法律事務(wù)所培訓(xùn)室管理細(xì)則

法律事務(wù)所培訓(xùn)室管理細(xì)則合同編號(hào)：__________甲方：__________（法律事務(wù)所名稱）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________（培訓(xùn)室使用方名稱）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方擁有培訓(xùn)室的使用權(quán)和管理權(quán)，乙方希望租賃甲方培訓(xùn)室進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)室租賃1.乙方租賃甲方的培訓(xùn)室，用于開展各類培訓(xùn)活動(dòng)。2.租賃期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.乙方應(yīng)按照約定的時(shí)間和期限支付租金，租金為人民幣_(tái)___元/天。4.乙方租賃培訓(xùn)室時(shí)，應(yīng)提前____天向甲方提出申請。二、培訓(xùn)室使用1.乙方在使用培訓(xùn)室時(shí)，應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。2.乙方應(yīng)按照約定的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行，不得擅自改變培訓(xùn)目的。3.乙方應(yīng)妥善保管培訓(xùn)室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，如有損壞，應(yīng)按價(jià)賠償。4.乙方使用培訓(xùn)室期間，應(yīng)保證室內(nèi)衛(wèi)生，不得亂丟垃圾。三、培訓(xùn)室管理1.甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)室的管理工作，確保培訓(xùn)室的安全、衛(wèi)生和正常使用。2.甲方應(yīng)保證培訓(xùn)室的設(shè)施設(shè)備完好，如有故障，應(yīng)及時(shí)維修。3.甲方有權(quán)對乙方的培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方的活動(dòng)符合約定用途。4.甲方應(yīng)協(xié)助乙方解決培訓(xùn)期間遇到的問題，提供必要的支持和服務(wù)。四、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方未按約定時(shí)間支付租金的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.甲方未按約定提供培訓(xùn)室或設(shè)施設(shè)備的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.培訓(xùn)室租賃合同2.培訓(xùn)室設(shè)施設(shè)備清單3.培訓(xùn)課程安排4.租賃付款憑證5.培訓(xùn)室使用規(guī)則6.保險(xiǎn)單據(jù)（如需）7.甲方資質(zhì)證明文件8.乙方資質(zhì)證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間支付租金，視為違約。2.甲方未按約定提供培訓(xùn)室或設(shè)施設(shè)備，視為違約。3.乙方擅自改變培訓(xùn)目的或使用培訓(xùn)室從事違法活動(dòng)，視為違約。4.乙方未妥善保管培訓(xùn)室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，造成損壞，視為違約。5.乙方未按約定使用培訓(xùn)室，導(dǎo)致培訓(xùn)室無法正常使用，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.租賃期限：租賃合同規(guī)定的乙方租賃甲方培訓(xùn)室的時(shí)間段。2.租金：乙方為使用培訓(xùn)室支付給甲方的費(fèi)用。3.培訓(xùn)目的：乙方租賃培訓(xùn)室所聲稱的目的及活動(dòng)。4.違約行為：違反合同約定的一方所采取的行為。5.賠償：違約方因違約行為給對方造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的補(bǔ)償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在租賃期間未支付租金。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，催繳租金，如乙方仍不支付，甲方有權(quán)解除合同。2.問題：甲方提供的培訓(xùn)室或設(shè)施設(shè)備不符合約定。解決辦法：甲方應(yīng)在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)維修或更換設(shè)施設(shè)備，如甲方未能解決，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。3.問題：乙方擅自改變培訓(xùn)目的或使用培訓(xùn)室從事違法活動(dòng)。解決辦法：甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方立即離開培訓(xùn)室，乙方還需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.問題：乙方未妥善保管培訓(xùn)室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，造成損壞。解決辦法：乙方應(yīng)按價(jià)賠償損壞的設(shè)施設(shè)備，甲方有權(quán)要求乙方支付賠償金。5.問題：乙方未按約定使用培訓(xùn)室，導(dǎo)致培訓(xùn)室無法正常使用。解決辦法：甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方立即離開培訓(xùn)室，乙方還需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.法律事務(wù)所對外出租培訓(xùn)室，供其他機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦培訓(xùn)課程使用。2.企業(yè)或教育機(jī)構(gòu)租用法律事務(wù)所的培