火鍋店用工合同范例

火鍋店用工合同范例合同編號：__________甲方（雇主）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第一條合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)需要，可以與乙方協(xié)商一致，延長勞動合同期限。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方火鍋店擔(dān)任____職位，主要工作內(nèi)容包括：1.負(fù)責(zé)__________工作；2.遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；3.完成甲方分配的其他工作任務(wù)。第三條工作時間1.乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定享受休息休假。2.具體工作時間安排由甲方根據(jù)經(jīng)營需要合理調(diào)整，乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排。第四條勞動報酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，并按時足額支付乙方工資。3.乙方加班工資、獎金、提成等收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動保護(hù)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動保護(hù)用品。2.甲方應(yīng)按時為乙方繳納社會保險，保障乙方的社會保險權(quán)益。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條解除和終止勞動合同的條件1.雙方協(xié)商一致解除或終止勞動合同的；2.乙方達(dá)到法定退休年齡的；3.乙方因過失被甲方解除勞動合同的；4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第七條保密協(xié)議1.乙方在甲方工作期間，接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，應(yīng)保守秘密，不得向第三方泄露。2.乙方在解除或終止勞動合同后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至保密信息公開或不再具有保密性。第八條爭議解決1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.社會保險繳納證明復(fù)印件4.其他與本勞動合同相關(guān)的文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（雇主）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第一條合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)需要，可以與乙方協(xié)商一致，延長勞動合同期限。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方火鍋店擔(dān)任____職位，主要工作內(nèi)容包括：1.負(fù)責(zé)__________工作；2.遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；3.完成甲方分配的其他工作任務(wù)。第三條工作時間1.乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定享受休息休假。2.具體工作時間安排由甲方根據(jù)經(jīng)營需要合理調(diào)整，乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排。第四條勞動報酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，并按時足額支付乙方工資。3.乙方加班工資、獎金、提成等收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動保護(hù)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動保護(hù)用品。2.甲方應(yīng)按時為乙方繳納社會保險，保障乙方的社會保險權(quán)益。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條甲方權(quán)益保障1.甲方對乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)能力進(jìn)行定期評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的工資、職位等進(jìn)行調(diào)整。2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和市場變化，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和工作能力。4.甲方對乙方在工作中所涉及的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息享有合法權(quán)益，乙方應(yīng)保守秘密，不得向第三方泄露。5.甲方在合同期內(nèi)為乙方提供的工作條件和待遇，乙方應(yīng)予以珍惜和充分利用，不得無故拒絕或消極對待。第七條乙方的違約及限制條款1.乙方在合同期內(nèi)如發(fā)生嚴(yán)重違反甲方規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除勞動合同。2.乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。3.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離崗或消極對待工作，如有違反，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為甲方提供人力資源服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等。2.丙方應(yīng)確保乙方的資質(zhì)和能力符合甲方要求，如乙方存在不符合要求的情況，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.丙方應(yīng)保證乙方的工資、獎金、福利等支付的及時性和準(zhǔn)確性，如有誤，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方的工作簽證等事宜，如因丙方原因?qū)е乱曳綗o法正常工作，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.丙方應(yīng)按照甲方的要求，提供乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)能力評估報告。第九條爭議解決1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本勞動合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，甲乙丙三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日第三方主體丙方（簽字）：__________日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.社會保險繳納證明復(fù)印件4.其他與本勞動合同相關(guān)的文件第三方主體介入的意義和目的：第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，協(xié)助甲方更好地管理和服務(wù)乙方。丙方作為專業(yè)的HR服務(wù)機(jī)構(gòu)，具備豐富的人第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（雇主）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第一條合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方根據(jù)實(shí)際情況和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，可以與甲方協(xié)商一致，延長勞動合同期限。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方公司擔(dān)任____職位，主要工作內(nèi)容包括：1.負(fù)責(zé)__________工作；2.遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；3.完成甲方分配的其他工作任務(wù)。第三條工作時間1.乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定享受休息休假。2.具體工作時間安排由甲方根據(jù)經(jīng)營需要合理調(diào)整，乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排。第四條勞動報酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，并按時足額支付乙方工資。3.乙方加班工資、獎金、提成等收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)根據(jù)個人能力和業(yè)績，獲得相應(yīng)的職位晉升和薪酬調(diào)整。2.乙方有權(quán)參加甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，提升個人職業(yè)素養(yǎng)和技能水平。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的意見和建議，甲方應(yīng)認(rèn)真聽取并及時回復(fù)。4.乙方對工作中所涉及的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息享有合法權(quán)益，甲方應(yīng)提供必要的保密措施和保護(hù)。5.乙方在合同期內(nèi)提出的創(chuàng)新成果、技術(shù)改進(jìn)等，甲方應(yīng)承認(rèn)其知識產(chǎn)權(quán)，并按約定給予相應(yīng)的獎勵和報酬。第六條甲方違約及限制條款1.甲方如未按時足額支付乙方工資、獎金等，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。2.甲方如未按照約定提供培訓(xùn)、學(xué)習(xí)機(jī)會，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定。3.甲方如未按照約定提供保密措施，導(dǎo)致乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等泄露，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.甲方如未按照約定承認(rèn)乙方創(chuàng)新成果、技術(shù)改進(jìn)等的知識產(chǎn)權(quán)，乙方有權(quán)要求甲方給予相應(yīng)的賠償。第七條第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供人力資源服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等。2.丙方應(yīng)確保甲方的資質(zhì)和信譽(yù)符合乙方要求，如甲方存在不符合要求的情況，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.丙方應(yīng)保證乙方的工資、獎金、福利等支付的及時性和準(zhǔn)確性，如有誤，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.丙方應(yīng)協(xié)助乙方處理與甲方的工作簽證等事宜，如因丙方原因?qū)е乱曳綗o法正常工作，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.丙方應(yīng)按照乙方的要求，提供甲方的工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)能力評估報告。第八條爭議解決1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本勞動合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，甲乙丙三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日第三方主體丙方（簽字）：__________日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.社會