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兼職財(cái)務(wù)助理工作合同合同編號(hào):__________地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:姓名:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方為合法成立并有效存在的企業(yè),乙方具備完全民事行為能力,愿意為甲方提供兼職財(cái)務(wù)助理服務(wù),甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方兼職財(cái)務(wù)助理的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容(1)協(xié)助甲方進(jìn)行日常財(cái)務(wù)核算;(2)協(xié)助甲方編制財(cái)務(wù)報(bào)表;(3)協(xié)助甲方進(jìn)行稅務(wù)申報(bào);(4)協(xié)助甲方進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;(5)完成甲方交代的其他與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。二、工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周工作時(shí)間不超過20小時(shí),具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際需要與乙方協(xié)商確定。2.2乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地。三、工作報(bào)酬(1)基本工資:人民幣_(tái)___元/月;(2)績效獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),甲方有權(quán)給予乙方相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金;(3)甲方支付給乙方的報(bào)酬,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.2甲方支付報(bào)酬的方式為:每月____日前,將應(yīng)付款項(xiàng)轉(zhuǎn)賬至乙方指定的銀行賬戶。四、保密條款4.1乙方在合同期間及合同終止后,對(duì)甲方提供的所有商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等資料予以嚴(yán)格保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。4.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的全部損失。五、合同期限5.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____個(gè)月。5.2合同期滿前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,并簽訂新的合同。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償因此給對(duì)方造成的全部損失。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方工作簡歷4.財(cái)務(wù)核算相關(guān)軟件操作技能證明5.稅務(wù)申報(bào)相關(guān)軟件操作技能證明6.財(cái)務(wù)報(bào)表編制相關(guān)軟件操作技能證明7.財(cái)務(wù)分析相關(guān)軟件操作技能證明8.甲方公司章程9.甲方公司財(cái)務(wù)管理制度10.甲方公司稅務(wù)管理制度二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等資料,視為違約。3.乙方提供的服務(wù)不符合甲方提出的質(zhì)量要求,視為違約。4.甲方未按照約定時(shí)間支付報(bào)酬,視為違約。5.甲方未按照約定提供工作條件,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.兼職財(cái)務(wù)助理:指在甲方公司非全職工作,但提供財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)、財(cái)務(wù)分析等服務(wù)的人員。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.違約金:指一方不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。4.合同簽訂地:指雙方簽訂合同的地點(diǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作效率低下:解決辦法為,甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通,明確工作目標(biāo)和預(yù)期成果,共同制定工作計(jì)劃,并定期跟蹤進(jìn)度。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:解決辦法為,甲方應(yīng)與乙方簽訂保密協(xié)議,明確保密義務(wù)和違約責(zé)任。3.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬:解決辦法為,乙方應(yīng)與甲方進(jìn)行溝通,提醒甲方按時(shí)支付報(bào)酬,必要時(shí)可尋求法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。4.甲方提供的工作條件不足:解決辦法為,乙方應(yīng)與甲方進(jìn)行溝通,說明工作條件對(duì)工作效率和質(zhì)量的影響,爭取甲方改善工作條件。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.中小企業(yè)需要兼職財(cái)務(wù)助理進(jìn)行日常財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等工作。2.企業(yè)財(cái)務(wù)
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