文具店門衛(wèi)學(xué)習(xí)助手

文具店門衛(wèi)學(xué)習(xí)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家文具店，乙方愿意擔(dān)任甲方文具店的門衛(wèi)學(xué)習(xí)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方文具店的門衛(wèi)學(xué)習(xí)工作達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方文具店擔(dān)任門衛(wèi)學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)維護(hù)店鋪治安、衛(wèi)生以及學(xué)習(xí)甲方經(jīng)營理念等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按照甲方要求完成工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間如下：周一至周五：上午9:00至12:00，下午14:00至18:00周六至周日：休息2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間上下班，如有工作需要加班，應(yīng)提前向甲方申請，并按國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.2乙方如因故提前解除本合同，甲方應(yīng)支付乙方工資至解除合同當(dāng)日。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按時(shí)向甲方提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)所需的證件和資料，如因乙方提供的證件和資料不真實(shí)、不齊全導(dǎo)致甲方無法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，責(zé)任由乙方承擔(dān)。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。5.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高乙方安全意識。5.3乙方在工作中應(yīng)遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方處理。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的關(guān)于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，應(yīng)予以保密。6.2乙方離開甲方后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露甲方機(jī)密信息。第七條合同的解除和終止（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方提供虛假證件、資料，導(dǎo)致甲方無法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）乙方因故意犯罪被追究刑事責(zé)任；（4）乙方因病或傷殘喪失勞動(dòng)能力；（5）乙方失蹤或死亡。（1）甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未按照本合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方未提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件；（4）甲方違反本合同其他條款，嚴(yán)重?fù)p害乙方權(quán)益。7.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方規(guī)章制度5.甲方工作場所安全衛(wèi)生評估報(bào)告6.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬：包括但不限于遲延支付、克扣、拖欠工資等行為。2.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：未按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.甲方未提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：包括但不限于工作環(huán)境惡劣、缺乏必要的勞動(dòng)保護(hù)用品等。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：包括但不限于遲到、早退、曠工、違反工作紀(jì)律等行為。5.乙方提供虛假證件、資料：包括但不限于身份證、學(xué)歷證明等不真實(shí)的信息。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定向用人單位提供的勞動(dòng)所獲得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.違約行為：合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬：乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。2.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴或申請社會(huì)保險(xiǎn)仲裁。3.甲方未提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：甲方可以根據(jù)實(shí)際情況，依據(jù)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行處罰，情節(jié)嚴(yán)重者可以解除合同。5.乙方提供虛假證件、資料：甲方可以解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.文具店需要招聘一名門衛(wèi)學(xué)習(xí)。2.文具店需要明確門衛(wèi)學(xué)