餐飲連鎖店服務(wù)員合同

餐飲連鎖店服務(wù)員合同合同編號(hào)：__________甲方（餐飲連鎖店）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（服務(wù)員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的餐飲連鎖店，乙方愿意加入甲方擔(dān)任服務(wù)員，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為一年。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為服務(wù)員，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。2.2乙方的工作內(nèi)容包括但不僅限于：接待顧客、點(diǎn)餐、送餐、收銀、保持餐廳衛(wèi)生等。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作__天，每天工作__小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要安排。3.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到崗，如有特殊情況需要提前請(qǐng)假。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。4.2乙方工資支付方式為每月__日發(fā)放上月工資。4.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，以便甲方為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方的工作技能。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和合同期滿后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。7.2乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。8.2在合同期內(nèi)，如甲方因經(jīng)營(yíng)需要提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。8.3合同期滿后，本合同自行終止。第九條爭(zhēng)議解決9.1本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽名/蓋章）：__________日期：____年__月__日乙方（簽名）：__________日期：____年__月__日特此說(shuō)明：本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件7.雙方簽訂的保密協(xié)議復(fù)印件8.甲方規(guī)章制度復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定時(shí)間到崗，屬于遲到行為。3.乙方泄露或透露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，屬于違約行為。4.甲方未能按照約定時(shí)間支付乙方工資，屬于拖欠工資行為。5.甲方未能為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，屬于未履行社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.服務(wù)員：在餐飲連鎖店提供接待、點(diǎn)餐、送餐、收銀等服務(wù)的工作人員。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法為勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.違約行為：合同一方未能履行合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方遲到：及時(shí)與乙方溝通，提醒其遵守上下班時(shí)間，如屢次遲到，可根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處罰。3.泄露商業(yè)秘密：一旦發(fā)現(xiàn)乙方泄露商業(yè)秘密，立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任，追究乙方法律責(zé)任。4.拖欠工資：確保按時(shí)支付乙方工資，如有特殊情況，應(yīng)及時(shí)與乙方溝通解釋，避免產(chǎn)生誤會(huì)。5.未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.餐飲連鎖店招聘服務(wù)員。2.雙方簽訂勞動(dòng)合