技術(shù)工作總結(jié)報(bào)告

———技術(shù)工作總結(jié)報(bào)告技術(shù)工作總結(jié)報(bào)告由我整理，希望給你工作、學(xué)習(xí)、生活帶來方便，猜你可能喜愛“建筑技術(shù)工作總結(jié)報(bào)告”。技術(shù)工作總結(jié)報(bào)告院領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)質(zhì)量部：2024年度勘察公司在院“財(cái)產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)向”的經(jīng)營方針下，堅(jiān)守巖土工勘陣地，在院黨委、院行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在院各級部門和二級兄弟單位的支持幫忙下，班子成員率領(lǐng)和依靠公司全體職工團(tuán)結(jié)勤奮、求實(shí)創(chuàng)新、努力拼搏，圓滿完成了院下達(dá)勘察公司的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，現(xiàn)將2024年度技術(shù)工作總結(jié)及2024年技術(shù)質(zhì)量工作的初步設(shè)想?yún)R報(bào)如下：一、勘察公司2024年技術(shù)工作總結(jié)1、勘察公司2024年完成的重要技術(shù)質(zhì)量管理工作勘察公司以現(xiàn)有的技術(shù)力氣，能開展巖土勘察為主，災(zāi)評、水保、礦壓、危房處理、邊坡支護(hù)整治、測試、測繪為輔等技術(shù)工作，技術(shù)工作總結(jié)報(bào)告。現(xiàn)有在崗職工23人，中高級職稱占80%。較有利的是技術(shù)力氣（巖土勘察專業(yè)）強(qiáng)，職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)，隊(duì)伍精干、團(tuán)結(jié)，干群關(guān)系融洽，工作熱誠高漲。2024年勘察公司完成了技術(shù)報(bào)告85項(xiàng)，其中完成勘察項(xiàng)目72個，災(zāi)評及礦產(chǎn)壓覆評估12個，地基灌漿1個，重要還是以勘察為主。勘察項(xiàng)目比去去年減少了5項(xiàng)（減少6.5%），但勘察工作量累計(jì)總進(jìn)尺達(dá)116637.77米（加添了29.6%），項(xiàng)目涵蓋市政道路、高速道路，河道整治，橋梁涵洞，邊坡?lián)鯄?，工業(yè)設(shè)施廠房及商住樓等，以道路、鐵路、管線、隧道勘察為主.項(xiàng)目少了而工作量不減，效益也高于往年。其中勘探工作量大于1000米的項(xiàng)目有29項(xiàng)（加添20.8%），進(jìn)尺約103354.17米，工作量大于5000米的項(xiàng)目有5項(xiàng)共45659.08米（有兩項(xiàng)還是工作量>10000米的項(xiàng)目），40%的勘察項(xiàng)目完成了90%的勘察工作量，產(chǎn)值也實(shí)現(xiàn)90%以上，工作總結(jié)《技術(shù)工作總結(jié)報(bào)告》。因此保證每一項(xiàng)勘察成績的質(zhì)量，也就是保證了“西勘品牌”，也就能保證我們的效益。2024年，評估工作沒有成為我們項(xiàng)目的重點(diǎn)。完成項(xiàng)目比去年下降了20%。在技術(shù)設(shè)備上，更換電腦4臺，新增投影儀1臺，打印機(jī)2臺，極大地方便了工作和報(bào)告書質(zhì)量的提高。2、工作特點(diǎn)：勘察公司2024年的工程項(xiàng)目涵蓋市政道路、高速道路，河道整治，橋梁隧道涵洞，邊坡?lián)鯄?，工業(yè)設(shè)施廠房及商住樓等，以道路、鐵路、管線、隧道勘察為主。除臨滄、宣威兩個勘察項(xiàng)目的3500米外，其余項(xiàng)目全部在昆明四區(qū)八縣內(nèi)，點(diǎn)多面廣。完成的這85項(xiàng)技術(shù)報(bào)告中，07年簽訂合同的占3項(xiàng)（9.4%），10年以前簽訂合同的1項(xiàng)、其他部門簽訂合同的以及尚未簽訂合同的項(xiàng)目共計(jì)21項(xiàng)（占24.7%）。3、取得的重要成績：（1）、按“三體系”要求全面進(jìn)行質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康的管理工作：質(zhì)量是我們生存和信譽(yù)的有力保證。自2024年10月院“三體系”發(fā)布以來，經(jīng)2024年的運(yùn)行，勘察公司對“三體系”的運(yùn)行方式了解更加深入，掌握更加全面，并在“職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)”內(nèi)容方面作了進(jìn)一步的改進(jìn)、更新和完善。a、堅(jiān)持宣貫工作勘察公司在崗職工23人（2024年調(diào)走一人，新加添2人），2024年連續(xù)進(jìn)行職工的“三體系”宣貫培訓(xùn)，宣貫培訓(xùn)率大于100%。使勘察項(xiàng)目實(shí)施的過程掌控率實(shí)現(xiàn)100%。b、2024年度目標(biāo)分解的完成及2024年目標(biāo)分解的訂立：2024年度目標(biāo)分解的完成率100%；2024年目標(biāo)分解的指標(biāo)訂立又有所提高。c、完善崗位職責(zé)完善了新的崗位職責(zé)，并因人員調(diào)整而作了更新。d、2024年度信息的傳遞與溝通工作：勘察公司及時、有效地收集傳遞和反應(yīng)有關(guān)質(zhì)量要求、環(huán)境因素和職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)、管理目標(biāo)等掌控及完成情況的信息，與公司各職能部門、層次之間以及與外部相關(guān)方的信息溝通溝通較好，增長了相互理解和協(xié)調(diào)工作。e、更新《有效文件清單》：2024年勘察規(guī)范在很多專業(yè)方面都進(jìn)行了新老更替，譬如樁基規(guī)范、“5.12汶川地震”之后修編的抗震規(guī)范等?？辈旃驹谶@方面加強(qiáng)了所用規(guī)范的