港口作業(yè)公司吊車司機(jī)聘用協(xié)議

港口作業(yè)公司吊車司機(jī)聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________一、聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方港口作業(yè)公司吊車司機(jī)，負(fù)責(zé)駕駛吊車完成貨物裝卸、搬運(yùn)等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。二、聘用期限2.1本聘用協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2聘用期滿后，如雙方同意繼續(xù)聘用，應(yīng)提前一個(gè)月續(xù)簽聘用協(xié)議。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元（含基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等），按月支付。3.2乙方依法享受帶薪年休假、法定節(jié)假日加班工資等福利待遇。3.3乙方在工作中受傷或患病的，按照甲方的規(guī)定享受相關(guān)待遇。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，實(shí)行輪班制。4.2乙方依法享受法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)部門的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。六、保密協(xié)議6.1乙方同意在聘用期內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、解除和終止協(xié)議7.1在聘用期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本協(xié)議。7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作產(chǎn)生嚴(yán)重影響；（4）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（5）其他法律、法規(guī)規(guī)定的情形。7.3聘用期滿或者解除、終止協(xié)議的，甲方應(yīng)一次性支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)帖等各項(xiàng)待遇。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在簽訂本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，如發(fā)生爭(zhēng)議，按照法律規(guī)定程序解決。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（聘用方）營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方（受聘方）身份證復(fù)印件3.雙方簽訂的聘用協(xié)議正本4.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度匯編5.乙方提供的學(xué)歷、資格證書復(fù)印件6.勞動(dòng)保障部門規(guī)定的相關(guān)證明材料7.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品清單8.職業(yè)健康檢查報(bào)告9.保密協(xié)議10.解除和終止協(xié)議證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等待遇。2.甲方未提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。3.甲方未按照約定提供節(jié)假日、年休假等休假待遇。4.乙方未按照約定履行崗位職責(zé)，嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。5.乙方未按照保密協(xié)議保密，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。6.雙方協(xié)商解除或終止協(xié)議未按照約定辦理。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》3.聘用協(xié)議：甲方與乙方簽訂的明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面文件。4.勞動(dòng)報(bào)酬：乙方在履行崗位職責(zé)過程中應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等。5.勞動(dòng)保護(hù)：甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。6.職業(yè)健康：甲方定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。7.保密信息：甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等需乙方保密的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資待遇爭(zhēng)議：參照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定，通過協(xié)商或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決。2.勞動(dòng)時(shí)間爭(zhēng)議：參照《勞動(dòng)法》規(guī)定，確保乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，實(shí)行輪班制。3.休假待遇爭(zhēng)議：參照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定，確保乙方享有法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。4.勞動(dòng)保護(hù)爭(zhēng)議：參照《勞動(dòng)法》規(guī)定，甲方應(yīng)提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。5.保密協(xié)議爭(zhēng)議：參照《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定，確保乙方履行保密義務(wù)。6.解除和終止協(xié)議爭(zhēng)議：參照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，雙方應(yīng)按照約定辦理解除或終止協(xié)議手續(xù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為港口作業(yè)公司，需要吊車司機(jī)完成貨物裝卸、搬運(yùn)等工作。2.乙方具備相應(yīng)的吊車駕駛資格，愿意擔(dān)任甲方港