2024版公司限制性股票激勵協(xié)議

2024版公司限制性股票激勵協(xié)議合同編號：__________甲方：__________（公司名稱）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方：__________（員工姓名）身份證號：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方是一家致力于__________（業(yè)務(wù)領(lǐng)域）的公司，為了激勵員工為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量，甲方?jīng)Q定授予乙方限制性股票激勵。經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以共同遵守。第一條激勵計劃1.1甲方授予乙方__________萬股限制性股票，作為對其過去__________（時間）年來為公司作出的貢獻(xiàn)的獎勵，以及對其未來__________（時間）年為公司持續(xù)貢獻(xiàn)力量的激勵。1.2乙方同意按照本協(xié)議的約定，自獲得激勵之日起，在__________（時間）年內(nèi)不得出售或轉(zhuǎn)讓其所獲股票。第二條股票授予2.1甲方在本協(xié)議簽訂之日起的下一個交易日，向乙方授予限制性股票。2.2乙方獲得股票時，應(yīng)按照甲方的通知，及時提供必要的個人信息，以便甲方辦理股票授予事宜。第三條股票解鎖3.1乙方所獲得的限制性股票，將在__________（時間）年后解鎖。解鎖條件如下：（1）乙方繼續(xù)在甲方工作，且年度績效評估達(dá)到__________（標(biāo)準(zhǔn)）；（2）乙方未發(fā)生本協(xié)議第五條所述的違約行為。3.2甲方應(yīng)在解鎖條件滿足后，及時辦理股票解鎖事宜。第四條股票歸屬4.1乙方所獲得的限制性股票，屬于乙方在公司股權(quán)激勵計劃中的權(quán)益。4.2除非乙方提前終止本協(xié)議，否則解鎖后的股票，乙方不得出售或轉(zhuǎn)讓。第五條違約責(zé)任（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，或因犯罪行為被追究刑事責(zé)任；（2）未經(jīng)甲方同意，乙方主動離職；（1）甲方未按照本協(xié)議的約定，按時授予乙方限制性股票；（2）甲方未按照本協(xié)議的約定，辦理股票解鎖事宜；（3）甲方違反本協(xié)議的其他約定。第六條爭議解決6.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方績效評估報告3.甲方規(guī)章制度4.股權(quán)激勵計劃相關(guān)政策5.解鎖條件確認(rèn)函6.股票授予證明7.股票解鎖證明8.乙方在其他公司擔(dān)任職務(wù)的證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違約行為：a.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或犯罪行為b.未經(jīng)甲方同意主動離職2.甲方違約行為：a.未按時授予乙方限制性股票b.未辦理股票解鎖事宜c.違反其他合同約定三、法律名詞及解釋：1.限制性股票：指在一定條件下，乙方不能自由出售或轉(zhuǎn)讓的股票。2.解鎖：指乙方滿足約定條件后，甲方辦理使其能夠自由出售或轉(zhuǎn)讓股票的手續(xù)。3.股權(quán)激勵計劃：指甲方為激勵員工，規(guī)定一定條件下給予股票權(quán)益的制度。4.績效評估：指甲方對乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行的定期評估。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對解鎖條件有異議解決辦法：雙方協(xié)商修改解鎖條件，達(dá)成一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.問題：甲方未按時授予乙方限制性股票解決辦法：甲方及時辦理股票授予事宜，并向乙方解釋原因。3.問題：甲方未辦理股票解鎖事宜解決辦法：甲方及時辦理股票解鎖事宜，并向乙方解釋原因。4.問題：乙方發(fā)生違約行為解決辦法：甲方與乙方協(xié)商解除合同，或按照合同約定追究乙方違約責(zé)任。5.問題：甲方發(fā)生違約行為解決辦法：乙方與甲方協(xié)商解除合同，或按照合同約定追究甲方違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲