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個人雇傭合同范本5篇個人雇傭合同范本5篇個人雇傭合同范本1甲方(車主):乙方(司機):根據(jù)甲乙雙方協(xié)商,就甲方招聘乙方為硫酸運輸車司機一事,達成如下協(xié)議:(一)雙方義務(wù)⑴甲方提供證件齊全、年檢合格的`硫酸運輸專用槽車一臺(車號:湘B21720),供本公司為用戶送酸使用。⑵甲方負責(zé)辦理車輛的一切手續(xù)及,負責(zé)配備押運員,負責(zé)加柴油,乙方對此給予協(xié)助。⑶乙方按照甲方指令送貨,在裝酸時必須服從廠方指揮,卸酸時必須聽從用戶調(diào)度,用戶如需對硫酸進行檢驗、過磅后再卸酸,應(yīng)予配合。卸酸完畢,必須要求對方在回執(zhí)上蓋章(或簽字)認可。⑷乙方必須將當(dāng)日運輸情況向甲方報告,至遲不超過第二日。所有開支票據(jù)(路橋費、停車、過磅、小額購物等)都必須保存?zhèn)洳?。⑸乙方必須遵守國家的《道路交通法》和其他有關(guān)法規(guī),保證行車安全,杜絕交通違規(guī)和事故。⑹乙方必須愛惜車輛,文明駕駛。未經(jīng)甲方同意,不得將車交給其他人駕駛。在車輛大修、年檢其間,必須參與監(jiān)督檢查。⑺甲方負責(zé)辦理易制毒化學(xué)品運輸備案證明,乙方必須隨車攜帶,并妥善保管。(二)費用收支⑴甲方負責(zé)收取本車所有運輸收入,如由乙方代收運費,應(yīng)于收取后三日內(nèi)繳付甲方。⑵甲方負責(zé)本車的一切規(guī)費、保險、維修、保養(yǎng)、停放等的費用支出。⑶乙方在車輛進行修理、更換部件、加油等項目時,必須預(yù)先告知甲方,同意后乙方才能實施。(三)報酬待遇⑴乙方工資為2300元/月,日歷日即工作日。如該月未發(fā)生安全事故,發(fā)給安全獎500元,如當(dāng)月運輸收入超過28000元,則按超過部分金額的10%發(fā)給超產(chǎn)獎。⑵如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的,視情況給予一定額度報銷。⑶乙方如有特殊情況不能上班,需提前一天向甲方請假,并協(xié)助甲方找到替班司機。替班司機的報酬(50元/天)由甲乙雙方各支付一半。如請假當(dāng)天無運輸業(yè)務(wù),不影響乙方工資。(四)事故⑴乙方在送酸途中如發(fā)生交通事故,應(yīng)立即向甲方通報,并協(xié)同押運員報警。⑵乙方如在行使中因違章罰款,所罰費用分三種情況:超載、車輛證照不齊等罰款,由甲方支付;超速、錯道等罰款,甲乙雙方各付一半;闖紅燈,逆行,違章調(diào)頭等罰款,由乙方自行支付。⑶若發(fā)生交通事故造成經(jīng)濟損失,甲乙雙方協(xié)商處理。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效,有效期自20年9月至20年9月。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。甲方:(簽字)個人雇傭合同范本2甲方(車主):乙方(司機):為確保運輸安全和甲乙雙方共同利益,經(jīng)協(xié)商達成一致,達成如下條款:一、乙方的工作內(nèi)容:1、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守交通法律法規(guī)和甲方制定的管理規(guī)章制度,按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認真履行崗位職責(zé),按時完成工作任務(wù)。2、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),乙方必須遵守國家的《道路交通法》和其他有關(guān)法規(guī),保證行車安全杜絕交通違規(guī)和事故。由于乙方不遵守交通規(guī)則而發(fā)生的車輛違章違紀和車輛碰撞等交通事故,均由乙方本人負責(zé)并賠償相應(yīng)的費用,甲方不承擔(dān)責(zé)任。3、乙方在工作期間每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶病上道。4、乙方按照甲方指令送貨,在裝貨時必須服從甲方指揮,送貨途中確保包括車上的設(shè)備、油、貨物等物品不得丟失,否則由乙方負責(zé)。5、乙方必須愛惜車輛,文明駕駛。未經(jīng)甲方同意,不得將車交給其他人駕駛。在車輛大修、年檢其間,必須參與監(jiān)督檢查。6、乙方每日下班前須將車輛開回甲方指定地點,未經(jīng)允許不得將車停放于其他地方,如違反規(guī)定而導(dǎo)致車輛受損或遺失,責(zé)任由乙方負責(zé)。7、若公司2至3日內(nèi)未有出車安排,乙方須參與公司生產(chǎn)組織。二、費用支出1、甲方負責(zé)本車的一切規(guī)費、保險、維修、保養(yǎng)費用的支出。2、乙方在車輛進行修理、更換部件等項目時,必須預(yù)先告知甲方,同意后乙方才能實施。3、出車時,每1至2趟需加一次油,加油后報賬;三、報酬待遇甲方于每月1日發(fā)放工資,以現(xiàn)金形式支付乙方工資。其中,合同期期間的保底工資標準為3800元(叁仟捌佰元整),多勞多得。工作期間押一個月工資,合同期滿時一并付清。四、勞動紀律1、乙方應(yīng)服從甲方人員的工作安排及甲方依法制定的各項規(guī)章制度。2、乙方應(yīng)積極加強職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn),并自覺維護企業(yè)形象和聲譽。3、乙方在工作中,應(yīng)堅守崗位,嚴格履行職責(zé)。4、乙方聘用期間須服從甲方安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延或無故曠工之情形。五、其他本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效,有效期自年月至年月。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(簽字):法定代表人(簽字):年月日年月日個人雇傭合同范本3甲方:乙方:在甲方工作起始時間年月日至年月日止。家庭住址:編碼:簽于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為濟寧公司提供勞動服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:一、合同期限第一條本合同于年月日生效,期限年,其中試用期一個月(至年月日止),并交納合同違約金50.00元整,合同期滿時退回。如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不在續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)公司辦公樓保潔崗位(工種)工作。第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標準。第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人工作。第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,甲方可以代繳代辦,其費用均由乙方承擔(dān)。第九條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。三、勞務(wù)報酬第十條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報酬,標準為580.00元月(含月獎金30.00元)。乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為月。甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定。甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:1、因乙方的過失給甲方照成經(jīng)濟損失的;2、乙方違反公司管理制度的;3、雙方約定的其他情況。四、合同的終止與解除第十一條合同期滿未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成嚴重損害的;(四)被依法追究刑事責(zé)任的。五、雙方約定的其他內(nèi)容第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同。二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。六、乙方違反工作操作規(guī)程造成人身意外傷害均由其本人負責(zé),與甲方無任何責(zé)任。七、職工人身意外傷害險:公司將根據(jù)不同工種進行辦理,保險費由公司墊付,員工服務(wù)期滿年的由公司承擔(dān),不足年離職由職工全額承擔(dān),保險手續(xù)轉(zhuǎn)移個人。八、服裝的.管理:合同簽訂時交納服裝墊付金100.00元,合同期滿時退回。九、本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《濟寧公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。十、乙方離職應(yīng)提前一個月向主管遞交書面辭職報告,經(jīng)逐級審批同意后,由管理部通知本人領(lǐng)取離職審批單。未經(jīng)程序?qū)徟x職的、自動離職,離職人員的經(jīng)濟損失自負;離職人員自動離職時如帶走公司財產(chǎn)者,追究其法律責(zé)任。第十一條本合同的附件如下:第十二條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):乙方(簽字):法人或委托代理人:簽定日期:年月日簽定日期:年月日個人雇傭合同范本4甲方(雇主):單位名稱:注冊號:地址:聯(lián)系電話:乙方(雇員):姓名:性別:身份證號:家庭住址:鑒于甲方工作需要,聘請乙方從事勞務(wù)工作,根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,以資共同遵守。第一條協(xié)議期限本協(xié)議期限為月。本協(xié)議于年月日生效。第二條勞務(wù)內(nèi)容、要求1、因工作需要,擔(dān)任司機工作。2、負責(zé)開車、車輛保養(yǎng)、故障檢查維修、保證車輛機械狀況和安全狀況良好。3、負責(zé)協(xié)助貨物上下。第三條甲方的責(zé)任和義務(wù)1、甲方負責(zé)乙方日常工作中的車輛行程、安全行車的管理。2、甲方負責(zé)提供、車輛燃油費、保養(yǎng)費用以及車輛司乘險。3、甲方負責(zé)乙方,合同期限內(nèi)的人身意外險。第四條乙方的責(zé)任和義務(wù)1、工作中不得擅自外出和離崗,確有急事需外出的,應(yīng)先向甲方請假。2、嚴格按規(guī)定定點停放車輛。3、嚴格遵守道路交通法律法規(guī),發(fā)生交通事故,根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進行相應(yīng)的處理:駕駛員無責(zé)任的,不處罰;駕駛員有責(zé)任的,全部由乙方負責(zé)負擔(dān)。4、車輛必須由專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛,如有發(fā)現(xiàn),甲方立即解除合同;未經(jīng)批準,擅自出車造成任何交通事故,應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。5、乙方因酒后、嚴重違章駕駛車輛,或肇事逃逸,或不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意私自將車交給他人駕駛,所造成的責(zé)任事故將承擔(dān)損失的全部費用。6、乙方應(yīng)愛護車輛設(shè)備,執(zhí)行操作規(guī)范,節(jié)約油料器材,遵守交通法規(guī)和本公司的各項規(guī)章制度,做到對車輛三勤四檢,始終保持車容整潔,車況良好,做到禮貌待客,舉止文明。7、乙方出了交通事故,沒有及時向甲方匯報、隱瞞事實,所造成的后果將由乙方負責(zé)。第五條甲方支付乙方勞務(wù)費的標準、方式、時間1、勞務(wù)費元整(元)/月。2、勞務(wù)費用的支付方式:每月號,甲方轉(zhuǎn)賬到乙方銀行賬號(開戶行:;賬號:)。3、乙方依法應(yīng)繳納的個人所得稅,甲方依法代為扣繳。第六條合同的變更、解除、終止、續(xù)訂1、本合同期限屆滿,即行終止。2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。(2)未經(jīng)同意私自出車的。(3)不服從管理或泄露甲方機密,造成不良影響的。(4)礦工天以上的。(5)乙方不能勝任工作的。5、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞務(wù)合同。第七條社會保險因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會保險、公積金繳納義務(wù)。乙方同意不享有甲方的各項保險及福利待遇。乙方因非甲方原因?qū)е碌幕疾』騻?,甲方不承?dān)相關(guān)的醫(yī)療費用及法律規(guī)定的、因勞動關(guān)系所產(chǎn)生的待遇。乙方同意醫(yī)療費用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。第八條違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會,根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。第九條糾紛解決方式因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向人民法院提起訴訟。第十條附則1、勞務(wù)合同一式份,甲方執(zhí)份,乙方執(zhí)份,具有同等法律效力。2、本合同自雙方簽署之日起生效。甲方:(簽章)年月日乙方:(簽字)年月日個人雇傭合同范本5甲方:身份證號碼:乙方:身份證號碼:甲乙雙方就勞務(wù)雇傭事宜達成以下協(xié)議,便于雙方共同遵守執(zhí)行:一、勞務(wù)地點:甲方在有園區(qū)一處,乙方在該處從事臨時性工作。二、勞務(wù)內(nèi)容及勞務(wù)方式:根據(jù)甲方經(jīng)營需要確定時間及勞務(wù)內(nèi)容。三、勞務(wù)期限:根據(jù)甲方的經(jīng)營確定,但甲乙雙方可以提前三天通知對方解除勞務(wù)合同。四、勞務(wù)報酬結(jié)算:按照每日元支付乙方勞務(wù)報酬。五、結(jié)算方式:根據(jù)甲方的考核及乙方的務(wù)工日,每月20日前支付。六、勞務(wù)期間,甲方為乙方在中國人壽保險公司

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