

6.多項(xiàng)指標(biāo)達(dá)不到“國家園林縣城”標(biāo)準(zhǔn)。目前，我縣城區(qū)綠化面積、人均公園綠地面積、公園面積及數(shù)量等項(xiàng)均達(dá)不到“國家園林縣城”標(biāo)準(zhǔn)，因此建議縣委、縣政府加大對縣城區(qū)綠化建設(shè)的力度，為創(chuàng)建“國家園林縣城”打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

7.保育工作

8.開展立志大會。我部可以邀請一些學(xué)校的老師，做一些立志的動員的會讓學(xué)員認(rèn)真的從心底去努力學(xué)習(xí)。如會計生考證，英語考級，專轉(zhuǎn)本考試等。

9.__年的質(zhì)量獎，按當(dāng)年簽訂合同總額的1%預(yù)提進(jìn)成本。

10.制定出培訓(xùn)計劃，在20__年我們準(zhǔn)備對我行股改上市后的會計制度、支付結(jié)算辦法、新會計科目以及綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)新版本等業(yè)務(wù)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。及時讓柜員吸收新的業(yè)務(wù)知識，幫助她們跟上我行的變革速度。

11.嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司的規(guī)章制度。對本部門工作負(fù)責(zé)，制定并落實(shí)部門工作計劃。

12.努力做好我部本職工作

13.在建工程的臺賬內(nèi)容：業(yè)主、工程名稱、開工時間、合同價款、累計收款、累計報量、報量與收款差。

14.__年要建立“應(yīng)收帳款”明細(xì)臺賬：

15.優(yōu)化、完善人員內(nèi)部機(jī)制。認(rèn)真做好部門每次的招新工作，公平公正競聘，嚴(yán)把應(yīng)聘考核。必須堅持“眾人之中挑良才，良才之中挖奇才”的原則，嚴(yán)格落實(shí)至每一個環(huán)節(jié)，爭取做到所招新生人人有才、人人出眾。使我部的隊伍更加有質(zhì)量、有水平、有效率。確保學(xué)習(xí)部工作的連貫性，使學(xué)習(xí)部能更加全面的為學(xué)校、為學(xué)生服務(wù)。

16.嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)察，在打擊違法用地方面實(shí)現(xiàn)突破

17.前五年工作回顧

18.深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及村診所，開展各種宣傳活動，如：義診、健康講座、入戶宣傳等措施宣傳醫(yī)院，使每個村的每一戶、每一個人都了解、熟知我們醫(yī)院。開展各種活動同時推廣我院醫(yī)生專家，使各科醫(yī)生去村中直接接觸村民，從而構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

19.對項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)營管理制度和內(nèi)部控制制度是否健全，運(yùn)行機(jī)制是否正常進(jìn)行監(jiān)督。對項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)施財務(wù)審計、承包及兌現(xiàn)審計。

20.加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)，防范風(fēng)險的發(fā)生。

21.存在問題

22.機(jī)關(guān)材料處及項(xiàng)目材料采購人員“備用金”借款限額最高_(dá)_元。

23.加強(qiáng)內(nèi)部管理措施

24.稅金要足額提取進(jìn)“其他應(yīng)付款—預(yù)提稅金”科目

25.根據(jù)我院新開展的特色科室，以宣傳新設(shè)備、?？茷榍腥朦c(diǎn)，加大力度宣傳我院優(yōu)勢科室，例如：腫瘤放療科、重癥醫(yī)學(xué)科、手顯微外科、肛腸科、中心血庫、血液凈化科等，特色項(xiàng)目如：老年前列腺疾病、無痛肛腸手術(shù)、無痛胃鏡、無痛分娩等。

26.工作目標(biāo)

27.加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅處理違規(guī)違章行為，完善現(xiàn)有的檢查制度，定期或不定期對各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)施檢查，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析和責(zé)任認(rèn)定，對于違規(guī)操作和業(yè)務(wù)差錯進(jìn)行處罰?？傊?，未來五年的各項(xiàng)工作，我們將緊緊圍繞我行的工作目標(biāo)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理制度建設(shè)，促使我行各項(xiàng)工作邁上新臺階。

28.指導(dǎo)思想

29.各經(jīng)營實(shí)體，涉及經(jīng)營收入欄目，與分公司單獨(dú)定立賬戶，以上繳資金的責(zé)任指標(biāo)形式出現(xiàn)，因涉及收入納稅問題，不再出現(xiàn)銷售收入和租賃收入項(xiàng)目。

30.好市分行會計結(jié)算部下達(dá)的各項(xiàng)會計結(jié)算工作，如版本升級、

31.深化客戶關(guān)系管理，通過客戶信息收集、檔案建立、落實(shí)分級維護(hù)、績效考核等基礎(chǔ)性工作，初步形成規(guī)范化的客戶關(guān)系管理格局。

32.校內(nèi)增設(shè)我部意見箱，每學(xué)年我部門會展開對部門整體工作的調(diào)查，得到一些改善與加強(qiáng)部門的意見。

33.會計結(jié)算部負(fù)責(zé)著全行的本外幣會計、出納、資金清算、人民幣結(jié)算業(yè)務(wù)的管理;組織落實(shí)相關(guān)制度、辦法及柜面業(yè)務(wù)核算和管理;負(fù)責(zé)人民幣結(jié)算中間業(yè)務(wù)的收入;負(fù)責(zé)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理;負(fù)責(zé)全行會計憑證的統(tǒng)一管理，包括領(lǐng)取、分發(fā)、保管與銷毀的管理;負(fù)責(zé)會計專用印章的領(lǐng)取、分發(fā)、回收和銷毀工作;負(fù)責(zé)全轄現(xiàn)金、有價單證等貴重物品保管、調(diào)運(yùn)業(yè)務(wù)的管理。這些業(yè)務(wù)的每一個環(huán)節(jié)都存在著風(fēng)險點(diǎn)，要求我們按照制度規(guī)定加強(qiáng)對每一個環(huán)節(jié)的控制。

34.大力發(fā)展信貸業(yè)務(wù)，力爭以貸款客戶帶動我行存款客戶，爭取在信貸業(yè)務(wù)上有所突破。

35.“待攤費(fèi)用”“預(yù)提費(fèi)用”要有充分的依據(jù)財務(wù)才能入帳，無依據(jù)入財務(wù)帳的憑證，經(jīng)查處按違犯財經(jīng)制度論處。

36.加強(qiáng)對營業(yè)經(jīng)理的考核與考評工作，使?fàn)I業(yè)經(jīng)理能發(fā)揮潛力，履行好職責(zé)，提高我行的會計核算質(zhì)量。

37.切實(shí)抓好組織引導(dǎo)。在報紙、電視、中國神農(nóng)架網(wǎng)站等媒體開辟學(xué)習(xí)十八大精神宣傳專欄專題，及時報道各地各單位學(xué)習(xí)的動態(tài)，推廣工作經(jīng)驗(yàn)和做法，大力宣傳先進(jìn)典型，積極引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)班子及廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神。

38.加強(qiáng)部內(nèi)自身建設(shè)，樹立優(yōu)秀學(xué)生會干部形象

39.未來五年工作計劃

40.“備用金”借用審批權(quán)限：在分公司借“備用金”由分公司經(jīng)理審批，在項(xiàng)目部借“備用金”由項(xiàng)目經(jīng)理審批。在“備用金”的使用過程中，杜絕超過規(guī)定限額并及時歸還“備用金”，嚴(yán)格控制人員范圍，

41.安排每日值班人員必須按時簽到與簽退；本部門成員每周日的例會必須到齊，以方便統(tǒng)一安排工作。

42.及時準(zhǔn)確地對外宣傳醫(yī)院的整體環(huán)境、醫(yī)院文化、廉潔行醫(yī)、服務(wù)理念、醫(yī)療技術(shù)等情況，著力推進(jìn)醫(yī)院形象建設(shè)，更好地服務(wù)醫(yī)院大局。著重做好特色科室、重點(diǎn)科室新設(shè)備、新技術(shù)宣傳。

43.掛靠工程的成本報表不能有降本。如有按本年成本潛虧。

44.群眾愛綠護(hù)綠意識薄弱。辛苦種植成活的苗木，經(jīng)常有被盜現(xiàn)象。就今年而言，人和大道、x路、人民路等路段就有xxx余棵苗木被盜，雖已報警，但進(jìn)展緩慢。

45.加強(qiáng)會計核算工作，提高工作質(zhì)量。

46.繼續(xù)執(zhí)行柜員績效考核機(jī)制，經(jīng)過20__年的績效考核對我行的臨柜人員產(chǎn)生了一定的積極作用。20__年我們將更好地利用這一個考核機(jī)制，讓更多的柜員參加到這個考核中來，以提高柜員的工作主動性與責(zé)任性。

47.把新設(shè)備、新技術(shù)、專家簡介、科室簡介進(jìn)行匯總，裝訂成冊，利用節(jié)假日義診、健康講座、老干部體檢等機(jī)會向社會宣傳、發(fā)放到群眾手中。

48.“備用金”借用限額：

49.由于輸氣管線較長，需建設(shè)“門站增壓站”六個，目前完成了初步選址，需辦理立項(xiàng)、規(guī)劃、征地等方面的手續(xù)，建議采用“一次征用、先租后征、臨建用地”等方式，先動工建設(shè)，以壓縮建設(shè)工期。

50.項(xiàng)目成本核算要依據(jù)法律、法規(guī)、企業(yè)規(guī)定進(jìn)行。對分包隊伍的帳務(wù)核算時，如果有供應(yīng)商的發(fā)票可以抵沖應(yīng)稅計提額。

51.健全社區(qū)黨建工作機(jī)制。深入推進(jìn)社區(qū)黨的建設(shè)“三有一化”工作，進(jìn)一步夯實(shí)社區(qū)黨建工作基礎(chǔ)。創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)和管理新模式，不斷加強(qiáng)對社區(qū)服務(wù)和管理的規(guī)劃、協(xié)調(diào)、引導(dǎo)和組織。逐步加大社區(qū)管理人才的選拔力度，社區(qū)干部服務(wù)能力有明顯提升。推廣機(jī)關(guān)和社區(qū)黨建工作例會制度、重大事項(xiàng)通報制度等制度，形成社區(qū)與駐在單位有效溝通和聯(lián)系的新局面。

52.全面開展第一次全國可移動文物普查的前期準(zhǔn)備工作。

53.購置各種材料、工具、設(shè)備、儀器、辦公用品等必須索要發(fā)票后入帳。

54.我們院學(xué)生會學(xué)習(xí)部要增強(qiáng)與學(xué)習(xí)部的聯(lián)系，常與各系的學(xué)習(xí)部公同開展學(xué)習(xí)活動，豐富大學(xué)生活。

55.全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)。認(rèn)真開展以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個代表”為主要內(nèi)容的保持^v^員先進(jìn)性教育活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，引導(dǎo)廣大黨員強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)黨員意識和執(zhí)政意識，認(rèn)真解決黨組織和黨員在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存在的突出問題，使黨員隊伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力有新的增強(qiáng)。加強(qiáng)鄉(xiāng)村兩級班子建設(shè)，強(qiáng)化對鄉(xiāng)村兩級干部培訓(xùn)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政水平。深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，繼續(xù)在加強(qiáng)教育上下工夫，認(rèn)真解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，維護(hù)穩(wěn)定和諧的^v^面，用黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果，贏得人民群眾的信

56.完善考核方案，充分調(diào)動員工的積極性，牢固樹立員工是企業(yè)的主人，只有把員工放在“第一位”，才能最大限度地激發(fā)為客戶優(yōu)質(zhì)服務(wù)的主觀能動性，工作積極性和革新的創(chuàng)造性，使我行的存款及早有突破性的發(fā)展，也為員工的發(fā)展創(chuàng)造更多機(jī)會。

57.負(fù)責(zé)財務(wù)會計核算和項(xiàng)目成本核算的管理。配合項(xiàng)目部工程價款回收工作。

58.加強(qiáng)文物消防工作。完成古城內(nèi)監(jiān)控設(shè)施安裝。

59.x樂園改造?？偼顿Yxxx萬元，提升改造面積x萬平方米，共種植銀杏、大葉女貞、櫻花等xxx余棵，麥冬、鳶尾、豆瓣黃楊等綠籬地被xxxx平方米，目前園路建設(shè)已近尾聲，不日將完工。

60.切實(shí)加強(qiáng)職工的組織紀(jì)律建設(shè)，不斷完善局機(jī)關(guān)的學(xué)習(xí)制度、請銷假制度、安全保衛(wèi)制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，明確各科室的工作職責(zé)。

61.加強(qiáng)土地儲備，在規(guī)范資源市場方面實(shí)現(xiàn)突破

62.創(chuàng)新農(nóng)村黨建工作形式。不斷加大特困黨員救濟(jì)基金幫扶面，形成黨內(nèi)關(guān)懷困難黨員的長效機(jī)制。逐步提高村干部待遇，切實(shí)解決農(nóng)村基層干部的后顧之憂。積極探索黨員群眾服務(wù)中心服務(wù)方式，擴(kuò)大服務(wù)功效，形成能用、有用、用好的陣地建設(shè)新局面。形成較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁，建立充滿活力的村級集體經(jīng)濟(jì)自我發(fā)展機(jī)制，不斷滿足村基層組織建設(shè)、服務(wù)和管理的支出需要。抓好以站點(diǎn)管理員為重點(diǎn)的骨干隊伍建設(shè)，指導(dǎo)和鼓勵創(chuàng)建一批學(xué)用工作示范站點(diǎn)，充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)作用。

63.“應(yīng)收帳款”科目要進(jìn)行帳齡分析，帳齡達(dá)到三年以上為不良資產(chǎn)，結(jié)算是否及時，債權(quán)人的債權(quán)期限為兩年。債務(wù)人是否存在，單位是否注銷，訴訟期限是否超過兩年，債務(wù)人是否足額給款。預(yù)期債務(wù)是否有證明，證明超保權(quán)期限是否。預(yù)期不能收回的“應(yīng)收帳款”全額提取壞帳。

64.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司對分公司工作聯(lián)查財務(wù)各種資料的收集、編制工作。

65.完善例會制度，加強(qiáng)例會紀(jì)律管理。對例會不重視者（如例會不做會議記錄并擾亂例會紀(jì)律、例會無故曠會到兩次或兩次以上、例會無故遲到三次或三次以上）給予退部處分。

66.已竣工未結(jié)算工程的臺賬內(nèi)容：業(yè)主、工程名稱、竣工時間、合同價款、報出結(jié)算時間、報出結(jié)算價款、累計收款、累計報量、報量與收款差、報出結(jié)算與收款差。

67.負(fù)責(zé)分公司固定資產(chǎn)的管理，按規(guī)定計提折舊費(fèi)。

68.項(xiàng)目成本按實(shí)際價格核算的，材料差異不能出現(xiàn)“貸方”余額。

69.結(jié)合“創(chuàng)城”活動，繼續(xù)做好古城景區(qū)旅游接待工作。

70.提高機(jī)關(guān)黨建工作水平。深入推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織與貧困村、貧困戶結(jié)對幫扶共建活動，強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨員干部的服務(wù)意識。切實(shí)發(fā)揮機(jī)關(guān)黨建帶頭作用，培養(yǎng)推廣一批黨建工作先進(jìn)典型。繼續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)，提高機(jī)關(guān)干部的服

71.完善選修課學(xué)分檢查，是檢查效率化、質(zhì)量化，避免形式化。

72.其他供應(yīng)貨物單位的超付款(是以財務(wù)入帳為準(zhǔn))也必須是以借款的手續(xù)辦理后付款，在“其他應(yīng)收款”科目反應(yīng);有供貨合同約定予付款的，付款時在“預(yù)付帳款”科目反映。

73.未來五年計劃

74.教育教學(xué)：尊重幼兒在學(xué)習(xí)活動中的主體地位，根據(jù)幼兒的興趣和發(fā)展目標(biāo)結(jié)合五大領(lǐng)域的教學(xué)內(nèi)容，制定好每月、每周、每日教學(xué)計劃，有計劃有目的地組織實(shí)施，開展豐富多彩的教育教學(xué)活動，合理利用、整合各方資源。充分發(fā)揮幼兒的主動性。在活動中注重對幼兒進(jìn)行語方智能、數(shù)學(xué)邏輯智能、自我認(rèn)識智能、空間智能、人際關(guān)系智能、音樂智能、身體運(yùn)動智能、自然觀察智能等的發(fā)展。進(jìn)行賞識教育，留心每個幼兒身上的閃光點(diǎn)，對他們進(jìn)行適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)，對于那些較內(nèi)向、安靜的幼兒多為他們創(chuàng)造表現(xiàn)的機(jī)會，對他們的進(jìn)步更應(yīng)及時表揚(yáng)，增強(qiáng)他們的自信心和榮譽(yù)感。

75.舉辦活動，提高學(xué)員學(xué)習(xí)意識，營造校園學(xué)習(xí)氛圍

76.對在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問題除進(jìn)行通報處理外，我們將繼續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經(jīng)濟(jì)處罰手段，以及差錯人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考試。促使柜員重視業(yè)務(wù)差錯的發(fā)生，努力減少差錯。

77.每學(xué)期定一周為^v^周，免費(fèi)為同學(xué)播映教育片，提高學(xué)習(xí)興趣，鑒定學(xué)員的政治意識，使學(xué)員的各個方面在電影中得到教育。同時每年度進(jìn)行一次年度素質(zhì)教育講座，評定成員年度表現(xiàn)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作計劃1234工程匯總114句

1.完善工作制度，合理分工，提高工作效率、質(zhì)量。制定獎罰措施，對消極工作、態(tài)度不認(rèn)真，影響內(nèi)部工作進(jìn)度與外部形象視情節(jié)給予留部查看或退部處分。定期召開部門例會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改善工作中出現(xiàn)的不足，獎罰分明，確保近期工作任務(wù)盡量做到責(zé)任到人，部門工作透明化。

2.從財務(wù)帳面看已形成對包工隊、機(jī)械租賃費(fèi)、人工費(fèi)、材料供應(yīng)商超付款的部分金額，到__年6月底以前必須辦理原付工程款轉(zhuǎn)借款手續(xù)，財務(wù)部門依據(jù)原付工程款轉(zhuǎn)借款手續(xù)進(jìn)“其他應(yīng)收款”的相關(guān)明細(xì)科目。

3.建立健全社會保障體系，搞好扶貧開發(fā)，力爭五年內(nèi)徹底解決特困戶的險危房問題。建立醫(yī)療救助體系，繼續(xù)實(shí)施農(nóng)民醫(yī)療保險制度，解決農(nóng)民看病貴、看不起病的問題，村村建立醫(yī)療衛(wèi)生所和大病統(tǒng)籌為主的新型合作醫(yī)療制度。

4.深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹十八大精神

5.依據(jù)承包協(xié)議據(jù)實(shí)搜集資料，按權(quán)責(zé)發(fā)生制核算。

6.未來五年工作意見未來五年是充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的五年，是全面貫徹落實(shí)黨的^v^和十六屆四中、五中全會精神的五年，是全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)全面振興和社會各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展的關(guān)鍵五年，我們要牢牢把握住這一難得的歷史發(fā)展機(jī)遇，動員全鄉(xiāng)廣大黨員、干部和群眾，振奮精神，搶抓機(jī)遇，合力拼搏，全面開創(chuàng)養(yǎng)士堡各項(xiàng)事業(yè)的新局面。

7.備用金要逐個落實(shí)，年底清理完畢。

8.有罰有獎，按照全行臨柜人員的差錯考核情況，對全年無差錯及工作表現(xiàn)好的柜員進(jìn)行獎勵，以促進(jìn)柜員的工作積極性。

9.分公司財務(wù)科工作計劃：

10.基本原則

11.認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、市委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的安排部署，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè)，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)政治任務(wù)，常抓不懈。

12.進(jìn)一步推進(jìn)基層組織建設(shè)

13.“其他應(yīng)收款”、“其他應(yīng)付款”的長期掛帳業(yè)務(wù)要及時清理，以便形成呆帳。

14.繼續(xù)實(shí)施農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整戰(zhàn)略。圍繞我鄉(xiāng)棚菜和山葡萄兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，加快專業(yè)小區(qū)和富民小區(qū)建設(shè)，引導(dǎo)農(nóng)民走集約化、產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；?jīng)營路子，使農(nóng)民得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠。在五年內(nèi)以養(yǎng)前村、養(yǎng)后村、夏堡子村、菱角泡村、白家崗村、細(xì)河沿村為重點(diǎn)，建成五個五百畝以上集中聯(lián)片的暖棚蔬菜專業(yè)生產(chǎn)小區(qū)；以四王村、王家崗村、腰屯村為重點(diǎn)，建成四個一百畝以上專業(yè)養(yǎng)殖小區(qū)；建成20個市級標(biāo)準(zhǔn)化棚菜專業(yè)小區(qū)和實(shí)施水田標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)面積2萬畝，形成優(yōu)質(zhì)水稻、棚菜、葡萄、商品魚、肉牛五大生產(chǎn)基地。

15.強(qiáng)調(diào)分公司機(jī)關(guān)的管理費(fèi)開支，單獨(dú)建立賬戶。原列入機(jī)關(guān)支出的竣工工程所支出的費(fèi)用，單獨(dú)列支，隸屬于分公司整體核算。

16.加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高臨柜人員的業(yè)務(wù)處理能力，從而提高她們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

17.繼續(xù)加強(qiáng)文物安全工作。做好延輝門、鐘鼓樓加固維修工程，建立延輝門、鐘鼓樓維修檔案。對北城墻海墁裂縫、塌陷及外墻鼓閃實(shí)行保護(hù)性措施，防雨（鋪防雨墊）防鼓閃（腳手架支撐）。督促完成葫蘆島市屬文物保護(hù)單位“清白家風(fēng)”牌坊的修繕工作。在祖大壽墓地附近繼續(xù)搜集殘壞墓碑。加強(qiáng)文物本體普查工作，對全市境內(nèi)的三個國保單位、四個省保單位、十七個葫蘆島市保單位進(jìn)行調(diào)查，掌握一手資料及時上報相關(guān)情況，更好地完成文物保護(hù)工作。

18.負(fù)責(zé)編制并上報分公司年度財務(wù)收支計劃和月資金收支計劃;編制并上報分公司機(jī)關(guān)費(fèi)用指標(biāo)計劃，按照集團(tuán)公司審批結(jié)果，進(jìn)行控制和管理。

19.2022年工作總結(jié)

20.加強(qiáng)管理，在資源保護(hù)方面實(shí)現(xiàn)突破

21.工作中存在的突出問題

22.加強(qiáng)與其他各部門之間的聯(lián)系，在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無，通過邀請其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會計結(jié)算柜員講課，或講業(yè)務(wù)知識，或講自己的工作經(jīng)驗(yàn)，以加深相互之間的了解，從而相互學(xué)習(xí)，以提高柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地做好服務(wù)。

23.壞帳準(zhǔn)備金的預(yù)提方法，是以“應(yīng)收帳款”和“其他應(yīng)收款”的年終“借方”期末余額按比例提取，同時也可以按單個分析計提，但是必須在財政局備案并批準(zhǔn)。(財務(wù)制度規(guī)定為會計科目“借方”金額的1%)。

24.支付各種款項(xiàng)的措施：

25.施工環(huán)境需進(jìn)一步優(yōu)化，例如：人民路沿線供暖管線，因黃莊土地未征用，通過多方做工作群眾仍不讓通過，致使僅有xxx米管線，不能接通進(jìn)入換熱站。

26.上半年工作回顧

27.部門對每年新生都必須開展本部門為迎接新生的學(xué)習(xí)活動，如征文，演講，辯論。形式不變，但必須是部門的品牌性活動。

28.根據(jù)集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)定提取壞帳準(zhǔn)備金，__年《集財字(__)第6號》文件規(guī)定提取工程維修保證金。

29.x路。綠化面積xx.x萬平方米，全長xxxx米，綠線寬xx米，分車帶花壇寬x米，工程總投資xxxx萬元，種植白蠟、國槐、銀杏、丁香等植物xx個品種x.x萬株，花灌木、綠籬模紋地被植物xx.x萬平方米。微地形、回填土方x萬平方米，鋪設(shè)供水管網(wǎng)x.x公里，打機(jī)井x眼。

30.繼續(xù)執(zhí)行__年2月關(guān)于規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為的《會議紀(jì)要》精神：

31.在完成往年地毯式溝通拜訪的基礎(chǔ)上，將診所按等級分類，確定重點(diǎn)轉(zhuǎn)診合作對象，資源向其傾斜，以增進(jìn)業(yè)務(wù)幫扶為平臺，實(shí)施資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)。

32.“備用金”管理辦法

33.各項(xiàng)目部及經(jīng)營實(shí)體、各種經(jīng)濟(jì)收入上繳記入財務(wù)賬戶，由當(dāng)?shù)囟悇?wù)出票據(jù)外，財務(wù)統(tǒng)一對外辦理收據(jù)發(fā)票，嚴(yán)禁坐收坐支。

34.迅速傳達(dá)會議精神，精心組織安排，確保工作任務(wù)落到單位壓在人頭。會后，我們要立即召開全局大會，傳達(dá)貫徹會議精神，統(tǒng)一全系統(tǒng)干部職工的思想。成立相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)組，按照市委、市政府的部署和要求，具體組織實(shí)施好我們所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。要進(jìn)一步細(xì)化量化創(chuàng)建任務(wù)，層層落實(shí)責(zé)任，切實(shí)做到人人肩上有擔(dān)子，個個手中有任務(wù)。要調(diào)動一切積極因素，統(tǒng)籌安排人力物力財力，攻堅克難，迅速掀起創(chuàng)建國家園林城市新高潮。

35.暫借“備用金”的人員范圍：分公司經(jīng)理、書記及付經(jīng)理，項(xiàng)目經(jīng)理及付經(jīng)理，機(jī)關(guān)各科室正、付職，公用小車司機(jī)，機(jī)關(guān)材料處及項(xiàng)目材料采購員，詳細(xì)人員名單經(jīng)分公司經(jīng)理確認(rèn)后再定。

36.街頭綠地分布不平衡。近年來城市綠化面貌有了很大改觀，但是在老城區(qū)，綠地率依然較低，街頭游園服務(wù)半徑達(dá)不到“國家園林縣城”標(biāo)準(zhǔn)。因此提高和完善這一區(qū)域的綠化尤其重要，目前城市綠化最大的難題是舊城區(qū)缺少可綠化土地。

37.班級情況分析

38.嚴(yán)格質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，努力創(chuàng)建城市綠化精品。按照“合理布局、突出重點(diǎn)、科學(xué)種植、講求成效”的思路，突出地方特色，打造城市綠化精品。城市公園、小游園、廣場等公共綠地要以精品化建設(shè)為目標(biāo)，精雕細(xì)琢，增加綠化面積，豐富植物造景，力爭通過改造建設(shè)，使建成區(qū)所有公共綠地成為城市的亮點(diǎn)。市區(qū)的主要街道要在全面綠化達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上，力爭把開發(fā)路、市府街、民福街、振華西街等9條城市主干道建設(shè)成為綠地面積占總用地面積40%以上的高標(biāo)準(zhǔn)的園林景觀路。單位庭院和居住區(qū)要通過增綠達(dá)標(biāo)和“園林式”單位、居住區(qū)創(chuàng)建、評選等活動，努力提升綠化檔次和水平，爭取使市區(qū)園林式居住區(qū)占到45％以上，園林式單位占到70％以上。對綠化重點(diǎn)工程——朔州古城墻公園、七里河污染治理和園林景觀二期工程、物產(chǎn)廣場、高速公路出入口南北公共綠地等，要制定科學(xué)的實(shí)施方案，精心組織，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地建設(shè)，力爭圓滿完成各項(xiàng)工程的建設(shè)任務(wù)，為創(chuàng)建國家園林城市和省級宜居城市做貢獻(xiàn)。

39.邀請校內(nèi)外老師舉辦與學(xué)習(xí)有關(guān)的專題講座或報告會，如新生入學(xué)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會，畢業(yè)生考試經(jīng)驗(yàn)交流會、讀書交流會、入黨積極分子及預(yù)備黨員思想交流。

40.嚴(yán)格黨建工作責(zé)任制?！?022-2022年湖北省黨的基層組織建設(shè)工作規(guī)劃》任務(wù)完成后，認(rèn)真總結(jié)“五個基本”、“七個體系”建設(shè)所取得的成功經(jīng)驗(yàn)，形成一系列有價值的制度成果，指導(dǎo)工作實(shí)踐。同時，繼續(xù)沿用省委關(guān)于基層黨建工作考核評價模式，修改完善考評辦法，進(jìn)一步健全完善科學(xué)的基層黨建工作責(zé)任制考評體系，納入林區(qū)黨委、政府綜合目標(biāo)考核體系，并與職工待遇掛鉤，切實(shí)提高各級黨組織和黨員干部工作積極性，在全區(qū)形成齊抓共管的黨建工作格局。

41.進(jìn)一步加大下鄉(xiāng)宣傳力度，著力提升醫(yī)院社會形象

42.認(rèn)真做好部門每月、每學(xué)年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和教訓(xùn)，成員必須及時做好反思和未來工作計劃。每次活動之前召開統(tǒng)籌會議，結(jié)束后召開總結(jié)會議，參加活動的成員要上交活動的工作總結(jié)分析或口頭總結(jié)。

43.提高個人能力，加強(qiáng)自我道德修養(yǎng)

44.2022年工作思路

45.學(xué)習(xí)部應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，突出學(xué)院的學(xué)習(xí)氛圍，為大學(xué)生的成長營造良好的育人環(huán)境，增強(qiáng)全校學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性，促進(jìn)大學(xué)生的健康成長和綜合素質(zhì)的全面提高，為促進(jìn)我院學(xué)風(fēng)建設(shè)的深入開展，進(jìn)一步推動良好院風(fēng)的形成，構(gòu)建文明、和諧、尚學(xué)型校園。

46.加強(qiáng)員工思想道德教育，培養(yǎng)員工樹立正確的人生觀和價值觀，防范道德風(fēng)險，提高職業(yè)道德水準(zhǔn)。

47.重點(diǎn)抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的學(xué)習(xí)貫徹。以各級黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)為主要形式，采取集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十八大精神，帶動黨員干部增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹的自覺性。同時，堅持把學(xué)習(xí)十八大精神納入林區(qū)黨校、行政學(xué)校和各類干部培訓(xùn)班的教學(xué)計劃，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)十八大精神的實(shí)施方案，并抓好落實(shí)。

48.在強(qiáng)勢推進(jìn)工程建設(shè)的同時，高度重視園林綠化和園林設(shè)施的養(yǎng)護(hù)管理。建立完善“專業(yè)隊伍+屬地管理+門前三包+督導(dǎo)檢查”四位一體的管理模式，確保綠化見成效。加強(qiáng)城市綠地跟蹤管理，分片區(qū)由專人全天侯巡查，責(zé)任到人，并建立社會監(jiān)督機(jī)制，動員社會力量加強(qiáng)對城市綠化規(guī)劃、建設(shè)和管理工作的監(jiān)督，堅決遏制亂砍濫伐樹木等毀綠占綠行為。

49.負(fù)責(zé)“卓越績效體系”的財務(wù)科各種資料的準(zhǔn)備及復(fù)驗(yàn)工作。

50.負(fù)責(zé)編制和上報集團(tuán)公司財務(wù)會計報表及各種資料。

51.建立文物執(zhí)法稽查隊伍，嚴(yán)厲打擊各種損壞和破壞文物的行為，確保不可移動文物和可移動文物的安全。

52.明年工作計劃

53.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)施審計監(jiān)督。負(fù)責(zé)分公司的財務(wù)電算化管理。

54.每年借用“備用金”必在本年12月25日以前還清，如不還清者在次年1月開始扣工資，扣清為止。

55.負(fù)責(zé)上報分公司年度財務(wù)收支計劃和月資金收支計劃;編制并上報分公司機(jī)關(guān)費(fèi)用指標(biāo)計劃，按照集團(tuán)公司審批結(jié)果，進(jìn)行控制和管理。編制分公司年度財務(wù)收支報表。

56.今年各項(xiàng)工作完成情況

57.完善部內(nèi)考情制度，加強(qiáng)考情管理，嚴(yán)打考勤。樹立學(xué)習(xí)部的威信，真正落實(shí)學(xué)習(xí)部的職責(zé)。

58.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高個人道德知識素養(yǎng)

59.為人師表，以身為活教材

60.對項(xiàng)目部的資金有償使用管理：

61.以村屯環(huán)境整治為重點(diǎn)，加快小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐。到XX年全鄉(xiāng)村屯環(huán)境整治達(dá)標(biāo)村5個，優(yōu)秀村3個，標(biāo)兵村2個。村村街道實(shí)現(xiàn)硬覆蓋，并有文化室、圖書館、文化休閑廣場，實(shí)現(xiàn)有線電視村村通。

62.為人民服務(wù)，在維護(hù)群眾權(quán)益方面實(shí)現(xiàn)突破

63.分公司經(jīng)理、書記及付經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理“備用金”借款限額最高10000元。

64.各分包隊的付款方法：責(zé)任劃分明確，付分包隊款時如財務(wù)帳面不欠款的超付款，必須是以借款的手續(xù)辦理后付款，在“其他應(yīng)收款”科目反應(yīng)。所謂超付款是指：(1)超完成工程量超付款。(2)超業(yè)主所付款的工程款(扣除管理費(fèi)后的超付款)。(3)超結(jié)算款的超付款。

65.完成誠睦路、興園路、人和大道兩側(cè)、馬頰河、政通大道（孫莊南）、綜合樓后側(cè)、銀泉山莊南側(cè)游園及縣城其他道路補(bǔ)植提升等處綠化美化工作，共種植“喬、灌、花”木xx個品種、xxx余萬株，新增綠化面積xx萬平方米，使縣城綠化覆蓋率提高x.x個百分點(diǎn)，達(dá)到xx.x%，人均綠地達(dá)到x.x平方米。

66.加大業(yè)務(wù)宣傳力度，全方位、高密度宣傳我行的各項(xiàng)存貸業(yè)務(wù)、柳江卡業(yè)務(wù)。

67.加強(qiáng)對部門干事的考核，增設(shè)部門考核制度，每月對部門進(jìn)行內(nèi)部考核不斷提高成員的綜合素質(zhì)，提高部門的工作效率。每年度終結(jié)對成員進(jìn)行年度評定及提出更高的工作效率。

68.完善工作制度，合理分工，提高工作效率、質(zhì)量。制定獎罰措施，對消極工作、態(tài)度不認(rèn)真，影響內(nèi)部工作進(jìn)度與外部形象視情節(jié)給予留部查看或退部處分。定期召開部門例會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改善工作中出

69.項(xiàng)目部按時上交分公司資金的規(guī)定。

70.負(fù)責(zé)核對清理債權(quán)帳務(wù)及內(nèi)部單位之間的往來帳目。

71.做好與企業(yè)之間的聯(lián)系，召開銀企座談會向客戶介紹我行的業(yè)務(wù)品種、新的結(jié)算方式，加強(qiáng)與客戶的溝通，獲取各種結(jié)算需求信息，更好地為客戶解決結(jié)算上的難題。

72.“應(yīng)付帳款”—“暫估材料帳款”：年底有余額的(本科目不能出現(xiàn)“借方”余額，如有要追究當(dāng)事人的責(zé)任)，要依據(jù)年底財務(wù)帳面金額分別以工程項(xiàng)目、暫估時間、供應(yīng)單位、貨物名稱、規(guī)格、數(shù)量、單價、總價，編制“貨物暫估明細(xì)表”并注明未及時沖銷的原因。

73.主動服務(wù)，在用地保障方面實(shí)現(xiàn)突破

74.積極深入病區(qū)行政查房和進(jìn)行各種考核表的發(fā)放統(tǒng)計工作。每月進(jìn)行一次后勤科室考核、職工、門診患者、住院患者滿意度調(diào)查表發(fā)放、統(tǒng)計工作，了解職工、患者對醫(yī)院各項(xiàng)工作的滿意情況，及時對調(diào)查表進(jìn)行分析、整理，同時把收集的意見和建議向有關(guān)科室和院領(lǐng)導(dǎo)反饋。按照要求積極深入病房進(jìn)行查房，了解患者的需求，給予患者力所能及的幫助，把醫(yī)院的關(guān)懷送給患者，征求患者住院期間對住院環(huán)境、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度以及后勤等各部門工作的意見和建議，為臨床各科室改進(jìn)工作方法、提高效率，提供有力的依據(jù)。同時，增進(jìn)醫(yī)患之間的了解，改進(jìn)醫(yī)患關(guān)系，為構(gòu)建和諧醫(yī)院、和諧醫(yī)患關(guān)系奠定基礎(chǔ)。

75.建設(shè)環(huán)境。首先，縣委、縣政府將該項(xiàng)工程列入重點(diǎn)工程予以督查，關(guān)鍵是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合上，要定期進(jìn)行專題匯報；其次，建議各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立指揮部，詳細(xì)制定村村通燃?xì)夤こ膛_帳；第三，需要各部門通力協(xié)作。如對少數(shù)群眾漫天要價、惡意阻撓施工、煽動群眾鬧事的，要堅持依法打擊，確保正常施工。

76.狠抓作風(fēng)建設(shè)，在提升隊伍素質(zhì)方面實(shí)現(xiàn)突破

77.主要任務(wù)

78.執(zhí)行對操作人員的管理和計算機(jī)檔案管理職責(zé)，對會計軟件的運(yùn)行進(jìn)行日常維護(hù)，保證計算機(jī)軟件及硬件的財產(chǎn)安全。

79.組織各項(xiàng)目開展增收節(jié)支活動。搞好會計核算、項(xiàng)目核算和成本分析，降低工程成本，降低費(fèi)用支出，并會同相關(guān)部門建立工程項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)檔案。

80.加強(qiáng)對全行所有網(wǎng)點(diǎn)在制度執(zhí)行及業(yè)務(wù)操作中的監(jiān)督檢查工作，并落實(shí)專人負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題及時提出并督促對問題的整改落實(shí)情況，定期通報會計結(jié)算部的檢查結(jié)果并跟蹤落實(shí)，杜絕同樣問題在網(wǎng)點(diǎn)的二次發(fā)生。

81.積極抓好農(nóng)村黨員培訓(xùn)。以村黨組織書記輪訓(xùn)為重點(diǎn)，依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織，采取靈活多樣的形式，分期分批抓好包括流動黨員、偏遠(yuǎn)山區(qū)農(nóng)村黨員、“兩新”組織黨員、大學(xué)生村官等各個層面的農(nóng)村黨員輪訓(xùn)，同時充分發(fā)揮^v^精神宣講團(tuán)的作用，開展以“送十八大精神、送溫暖、送技術(shù)下鄉(xiāng)”為主要內(nèi)容的“三送”活動，確保農(nóng)村黨員培訓(xùn)率100%。

82.加強(qiáng)內(nèi)控文化建設(shè)，積極培育符合銀行實(shí)際的內(nèi)部控制文化。要把內(nèi)控意識貫穿到每位員工的思想中，使之形成理念、自覺行動和準(zhǔn)則，使內(nèi)部控制無處不在、無時不在。

83.下半年任務(wù)安排

84.加強(qiáng)信貸管理，規(guī)范業(yè)務(wù)操作，提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量認(rèn)真開展貸前調(diào)查，準(zhǔn)確預(yù)測貸戶收益，確保貸款按期收回。嚴(yán)把貸款審批關(guān)，嚴(yán)格審查貸款投向是否合法、期限是否合理、利率是否正確、第一責(zé)任人是否明確、抵押物是否真實(shí)、合法，擔(dān)保人是否具備擔(dān)保實(shí)力、貸款檔案是否齊全等，通過以上措施，確保信貸資產(chǎn)質(zhì)量逐年提高。全面進(jìn)行信貸檔案統(tǒng)一模式、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，實(shí)行專柜歸檔、專人保管，并建立調(diào)用登記制度，保證檔案的完整性。

85.負(fù)責(zé)工程投標(biāo)保函、履約擔(dān)保、銀行信貸額度等手續(xù)辦理工作。

86.房地產(chǎn)開發(fā)商對供暖有觀望等待和想少拿接口費(fèi)的意向，和新星公司在對接上不主動，有的甚至想私打地?zé)峋瑴p少開支，偷采浪費(fèi)地?zé)豳Y源。

87.2022年工作安排

88.財務(wù)部門對外結(jié)算的機(jī)械租賃費(fèi)、周轉(zhuǎn)工具租賃費(fèi)、分包商(具有法人資格的企業(yè)，可出示財務(wù)公章的收據(jù))的結(jié)算費(fèi)用憑發(fā)票和結(jié)算單入帳。如果對方不能提供或不能及時提供發(fā)票，財務(wù)部門暫時按照總結(jié)算金額與當(dāng)?shù)囟惵视嬎愠鰬?yīng)交稅金額可以掛帳，等提供發(fā)票后按照相應(yīng)發(fā)票的金額同等比率足額退回。分包商如果領(lǐng)用項(xiàng)目部或分公司材料(依據(jù)財務(wù)入帳領(lǐng)料單據(jù))和使用機(jī)務(wù)隊機(jī)械臺班費(fèi)用(依據(jù)財務(wù)入帳的單據(jù)),可以從每次結(jié)算中扣除后計提稅金掛帳.

89.分公司和各項(xiàng)目部及經(jīng)濟(jì)實(shí)體對外發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)、市場開發(fā)經(jīng)費(fèi)必經(jīng)分公司經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后財務(wù)部門方可報銷入帳。

90.項(xiàng)目付經(jīng)理、機(jī)關(guān)處室正付職、公用小車司機(jī)“備用金”借款限額最高3000元。

91.公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站建設(shè)規(guī)劃滯后、落實(shí)不到位。在城區(qū)規(guī)劃時，未能充分考慮到公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站等環(huán)衛(wèi)設(shè)施的建設(shè)問題，在規(guī)劃中沒有預(yù)留行業(yè)用地，致使公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站太少。或是依據(jù)《城市環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定規(guī)劃了，但不考慮土地性質(zhì)，致使公廁、中轉(zhuǎn)站地點(diǎn)難找，從而導(dǎo)致繁華地段如廁難等問題

92.加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作。大力在非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織特別是在行業(yè)協(xié)會建立黨組織，向不具備建立黨組織條件的普遍選派黨建聯(lián)絡(luò)員、指導(dǎo)員，做到黨的組織全覆蓋。積極推行“五聯(lián)一化”工作模式，建強(qiáng)兩新組織網(wǎng)絡(luò)體系。進(jìn)一步更新、完善下崗職工黨員、黨務(wù)工、非公企業(yè)人才需求信息庫，繼續(xù)深化非公有制企業(yè)“三推”活動。

93.加強(qiáng)防范企業(yè)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險意識共4頁，當(dāng)前第2頁1234建筑財務(wù)個人工作計劃。

94.在單病種付費(fèi)及農(nóng)合政策方面，繼續(xù)深入到各鄉(xiāng)村診所與診所醫(yī)生及病人細(xì)致耐心的進(jìn)行感情交流和業(yè)務(wù)溝通，給他們講解什么是單病種付費(fèi)，并宣傳小病不出村，大病不出縣，以及農(nóng)合政策報銷比例等。

95.抓招商引資，大力發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)。我們要緊緊抓住承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和“沈陽工業(yè)年”這一難得的歷史發(fā)展機(jī)遇，依托縣城，借助兩路，開發(fā)三線，組建招商隊伍，搭建招商平臺，本著親商、合商的工作理念，重點(diǎn)發(fā)展機(jī)械鑄造企業(yè)和農(nóng)副產(chǎn)品深加工企業(yè)，逐步實(shí)現(xiàn)由農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)向重點(diǎn)工業(yè)鄉(xiāng)的轉(zhuǎn)變。到XX年