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電商運(yùn)營(yíng)員工合同2024年通用合同編號(hào):__________甲方(用人單位):【全稱(chēng)】

地址:【詳細(xì)地址】

聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】

聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】乙方(員工):【全稱(chēng)】

身份證號(hào)碼:【身份證號(hào)碼】

聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】

聯(lián)系地址:【聯(lián)系地址】鑒于甲方為一家合法成立的電子商務(wù)公司,乙方愿意加入甲方從事電商運(yùn)營(yíng)工作,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容

1.1乙方的工作崗位為電商運(yùn)營(yíng),主要職責(zé)包括但不限于:

(1)負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的產(chǎn)品上架、下架及日常維護(hù);

(2)負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的訂單處理、客戶咨詢(xún)與售后服務(wù);

(3)參與電商平臺(tái)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執(zhí)行;

(4)負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化。第二條合同期限

2.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】,試用期為【試用期天數(shù)】天。第三條工作時(shí)間

3.1乙方每周工作時(shí)間【周工作時(shí)間】天,每天工作【日工作時(shí)間】小時(shí)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方的月工資為【月工資數(shù)額】,甲方按月支付乙方工資。第五條福利待遇

5.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供帶薪年假、節(jié)假日福利等。第六條保密協(xié)議

6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。第七條違約責(zé)任

7.1如乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2如甲方違反本合同的約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決

8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定

9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):【全稱(chēng)】

乙方(員工):【全稱(chēng)】簽訂日期:【簽訂日期】一、附件列表:

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方身份證明文件

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

5.勞動(dòng)合同文本

6.保密協(xié)議

7.甲方規(guī)章制度

8.乙方崗位說(shuō)明書(shū)二、違約行為及認(rèn)定:

1.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。

2.乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同而未提前通知甲方。

3.乙方在合同期內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。

4.甲方未按時(shí)支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

5.甲方未按約定提供乙方福利待遇。三、法律名詞及解釋?zhuān)?/p>

1.電子商務(wù)公司:指通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行商務(wù)活動(dòng)、提供商務(wù)服務(wù)的公司。

2.電商運(yùn)營(yíng):指從事電商平臺(tái)的產(chǎn)品上架、下架、訂單處理、客戶服務(wù)等工作。

3.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活而設(shè)立的社會(huì)福利制度。

4.保密協(xié)議:指雙方約定對(duì)特定信息予以保密的協(xié)議。

5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:

1.問(wèn)題:乙方在合同期內(nèi)因個(gè)人原因提前解除勞動(dòng)合同。

解決辦法:按照合同約定,乙方應(yīng)提前【提前通知天數(shù)】天通知甲方,并依法辦理離職手續(xù)。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方工資。

解決辦法:甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資,否則乙方有權(quán)依法要求甲方支付工資及賠償。3.問(wèn)題:甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),否則乙方有權(quán)依法要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)。4.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。

解決辦法:按照保密協(xié)議約定,甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:

1.甲方為電子商務(wù)公司,需要招聘電商運(yùn)營(yíng)人員。

2.乙方具備電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),希望加入甲方公司。

3.甲乙雙方就工作內(nèi)容、工資待遇、保密事項(xiàng)等進(jìn)行協(xié)商

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