餐飲管理行業(yè)工作合同范本

餐飲管理行業(yè)工作合同范本合同編號(hào)：__________甲方（餐飲企業(yè)）：________________地址：________________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_____________________乙方（員工）：________________身份證號(hào)：____________________聯(lián)系電話：_____________________住址：________________________鑒于甲方為一家合法成立的餐飲管理企業(yè)，乙方愿意加入甲方，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為：________________1.2乙方的工作職責(zé)包括但不限于：________________1.3乙方的日常工作時(shí)間為：________________1.4乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方的工資待遇為：________________2.2乙方的工資支付方式為：________________2.3乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。三、試用期3.1乙方試用期為：________________3.2試用期內(nèi)，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否正式錄用乙方。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。五、合同終止和解除（1）合同期滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方提前三十天書(shū)面通知甲方解除合同；（3）甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度解除合同；（4）一方違反本合同，對(duì)方有權(quán)解除合同；5.2合同解除后，乙方應(yīng)立即停止工作，甲方支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得違反社會(huì)公德；6.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；7.3本合同的修改、補(bǔ)充必須書(shū)面進(jìn)行，經(jīng)甲乙雙方共同認(rèn)可后生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：_______________________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方規(guī)章制度7.甲方工資支付證明8.乙方簽名確認(rèn)的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)9.乙方簽名確認(rèn)的保密協(xié)議10.雙方簽字蓋章的合同正本二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前離職；2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息；3.甲方未按約定支付乙方工資或福利；4.甲方未按約定提供乙方工作條件或解除合同不當(dāng)；5.乙方違反甲方規(guī)章制度；6.雙方未按約定履行合同義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.餐飲管理行業(yè)：指提供餐飲服務(wù)及相關(guān)管理的行業(yè)；2.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議；3.試用期：指用人單位對(duì)勞動(dòng)者的工作能力、工作態(tài)度等進(jìn)行考察的期限；4.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議；5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法支付給勞動(dòng)者的解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前離職：提前溝通，協(xié)商解決，必要時(shí)依法處理；2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息：及時(shí)采取補(bǔ)救措施，依法追責(zé)；3.甲方未按約定支付乙方工資或福利：協(xié)商解決，必要時(shí)依法投訴；4.甲方未按約定提供乙方工作條件或解除合同不當(dāng)：協(xié)商解決，必要時(shí)依法投訴或提起訴訟；5.乙方違反甲方規(guī)章制度：依法進(jìn)行紀(jì)律處分或解除合同；6.雙方未按約定履行合同義務(wù)：協(xié)商解決，必要時(shí)依法處理。五、所有應(yīng)