工人的先進(jìn)個(gè)人事跡材料10篇范本

工人的先進(jìn)個(gè)人事跡材料10篇范本工人今稱個(gè)人不占有生產(chǎn)資料，依靠工資為生的勞動(dòng)者，包括體力勞動(dòng)和腦力勞動(dòng)，下面給大家?guī)硪恍╆P(guān)于工人先進(jìn)個(gè)人事跡，歡迎閱讀與借鑒，盼望對你們有關(guān)心!

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇1

__收費(fèi)站于20__年7月1日正式通車運(yùn)營，自運(yùn)營以來，在管理處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，__收費(fèi)站始終秉承管理處提出的“精品人品同在，誠信創(chuàng)新永恒”的服務(wù)理念，堅(jiān)持制度化管理和人性化管理相結(jié)合，堅(jiān)持“以人為本、平安第一、預(yù)防為主”的方針，夯實(shí)平安工作基礎(chǔ)，全面落實(shí)平安生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)平安生產(chǎn)宣揚(yáng)教育，在實(shí)踐中形成了一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)向上、開拓創(chuàng)新的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，在溫馨和諧、互助友愛的氛圍中，結(jié)合窗口創(chuàng)建，立足優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，不斷提高收費(fèi)技能，確保了站口的平安、暢通，并在歷次應(yīng)對惡劣天氣、重大節(jié)假日的平安保暢和重大接待任務(wù)中未發(fā)生任何疏漏，取得了優(yōu)異的成果，未發(fā)生任何平安生產(chǎn)責(zé)任事故和一起有理投訴，贏得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣闊司乘人員的全都好評(píng)。

一、狠抓平安責(zé)任意識(shí)教育，確保平安生產(chǎn)

平安生產(chǎn)是工作的前提和基礎(chǔ)，要常抓不懈，收費(fèi)站作為高危行業(yè)，平安工作更不能掉以輕心。開站之初，__收費(fèi)站就把平安生產(chǎn)工作放在首位，建立健全了平安生產(chǎn)管理制度，進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任追究制，做到平安生產(chǎn)有章可循，責(zé)任到人。利用板報(bào)、簡報(bào)等多種形式加大平安生產(chǎn)宣揚(yáng)力度，要求職工從小處著眼，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺隱患，提高全體職工的平安意識(shí)，實(shí)行日常檢查和重點(diǎn)抽查相結(jié)合，發(fā)覺平安隱患準(zhǔn)時(shí)排解，樂觀開展“平安生產(chǎn)月”活動(dòng)，形成平安生產(chǎn)長效機(jī)制，使平安生產(chǎn)“只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)”、“平安生產(chǎn)無小事”的思想深化人心，確保平安無事故。

同時(shí)，為確保職工身體健康，該站嚴(yán)把食品進(jìn)站質(zhì)量關(guān)，重視食品衛(wèi)生和食品平安，做好食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作，防止食物中毒。為保證站口和車道平安，配備了防撞桶、半剛性護(hù)欄、指示牌等。為保證消防和站區(qū)平安，每日檢查崗?fù)?nèi)和宿辦樓消防設(shè)施配套是否齊全，設(shè)專人每日負(fù)責(zé)監(jiān)控設(shè)備和配電設(shè)施的檢查修理。注意加強(qiáng)冬季車輛管理，做好車檢記錄，準(zhǔn)時(shí)排解隱患，保證行車平安。該站還組織廣闊干部職工進(jìn)行消防演練，觀看消防學(xué)問的相關(guān)影像，使消防意識(shí)深化人心。開站以來，該站各項(xiàng)平安措施、平安愛護(hù)、平安監(jiān)管嚴(yán)格規(guī)范有序，無平安責(zé)任事故和人身傷亡事故，精彩完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

二、注意工會(huì)建設(shè)，不斷完善職工

小家功能一支作風(fēng)優(yōu)良的隊(duì)伍，一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，必需有健全的制度作保證。建站之初，該站首先依據(jù)管理處有關(guān)制度制定了適合本站特點(diǎn)的管理制度，如《考勤管理制度》、《消防平安管理制度》、《平安生產(chǎn)管理制度》、《站務(wù)公開制度》等。在站務(wù)管理中，充分發(fā)揮全體職工的仆人翁意識(shí)和職代會(huì)的作用，推行全員管理、民主管理，在醒目位置懸掛看法箱，在公示欄進(jìn)行站務(wù)公開、考勤和經(jīng)費(fèi)支出以及評(píng)先評(píng)優(yōu)結(jié)果公開公示，定期召開伙委會(huì)，廣泛收集職工看法和合理化建議，集思廣益，實(shí)行重大事項(xiàng)民主決策，充分發(fā)揮職代會(huì)民主評(píng)議、民主監(jiān)督只能，使各項(xiàng)工作快速走向正軌。為給職工制造一個(gè)溫馨怡人的工作、生活環(huán)境，該站工會(huì)購置了大量活動(dòng)器材和書籍，完善了會(huì)議室、活動(dòng)室、閱覽室的硬件設(shè)施。為豐富職工的業(yè)余文化生活，配置了跳繩、跳棋、象棋、五子棋、兵乓球臺(tái)、羽毛球等，便于職工工余消遣，陶冶情操。該站工會(huì)堅(jiān)持以人為本，人性化、制度化管理相結(jié)合，建設(shè)職工小家，并完善餐廳、浴室、廁所、醫(yī)務(wù)室、活動(dòng)室，妥當(dāng)解決了在崗人員生活消遣問題。驕陽似火的夏天，為收費(fèi)人員送上把熬煮的綠豆湯及防暑藥品，組織員工冬至節(jié)包餃子，組織員工觀看愛國主義電影，組織趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，組織演講競賽、乒乓球競賽，組織全站人員每月留營日及節(jié)假日聚餐活動(dòng)和升旗儀式，組織開展年度體檢等活動(dòng)，供應(yīng)了良好的工作環(huán)境和和諧溫馨的工作氛圍，提高了該站員工的分散力、向心力和戰(zhàn)斗力。

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高綜合素養(yǎng)，建設(shè)創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)

為強(qiáng)化職工培訓(xùn)工作，提高職工業(yè)務(wù)水平，該站制定了各項(xiàng)職工培訓(xùn)方案，定期培訓(xùn)，組織員工觀看相關(guān)業(yè)務(wù)電視講座。通過開展技能競賽，提升員工業(yè)務(wù)技能，結(jié)合工作實(shí)際，組織員工開展合理化建議、技術(shù)革新、崗位練兵等活動(dòng)。為使職工進(jìn)一步提高綜合技能，該站還組織業(yè)務(wù)骨干到__收費(fèi)站參觀學(xué)習(xí)，通過走出去、請進(jìn)來，使服務(wù)水平和業(yè)務(wù)技能不斷提高。讓廣闊干部職工以服務(wù)為樂，以服務(wù)為榮，不斷拓展服務(wù)項(xiàng)目，延長服務(wù)范圍，在工作和學(xué)習(xí)中形成“比學(xué)趕幫超”的優(yōu)良作風(fēng)，樹立了健康文明高效的高速大路形象。該站堅(jiān)持以收費(fèi)班組建設(shè)為基礎(chǔ)，樂觀開展優(yōu)秀班組、個(gè)人評(píng)比活動(dòng)，不斷提升班組建設(shè)管理工作，體現(xiàn)班組良好的精神文明風(fēng)貌，不斷推動(dòng)收費(fèi)站整體收費(fèi)管理水平，展現(xiàn)了__收費(fèi)站良好的窗口文化形象。為了提高職工的整體業(yè)務(wù)水平，共同進(jìn)步，該站成立了幫扶組織，通過談心、帶動(dòng)、關(guān)心、學(xué)習(xí)等形式關(guān)心相對落后，力量較差、擔(dān)心心工作的同志，提高他們的思想熟悉提升業(yè)務(wù)力量，真正體現(xiàn)不拋棄不放棄的團(tuán)隊(duì)合作精神，打造了和諧文明的收費(fèi)站。該站自開站以來，樂觀開展節(jié)能減排、技術(shù)革新和合理化建議等創(chuàng)新活動(dòng)。依據(jù)實(shí)際狀況，仔細(xì)總結(jié)，一方面轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高全站人員職業(yè)素養(yǎng)和節(jié)省意識(shí)，另一方面創(chuàng)新工作方法，如節(jié)假日期間收費(fèi)班由“四班三運(yùn)轉(zhuǎn)”變?yōu)椤叭嗳\(yùn)轉(zhuǎn)”，實(shí)行車道分流，提高了車流高峰時(shí)的通行效率。站口設(shè)置可變指示牌，便利車輛快速通行;完善站口便民服務(wù)箱，自制便民服務(wù)卡，為司乘人員做好延長服務(wù)，得到廣闊司乘人員的好評(píng)。

在今后的工作中，__收費(fèi)站將連續(xù)與時(shí)俱進(jìn)、開拓進(jìn)取，樂觀構(gòu)建學(xué)習(xí)型、民主型、和諧型收費(fèi)站，切實(shí)落實(shí)職工權(quán)益，狠抓平安生產(chǎn)，起到工人先鋒號(hào)模范帶頭作用。

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇2

始終以來,__班組在公司各級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以全員平安意識(shí)、全員質(zhì)量意識(shí)，以創(chuàng)一流工作、一流團(tuán)隊(duì)為目標(biāo),以現(xiàn)場管理為載體，以qcd管理為手段,不斷在強(qiáng)化班組管理實(shí)效、降低各類實(shí)物成品指標(biāo)方面下功夫。樂觀開展全體員工技能訓(xùn)練、技術(shù)評(píng)價(jià)等活動(dòng)。通過全班員工的不懈努力，精彩的完成了公司下達(dá)各項(xiàng)指標(biāo),為公司的目標(biāo)達(dá)成做出了肯定的貢獻(xiàn)。

一、班組基本狀況介紹：

該小組現(xiàn)有員工總數(shù)為28人：大專3人、占10.7%;高中5人，占17.85%;技校12人，占42.85;中專3人，占10.7%;學(xué)校及以下5人，占17.85%。黨員5名。

二、主要工作和取得的成果

1、立足崗位抓質(zhì)量,確定目標(biāo)促進(jìn)展。

在過去的一年里,班組緊緊抓住主線來開展工作,不斷提高班組的質(zhì)量管理水平。萬事開頭,制度先行。在年初建立班組的質(zhì)量管理方法和考核方法,對屬于個(gè)人緣由造成的特別廢損進(jìn)行分析考核,有力的提高員工的質(zhì)量意識(shí)，加強(qiáng)了員工責(zé)任心。針對消失的新問題,班組準(zhǔn)時(shí)調(diào)整管理方法和管理思路。比如，在三月份發(fā)覺部分員工不能仔細(xì)地打廢,班組準(zhǔn)時(shí)實(shí)行有力措施,對廢損產(chǎn)品進(jìn)行封閉管理,實(shí)行當(dāng)日廢品當(dāng)日清理,每次由班組長清點(diǎn)數(shù)量的方式進(jìn)行管理,有效地杜絕了私倒廢品的現(xiàn)象。在公司開展的全數(shù)品質(zhì)保證活動(dòng)中做到,基本動(dòng)作不走樣,標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作有創(chuàng)新,使新的管理工具與我們實(shí)際相結(jié)合,來支撐和提高班組的質(zhì)量水平。依據(jù)我班一人多機(jī)和一人多品種的特點(diǎn),建立了具有班組特色的個(gè)人質(zhì)量臺(tái)賬。針對一些質(zhì)量問題,班組樂觀進(jìn)行質(zhì)量改善,通過改善來不斷降低班組的廢品率。全年完成公司級(jí)質(zhì)量改善2條,完成車間級(jí)質(zhì)量小改善6條,班組級(jí)小改善27條。在全班員工的共同努力下，班組未發(fā)生重大質(zhì)量事故,班組廢損率同比下降了29%，達(dá)到了0.78%,質(zhì)量的持續(xù)提高,有力的支撐了公司目標(biāo)的達(dá)成。

2、克服困難降成本,樂觀努力尋改善。

班組主要依靠模具將金屬粉末壓制成毛坯,因此模具是班組成本的主要消耗點(diǎn)。班組以降低成本為目標(biāo),樂觀尋求改善點(diǎn),不斷降低單元模具費(fèi)用。首先規(guī)范模具領(lǐng)用程序,實(shí)行抓大放小的方法,對金額較大的模具進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注,在領(lǐng)用和報(bào)廢上必需經(jīng)班組同意才能領(lǐng)用和報(bào)廢。對特別損壞的模具進(jìn)行分析,按“三不放過”原則進(jìn)行處理,努力杜絕特別損壞的發(fā)生。對能修復(fù)利用的模具進(jìn)行修復(fù)在利用，對班組無法完成的特別點(diǎn)托付別的相關(guān)部門進(jìn)行改善。在成本上全班不僅能做好自己的事,而且還站在全公司的層面來開展工作。

3、團(tuán)結(jié)全都抓機(jī)遇，齊心協(xié)力保發(fā)交。

去年,汽車市場消失“井噴”,我公司也贏得了難得的歷史機(jī)遇。在這一大好形式下,全班上下,團(tuán)結(jié)全都克服種種困難,確保了的生產(chǎn)的交付。春節(jié)過后方案逐步增加,班組成員經(jīng)常加班延點(diǎn)，但都毫無怨言,確保方案的順當(dāng)完成。全年班組出勤率達(dá)到119%。在過去的一年里，班組涌現(xiàn)了許多典型。在大家的共同努力下,去年全年共完成產(chǎn)出1282噸同比增長為35%，方案完成率達(dá)98.5%。為全年公司產(chǎn)值過億,達(dá)成挑戰(zhàn)目標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

4、企業(yè)文化樹新風(fēng),技能訓(xùn)練促提升

班組樂觀開展班組文化建設(shè),對員工進(jìn)行愛崗敬業(yè)的宣揚(yáng)教育。每周至少支配1天班前會(huì),組織大家進(jìn)行集中學(xué)習(xí),增加了解自己的崗位職責(zé)、工作流程，逐步轉(zhuǎn)變了部分員工存在的習(xí)慣性陋俗，養(yǎng)成按標(biāo)準(zhǔn)工作的習(xí)慣。在提高員工技能方面,以qjt為載體,來加強(qiáng)員工技能訓(xùn)練，切實(shí)提升員工的操作技能。對只能從事單一崗位操作的員工，實(shí)施一人多崗培訓(xùn)，鼓舞年青員工多學(xué)、勤鉆技術(shù)，使之成為崗位能手。通過不斷地培訓(xùn)和學(xué)習(xí),全班現(xiàn)u級(jí)員工達(dá)到14%，l級(jí)員工到79%。并在班組范圍內(nèi)開展“榮辱觀”教育。以工作進(jìn)步為榮，以工作落后、倒退為恥;以現(xiàn)場干凈,物品擺放整齊為榮，以現(xiàn)場混亂，物品不能定置擺放恥;以節(jié)省一滴水一度電、人走燈滅為榮，以鋪張、毫無節(jié)省意識(shí)、平安意識(shí)為恥;以努力工作、樂于奉獻(xiàn)為榮，以作表面工作、斤斤計(jì)較為恥。還教育員工樹立正確的市場觀。不斷向員工宣揚(yáng)市場意識(shí)，讓全體員工都意識(shí)到市場競爭的殘酷，感受到市場的壓力，從而把壓力轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力。讓每一位員工明白：只有產(chǎn)品質(zhì)量有保證，才會(huì)有市場;有了市場，企業(yè)才會(huì)有進(jìn)展。質(zhì)量是產(chǎn)品的生命、產(chǎn)品是企業(yè)的生命;好的質(zhì)量出自每一位員工的手等教育。

三、進(jìn)展方向

今后我們將以這次創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)為契機(jī),連續(xù)在深化員工素養(yǎng)、提高員工的綜合業(yè)務(wù)技能方面下功夫。努力打造一支不怕苦、作風(fēng)硬、敢打敢拼、能打勝仗的隊(duì)伍。

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇3

燃運(yùn)公司工人先鋒號(hào)創(chuàng)建以來，仔細(xì)組織開展活動(dòng)，活動(dòng)效果突出。員工隊(duì)伍仆人翁責(zé)任意識(shí)增加，具有良好的職業(yè)道德，在實(shí)際工作中，能夠做到文明生產(chǎn)，成果突出，效果顯著，無人身損害事故和設(shè)備財(cái)產(chǎn)損失責(zé)任事故，為電廠的正常發(fā)電做出了突出貢獻(xiàn)。

燃運(yùn)公司工人先鋒號(hào)的創(chuàng)建都遠(yuǎn)離電廠廠區(qū)，無論是三公里還是杏花，基本上屬于常年野外作業(yè)。炎炎夏季，30多度的高溫作業(yè)使人汗流浹背，眩暈和惡心;數(shù)九寒冬，零下近30度的低溫，即使實(shí)行再厚、再嚴(yán)密的保暖措施，舉手投足間也會(huì)令人感到寒冷刺骨。多年來，燃運(yùn)公司創(chuàng)建工人先鋒號(hào)的員工們就是在這樣一種特別的、艱苦的工作條件下，為了保證電廠正常的發(fā)電供煤，頂烈日，戰(zhàn)酷暑，風(fēng)雨無阻;迎寒風(fēng)，冒冰雪，奮戰(zhàn)嚴(yán)冬，克服了常人難以忍受困難困苦，為保質(zhì)保量的供應(yīng)好發(fā)電用煤堅(jiān)韌地拼搏著、奮斗著。

為了確保發(fā)電供煤任務(wù)，三公里、杏花的全體員工常年沒有節(jié)假日，沒有休息日，平均每天工作都在12小時(shí)以上，時(shí)常由于燃料的緊急而需要連續(xù)奮戰(zhàn)。尤其是在每年開展冬季儲(chǔ)煤會(huì)戰(zhàn)的五月至十月期間，每天披著月兒走，戴著星而歸，為電廠穩(wěn)定發(fā)電奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。燃運(yùn)公司的員工們就這樣始終悄悄地工作著，奉獻(xiàn)著，沒有人能說得清他們畢竟奉獻(xiàn)了多少自己的休息時(shí)間。他們?yōu)殡姀S的發(fā)電供煤事業(yè)，甘愿奉獻(xiàn)著自己的一切。

在工人先鋒號(hào)的創(chuàng)建過程中，燃運(yùn)公司一線員工始終表現(xiàn)著良好的集體精神，相互學(xué)習(xí)，相互勉勵(lì)，互幫互助、樂觀進(jìn)步，明確工作目標(biāo)，各負(fù)其責(zé)，扎實(shí)的開展創(chuàng)建活動(dòng)，有效的推動(dòng)了發(fā)電用煤的正常供應(yīng)工作和發(fā)電用煤儲(chǔ)備工作。

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇4

__環(huán)衛(wèi)隊(duì)是__環(huán)衛(wèi)公司的主力隊(duì)伍之一，自成有關(guān)心立以來，全隊(duì)成員堅(jiān)持仔細(xì)、踏實(shí)的工作作風(fēng)，取得了市民的全都好評(píng)。下面將我們的工作事跡總結(jié)如下：

一，工作目標(biāo)明確，重視職業(yè)道德建設(shè)。

環(huán)衛(wèi)隊(duì)自成立以來，就始終加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，人人爭取做到愛崗敬業(yè)，立足本職工作，同時(shí)提高工作效率、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，通過宣揚(yáng)教育、職業(yè)技能培訓(xùn)等綜合活動(dòng)，工作上取得了顯著的成果。另外，我們隊(duì)更加以創(chuàng)建一流的工作和服務(wù)為主要目標(biāo)，同時(shí)爭取創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”號(hào)活動(dòng)，為進(jìn)一步提高和樹立環(huán)衛(wèi)工人的形象，并且努力參與市局舉辦的活動(dòng)，年年取得優(yōu)秀團(tuán)體的美譽(yù)。

二，加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，突出“城市美容師”稱號(hào)。

環(huán)衛(wèi)工人是城市美容師，城市的漂亮、干凈以及居民潔凈的生活環(huán)境都離不開我們的工作，因此我們在工作中堅(jiān)持從做好自己的本職工作開頭，仔細(xì)的打掃每一條街道，并且對垃圾進(jìn)行有效地處理，為市民打造了良好的生活、工作環(huán)境，并獲得他們的全都好評(píng);在做好本職工作的同時(shí)加強(qiáng)宣揚(yáng)環(huán)衛(wèi)意識(shí)，讓市民與我們一起參加環(huán)衛(wèi)愛護(hù)工作。

三，堅(jiān)持創(chuàng)新工作，提高工作效率。

任何一個(gè)崗位都可以進(jìn)行創(chuàng)新，也離不開創(chuàng)新。我們環(huán)衛(wèi)工人的工作雖然都是最基層的工作，但是一樣提倡工作效率，一樣需要進(jìn)行創(chuàng)新，為此我們自出進(jìn)行創(chuàng)新改造活動(dòng)并且取得了良好的成效，我們公司的環(huán)衛(wèi)車經(jīng)過我們的創(chuàng)新改良，大大提高了工作效率，不僅便利了我們工作，更加提高了我們工作的樂觀性和自信念。

四，抓好平安教育工作，重視工作平安。

工作效率的提高，服務(wù)意識(shí)的加強(qiáng)并沒有改善我們的工作環(huán)境，相反，隨著私家車的增多，我們工作中的危急因素越來越多。盡管這些因素是不行避開的，但是我們只要加強(qiáng)平安意識(shí)，對自身的平安進(jìn)行有效的防范，一樣可以大大的削減事故的發(fā)生，為此我們更加重視平安教育工作，自建隊(duì)以來，實(shí)現(xiàn)了“三無”目標(biāo)。

盡管我們現(xiàn)在取得了不錯(cuò)的成果，但在今后的工作中，依舊堅(jiān)守自己的崗位，更加要堅(jiān)持懇切、仔細(xì)的工作態(tài)度，為社會(huì)打造一個(gè)更加美麗的生活環(huán)境，同時(shí)更加重視創(chuàng)新建設(shè)工作，提高服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神，充分發(fā)揮我們的主動(dòng)性，把環(huán)衛(wèi)工作做得更好。

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇5

淮安城車水馬龍間，身穿桔黃色工裝的環(huán)衛(wèi)工人在不停勞碌著。早晨，她們用沙沙的掃帚聲為人們迎來黎明;夜晚，她們用沙沙的掃帚聲將人們送入夢鄉(xiāng)。

孫國慶，是這支隊(duì)伍中的杰出代表。20多年來，她從一名一般清掃工干起，成長為清河區(qū)環(huán)衛(wèi)管理處書記、副主任，雖然身份在變化，但始終沒有離開平凡的清掃崗位，在執(zhí)著堅(jiān)決中制造著不平凡的業(yè)績，用一把掃帚書寫著無怨無悔的“公路情緣”。她連續(xù)20年獲市先進(jìn)工稱號(hào)，5次受省、部和國家級(jí)表彰，被評(píng)為“全國勞模”和全國“三八”紅旗手，入選“淮安市十大親情大使”，3月又作為全國人大代表光榮出席了全國人民代表大會(huì)。

一、挑戰(zhàn)“偏見”歲月流芳

孫國慶覺得，環(huán)衛(wèi)工作雖然苦，但一身汗水換來一片清潔，她感到這是世上最有意義的事情，這也是支撐她干好環(huán)衛(wèi)工作的不竭精神動(dòng)力。以來，我市“創(chuàng)衛(wèi)”期間，她帶領(lǐng)環(huán)衛(wèi)工人們，向一個(gè)個(gè)臟亂差的死角發(fā)起了攻堅(jiān)戰(zhàn)。，西安路露天垃圾中轉(zhuǎn)站積存了大量垃圾，正值夏天，遠(yuǎn)遠(yuǎn)就有一股惡臭味。她帶人趕到現(xiàn)場，第一個(gè)揮鍬走過去，一下下地鏟起垃圾。那天，從中午12點(diǎn)始終干到下午5點(diǎn)多，最終清除了這個(gè)死角?；丶液螅磸?fù)沖洗長筒靴，可上面的臭味總也洗不掉，親戚都不愿要了。那雙靴子現(xiàn)在還放在她家院墻邊。

面對社會(huì)上個(gè)別人偏見，孫國慶只是用踏實(shí)的工作，證明環(huán)衛(wèi)工人工作的價(jià)值和意義。今年4月一天晚上，孫國慶來到淮汽公司四周巡查，發(fā)覺垃圾后就馬上拿起隨身帶的掃帚清理垃圾，并一家一家上門請四周幾家店主將門市內(nèi)的垃圾掃出來，一起由她集中清理。一店主在她完成清理后，才將店內(nèi)垃圾掃出門外，孫國慶就說：“你這人為什么剛才不掃垃圾呢?”店主開口就罵，叫喊“我就是掃一百遍，你也還要掃一百遍，你就是干這個(gè)的!你們掃公路的，下賤!”孫國慶責(zé)問，你為什么不講理，還要罵人呢，圍觀的人紛紛指責(zé)店主不應(yīng)當(dāng)。警察聞?dòng)嵹s來，征求孫國慶處理看法。孫國慶沒有要求對店主處理，只是盼望店主能對環(huán)衛(wèi)工人多一點(diǎn)理解和支持。

二、專心動(dòng)情可敬可親

大年三十晚上，清潔工陳巧玲在漕運(yùn)西路保潔時(shí)被一輛摩托車撞倒，肇事者逃離現(xiàn)場，孫國慶得知后當(dāng)即和其他同志將陳巧玲送往醫(yī)院，并拿出400元代交醫(yī)療費(fèi)，始終等到陳巧玲糊涂才離開。事后，她還關(guān)心查找現(xiàn)場目擊者，依據(jù)目擊者證詞，到交警隊(duì)報(bào)案，使肇事者受到應(yīng)有的懲罰。

隊(duì)里曾有兩位姑娘的作業(yè)區(qū)經(jīng)常要“補(bǔ)課”。孫國慶了解到是由于年輕姑娘嫌推車拿掃帚難看，低人一等，尤其怕見熟人。于是她多次找兩位姑娘談心，用自己的親身經(jīng)受關(guān)心她們解開思想上的疙瘩。從那以后，兩位姑娘工作樂觀肯干，重活臟活主動(dòng)請纓。清掃工小李家里經(jīng)濟(jì)非常困難，想多做一份工作，多掙點(diǎn)錢。孫國慶征得領(lǐng)導(dǎo)同意后，調(diào)整了小李的作業(yè)班次，讓她利用業(yè)余時(shí)間踏三輪，增加收入。她還常常到其包干區(qū)，關(guān)心一道清掃。小李常說：“孫大姐就像是自己的親姐姐，不好好干，覺得心里挺過意不去的?！?/p>

三、滿懷歉疚為愛感動(dòng)

孫國慶對待工作無怨無悔，對待家庭卻布滿了太多的歉疚。工作21年來，孫國慶以崗為家，甚至連每年除夕都沒有一次在家吃過團(tuán)聚飯，她自己算不上一個(gè)好妻子、好母親，作為兒媳，盡的孝道的確太少。相反，她卻從家中得到許多支持，讓她在感動(dòng)中體會(huì)著獨(dú)特的幸福感受。

孩子小時(shí)，為不耽擱工作，她讓婆婆把孩子抱到路上，也顧不上難為情，就蹲在路邊給孩子喂奶。孩子再大一點(diǎn)的時(shí)候，鬧著要她帶出去玩，有一年“六一”兒童節(jié)，孫國慶帶兒子去公園，在路上，她習(xí)慣性地將路上垃圾順手撿起來放在便利袋里，遇到路邊垃圾箱就倒進(jìn)去，兒子以為垃圾箱在跟他們一起走，驚異地問她“媽媽，為什么垃圾箱要跟著我們?”或許是從小耳濡目染吧，兒子上學(xué)后每見同學(xué)丟垃圾，便上前制止，當(dāng)問及媽媽的職業(yè)時(shí)，他總是不無驕傲地說，我媽媽是“城市美容師”。而她的愛人，雖不善言辭，但始終以無聲的行動(dòng)支持著她，家里的人盡可能不讓她煩心，有時(shí)她的愛人還陪她一起上晚班。夫妻兩人，一個(gè)推車，一個(gè)收集垃圾，有幾個(gè)年三十晚他們都是這樣在大街上過的。孫國慶風(fēng)趣地說，我們這也是“逛街”呢。

今年3月19日凌晨從北京回到淮安，回家打了個(gè)盹，孫國慶就向區(qū)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)參與全國人民代表大會(huì)狀況，然后到辦公室處理了一些事務(wù)，下午她便來到了路上，回到了揮舞著掃帚的姐妹們的身旁。她說，我是先進(jìn)、是勞模、是全國人大代表，但更是一個(gè)一般的環(huán)衛(wèi)工人，一名一般共產(chǎn)黨員，我將永久記住，用自己辛勤的勞動(dòng)，換來一方凈土，為我們居住的城市更加靚麗作出更大的貢獻(xiàn)。“樹高千尺根也深”，扎根生命的沃土，孫國慶勞碌并歡樂著，在奉獻(xiàn)社會(huì)中呈現(xiàn)著無邊的人生風(fēng)景。

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇6

一、愛崗敬業(yè)，勇挑重?fù)?dān)

測試隊(duì)建隊(duì)初期，__X是儀表班的班長，當(dāng)時(shí)他的業(yè)務(wù)水平已特別過硬。____年成立水靜班后把他調(diào)去任班長，當(dāng)時(shí)，他的壓力也是很大，自己一天也沒干過測試，能行嗎?而且還擔(dān)當(dāng)著車輛修理保養(yǎng)工作，他遲疑過，彷徨過，但面對領(lǐng)導(dǎo)的信任，他毅然挑起領(lǐng)導(dǎo)的重托。在短短的兩個(gè)月里他帶領(lǐng)班組成員，，不僅熟識(shí)了測試工作，而且也摸清了車輛修理保養(yǎng)的基本技能。

測試工作，常常與油、水打交道，和苦累成伙伴。夏天要忍受炎炎烈日和蚊蟲叮咬，冬天要頂住寒冷的自然環(huán)境，經(jīng)常一測就是五、六個(gè)小時(shí)。他能身先士卒，搶先干一些臟活和累活，從來都沒有一句怨言。

記得在____年的12月份，4—4—12井作業(yè)后要驗(yàn)封，而工技大隊(duì)急需這口井的資料，當(dāng)時(shí)我廠正在推廣755—2型封隔器，他接到任務(wù)后立刻帶領(lǐng)班組成員上井了，由于第一次面對新的封隔器，閱歷不足，儀器輕，盤根緊，儀器下不去，所以他第一個(gè)沖上井口，搶先站在防噴管梯子上，當(dāng)時(shí)正值嚴(yán)冬臘月，測試的梯子上有冰，再加風(fēng)大，他一手抱著防噴管，另一只手往下一點(diǎn)一點(diǎn)的塞鋼絲，始終塞到400多米，儀器可以自由垂下時(shí)，他才下來，此時(shí)他的胸部往下的衣服都已經(jīng)濕透了，凜冽的寒風(fēng)無情地穿透衣服，打在冰冷的身上，凍得他哆嗦著連話都說不出來，就這樣，他仍舊堅(jiān)持在野外站了兩個(gè)多小時(shí)，直到這口井精確?????準(zhǔn)時(shí)地錄用完第一資料。

二、踏實(shí)肯干，勇于進(jìn)取

____年，__X在替偏心班測7—4—162井靜壓時(shí)，由于防噴管被高壓油沖掉，油氣流帶著刺耳的聲音咆哮而出，假如不準(zhǔn)時(shí)關(guān)上閘門，井場就要變成油海，不僅污染環(huán)境，而且還存在著擔(dān)心全隱患。這時(shí)候他二話沒說說奮不顧身地沖上去搶關(guān)閘門，霎時(shí)間，油流從頭傾瀉到腳，他成了一個(gè)油人，制止了井噴，他還堅(jiān)持把噴在井場和采油樹上的原油清理潔凈，才收工回隊(duì)。

由于水井靜壓測試工作季節(jié)性較強(qiáng)，天氣太冷怕關(guān)井測試時(shí)把井凍了，為了完成任務(wù)，在夏秋兩季抓緊時(shí)間進(jìn)度，常常早出晚歸。去年夏天，他帶領(lǐng)班組主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)提出，每天早上3：00打的車來上班，在得到批準(zhǔn)后，他早出晚歸，頂著烈日，戰(zhàn)雨天，在不到二十天的時(shí)間就測完了120口井的水井靜壓，一次勝利率為100%;合格率為100%，圓滿地完成了上級(jí)下達(dá)的下半年方案任務(wù)。今年5月份，隊(duì)里為了拿下臨時(shí)下達(dá)的80多口井降壓測試任務(wù)，組織全隊(duì)員工會(huì)戰(zhàn)，他是第一響應(yīng)號(hào)召的，每天都是最先上井的也是最終一個(gè)下班的，甚至為了盡早拿下測試任務(wù)測試到天黑為止，準(zhǔn)時(shí)地完成了80多口井的任務(wù)。

三、刻苦鉆研，不斷提高

對于大部分工人多少都有學(xué)習(xí)無用論的想法，認(rèn)為學(xué)習(xí)不重要，沒有用，還不如在家玩一會(huì)兒撲克或打凡圈麻將好，__X是一個(gè)酷愛學(xué)習(xí)的，他在業(yè)余時(shí)間不是去玩耍，而是抓緊時(shí)間為自己“充電”。對待學(xué)習(xí)特殊仔細(xì)，不僅協(xié)作隊(duì)里的技術(shù)教育，而且還堅(jiān)持自學(xué)，并且常常對比生產(chǎn)實(shí)際進(jìn)行總結(jié)摸索，記錄了大量的筆記，和心得體會(huì)。他不僅喜愛學(xué)習(xí)而且?guī)?dòng)其他人跟他一起學(xué)，一起探討問題。

在工作中，他能主動(dòng)關(guān)心其他班組處理疑難和事故，就如恢復(fù)班在測壓時(shí)纏井口是常事，他們班3個(gè)人，人手不夠，他知道后就帶領(lǐng)本班人員就象給自己班干活一樣去關(guān)心他們轉(zhuǎn)井口，裁閘門，掏鋼絲等等。

__X的先進(jìn)事跡值得我們學(xué)習(xí)，我們應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)他討論的精神，為社會(huì)主義建設(shè)添磚加瓦。

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇7

江蘇海門有著一個(gè)小村莊。這里的油菜花隨處可見，花香充滿;這里的泯溝潔凈干凈，身姿婀娜;這里的百姓笑容滿面，生活舒服。這樣的一方熱土哺育了眾多和善出眾的人，有勝利人士，也有悄悄為村莊付出的人。

今日故事的仆人公是一名清潔工人，是保民村泯溝的守護(hù)神孫耀彬。我作為村里的高校生村官，見證了他點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作。

場景一:堅(jiān)守崗位不動(dòng)搖

記得有次在保民村20組清理枯樹時(shí)，由于枯樹橫臥在泯溝里，作為保潔成員的孫耀彬伯伯毅然走進(jìn)了稍顯烏黑的溝里。他和成員們一起喊著“一二一”，整個(gè)現(xiàn)場干勁十足。然而快到岸邊的時(shí)候，孫耀彬伯伯說暫停下，隨后看了看腳，結(jié)果大家看到了血，原來是溝里的碎玻璃劃破了他的腳。眾人要馬上將他送去醫(yī)院，而他笑嘻嘻地說：“沒事，我看著大家把枯樹弄上來再去?！薄耙欢?、一二一，一二一”在岸上待著的孫耀彬伯伯雖然無法下去拉樹，卻在岸上和大家一起喊著口號(hào)。

場景二：泯溝里的游泳健將

那天已經(jīng)步入秋季，在接到上級(jí)部門要打撈漁網(wǎng)的任務(wù)后，孫耀彬伯伯和他的成員們毫不遲疑地跳進(jìn)了河里。此時(shí)的河水稍顯冰涼，然而大家的心卻是布滿激情的。他和大家說：“等下游起來就不冷了”。在河的對岸幾個(gè)人齊心協(xié)力拔了一根又一根捕魚樁，來回了若干次去運(yùn)輸。最終，大家一道將相關(guān)雜物清理了潔凈。相視一笑是大家對自己勞動(dòng)的確定。

場景三：工作嚴(yán)禁無時(shí)限

“周書記，我來看看哪條泯溝還要整改?”18年的一個(gè)中午，孫耀彬伯伯來到了辦公室詢問上級(jí)檢查不合格的地方。隨后，兩人一道分析了被檢查到的是多少組以及存在的問題，與此同時(shí)，孫耀彬伯伯進(jìn)行了記錄，并一邊調(diào)侃說自己年紀(jì)大了，怕記不清。詢問完畢后，雖然在我看來是休息時(shí)間，他卻馬上去了現(xiàn)場進(jìn)行察看并清理。

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇8

__，男，1967年6月誕生，漢族，中共黨員。自1984年參與工作以來，始終從事織機(jī)修理工作，現(xiàn)任__織布車間技術(shù)公關(guān)小組組長、設(shè)備工藝調(diào)試高級(jí)技師。

20__年度是__織布設(shè)備搬遷、技改的重要里程碑，在這一年里，作為歷屆的勞模、優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，__在這一重要階段又一次用行動(dòng)見證了平棉的進(jìn)展和變遷。20__年8月份，第一批96臺(tái)老津田駒開頭間續(xù)進(jìn)駐__，老織機(jī)搬遷任務(wù)重時(shí)間緊難度大，加上人員緊急，無疑給作為技改隊(duì)長的他施加了無形的壓力，為此他放棄了一切休息時(shí)間，每天從早到晚十幾個(gè)小時(shí)守在車間。作業(yè)中要關(guān)注平安，關(guān)注質(zhì)量，關(guān)注進(jìn)度，高度緊急的工作狀態(tài)讓他筋疲力盡，但高度的責(zé)任感和使命感讓他不敢有絲毫的松懈，總是等到最終一臺(tái)車平穩(wěn)落地才會(huì)松一口氣。在他的組織帶領(lǐng)下和設(shè)備組弟兄們的共同努力下，96臺(tái)車按方案如期搬遷安裝完畢?？棛C(jī)雖然平安著地了，但接下來要把它們正常開出卻又是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)，這批織機(jī)已服役20年了，大部分重要機(jī)件已嚴(yán)峻磨損，該換掉的要換掉，該保養(yǎng)的要保養(yǎng)，該修理的要修理，96臺(tái)車啊，半個(gè)月要將它們?nèi)空ｉ_出，對于只有9個(gè)人的安裝調(diào)試小組，這算是一項(xiàng)浩大的工程了。但是面對困難，面對挑戰(zhàn)，他又一次調(diào)整自己的狀態(tài)，樂觀投入到新的工作中。為了提前將織機(jī)開出，并且要保證產(chǎn)品質(zhì)量，削減鋪張，他又是煞費(fèi)苦心，廢寢忘食。9月的天車間溫度每天都在35度左右，衣服是濕了干，干了濕，就這樣每臺(tái)車他都要親自檢查跟蹤設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，直到效率、質(zhì)量正常。9月底，新買進(jìn)的8臺(tái)咸陽經(jīng)緯津田駒也到廠了，在他的細(xì)心組織下，一周的時(shí)間就全部順當(dāng)開出。緊接著11月份64臺(tái)老泰坦230織機(jī)又開頭了搬遷工作，有了前一階段的閱歷積累，這期任務(wù)在他的組織指揮下，又一次平安順當(dāng)?shù)奶崆巴瓿扇蝿?wù)，為14年的技改工作畫上了圓滿的句號(hào)。

在完成設(shè)備搬遷的同時(shí)，保證日常生產(chǎn)的正常運(yùn)行也是重要的工作，新產(chǎn)品試織要跟蹤調(diào)試，疑難壞車要修理，質(zhì)量波動(dòng)要關(guān)注調(diào)試等等，這一切工作他都了然于心，樂觀主動(dòng)。全年完成新產(chǎn)品試織97個(gè)，勝利率100%;工藝創(chuàng)新，使、方格布等高難度品種效率提高15%~20%，入庫率從70%提高到95%;全年設(shè)備完好率99.6%，設(shè)備利用率達(dá)到100%，為__織布車間的各項(xiàng)指標(biāo)完成立下了汗馬功勞。

機(jī)臺(tái)增多，機(jī)型多樣化，產(chǎn)品開發(fā)不斷深化，這一切工作對設(shè)備修理技能人員都提出了更高的要求，既要修理水平達(dá)標(biāo)，又要熟識(shí)多個(gè)機(jī)型的不同性能，才能夠適應(yīng)目前的工作，因此技能培訓(xùn)是迫在眉睫的重要事情，意識(shí)到這些問題。__利用工作間隙快速組織開展了導(dǎo)師帶徒幫帶活動(dòng)，對修理工分期分批進(jìn)行技能培訓(xùn)，先后舉辦四期高級(jí)技工培訓(xùn)班，培育高級(jí)技工10余人，這批人員目前己成為各班的技術(shù)骨干，在生產(chǎn)中、新產(chǎn)品試織和技術(shù)攻關(guān)中發(fā)揮了重要的作用。

工人先進(jìn)個(gè)人事跡篇9

原是縣鞋廠的一名一般下崗女工。從20__年下崗后，她打過零工、當(dāng)過保姆。直到20__年，縣出臺(tái)“4050”再就業(yè)政策，她被安排到市容市貌管理局做清掃保潔工作，成為了縣市容市貌局的一名環(huán)衛(wèi)工人。

再就業(yè)，原來是件好事，但是去掃大街，的心里還真是一時(shí)半會(huì)兒轉(zhuǎn)不過彎來。上班伊始，她心里疙疙瘩瘩，牽強(qiáng)拿起掃帚，捂著大口罩，戴著壓得很低的工帽，硬著頭皮開頭了第一天的工作。因縣城不大，抬頭低頭總會(huì)遇到熟人，怕人家從心里瞧不起她的職業(yè)，自卑心里作祟，她總是低著頭作業(yè)，下班后便逃也似地往家趕，工作之余，她更不情愿走出家門，生怕遇到過去的同事和熟人、生怕別人問起她的生活、生怕伴侶知道她的現(xiàn)狀……

她負(fù)責(zé)的環(huán)衛(wèi)區(qū)，原先是個(gè)老大難的問題，街上商鋪林立，顧客盈門。一開頭，小城人的素養(yǎng)不高，順手丟扔垃圾的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，臨街商店的垃圾、污水、剩菜剩飯隨處傾倒。夏天惡臭難聞，冬天結(jié)凍成冰，很難清理。看在眼里，急在心里。雖倍感委屈，但她決心用自己的行動(dòng)來感化身邊的人。每天堅(jiān)持著一點(diǎn)點(diǎn)地把它們清理潔凈，清除出去，用自己的汗水為人們換來干凈的環(huán)境。人心都是肉長的，時(shí)間一久，人們總看到她辛苦勞碌的身影，從心里有些過意不去，于是有意無意間便收斂了自己的行為，自覺地把生活垃圾裝好袋、堆成堆，這樣一來，不僅削減了她不少的工作量，也拉近了他們間的關(guān)系。每遇突然刮風(fēng)、下雨，總會(huì)有人拉她到店里避一避，為她送上杯熱水，這讓倍感欣慰。

更讓她心靈感到觸動(dòng)的是，一次，一位年輕的媽媽拉著四、五歲的小女孩從的身邊走過，那個(gè)孩子突然擺脫她媽媽的手，跑過來將手中的香蕉皮仔細(xì)地放到的鏟斗里，嘴里甜甜地說：“阿姨辛苦了!”那一刻，她心底最松軟的部分感受到了觸動(dòng)，倍覺暖和和幸福。

選擇了就得去堅(jiān)持，去面對，在的人生字典里，沒有“退縮”二字。慢慢地，她徹底地走出了自卑的陰影，變得陽光而自信。她覺得，工作不應(yīng)當(dāng)有貴賤之分，憑自己的勞動(dòng)掙錢，無論做什么，都光榮。從今一把掃帚、一個(gè)鐵鍬便成了她最好的伴侶，日復(fù)一日、年復(fù)一年，一掃，就是十個(gè)春秋。十年，三千多個(gè)日日夜夜，風(fēng)里來，雨里去，頂酷暑，冒寒冷，從縣城的萬人商廈到迎賓樓這條主要街道，一共9個(gè)路桿、二里的路程，她記不清走過多少個(gè)來回，掃了多少車塵土，裝了多少噸垃圾。她只知道，通過她的年復(fù)一年、日復(fù)一日的努力，街道變得干凈了、市民埋怨少了，領(lǐng)導(dǎo)臉上綻開笑顏了……

踏實(shí)的工作，忠厚的為