2024正規(guī)聘用合同

編號(hào)：__________2024正規(guī)聘用合同甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024正規(guī)聘用合同合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同適用范圍1.3合同雙方權(quán)利與義務(wù)1.4合同的有效期第二章：聘用人員基本信息2.1聘用人員姓名2.2聘用人員身份證號(hào)碼2.3聘用人員學(xué)歷及專業(yè)2.4聘用人員工作經(jīng)歷第三章：崗位職責(zé)3.1聘用人員的崗位及職責(zé)3.2聘用人員的日常工作內(nèi)容3.3聘用人員的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)第四章：聘用期限4.1合同期限4.2試用期規(guī)定4.3續(xù)簽合同規(guī)定第五章：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3工資支付方式及時(shí)間第六章：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇6.3勞動(dòng)保護(hù)第七章：工作時(shí)間和休息休假7.1工作時(shí)間7.2休息休假第八章：培訓(xùn)和晉升8.1聘用人員培訓(xùn)8.2晉升機(jī)制第九章：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十章：合同的解除和終止10.1解除合同的情形10.2終止合同的情形10.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償?shù)谑徽拢籂?zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2仲裁或訴訟管轄第十二章：其他約定12.1通知和送達(dá)12.2合同的修改和補(bǔ)充12.3合同的終止條件和程序第十三章：附則13.1合同的生效13.2合同的復(fù)印件第十四章：附件14.1聘用人員簡歷14.2相關(guān)證明材料合同編號(hào)2024001第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)：本合同是根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，由甲方（用人單位）與乙方（勞動(dòng)者）簽訂的。1.2合同適用范圍：本合同適用于甲方聘用乙方從事工作崗位的工作。1.3合同雙方權(quán)利與義務(wù)：甲方享有乙方提供的勞動(dòng)成果，乙方享有甲方的工資、福利等待遇。1.4合同的有效期：本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，至____年____月____日止。第二章：聘用人員基本信息2.1聘用人員姓名：________2.2聘用人員身份證號(hào)碼：________2.3聘用人員學(xué)歷及專業(yè)：________2.4聘用人員工作經(jīng)歷：________第三章：崗位職責(zé)3.1聘用人員的崗位及職責(zé)：乙方擔(dān)任________崗位，其主要職責(zé)為________。3.2聘用人員的日常工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成________等日常工作。3.3聘用人員的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)達(dá)到________的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，以滿足甲方的需求。第四章：聘用期限4.1合同期限：本合同的有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2試用期規(guī)定：乙方在簽訂合同后，享有____個(gè)月的試用期。4.3續(xù)簽合同規(guī)定：在本合同到期前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。第五章：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資：乙方的基本工資為每月____元。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：乙方根據(jù)工作績效可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金，甲方提供________等補(bǔ)貼。5.3工資支付方式及時(shí)間：甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。第六章：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇：乙方享有帶薪年假、節(jié)假日福利等________福利待遇。6.3勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和條件，確保乙方的人身安全。第八章：培訓(xùn)和晉升8.1聘用人員培訓(xùn)：甲方應(yīng)提供必要的崗位培訓(xùn)，以幫助乙方適應(yīng)和提高工作能力。8.2晉升機(jī)制：甲方建立公平的晉升機(jī)制，乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和能力，有資格晉升至更高職位。第九章：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容：乙方應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。9.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起持續(xù)至合同終止后____年。9.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十章：合同的解除和終止a)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；b)乙方提供虛假個(gè)人信息；c)乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任。10.2終止合同的情形：合同到期或者雙方協(xié)商一致，本合同可以終止。10.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償：合同解除或終止的，甲方應(yīng)根據(jù)法律規(guī)定和本合同約定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十一章：爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。11.2仲裁或訴訟管轄：爭(zhēng)議的仲裁或訴訟，應(yīng)提交至甲方所在地的人民法院管轄。第十二章：其他約定12.1通知和送達(dá)：雙方互相送達(dá)通知、文件、證件等，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，送達(dá)至對(duì)方指定的地址。12.2合同的修改和補(bǔ)充：本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。12.3合同的終止條件和程序：本合同終止的，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定，辦理終止手續(xù)。第十三章：附則13.1合同的生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的復(fù)印件：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四章：附件14.1聘用人員簡歷：詳見附件。14.2相關(guān)證明材料：詳見附件。甲方（用人單位）：________乙方（勞動(dòng)者）：________簽訂日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方單方面解除合同：如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、組織架構(gòu)變化等原因需要解除合同時(shí)，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知乙方。2.工作地點(diǎn)變更：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要變更乙方的工作地點(diǎn)，如乙方同意，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議；如乙方不同意，甲方應(yīng)支付乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.額外工作時(shí)間：甲方因特殊原因需要乙方額外加班或工作的，應(yīng)與乙方協(xié)商，并按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)或調(diào)休。4.培訓(xùn)費(fèi)用：甲方為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)或進(jìn)修機(jī)會(huì)的，應(yīng)明確培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間工資待遇等事項(xiàng)。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)作的與工作相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。乙方應(yīng)簽署相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。6.競(jìng)業(yè)限制：甲方有權(quán)要求乙方在合同終止后一定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的領(lǐng)域內(nèi)從事競(jìng)爭(zhēng)性工作。具體期限、地域和內(nèi)容應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制協(xié)議中明確。7.保密義務(wù)：乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間獲取的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，保密期限自本合同終止之日起____年。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.提前通知解除合同：乙方如因個(gè)人原因需要提前解除合同，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知甲方。2.兼職限制：乙方在合同期內(nèi)不得在甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或其他與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)兼職。3.個(gè)人所得稅：乙方應(yīng)按照稅法規(guī)定，自行申報(bào)并繳納因合同所得的各項(xiàng)稅費(fèi)。4.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：乙方應(yīng)按照甲方提供的制度，參加甲方為其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.個(gè)人檔案：乙方應(yīng)將個(gè)人檔案完整、真實(shí)地提供給甲方，并保證信息的準(zhǔn)確性。6.離職證明：合同終止后，乙方應(yīng)向甲方提供離職證明，以便甲方為乙方辦理相關(guān)手續(xù)。7.補(bǔ)充福利：乙方如享受補(bǔ)充福利，應(yīng)按照甲方提供的制度執(zhí)行，包括但不限于健康體檢、年假、節(jié)假日福利等。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介服務(wù)費(fèi)用：甲方應(yīng)支付給第三方中介的服務(wù)費(fèi)用，具體金額和支付方式在合同中明確。2.第三方中介的責(zé)任：第三方中介應(yīng)保證乙方的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如因中介原因?qū)е潞贤m紛，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.合同簽訂權(quán)：甲方與乙方簽訂合同，第三方中介僅提供協(xié)助，合同的簽訂權(quán)歸甲方和乙方所有。4.保密義務(wù)：第三方中介應(yīng)對(duì)在合同簽訂過程中獲取的甲方、乙方相關(guān)信息予以保密，保密期限自合同簽訂之日起____年。5.違約責(zé)任：如第三方中介違反合同約定，導(dǎo)致甲方、乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.法律適用：本合同及附加條款的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。7.爭(zhēng)議解決：如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.聘用人員簡歷2.相關(guān)證明材料（如學(xué)歷證書、身份證復(fù)印件等）3.崗位說明書4.培訓(xùn)計(jì)劃5.保密協(xié)議6.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議8.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納證明9.離職證明10.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方單方面解除合同未提前通知乙方2.乙方未按約定提供個(gè)人信息或提供虛假信息3.乙方未履行保密義務(wù)或泄露甲方商業(yè)秘密4.乙方提前解除合同未提前通知甲方5.乙方在甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或其他與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)兼職6.中介提供虛假信息或未履行保密義務(wù)7.甲方未按約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼8.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金9.甲方未按約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)10.甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和條件三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.競(jìng)業(yè)限制：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同或協(xié)議中約定，在勞動(dòng)合同終止后一定期限內(nèi)，勞動(dòng)者不得在與用人單位業(yè)務(wù)相同或相近的領(lǐng)域內(nèi)從事競(jìng)爭(zhēng)性工作。3.保密義務(wù)：指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期間對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度。5.住房公積金：指國家為保障勞動(dòng)者住房權(quán)益，依法強(qiáng)制實(shí)行的住房儲(chǔ)蓄制度。6.加班費(fèi)：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作，按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作過程中因故造成甲方財(cái)產(chǎn)損失，如何承擔(dān)責(zé)任？解決辦法：參照合同中的違約責(zé)任條款，根據(jù)具體情況確定乙方的賠償責(zé)任。2.問題：甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方不同意如何處理？解決辦法：參照合同中的工作地點(diǎn)變更條款，甲方與乙方協(xié)商，并按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.問題：合同期內(nèi)，乙方因個(gè)人原因需要提前解除合同，如何處理？解決辦法：參照合同中的提前通知解除合同