醫(yī)療機(jī)構(gòu)聘用合同標(biāo)準(zhǔn)范本

醫(yī)療機(jī)構(gòu)聘用合同標(biāo)準(zhǔn)范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，甲方同意錄用乙方，乙方愿意到甲方工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第二條工作內(nèi)容和職責(zé)2.1乙方在本合同期內(nèi)的工作崗位為：__________。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行__________工作職責(zé)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，如乙方工作期間有遲到、早退、請假等情形，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的工資。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體待遇按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條保險(xiǎn)福利4.1甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方發(fā)生工傷、疾病、生育等情形，甲方應(yīng)按國家法律法規(guī)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的待遇。4.3乙方享有住房公積金待遇，甲方應(yīng)按月為乙方繳納住房公積金。第五條勞動(dòng)紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。5.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。5.3乙方不得利用職務(wù)之便，索取、收受患者或他人的財(cái)物。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如乙方提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。6.2在合同期內(nèi)，如甲方解除或終止合同，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3合同期滿，本合同自然終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬福利制度6.國家法律法規(guī)相關(guān)文件7.住房公積金相關(guān)文件8.社會保險(xiǎn)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定履行工作職責(zé)，視為違約。2.乙方提前解除或終止合同，未按照約定提前通知甲方，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。4.乙方利用職務(wù)之便索取、收受患者或他人財(cái)物，視為違約。5.甲方未按照約定支付乙方工資，視為違約。6.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險(xiǎn)，視為違約。7.甲方未按照約定為乙方繳納住房公積金，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者之間建立的一種長期、穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。2.用人單位：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格，招聘勞動(dòng)者就業(yè)的單位。3.勞動(dòng)者：指具有勞動(dòng)能力，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的自然人。4.合同期限：勞動(dòng)合同的有效期限。5.工作內(nèi)容：勞動(dòng)者在用人單位從事的具體工作。6.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所得到的報(bào)酬。7.社會保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的一種社會保障制度。8.住房公積金：國家為保障勞動(dòng)者住房權(quán)益，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的一種住房儲蓄制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照約定履行工作職責(zé)。解決辦法：甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行警告或解雇，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.問題：乙方提前解除或終止合同，未按照約定提前通知甲方。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并按照約定辦理工作交接手續(xù)。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方停止侵權(quán)行為，賠償甲方損失。4.問題：乙方利用職務(wù)之便索取、收受患者或他人財(cái)物。解決辦法：甲方有權(quán)立即解雇乙方，并報(bào)告相關(guān)部門進(jìn)行處理。5.問題：甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方工資，并承擔(dān)逾期支付的違約責(zé)任。6.問題：甲方未按照約定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)補(bǔ)繳乙方社會保險(xiǎn)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.問題：甲方未按照約定為乙方繳納住房公積金。解決辦法：甲方應(yīng)補(bǔ)繳乙方住房公積金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)與醫(yī)護(hù)