賓館出納的職責(zé)范文(4篇)_第1頁
賓館出納的職責(zé)范文(4篇)_第2頁
賓館出納的職責(zé)范文(4篇)_第3頁
賓館出納的職責(zé)范文(4篇)_第4頁
賓館出納的職責(zé)范文(4篇)_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第2頁共2頁賓館出納的職責(zé)范文一、每日核查卡機(jī)、匯總當(dāng)日(或上日)的卡機(jī)收入、收銀員現(xiàn)金收入、簽單收入,并及時(shí)編報(bào)《餐飲管理公司營業(yè)收入日報(bào)表》,報(bào)表上必須有制表人簽章(表示對該《日報(bào)表》的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé));出納簽章(表示現(xiàn)金收入無誤);總賬會計(jì)簽章(表示經(jīng)過復(fù)核,銀行存款、現(xiàn)金、相關(guān)應(yīng)收賬款、營業(yè)收入等科目總帳金額與明細(xì)賬金額完全相符)并滿足所有的勾稽關(guān)系。報(bào)表報(bào)總賬會計(jì)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、餐飲總監(jiān)、銷售總監(jiān)、總經(jīng)理二、根據(jù)總賬會計(jì)審核正確的《餐飲管理公司營業(yè)收入日報(bào)表》,編制相關(guān)銀行存款、現(xiàn)金收入、應(yīng)收賬款與營業(yè)收入的記賬憑證。憑證編制完畢,必須由總賬會計(jì)復(fù)核–復(fù)核通過的,收入會計(jì)據(jù)以登記明細(xì)賬、總賬會計(jì)據(jù)以登記總賬;復(fù)核未通過的,返回收入會計(jì)做相應(yīng)修改。三、對于應(yīng)收賬款,收入會計(jì)應(yīng)每五日進(jìn)行一次清理。并將清理結(jié)果(清理日仍未收回的應(yīng)收賬款),按照應(yīng)收款單位、應(yīng)收賬款發(fā)生日期、未能收回原因、單筆金額及總金額等信息,編報(bào)《餐飲管理有限公司應(yīng)收賬款明細(xì)匯總表》(表格須有制表人、出納、總賬會計(jì)簽章),表示經(jīng)各環(huán)節(jié)復(fù)核,表內(nèi)應(yīng)收賬款制表日確實(shí)仍未收回。《餐飲管理有限公司應(yīng)收賬款明細(xì)匯總表》應(yīng)及時(shí)報(bào)總賬會計(jì)。總賬會計(jì)應(yīng)及時(shí)與銷售部門聯(lián)系了解應(yīng)收賬款具體情況,將表內(nèi)所有應(yīng)收賬款做進(jìn)公司《收入預(yù)算》中,積極組織對“應(yīng)收賬款”的收回工作。如超過半月或公司資金周轉(zhuǎn)困難的情況下,應(yīng)將“應(yīng)收賬款”不能及時(shí)收回的單位、原因、金額及其對生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的影響等情況,及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)。財(cái)務(wù)總監(jiān)應(yīng)協(xié)調(diào)銷售部門共同努力收回;如仍不果,財(cái)務(wù)總監(jiān)應(yīng)及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。四、對營業(yè)收入、利潤按成本核算單位進(jìn)行明細(xì)核算–即收入、利潤與成本匹配的核算原則。五、負(fù)責(zé)利潤分配的明細(xì)核算。六、編制收入、利潤的日報(bào)表、匯總月報(bào)表。各日報(bào)必須與月報(bào)表散總相符。報(bào)表必須有制表、復(fù)核、會計(jì)三人簽章方為有效。七、收入會計(jì)每月結(jié)束后,應(yīng)編制收入、利潤月報(bào)表、應(yīng)收賬款明細(xì)表,與總賬會計(jì)的帳表核對相符后,作為公司報(bào)表的一個(gè)組成部分,于次月____日前統(tǒng)一報(bào)送董事會、總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、餐飲總監(jiān)、銷售總監(jiān)、行政總廚。賓館出納的職責(zé)范文(二)1、認(rèn)真做好會計(jì)核算和監(jiān)督,保證會計(jì)財(cái)務(wù)處理及時(shí),會計(jì)科目運(yùn)用準(zhǔn)確,會計(jì)信息規(guī)范完整。2、對原始憑證手續(xù)完備性進(jìn)行復(fù)核后,填開支票并編制會計(jì)憑單。3、根據(jù)審核無誤的記賬憑證登記帳薄,對已經(jīng)記賬的憑單及時(shí)打印。4、及時(shí)準(zhǔn)確地傳遞各種票據(jù),妥善保管各種專用票據(jù)、有價(jià)證券,設(shè)立“備用金”領(lǐng)用備查薄。5、定期核對銀行存款分戶賬目,編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”,保證調(diào)節(jié)后雙方余額一致。6、根據(jù)賬薄編制各類會計(jì)報(bào)表,做好各單位財(cái)務(wù)決算工作。7、增強(qiáng)服務(wù)意識,處理好監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系。8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。賓館出納的職責(zé)范文(三)1、負(fù)責(zé)和管理本柜組工作,組織柜組人員完成各項(xiàng)工作任務(wù)。2、組織本柜組人員依法進(jìn)行會計(jì)核算和監(jiān)督,保證會計(jì)核算資料的真實(shí)性、合法性和規(guī)范性。3、教育柜組人員增強(qiáng)服務(wù)意識,正確處理服務(wù)與監(jiān)督的關(guān)系、中心與管理單位之間的關(guān)系。滿足管理單位所需會計(jì)信息,協(xié)助其搞好財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效率。4、對本柜組會計(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容是否合法、合規(guī)進(jìn)行審核;對會計(jì)資料進(jìn)行稽核,保證真實(shí)性、完整性;編報(bào)管理單位(本級)會計(jì)報(bào)表,及時(shí)解決會計(jì)核算工作中出現(xiàn)的問題,對于重大問題應(yīng)及時(shí)向中心領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。5、合理安排內(nèi)部分工,檢查人員職責(zé)的落實(shí)情況,適時(shí)提出本柜組工作崗位調(diào)整的意見。6、組織柜組人員學(xué)習(xí)和鉆研財(cái)會專業(yè)知識,及時(shí)掌握新制度、新法規(guī),不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)技能。7、完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。賓館出納的職責(zé)范文(四)1、嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。根據(jù)會計(jì)人員審核簽章的收付款憑證,進(jìn)行復(fù)核并辦理收付款項(xiàng)。2、現(xiàn)金帳、銀行帳要根據(jù)辦理完畢的收、付憑證,逐日、逐筆按順序登記。每日結(jié)出余額,做到"日清日結(jié),及時(shí)盤庫,現(xiàn)金帳面余額與實(shí)際、庫存現(xiàn)金要求相對、相符。3、支付現(xiàn)金要嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,對于不符合規(guī)定和不真實(shí)的記帳憑證,要拒絕付款,并向制單人提出糾正,情節(jié)嚴(yán)重的及時(shí)報(bào)告財(cái)務(wù)主管人員。4、嚴(yán)格遵守銀行核定的庫現(xiàn)金限額,超過限額的現(xiàn)金,必須當(dāng)日解交銀行。不得以"白條抵充現(xiàn)金,嚴(yán)禁____公款,保留帳外現(xiàn)金。5、嚴(yán)格印章、支票、匯票及有價(jià)證券的管理,不得出借或轉(zhuǎn)手使用轉(zhuǎn)帳支票,更不能簽發(fā)空白支票。6、正確使用和審核各種銀行結(jié)算憑證,辦理銀行存

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論