版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)匯報(bào)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是預(yù)防事故、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理關(guān)鍵基礎(chǔ),是落實(shí)實(shí)施《中國(guó)安全生產(chǎn)法》、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制關(guān)鍵手段,是實(shí)施安全生產(chǎn)許可制度,強(qiáng)化源頭管理有力方法,也是開展安全專題整改、安全評(píng)定,實(shí)現(xiàn)企業(yè)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、分類指導(dǎo)深入要求。一、全員重視,落實(shí)責(zé)任1、中心領(lǐng)導(dǎo)充足認(rèn)識(shí)到安全標(biāo)準(zhǔn)化關(guān)鍵意義,對(duì)開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作極為重視,組織各工段對(duì)《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)措施》逐條進(jìn)行研究、分析,規(guī)范要求怎樣做、我們存在什么差距、該怎樣改善。在此基礎(chǔ)上成立了機(jī)電儀中心安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并文件形式下發(fā)到班組。分解任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,分步驟有序?qū)嵤?。中心領(lǐng)導(dǎo)除在安全例會(huì)上安排安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作并不定時(shí)檢驗(yàn)進(jìn)展情況外,還定時(shí)召開安全標(biāo)生產(chǎn)準(zhǔn)化工作專題會(huì)議,對(duì)照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)檢驗(yàn)表逐條研究落實(shí)。二、強(qiáng)化基層安全管理1、對(duì)照《考評(píng)措施》及其它要求,慶陽民爆企業(yè)對(duì)安全規(guī)章制度進(jìn)行了修訂、完善。完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《事故匯報(bào)和檔案管理制度》、《危險(xiǎn)源管理制度》、《風(fēng)險(xiǎn)管理制度》等,累計(jì)修訂完善安全規(guī)章制度10個(gè),并以文形式下發(fā)各單位落實(shí)實(shí)施。2、要求對(duì)動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入有限空間作業(yè)、高處作業(yè)等,作業(yè)前要有預(yù)先風(fēng)險(xiǎn)分析等。3、對(duì)安全統(tǒng)計(jì)、臺(tái)帳進(jìn)行了清理規(guī)范,統(tǒng)一印制了班組安全活動(dòng)統(tǒng)計(jì)、安全培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)、應(yīng)搶救援演練及評(píng)審統(tǒng)計(jì)、安全培訓(xùn)臺(tái)帳等。4、以全員培訓(xùn)和參觀學(xué)習(xí)結(jié)合形式,廣泛開展安全教育培訓(xùn),使全體職員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)不停提升。在今年組織了班組長(zhǎng)以上人員安全培訓(xùn)大會(huì),累計(jì)15人參與;組織班組長(zhǎng)以上人員到相關(guān)企業(yè)參觀學(xué)習(xí)。三、以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化為契機(jī),全方面進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范整改依據(jù)《考評(píng)措施》及慶特化企業(yè)相關(guān)要求,慶陽民爆企業(yè)開展了現(xiàn)場(chǎng)清掃月大檢驗(yàn)、春檢、安全月、電氣專題檢驗(yàn)、秋檢、危化品運(yùn)輸車專題檢驗(yàn)、“打非治違”大檢驗(yàn)等檢驗(yàn)活動(dòng),并由領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)進(jìn)行檢驗(yàn)。在檢驗(yàn)過程共發(fā)覺問題56項(xiàng),已全部進(jìn)行整改。經(jīng)過對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各生產(chǎn)線進(jìn)行檢驗(yàn),使生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)本質(zhì)安全水平得到很大提升。四、針對(duì)在數(shù)次檢驗(yàn)過程中存在問題。慶陽民爆企業(yè)準(zhǔn)備采取方法做以下安排:1、加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)相關(guān)人員培訓(xùn)和教育,努力提升企業(yè)安全管理水平。2、繼續(xù)加大對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作宣貫力度。努力爭(zhēng)取使各部門責(zé)任人對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作關(guān)鍵性和長(zhǎng)遠(yuǎn)意義有一個(gè)明晰認(rèn)識(shí)。3、加大安全監(jiān)督檢驗(yàn)力度,強(qiáng)化隱患排查和治理,果斷杜絕各類傷亡事件發(fā)生4、加大資源投入,不停提升工藝、設(shè)備本質(zhì)安全化程度,為安全生產(chǎn)發(fā)明條件??偠灾覀儗⒃谑?、市、區(qū)、教授組和上級(jí)主管部門指導(dǎo)下,愈加扎實(shí)地開展安全生產(chǎn)工作。經(jīng)過開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),使慶陽民爆企業(yè)更深入加強(qiáng)了安全生產(chǎn)全員、全過程、全方位控制,強(qiáng)化了安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督、檢驗(yàn)和實(shí)施力度,使企業(yè)安全生產(chǎn)管理推上一個(gè)新臺(tái)階,職員安全生產(chǎn)意識(shí)得到提升和增強(qiáng)。一、自評(píng)開展情況:為建立連續(xù)改善安全生產(chǎn)長(zhǎng)久有效機(jī)制,我企業(yè)專門成立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作小組,專門負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,安委會(huì)對(duì)該工作進(jìn)行全程監(jiān)督、管理。標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了國(guó)家相關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章和《冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》等文件匯編,深刻了解和掌握了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作內(nèi)容和要求,認(rèn)真扎實(shí)地對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作、設(shè)備設(shè)施安全情況、作業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康等工作根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全方面具體整改和自評(píng),現(xiàn)將自評(píng)情況匯報(bào)以下。二、自評(píng)關(guān)鍵內(nèi)容:1、安全目標(biāo)、指標(biāo)情況:依據(jù)xxxxx要求,企業(yè)于年初制訂本企業(yè)安全目標(biāo)、指標(biāo)及管理方案,對(duì)年度安全工作計(jì)劃進(jìn)行了細(xì)化,總企業(yè)和部門主管簽定“年度安全目標(biāo)責(zé)任書”。企業(yè)將目標(biāo)、指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化到各部門并簽署“年度安全目標(biāo)責(zé)任書”,并對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行推進(jìn)、檢驗(yàn)、考評(píng)。目標(biāo)責(zé)任制考評(píng)結(jié)果和個(gè)人績(jī)效掛鉤,確保安全生產(chǎn)目標(biāo)明確,責(zé)任清楚。企業(yè)安全管理體系總體運(yùn)行平穩(wěn)、有效,xx年上六個(gè)月各項(xiàng)安全指標(biāo)完成良好。2、安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配置、安全管理職責(zé)情況:xxxxx建立有完善安全管理網(wǎng)絡(luò),企業(yè)總經(jīng)理為本系統(tǒng)內(nèi)安全第一責(zé)任者,對(duì)總企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。每班組設(shè)有安全員,具體對(duì)其所在班組安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。企業(yè)設(shè)置專職安全管理人員1名。依據(jù)上級(jí)文件要求,結(jié)合實(shí)際情況,企業(yè)文件《安全生產(chǎn)責(zé)任制》中要求了全員安全生產(chǎn)職責(zé)內(nèi)容,明確并落實(shí)各級(jí)管理者安全管理責(zé)任和崗位人員安全責(zé)任。同時(shí)管理制度《安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度》中也深入規(guī)范了責(zé)任制制訂、溝通、評(píng)審、修訂及考評(píng),使安全工作步入“長(zhǎng)久化、標(biāo)準(zhǔn)化”機(jī)制。3、安全投入情況:企業(yè)堅(jiān)持以實(shí)現(xiàn)本質(zhì)化安全為關(guān)鍵,在安全投入方面主動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)方法,經(jīng)過維修、改善、技改等路徑,消除現(xiàn)場(chǎng)安全隱患。企業(yè)每十二個(gè)月對(duì)安全投入做好計(jì)劃,從資金準(zhǔn)備、項(xiàng)目實(shí)施等方面給充足確保。企業(yè)根據(jù)國(guó)家要求繳納職員工傷保險(xiǎn),保障了職員正當(dāng)權(quán)益。4、安全管理制度建立、實(shí)施情況:在企業(yè)已經(jīng)有制度基礎(chǔ)上,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化要求進(jìn)行增加、修訂,現(xiàn)有安全管理制度30個(gè),崗位安全操作規(guī)程若干。對(duì)新出臺(tái)管理制度和操作規(guī)程,做好發(fā)放、培訓(xùn)工作。制度實(shí)施也定時(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)并分析匯總,依據(jù)實(shí)施情況對(duì)制度和操作規(guī)程進(jìn)行完善和修訂。5、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況:依據(jù)國(guó)家相關(guān)要求,企業(yè)根據(jù)企業(yè)制度《安全教育培訓(xùn)制度》,嚴(yán)格根據(jù)制度要求開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。關(guān)鍵包含安全規(guī)程、管理制度、責(zé)任制、風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)技能、新職員(轉(zhuǎn)崗)安全教育、應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)等方面內(nèi)容,對(duì)企業(yè)內(nèi)部范圍發(fā)生事故及同行業(yè)事故進(jìn)行對(duì)照性學(xué)習(xí)和討論,并根據(jù)“制度規(guī)程、作業(yè)環(huán)境、人員教育”三個(gè)方面進(jìn)行對(duì)照梳理、舉一反三,統(tǒng)計(jì)存檔,做好培訓(xùn)效果評(píng)定和不停改善工作,不停提升職員安全意識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)實(shí)施力度,以確保正確安全導(dǎo)向。6、設(shè)備設(shè)施管理情況:xxxxxx所管轄范圍內(nèi)設(shè)備均進(jìn)行定時(shí)檢驗(yàn),如發(fā)覺需要檢維修情況,報(bào)設(shè)備所在單位進(jìn)行檢維修管理。并要求相關(guān)方對(duì)檢維修留有統(tǒng)計(jì),以有據(jù)可查。以此來立即消除隱患,確保管理閉環(huán),設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行。7、作業(yè)安全管理:各部門制訂有完善崗位規(guī)程,做到針對(duì)特殊崗位和特殊設(shè)備全部有相對(duì)應(yīng)安全操作規(guī)程,做到一崗一操作規(guī)程,并依據(jù)崗位實(shí)際情況,針對(duì)每項(xiàng)作業(yè)具體要求作業(yè)步驟、技術(shù)要求、設(shè)備管理要求及安全環(huán)境保護(hù)要求,定時(shí)開展崗位規(guī)程修訂和評(píng)審?,F(xiàn)場(chǎng)在安全管理上落實(shí)了事故案例學(xué)習(xí)、隱患排查、現(xiàn)場(chǎng)懸掛安全警示標(biāo)志等,以多個(gè)方法不停強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)意識(shí),推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),提升作業(yè)安全度。對(duì)危險(xiǎn)性較高臨時(shí)作業(yè)實(shí)施嚴(yán)格審批手續(xù),做好危險(xiǎn)原因辨識(shí)和提出合理可行控制方法。8、隱患排查、整改情況:企業(yè)各部門依據(jù)企業(yè)《安全排查治理管理制度》定時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)隱患進(jìn)行排查,排查情況進(jìn)行立即匯總及跟蹤管理,對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)整改反饋?zhàn)龊酶?,使安全管理達(dá)成閉環(huán)。各部門同時(shí)還依據(jù)特定時(shí)間、季節(jié)變換、事故舉一反三等發(fā)動(dòng)全員力量,開展全員安全管理,專題安全隱患排查工作,并對(duì)職員排查情況進(jìn)行匯總,制訂專題整改計(jì)劃。在職員不安全行為,也是按要求立即督促整改落實(shí),并落實(shí)考評(píng),實(shí)施閉環(huán)管理,現(xiàn)在總體狀態(tài)比較穩(wěn)定。9、危險(xiǎn)源控制情況:依據(jù)企業(yè)相關(guān)要求要求,全方面開展危險(xiǎn)源辨識(shí)、評(píng)價(jià)和控制方法完善工作,并依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)條件發(fā)生改變立即修訂、補(bǔ)充和更新相關(guān)內(nèi)容,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。定時(shí)組織各區(qū)對(duì)危險(xiǎn)源辨識(shí)做深入梳理,關(guān)鍵加強(qiáng)對(duì)控制方法修改和完善,每項(xiàng)危險(xiǎn)源全部有相對(duì)應(yīng)控制方法。危險(xiǎn)源辨識(shí)結(jié)果做到公開公布,并組織職員認(rèn)真學(xué)習(xí)。10、職業(yè)健康管理情況:企業(yè)認(rèn)真開展崗位職業(yè)危害原因辨識(shí)、布點(diǎn)、定時(shí)監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià),現(xiàn)在檢測(cè)結(jié)果是無職業(yè)危害場(chǎng)所。職業(yè)健康管理工作關(guān)鍵有:1)在有變更前提下,立即對(duì)企業(yè)內(nèi)職業(yè)危害進(jìn)行辨識(shí);2)勞動(dòng)防護(hù)用具做到定時(shí)更換、檢測(cè)、維護(hù)、保養(yǎng);3)組織職員每十二個(gè)月進(jìn)行健康體檢。11、應(yīng)搶救援:在應(yīng)搶救援管理上,企業(yè)實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,假如發(fā)生人員變動(dòng)或聯(lián)絡(luò)方法發(fā)生改變,則立即進(jìn)行更新,并進(jìn)行公布。企業(yè)組織全員學(xué)習(xí)應(yīng)急預(yù)案相關(guān)內(nèi)容。在預(yù)案編制方面,保障了職員生命安全、生產(chǎn)設(shè)備安全,立足降低各類風(fēng)險(xiǎn),最大程度地降低因突發(fā)事件或緊急狀態(tài)造成損失和社會(huì)影響,確保緊急情況下能立即開啟相關(guān)處理方案,預(yù)防事故擴(kuò)大。為了使應(yīng)搶救援管理有效,各部門對(duì)應(yīng)急器材、貯備應(yīng)急物資等情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)梳理和補(bǔ)充,使現(xiàn)場(chǎng)配置達(dá)成“臨警好用、應(yīng)急有效”要求。對(duì)于應(yīng)急預(yù)案一樣也是按計(jì)劃實(shí)施專題安全培訓(xùn)、組織演練及評(píng)定活動(dòng)。12、事故管理:根據(jù)企業(yè)《事故管理制度》加強(qiáng)事故管理,做好對(duì)本企業(yè)事故或同類行業(yè)事故學(xué)習(xí)和培訓(xùn),舉一反三,吸收事故中教訓(xùn)。對(duì)事故進(jìn)行定時(shí)統(tǒng)計(jì)工作,結(jié)合企業(yè)目標(biāo)管理中事故指標(biāo),切實(shí)落實(shí)好“四不放過”標(biāo)準(zhǔn),做好人員安全教育及落實(shí)整改方法。13、績(jī)效評(píng)定和連續(xù)改善:企業(yè)在推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作中,堅(jiān)持閉環(huán)標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)每次檢驗(yàn)出現(xiàn)場(chǎng)和資料問題,結(jié)合實(shí)際,實(shí)施科學(xué)有效整改方案,并保留相關(guān)會(huì)議、培訓(xùn)、檢驗(yàn)、整改文檔。根據(jù)企業(yè)《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定管理要求》,本著以“落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化管理、促進(jìn)合作、連續(xù)改善”為導(dǎo)向,進(jìn)行了安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定工作。企業(yè)安全績(jī)效評(píng)價(jià)關(guān)鍵來自于每次檢驗(yàn)中發(fā)覺安全管理不足、人員行為不安全、環(huán)境不安全、設(shè)備不安全未落實(shí)有效管理整改。同時(shí)對(duì)在日常安全管理工作中含有獨(dú)創(chuàng)性并行之有效好工作方法、方法給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。三、自評(píng)得分情況企業(yè)在自查自改基礎(chǔ)上,聘用教授到企業(yè)親臨生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)面對(duì)面指導(dǎo)整改工作,充足依據(jù)《冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》具體規(guī)則和分值要求,反復(fù)檢驗(yàn),反復(fù)整改,于xx年11月11日形成自評(píng)得分結(jié)果:總得分82.3分。具體得分情況以下:評(píng)分細(xì)則共194條達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),總分1000分企業(yè)不包含共分,應(yīng)得分分實(shí)得分分,得分率82.3%.依據(jù)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)得分計(jì)算方法:評(píng)價(jià)等級(jí)為二級(jí)。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)匯報(bào)(內(nèi)部資料)為切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,提升安全生產(chǎn)管理水平,有效預(yù)防和降低各類安全事故,深入落實(shí)《國(guó)務(wù)院相關(guān)深入加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作通知》(國(guó)發(fā)〔xx〕23號(hào)),落實(shí)落實(shí)《中國(guó)鋁業(yè)企業(yè)相關(guān)全方面深入開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作指導(dǎo)意見》(中鋁安委字〔xx〕16號(hào))精神,依據(jù)《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)規(guī)范》(AQ/T9006—xx)和《有色重金屬冶煉有色金屬壓力加工企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》(安監(jiān)總管四〔xx〕130號(hào))和相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域安全標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)于xx年11月-xx年3月份結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況全方面開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況匯報(bào)以下:一、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,制訂下發(fā)實(shí)施方案xx年10月份中鋁總部下發(fā)《中國(guó)鋁業(yè)企業(yè)相關(guān)全方面深入開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作指導(dǎo)意見》后,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即進(jìn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作布署,制訂安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施方案。企業(yè)要求各部門一把手充足認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作關(guān)鍵性,高度重視安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作建設(shè),認(rèn)真根據(jù)中鋁總部指導(dǎo)意見和企業(yè)要求認(rèn)真開展創(chuàng)建工作,以安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī),健全安全生產(chǎn)長(zhǎng)久有效機(jī)制,加強(qiáng)基層和基礎(chǔ)安全管理,規(guī)范安全行為、有效防范事故。xx年11月20企業(yè)下發(fā)《xxxxx企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案》,明確指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)、人員職責(zé)、工作步驟和工作進(jìn)度。企業(yè)成立以總經(jīng)理為組長(zhǎng),企業(yè)黨委書記和副總經(jīng)理為副組長(zhǎng),企業(yè)各部門關(guān)鍵責(zé)任人為組員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí)成立以xxxx副總經(jīng)理任組長(zhǎng)教授評(píng)審組,下設(shè)4個(gè)教授評(píng)審小組,評(píng)審組由21名各專業(yè)業(yè)務(wù)骨干組成,負(fù)責(zé)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)對(duì)應(yīng)類目標(biāo)評(píng)審。實(shí)施方案明確要求企業(yè)經(jīng)過全方面開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng),深入推進(jìn)和落實(shí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理,實(shí)現(xiàn)安全管理程序化、崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、安全操作規(guī)范化,確保xx年三季度前達(dá)成國(guó)家一級(jí)安全標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)并經(jīng)過xxxx總部評(píng)審組評(píng)審,xx年12月底前經(jīng)過國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局組織安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)組驗(yàn)收考評(píng)。二、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作開啟,推進(jìn)工作正式展開根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)施意見要求,企業(yè)于12月2日召開企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作開啟會(huì),企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和各部門關(guān)鍵責(zé)任人參與,會(huì)議對(duì)實(shí)施意見各項(xiàng)具體內(nèi)容進(jìn)行具體講解。謝金輝總經(jīng)理在開啟會(huì)中指出實(shí)施安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)關(guān)鍵意義,強(qiáng)調(diào)各部門要根據(jù)企業(yè)制訂工作目標(biāo)、工作職責(zé)和工作要求認(rèn)真開展工作。企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)分為宣傳發(fā)動(dòng)、自查整改、自評(píng)申報(bào)三個(gè)階段。會(huì)議同時(shí)部署了12月份企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作自查自評(píng)具體工作,安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作正式開啟。三、第一階段自查自評(píng)工作情況12月份各部門根據(jù)確定適用考評(píng)項(xiàng)目、評(píng)審組確定各部門適用考評(píng)項(xiàng)目、各部門完成自查匯報(bào)、審核組審核各部門自查匯報(bào)、形成企業(yè)第一輪自查匯報(bào)報(bào)送總部5個(gè)具體自查工作節(jié)點(diǎn),按時(shí)完成企業(yè)下達(dá)自查自評(píng)任務(wù)。xx年12月2日開啟會(huì)后各部門立即以部門或班組為單位自主組織學(xué)習(xí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),逐條對(duì)照評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)內(nèi)容和考評(píng)要求,逐條進(jìn)行現(xiàn)實(shí)狀況調(diào)查。12月9日各部門向企業(yè)報(bào)送適合各部門具體項(xiàng)目,四個(gè)教授評(píng)審組根據(jù)指定對(duì)應(yīng)類目進(jìn)行適合項(xiàng)目標(biāo)審核,審核確定意見于12月13日反饋至各部門。12月27日各部門根據(jù)要求提交第一次現(xiàn)實(shí)狀況自查匯報(bào),12月31日教授組在對(duì)自查匯報(bào)進(jìn)行審核基礎(chǔ)上形成第一份企業(yè)現(xiàn)實(shí)狀況自查匯報(bào)并反饋各部門。企業(yè)要求各部門于xx年1月份起開始針對(duì)自查檢驗(yàn)問題邊檢驗(yàn)邊落實(shí)整改。企業(yè)要求各部門從xx年1月份起開始針對(duì)自查存在問題邊檢驗(yàn)、邊落實(shí)整改。自查階段13個(gè)部門組織基礎(chǔ)規(guī)范和評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)超出30場(chǎng)次,評(píng)審組組織評(píng)審次數(shù)9次。經(jīng)過自查階段學(xué)習(xí)培訓(xùn),企業(yè)職員逐步了解基礎(chǔ)規(guī)范和評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)條款。12月份企業(yè)宣傳部門和安全管理部門經(jīng)過電子屏幕,OA通知、電子論壇、內(nèi)部刊物、會(huì)議宣傳等多種路徑,加大對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)宣傳力度,為開啟階段營(yíng)造良好工作氣氛。四、第二階段自查整改工作情況xx年1月16日企業(yè)下發(fā)《相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)第二階段工作安排通知》,部署第二階段自查、審核和整改工作。通知要求各部門修正提交自查匯報(bào)中存在不完整、不正確問題,重新進(jìn)行自查自評(píng),27日前再次提交自評(píng)匯報(bào)(書面)。27-31日審核組對(duì)各部門自評(píng)匯報(bào)審核后,正式反饋各部門開始整改。第二階段自查自評(píng)扣分累計(jì)190分,企業(yè)將扣分項(xiàng)目根據(jù)責(zé)任部門匯總,要求責(zé)任部門在2月份落實(shí)責(zé)任人和完成期限進(jìn)行整改。五、整改攻堅(jiān)階段進(jìn)展情況2月份整改攻堅(jiān)階段,總經(jīng)理在企業(yè)各個(gè)會(huì)議上反復(fù)強(qiáng)調(diào)整改要求和工作進(jìn)度,要求保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù),切實(shí)把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作認(rèn)真做到位、做扎實(shí)。xx年2月份,各位分管副總經(jīng)理親自掛帥推進(jìn)分管范圍內(nèi)各部門整改,有利地推進(jìn)整改善度。2月27日—3月1日,由企業(yè)副總經(jīng)理和審核組關(guān)鍵組員組成兩個(gè)審核組,深入各部門和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行為期5天審核。根據(jù)從嚴(yán)控制評(píng)分要求,企業(yè)第二次自查扣分累計(jì)125分,形成第二階段自評(píng)匯報(bào),審核后企業(yè)要求各部門嚴(yán)格根據(jù)整改項(xiàng)再次進(jìn)行落實(shí)整改。3月13日,企業(yè)對(duì)各部門整改落實(shí)情況再次進(jìn)行檢驗(yàn)確定和評(píng)分,檢驗(yàn)整改項(xiàng)目標(biāo)進(jìn)展落實(shí)情況。自評(píng)情況為:無關(guān)項(xiàng)目65分(22項(xiàng)),第13類目20分不參與考評(píng),實(shí)際參與考評(píng)項(xiàng)目分值為915分,各項(xiàng)目扣分42分,實(shí)際得分873分,根據(jù)計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)自評(píng)最終得分為95.4分。此次自評(píng)扣分包含第6、7、8、10共四個(gè)類目,分別為第6類目設(shè)備設(shè)施(15項(xiàng))32分、第7類目生產(chǎn)作業(yè)2分(2項(xiàng))、第8類目隱患排查和治理5分(1項(xiàng))、第10類目職業(yè)健康2分(1項(xiàng))。六、總部審核后整改情況4月5日—4月6日,總部安委會(huì)辦公室安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審教授組8人對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作評(píng)審。在兩天評(píng)審過程中,我們發(fā)覺了很多本身在安全工作中不足之處。在此次標(biāo)準(zhǔn)化審核中,管理教授組檢驗(yàn)發(fā)覺管理制度和標(biāo)準(zhǔn)存在部分差距,需要深入修訂完善;現(xiàn)場(chǎng)教授組檢驗(yàn)發(fā)覺部分設(shè)備設(shè)施、生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所、生產(chǎn)作業(yè)行為存在不符合安全要求情況。依據(jù)總部評(píng)審結(jié)果,4月9日企業(yè)召集內(nèi)部審核組進(jìn)行此次安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化審核問題整改會(huì)議。會(huì)議要求立即組織將審核存在問題在企業(yè)內(nèi)形成通報(bào),并將各部門整改問題劃定整改責(zé)任部門,以書面形式交到責(zé)任部門進(jìn)行整改。企業(yè)要求各項(xiàng)目由責(zé)任人監(jiān)督落實(shí),從嚴(yán)把關(guān),用一個(gè)半月時(shí)間進(jìn)行整改,兩個(gè)月內(nèi)向總部提交整改匯報(bào)。除總部教授組審核問題以外,各責(zé)任部門和審核小組重新對(duì)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化對(duì)照,對(duì)標(biāo)整改。企業(yè)經(jīng)過1個(gè)多月努力,5月9日企業(yè)內(nèi)部審核組對(duì)30天以來整改情況進(jìn)行評(píng)審,確定大部分整改項(xiàng)目已完成整改。5月17日,企業(yè)將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審材料報(bào)送福建省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。18日,福建省安監(jiān)局正式發(fā)文,同意本企業(yè)申報(bào)國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)達(dá)標(biāo)企業(yè)。七、要素評(píng)定情況1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理xx年企業(yè)確定并公布了整年安全生產(chǎn)目標(biāo),并按職責(zé)以HSE責(zé)任狀形式將目標(biāo)分解至企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及13個(gè)部門,再由部門層層分解至職員。企業(yè)制訂了完成目標(biāo)工作方法并按計(jì)劃給予實(shí)施,制訂了《安全生產(chǎn)考評(píng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》,每個(gè)月對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行評(píng)定考評(píng)。2.組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)企業(yè)有職員1249人,按要求設(shè)置了安全管理機(jī)構(gòu)安全環(huán)境保護(hù)部,配置安全管理人員31人。其中專職安全管理人員22名,占職員總數(shù)千分之三以上;其中注冊(cè)安全工程師9名,百分比為45%以上。設(shè)置職業(yè)健康安全環(huán)境保護(hù)管理委員會(huì),安委會(huì)每三個(gè)月召開一次安全專題會(huì)議,進(jìn)行總結(jié)及下季度工作計(jì)劃安排,每次會(huì)議均形成紀(jì)要。企業(yè)建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,并對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行考評(píng)。xx年1月,對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行了適宜性評(píng)審,并更新公布。3.安全投入企業(yè)保障職業(yè)健康安全費(fèi)用投入,并由財(cái)務(wù)部門和安全管理部門建立臺(tái)賬。每十二個(gè)月制訂職業(yè)健康安全費(fèi)用使用預(yù)算計(jì)劃,并給予實(shí)施。繳納足額保險(xiǎn)費(fèi)(工傷保險(xiǎn)、意外傷害險(xiǎn)),受傷職員獲取對(duì)應(yīng)工傷保險(xiǎn)待遇。4.法律法規(guī)和安全管理制度企業(yè)依據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其它要求制訂了對(duì)應(yīng)管理制度,各職能部門定時(shí)識(shí)別和獲取本部門適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其它要求,并向主管部門安環(huán)部匯總。安環(huán)部每十二個(gè)月進(jìn)行一次識(shí)別和獲取適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其它要求,并公布清單到各單位。立即將適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其它要求以培訓(xùn)考評(píng)形式傳達(dá)給從業(yè)人員。xx年進(jìn)行了職業(yè)健康安全法律法規(guī)合規(guī)性評(píng)價(jià),編制了合規(guī)性評(píng)價(jià)匯報(bào)。企業(yè)建立健全職業(yè)健康安全管理制度,對(duì)28項(xiàng)管理制度進(jìn)行了評(píng)審,修訂并重新公布。全方面部署落實(shí)200余份安全操作規(guī)程修訂、培訓(xùn)和考試工作。企業(yè)各項(xiàng)職業(yè)健康安全制度、規(guī)程得到補(bǔ)充和完善。5.教育培訓(xùn)企業(yè)安環(huán)部為安全培訓(xùn)主管部門,每十二個(gè)月將各部門培訓(xùn)需要編制成培訓(xùn)計(jì)劃并由具體負(fù)責(zé)部門實(shí)施,安全培訓(xùn)效果均進(jìn)行評(píng)價(jià)和改善。做好培訓(xùn)統(tǒng)計(jì),并建立檔案。xx年10月,企業(yè)關(guān)鍵責(zé)任人和安全生產(chǎn)管理人員共7名,經(jīng)福州市安監(jiān)局考評(píng)取得安全管理資格證書。對(duì)新職員進(jìn)行“三級(jí)”安全教育。在新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備設(shè)施投入使用前,對(duì)相關(guān)操作崗位人員進(jìn)行專門安全教育和培訓(xùn)。操作崗位人員轉(zhuǎn)崗、離崗2個(gè)月以上重新上崗者,均進(jìn)行車間(工段)、班組安全教育培訓(xùn),經(jīng)考評(píng)合格后,方可上崗工作。從事特種作業(yè)人員421名均按攝影關(guān)要求取得特種作業(yè)操作資格證書上崗作業(yè)。企業(yè)依據(jù)特種作業(yè)人員清單,部署各人員取證、復(fù)審時(shí)間,確保企業(yè)特種作業(yè)人員均持證上崗。企業(yè)全部外來參觀、學(xué)習(xí)、施工等人員均進(jìn)行相關(guān)安全要求、可能接觸到危害及應(yīng)急知識(shí)等內(nèi)容安全教育和通知,并由專員率領(lǐng)。企業(yè)采取“OA論壇安全專欄”、“安康杯”、“安全月活動(dòng)”等多元化形式活動(dòng)來促進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè),促進(jìn)安全生產(chǎn)工作。6.生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施建設(shè)均實(shí)施了“三同時(shí)”,廠址、廠區(qū)內(nèi)各道路、建筑均符合國(guó)家對(duì)應(yīng)要求;廠區(qū)內(nèi)建構(gòu)筑物,電氣、油罐均設(shè)置防雷設(shè)施。關(guān)鍵生產(chǎn)場(chǎng)所應(yīng)急照明、消防設(shè)施齊全。設(shè)備設(shè)施均符合要求,同時(shí)建立對(duì)應(yīng)臺(tái)帳,對(duì)各設(shè)備設(shè)施進(jìn)行周期性維護(hù)、保養(yǎng)、檢測(cè)。7.作業(yè)安全各單位對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和生產(chǎn)過程、環(huán)境存在風(fēng)險(xiǎn)和隱患進(jìn)行辨識(shí)、評(píng)價(jià)、分級(jí),制訂對(duì)應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)控制方法,企業(yè)形成危險(xiǎn)源辨識(shí)清單。企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)定置管理科學(xué)、規(guī)范,現(xiàn)場(chǎng)施工、日常作業(yè)井然有序。企業(yè)依據(jù)各崗位特點(diǎn),制作崗位風(fēng)險(xiǎn)安全警示標(biāo)識(shí)并在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行張貼,現(xiàn)場(chǎng)警示標(biāo)志和安全防護(hù)基礎(chǔ)齊全。工程項(xiàng)目均發(fā)包含有對(duì)應(yīng)資質(zhì)單位并簽署《外協(xié)施工安全管理協(xié)議》,并由工程項(xiàng)目所在部門和組織實(shí)施單位共同對(duì)施工方進(jìn)行安全交底和日常監(jiān)管。同時(shí)建立合格相關(guān)方名目和檔案,依據(jù)相關(guān)方安全管理情況進(jìn)行績(jī)效考評(píng),并依據(jù)考評(píng)結(jié)果實(shí)施安全準(zhǔn)入。企業(yè)實(shí)施變更管理制度,對(duì)相關(guān)工藝、技術(shù)、設(shè)施、作業(yè)過程及環(huán)境變更制訂實(shí)施計(jì)劃方案,辨識(shí)危險(xiǎn)源及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)并制訂控制方法,控制變更風(fēng)險(xiǎn)。8.隱患排查企業(yè)制訂了《隱患排查管理制度》,對(duì)隱患進(jìn)行分析評(píng)定,確定隱患等級(jí),登記建檔。依據(jù)隱患排查結(jié)果,制訂隱患治理方案,限期對(duì)隱患進(jìn)行治理。在隱患治理完成后對(duì)治理情況進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證和效果評(píng)定。企業(yè)依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)安全類指標(biāo)、隱患治理情況等項(xiàng)目?jī)?nèi)容,建立企業(yè)、部門、班組安全預(yù)警指數(shù)系統(tǒng),每七天搜集數(shù)據(jù),分析企業(yè)安全生產(chǎn)運(yùn)行情況,并依據(jù)運(yùn)行情況制訂整改方案。9.危險(xiǎn)源監(jiān)控企業(yè)建立了《危險(xiǎn)源辨識(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制》制度,明確辨識(shí)和評(píng)定職責(zé)、方法、范圍、步驟、控制標(biāo)準(zhǔn)、回顧、連續(xù)改善等;各部門根據(jù)要求對(duì)部門生產(chǎn)設(shè)施或場(chǎng)所進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)、評(píng)價(jià),確定各級(jí)危險(xiǎn)源,分級(jí)管理。10.職業(yè)健康企業(yè)在工作崗位配置和職業(yè)健康保護(hù)相適應(yīng)防護(hù)設(shè)施,通風(fēng)除塵設(shè)施基礎(chǔ)齊全。為從業(yè)人員配置和工作崗位相適應(yīng)符合國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)防護(hù)用具,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員根據(jù)要求佩戴、使用。企業(yè)《職員健康體檢制度》明確職業(yè)危害接觸崗位職業(yè)健康檢驗(yàn)要求,制度確定崗前、崗中、離崗健康體檢。并按要求組織上崗前、在崗期間職業(yè)健康檢驗(yàn),建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和職員健康監(jiān)護(hù)檔案。企業(yè)每個(gè)月對(duì)職業(yè)危害場(chǎng)所進(jìn)行檢測(cè);每十二個(gè)月請(qǐng)有資質(zhì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了一次檢測(cè)、評(píng)價(jià),并將檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果公布、存入檔案。對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)危害有毒、有害工作場(chǎng)所,設(shè)置報(bào)警裝置,制訂應(yīng)急預(yù)案,配置現(xiàn)場(chǎng)搶救用具。在安全教育培訓(xùn)時(shí)對(duì)職員宣傳和培訓(xùn)生產(chǎn)過程中職業(yè)危害、預(yù)防和應(yīng)急處理方法,對(duì)存在職業(yè)危害作業(yè)崗位,在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)志和警示說明。每十二個(gè)月按要求向福州市馬尾區(qū)安監(jiān)局申報(bào)了生產(chǎn)過程存在職業(yè)危害原因。11.應(yīng)搶救援企業(yè)制訂生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,包含綜合預(yù)案、專題預(yù)案等,每十二個(gè)月對(duì)企業(yè)組建應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)隊(duì)員和各現(xiàn)場(chǎng)工作人員進(jìn)行各預(yù)案培訓(xùn)、演練。企業(yè)綜合預(yù)案及專題預(yù)案在論證和評(píng)審后報(bào)當(dāng)?shù)刂鞴懿块T進(jìn)行了立案。12.事故匯報(bào)、調(diào)查和處理企業(yè)制訂了《安全事故管理制度》,要求了發(fā)生事故后,關(guān)鍵責(zé)任人應(yīng)立即到現(xiàn)場(chǎng)組織搶救,采取有效方法,預(yù)防事故擴(kuò)大并保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)及相關(guān)證據(jù)。根據(jù)事故“四不放過”標(biāo)準(zhǔn),組織事故調(diào)查組或配合相關(guān)主管部門對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查、處理并編制事故調(diào)查匯報(bào)。對(duì)事故調(diào)查匯報(bào)書、批復(fù)、工傷認(rèn)定等資料存檔并建立管理臺(tái)帳。定時(shí)對(duì)國(guó)家、企業(yè)等相關(guān)行業(yè)發(fā)生事故進(jìn)行通報(bào)學(xué)習(xí)。13.績(jī)效評(píng)定和連續(xù)改善企業(yè)制訂了《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效評(píng)定管理制度》,明確組織單位、時(shí)間、人員、內(nèi)容范圍、方法和技術(shù)、過程、匯報(bào)和分析等要求。xx年1月企業(yè)將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行情況納入部門、班組、職員HSE責(zé)任狀中。并依據(jù)要求對(duì)各部門進(jìn)行績(jī)效評(píng)定,同時(shí)依據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定結(jié)果和安全預(yù)警指數(shù)系統(tǒng),對(duì)企業(yè)安全管理工作進(jìn)行連續(xù)改善。八、評(píng)定結(jié)果1.系統(tǒng)運(yùn)行效果xx年11月份以來,經(jīng)過五個(gè)月安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作開展,企業(yè)全體職員安全生產(chǎn)意識(shí)得到強(qiáng)化和提升,法規(guī)、制度和規(guī)程不停完善,設(shè)備設(shè)施本質(zhì)安全水平連續(xù)提升,生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全情況得到連續(xù)改善,各項(xiàng)安全管理工作得到愈加具體落實(shí)。取得成效關(guān)鍵表現(xiàn)在以下方面:a.全體職員安全生產(chǎn)意識(shí)得到強(qiáng)化和提升各部門高度重視安全標(biāo)準(zhǔn)化工作建設(shè)開展,兩個(gè)階段共組織超出50場(chǎng)次學(xué)習(xí)培訓(xùn)。企業(yè)組織了全員職業(yè)健康法律法規(guī)、規(guī)章制度知識(shí)考試(含全部高管層和中層干部)。經(jīng)過各項(xiàng)安全知識(shí)培訓(xùn)考試,企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、班組長(zhǎng)和廣大職員熟悉了安全標(biāo)準(zhǔn)化各大類目、評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)框架、安全管理基礎(chǔ)方法,全體職員安全生產(chǎn)意識(shí)在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中得到強(qiáng)化和提升。.規(guī)章制度補(bǔ)充修訂完善企業(yè)安全管理部門對(duì)照評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),補(bǔ)充完善了《職業(yè)健康安全環(huán)境管理責(zé)任制》、《職業(yè)健康安全環(huán)境保護(hù)投入管理制度》、《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案》、《工傷保險(xiǎn)制度》、《職業(yè)健康管理制度》、《危化品安全管理制度》、《射線裝置安全管理制度》、《建設(shè)項(xiàng)目安全“三同時(shí)”管理》、《安全生產(chǎn)投入》、《崗位達(dá)標(biāo)制度》、《安全隱患排查治理管理制度》、《安全績(jī)效評(píng)定管理等制度》、《派遣工管理制度》、《安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和安全管理人員配置管理措施》、《物料堆放管理制度》、《安全環(huán)境項(xiàng)目技改審批制度》、《安全標(biāo)識(shí)》等28項(xiàng)制度。全方面梳理補(bǔ)充職業(yè)健康法律法規(guī)清單,制訂安字文件修訂計(jì)劃并完成27份安字文件修訂,全方面部署落實(shí)200余份安全操作規(guī)程修訂、培訓(xùn)和考試工作。企業(yè)各項(xiàng)職業(yè)健康安全制度、規(guī)程得到補(bǔ)充和完善。c.設(shè)備設(shè)施本質(zhì)安全水平不停提升。企業(yè)成立于1992年,一期關(guān)鍵設(shè)備從國(guó)外引進(jìn),xx年二期高精鋁板帶項(xiàng)目投入試運(yùn)行,企業(yè)關(guān)鍵設(shè)備設(shè)施總體上較現(xiàn)代化,各項(xiàng)安全保護(hù)設(shè)施、連鎖互鎖裝置、監(jiān)控預(yù)防報(bào)警裝置、職業(yè)健康設(shè)施、節(jié)能減排設(shè)施情況相對(duì)很好。在安全標(biāo)準(zhǔn)化工作過程中,裝備能源部門認(rèn)真對(duì)照評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),查找企業(yè)設(shè)備設(shè)施和評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)差距,對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目組織部門行政和技術(shù)骨干進(jìn)行整改分工,逐條落實(shí)責(zé)任人,并要求各責(zé)任人每七天向部門匯報(bào)整改情況,各階段整改情況立即報(bào)送企業(yè)。d.連續(xù)開展“5S”管理,現(xiàn)場(chǎng)定置衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范去年以來,在全企業(yè)范圍內(nèi)開展“5S”管理,建立相關(guān)制度培訓(xùn)宣傳,使全體職員全部主動(dòng)參與到5S活動(dòng)中。使5S改善從局部活動(dòng)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)槿w職員日常工作組成部分。企業(yè)對(duì)全部現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行5S責(zé)任區(qū)劃分,公布5S定置圖,明確各區(qū)域5S責(zé)任人,各現(xiàn)場(chǎng)實(shí)現(xiàn)可視化管理。企業(yè)每個(gè)月對(duì)各部門進(jìn)行5S現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn),并進(jìn)行考評(píng),同時(shí)依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)所發(fā)覺問題點(diǎn)督促責(zé)任單位進(jìn)行整改,并進(jìn)行跟蹤確定。經(jīng)過不停改善和完善,現(xiàn)場(chǎng)物料堆放整齊有序、通道通暢規(guī)范、場(chǎng)地衛(wèi)生整齊爽朗,真正實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)定置合理,場(chǎng)地劃分科學(xué)規(guī)范,確保了現(xiàn)場(chǎng)職員安全和健康。e.安全管理連續(xù)改善,管理過程愈加規(guī)范有效評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)明確要求各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作均應(yīng)根據(jù)PDCA循環(huán)有效進(jìn)行,各項(xiàng)安全管理活動(dòng)、監(jiān)督檢驗(yàn)活動(dòng)表現(xiàn)檢驗(yàn)統(tǒng)計(jì)和
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024基于非對(duì)稱的數(shù)據(jù)加密算法技術(shù)規(guī)范
- 電冰箱、空調(diào)器安裝與維護(hù)電子教案 2.1 認(rèn)識(shí)選用電冰箱
- 演藝消費(fèi)季音樂節(jié)(演唱會(huì))類演出項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)審核申報(bào)書
- 2024年重慶市九龍坡區(qū)楊家坪中學(xué)小升初數(shù)學(xué)試卷
- 河南省鄭州市第七高級(jí)中學(xué)2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期期中考試生物試題(含答案)
- 2024-2025學(xué)年內(nèi)蒙古鄂爾多斯市西四旗高二(上)期中數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 尿道注射器產(chǎn)業(yè)運(yùn)行及前景預(yù)測(cè)報(bào)告
- 座位名卡市場(chǎng)發(fā)展預(yù)測(cè)和趨勢(shì)分析
- 發(fā)光或機(jī)械信號(hào)板市場(chǎng)發(fā)展預(yù)測(cè)和趨勢(shì)分析
- 人教版英語八年級(jí)下冊(cè) Unit 8 刷題系列
- 第16講 國(guó)家出路的探索與挽救民族危亡的斗爭(zhēng) 課件高三統(tǒng)編版(2019)必修中外歷史綱要上一輪復(fù)習(xí)
- 初中《學(xué)憲法講憲法》第八個(gè)國(guó)家憲法日主題教育課件
- 2024醫(yī)療機(jī)構(gòu)重大事故隱患判定清單(試行)學(xué)習(xí)課件
- 第一單元中國(guó)特色社會(huì)主義的開創(chuàng)、堅(jiān)持、捍衛(wèi)和發(fā)展單元測(cè)試-2023-2024學(xué)年中職高教版(2023)中國(guó)特色社會(huì)主義
- 汽車修理工崗前培訓(xùn)
- 蘇州市2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期期中考試化學(xué)試題 試卷及答案
- 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療垃圾處置協(xié)議書
- 大班社會(huì)教案
- 湖南常德水星樓商業(yè)廣場(chǎng)招商手冊(cè)38頁
- 聘用制干部審批表
- 陳玉琴老師在中國(guó)中醫(yī)論壇的最新(2009年至今)回貼匯總
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論